Registro Distrital 6705 de 2019

AÑO 51 Número 6705 2019 • diciemBRE • 30 REGISTRO DISTRITAL RESOLUCIONES DE 2019 conjunta con las distintas áreas de gestión de la Entidad la implementación de la tecnología SAP.

SECRETARÍA DE HACIENDA Resolución Número SDH-000615 (Diciembre 24 de 2019)

“Por medio del cual se suspende y aplaza el plazo contenido en el Parágrafo del artículo 1° de la Resolución SDH-240 del 18 de diciembre de 2018”

LA SECRETARIA DISTRITAL DE HACIENDA En uso de las facultades legales y en especial las conferidas en los literales a), j) y u) del artículo 1° del Decreto Distrital 364 de 2015, que modifica el artículo 4 del Decreto 601 de 2014 y el artículo 1 del Decreto Distrital 344 de 2013 y

CONSIDERANDO:

Que respecto de la implementación de la tecnología SAP, dentro de los distintos procesos adelantados por la Administración Tributaria Distrital, se encuentra el correspondiente al recaudo de impuestos distritales administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda, por lo que se hace necesario contar con el acompañamiento y soporte pleno de las entidades financieras autorizadas en la actualidad para llevar a cabo la recepción de documentos tributarios y el recaudo de los tributos, anticipos, retenciones, sanciones e intereses, administrados por la SDH; el cual contempla en el actual sistema de información todo el proceso de control y verificación de las labores de recaudo, transmisión de información tanto física como magnética, así como la transferencia de recursos de recaudo a las cuentas receptoras establecidas por la Dirección Distrital de Tesorería, que será dispuesto y ejecutado a través del uso de la tecnología SAP. Por ello, la Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá emitió un Comunicado el 17 de junio de 2019 mediante el cual solicitó el apoyo de las entidades financieras recaudadoras actualmente autorizadas para llevar a cabo el recaudo de impuestos distritales, con la finalidad de realizar pruebas sobre los procesos descritos en el nuevo sistema de información.

Que el 1° de enero de 2018 la Secretaría Distrital de Hacienda –SDH dio inicio a un proceso de transformación encaminado a beneficiar a todos los ciudadanos y contribuyentes de la capital a través del uso de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones
- TIC, enmarcado en el Plan Distrital de Desarrollo Económico, social, Ambiental y de Obras públicas para Bogotá D. C. 2016 – 2020 “Bogotá Mejor para Todos” , cuyo objetivo primordial es la modernización tecnológica no solo de la autoridad hacendaria Distrital sino de la Ciudad.

Que parte de la transformación consiste en la implementación de un nuevo CORE de Impuestos distritales, soportado en la tecnología SAP, a través de la cual se busca que la Administración Distrital se adapte a los nuevos tiempos, actualizando las soluciones tecnológicas en procura de lograr una mayor eficiencia mediante la estandarización de sus procesos, permitiendo mejorar de forma sustancial la prestación de sus servicios.

Que mediante la Resolución SDH-240 del 18 de diciembre de 2018, “Por medio de la cual se fijan los procedimientos para la obtención y cancelación de la autorización a las entidades financieras para la recepción de documentos tributarios y el recaudo de los tributos, anticipos, retenciones, sanciones e intereses administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda y se dictan otras disposiciones”, específicamente en el Parágrafo del artículo 1°, se determinó que la convocatoria a las entidades financieras que aún no hicieran parte del sistema recaudatorio de impuestos distritales administrados por la SDH que cumplieran con los requisitos de riesgo establecidos por el Comité de Política de Riesgo de la SDH, se llevaría a cabo anualmente durante el mes de octubre.

Que la SDH suscribió un contrato con una empresa de consultoría, quien ha venido adelantando de manera Que teniendo presente las valoraciones realizadas por el Comité de Política de Riesgo de la Secretaría 1 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-1 • 2019 • diciembre • 30 Distrital de Hacienda y el acta del Comité Evaluador de las Entidades Financieras Recaudaras de Tributos de la Secretaría Distrital de Hacienda, realizado el 1° de octubre de 2019, se estableció que seis (6) entidades financieras eran susceptibles de ser invitadas a ser parte del sistema recaudatorio distrital, a saber:

BANCO Itaú Corpbanca Colombia S.A.

Caja Social S.A.

La empresa de consultoría que está llevando a cabo la implementación de SAP, entregó un estimado de 4 semanas para la parametrización y pruebas de esta nueva funcionalidad, pues es una labor adicional a las nueve (9) entidades financieras con los que se está trabajando en la actualidad. La instrumentación de estas tareas llevaría a tener listo el sistema para la prueba una vez se dé la salida en vivo, y se cuente con el sistema estable y la aprobación para iniciar el proceso de incorporación de las nuevas entidades financieras.

Finandina S.A.

Agrario de Colombia S.A.

Falabella S.A.

Santander de Negocios Colombia S.A.

Que a efectos de garantizar un procedimiento expedito que permita adelantar las pruebas necesarias con las entidades financieras a invitar al sistema recaudatorio distrital, así como velar por el debido proceso en el procedimiento de vinculación de las nuevas entidades financieras recaudadoras, la calidad de la información, la eficacia y eficiencia en los procesos correspondientes, se hace necesario suspender el término fijado en el Parágrafo del artículo 1° de la Resolución SDH-240 de 2018 por una sola vez y hasta el momento en que salga en producción y se estabilice la implementación de las soluciones tecnológicas contenidas en el Sistema de Información SAP.

Que el Parágrafo del artículo 3 de la norma en cita, correspondiente a la autorización de recaudo dispone que aquellas entidades financieras que cumplan con los requisitos de riesgos, técnicos y jurídicos obtendrán de parte de la SDH la autorización para hacer parte del sistema recaudatorio distrital por un término máximo de cinco (5) años, comprendido en ciclos que se contabilizarán a partir del 1° de enero de 2019 con fecha de finalización el 31 de diciembre de 2023.

Que de conformidad con lo establecido en el artículo 8° de la Ley 1437 de 2011, el proyecto de Resolución fue publicado en la página WEB de la entidad, desde el día 27 de noviembre hasta el día 1 de diciembre de 2019, sin que se recibieran observaciones por parte de los ciudadanos.

En mérito de lo expuesto:

RESUELVE:

Que el 25 de noviembre de 2019 se realizó sesión extraordinaria del Comité Evaluador de las Entidades Financieras Recaudadoras de Tributos de la SDH, en la cual se determinó la recomendación al Despacho de la Secretaria Distrital de Hacienda de suspender la norma que fijó el término que tiene la SDH para llevar a cabo la invitación de aquellas entidades financieras que cumplan con los requisitos de riesgo establecidos por el Comité de Política de Riesgo de la SDH, por una sola vez y con efectos temporales, hasta tanto, salga en producción y se estabilice la implementación de las soluciones tecnológicas contenidas en el Sistema de Información SAP aplicables a los distintos procesos de recaudo de la SDH. Tal recomendación se aprobó en atención a las observaciones realizadas por la Dirección de Informática y Tecnología de la SDH resumidas a continuación:

La creación de las nuevas entidades financieras para su operación con la solución SAP, requiere de las siguientes actividades:

Artículo 1.

Suspensión de términos. Suspender y aplazar por una sola vez el plazo de que trata el Parágrafo del artículo 1° de la Resolución SDH-240 del 18 de diciembre de 2018, correspondiente a la invitación anual prevista para el mes de octubre de 2019, hasta tanto se implementen y se estabilicen las soluciones tecnológicas contenidas en el Sistema de Información SAP que soportarán los distintos procesos de recaudo de la Secretaría Distrital de Hacienda, siendo entendidos como tales, el proceso de recepción y recaudo, la transmisión de información tanto física como magnética, así como la transferencia de recursos de recaudo a las cuentas receptoras dispuestas por la Dirección Distrital de Tesorería.

* Parametrización de las entidades financieras en la vertical de negocio de SAP TRM, para la generación de formularios y recepción de pagos.

* Construcción de los nuevos formatos.

* Parametrización de las entidades financieras en el portal del ciudadano construido que se denomina Hybris.

El mencionado plazo se mantendrá suspendido hasta tanto la Dirección de Informática y Tecnología de la Secretaría Distrital de Hacienda, en conjunto con el equipo consultor, certifique la estabilidad del Sistema puesto en producción.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-2 • 2019 • diciembre • 30 2

Artículo 2.

Vigencia y derogatorias. La presente Resolución rige a partir del día hábil siguiente a su publicación en el Registro Distrital.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE:

Que en virtud de lo previsto en los artículos 2º, 3º y 4º del Decreto Distrital 344 del 8 de agosto de 2013, se hace necesario decidir lo atinente al esquema de calificación y días de reciprocidad para las entidades financieras autorizadas por la vigencia 2020.

Dada en Bogotá, D.C., a los veinticuatro (24) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

Que se considera necesario derogar la Resolución SDH-241 del 18 de diciembre de 2018 para concentrar en un solo acto administrativo el esquema de calificación y días de reciprocidad.

BEATRIZ ELENA ARBELÁEZ MARTÍNEZ Secretaría Distrital de Hacienda Resolución Número SDH-000616 (Diciembre 24 de 2019)

“Por medio de la cual se establece el esquema de calificación y días de reciprocidad a las Que en aras de facilitar el cumplimiento de las obligaciones tributarias por parte de los contribuyentes, incrementar los índices de recaudo y obtener su aplicación inmediata en los correspondientes estados de cuenta, la Administración Hacendaria Distrital implementó en el sistema recaudatorio de los tributos, anticipos, retenciones, sanciones e intereses, el esquema de recaudo en línea, razón por el cual, y con la finalidad de incentivar su implementación se ajustó el Factor “T” correspondiente al nivel tecnológico, a aquellas entidades recaudadoras que lo implementen. entidades financieras autorizadas para la recepción de documentos tributarios y el recaudo de tributos, anticipos, retenciones, sanciones e intereses administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda”

LA SECRETARIA DISTRITAL DE HACIENDA En uso de las facultades legales y en especial las Que de conformidad con lo establecido en el artículo 8º de la Ley 1437 de 2011, el proyecto de resolución fue publicado en la página WEB de la entidad, desde el día 13 hasta el día 17 de diciembre de 2019, sin que se recibieran observaciones o sugerencias, por parte de los ciudadanos. conferidas en los literales a) j) y o) del artículo 1° del Decreto Distrital 364 de 2015, y el artículo 1 En mérito de lo expuesto: del Decreto Distrital 344 de 2013 y

CONSIDERANDO:

RESUELVE:

Artículo 1.

Objeto. Establecer el esquema de calificación y días de reciprocidad para las entidades financieras autorizadas para la recepción de documentos tributarios y el recaudo de tributos, anticipos, retenciones, sanciones e intereses administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda, para la vigencia 2020.

ESQUEMA CALIFICACIÓN Y DÍAS DE RECIPROCIDAD Que el Decreto Distrital 601 del 22 de diciembre de 2014, “Por el cual se modifica la estructura interna y funcional de la Secretaría Distrital de Hacienda, y se dictan otras disposiciones”, modificado por el Decreto Distrital 364 del 22 de septiembre de 2015, dispone como funciones del Despacho de la Secretaria Distrital de Hacienda, entre otras, formular la política del Distrito Capital en materia tributaria y de Tesorería, además, formular parámetros para la planeación y el control de las actividades relacionadas con la investigación, determinación, recaudación, cobro y discusión de los impuestos distritales.

Artículo 2.

Determinación del plazo para consignar los dineros en la entidad financiera receptora. La calificación de cada entidad recaudadora para efectos de la reciprocidad (plazo de consignación de los recursos recaudados) será el resultado de la evaluación que realice la Secretaría Distrital de Hacienda
- Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá DIB y se define según la siguiente fórmula:

Plazo (Reciprocidad) = B + T + E Donde:

B= Días base, según la vigencia Que mediante el artículo 1 º del Decreto Distrital 344 del 8 de agosto de 2013, el Alcalde Mayor de Bogotá D.C., delegó en el Secretario Distrital de Hacienda la facultad de expedir las resoluciones de autorización a las entidades financieras legalmente constituidas en el país y vigiladas por la Superintendencia Financiera de Colombia que cumplan con los requisitos exigidos, para la recepción de documentos tributarios y el recaudo de los tributos, anticipos, retenciones, sanciones e intereses administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda.

3 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-3 • 2019 • diciembre • 30 T= Días nivel tecnológico botón de pago, para el cabal recaudo de los impuestos.

E=Días eficiencia y esfuerzo Este factor “T” equivale a un (1) día y se otorgará a las entidades recaudadoras que cumplan con alguna de las siguientes condiciones:

Parágrafo. En todos los casos, el plazo previsto
en este artículo se entenderá en días calendario.

1. Que la entidad recaudadora supere el 1% del total de las transacciones realizadas por medios electrónicos por todas las entidades recaudadoras en el periodo calificable.

2. Que la entidad recaudadora incremente como mínimo diez (10%) del total de sus transacciones por medios electrónicos.

Artículo 3.

Factor “B” días base. El factor “B” corresponde al reconocimiento fijo en días calendario que se otorga a todas las Entidades Recaudadoras y equivale para la vigencia 2020 a ocho (8) días, a los cuales les serán sumados los días que se otorguen por los factores variables, conforme al resultado de la calificación obtenida en el bimestre que corresponda.

Artículo 4.

Factor “T” variable días por nivel tecnológico. El factor “T” Nivel Tecnológico, corresponde al reconocimiento que se otorga por disponer a los contribuyentes de medios electrónicos incluido el

Para determinar en la segunda condición el crecimiento comparativo se tendrá en cuenta la sumatoria total de las transacciones por medios de pago electrónicos realizadas por la entidad recaudadoras en los siguientes periodos:

CRECIMIENTO COMPARATIVO PERIODO A CALIFICAR PERIODO DE RECAUDO PERIODO DE RECAUDO Enero – Febrero 2020 1 de septiembre al 31 de octubre de 2018 1 de septiembre al 31 de octubre de 2019 Marzo – Abril 2020 1 de noviembre al 31 de diciembre de 2018 1 de noviembre al 31 de diciembre de 2019 Mayo – Junio 2020 1 de enero al 28 de febrero de 2019 1 de enero al 28 de febrero de 2020 Julio – Agosto 2020 1 de marzo al 30 de abril de 2019 1 de marzo al 30 de abril de 2020 Septiembre – Octubre 2020 1 de mayo al 30 de junio de 2019 1 de mayo al 30 de junio de 2020 Noviembre – Diciembre 2020 1 de julio al 31 de agosto de 2019 1 de julio al 31 de agosto de 2020 IE= Indicador de eficiencia y esfuerzo VR= Valor de recaudo por entidad recaudadora ΣVR= Sumatoria del total recaudado por las entidades N°op= Número de operaciones realizadas por entidad recaudadora.

Parágrafo. El factor “T” Nivel Tecnológico, variará
una vez sea dispuesto en producción el Sistema de Recaudo en Línea y conservará la equivalencia de un (1) día de reciprocidad. Será reconocido a aquellas entidades recaudadoras que dispongan la recepción de documentos tributarios y el recaudo de los tributos, anticipos, sanciones e intereses Administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda a través del Sistema de Recaudo en Línea.

Σ N°op= Sumatoria del total de operaciones por las entidades El resultado del indicador IE de cada entidad recaudadora será comparado con la media geométrica del indicador IE de todas las entidades recaudadoras y se asignará un (1) día, cuando el valor del indicador de un banco recaudador sea mayor o igual al IE promedio de todas las entidades.

Artículo 5.

Factor “E” variable días por eficiencia y esfuerzo: Se trata de un indicador que pondera dos variables del recaudo, en primer lugar, se calcula la participación en monto recaudado de cada entidad sobre el total del recaudo y se pondera por un 30%. Adicionalmente, se calcula la participación en número de operaciones realizadas por cada entidad recaudadora sobre el total de operaciones y se pondera por un 70%, así:

IE = {(VR ÷ ΣVR) * 30%} + {(N°op ÷ Σ N°op) * 70%} Donde:

Artículo 6.

Periodos de calificación. Respecto de las variables “T” nivel tecnológico, excepto para la segunda condición que se señala en el artículo cuarto de la presente resolución y “E” Eficiencia y esfuerzo, la calificación se efectuará teniendo en cuenta la información entregada por la entidad recaudadora en la

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-4 • 2019 • diciembre • 30 4 aplicará hasta cuando la nueva entidad obtenga su primera calificación bimestral.

Secretaría Distrital de Hacienda – Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá – DIB, en los periodos bimestrales siguientes:

* Para calificar el bimestre ENERO – FEBRERO, se analizará la información entregada durante el bimestre JULIO – AGOSTO de 2019 PARÁGRAFO 2: La entidad recaudadora debe garantizar que los recursos que sean consignados en las Cuentas Receptoras se encuentran disponibles en efectivo, garantizando la disponibilidad inmediata de los mismos.

* Para calificar el bimestre MARZO – ABRIL, se analizará la información entregada durante el bimestre SEPTIEMBRE – OCTUBRE de 2019.

* Para calificar el bimestre MAYO – JUNIO, se analizará la información entregada durante el bimestre NOVIEMBRE – DICIEMBRE de 2019.

Artículo 8.

Cálculo de todas las operaciones. Todas las operaciones se calcularán con tres decimales; sin embargo, para la presentación de la calificación de cada factor se tendrá en cuenta dos (2) decimales donde el segundo se incrementa un (1) punto si el tercero es superior a cinco, en caso contrario no se modifica.

* Para calificar el bimestre JULIO – AGOSTO, se analizará la información entregada durante el bimestre ENERO – FEBRERO de 2020.

Para el cálculo final de los días de reciprocidad se hará aproximación al entero superior más cercano cuando la fracción sea mayor o igual a 0.50, en caso contrario, se aproximará al entero inferior.

* Para calificar el bimestre SEPTIEMBRE – OC- TUBRE, se analizará la información entregada durante el bimestre MARZO – ABRIL de 2020.

Artículo 9.

Vigencia y derogatorias. La presente resolución rige a partir del día hábil siguiente a su publicación en el Registro Distrital y deroga las normas que le sean contrarias, en especial la Resolución SDH-000241 del 18 de diciembre de 2018.

* Para calificar el bimestre NOVIEMBRE – DI- CIEMBRE, se analizará la información entregada durante el bimestre MAYO – JUNIO de 2020.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE:

Dada en Bogotá, D.C., a los veinticuatro (24) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

BEATRIZ ELENA ARBELÁEZ MARTÍNEZ Secretaria Distrital de Hacienda Resolución Número SDH-000626 (Diciembre 26 de 2019)

Artículo 7.

Plazo para consignar los dineros recaudados en la entidad financiera receptora. Una vez cumplido por parte de las entidades recaudadoras, los recaudos diarios deberán ser consignados a favor de la Dirección Distrital de Tesorería, en la(s) entidad(es) financiera(s) autorizadas por la Secretaría Distrital de Hacienda, como entidad(es) receptora(s), en la cuenta(s) que ésta determine, y dentro del plazo en días calendario que para cada entidad recaudadora establece bimestralmente la Secretaría Distrital de Hacienda – Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá, de acuerdo con la calificación asignada a ésta.

“Por la cual se autoriza y ordena la baja de unos bienes de propiedad de la Secretaría Distrital de Hacienda y su publicación para enajenación a El plazo para consignar se cuenta a partir del día calendario siguiente al del recaudo. Si el plazo vence en un día que no fuere hábil, la consignación deberá efectuarse al día hábil siguiente. título gratuito”

LA SECRETARIA DISTRITAL DE HACIENDA En uso de las facultades legales y en especial de las que confiere el artículo 4° del Decreto Distrital 601 de 2014 y el artículo 2.2.1.2.2.4.3. del Decreto 1082 de 2015 y Que el artículo 2.2.1.2.2.4.3. del Decreto 1082 de 2015, establece la enajenación de bienes muebles a título gratuito entre entidades estatales, en los siguientes términos:

Parágrafo 1. Cuando una entidad financiera ob-
tenga por primera vez la autorización para la recepción y recaudo de los anticipos, retenciones, sanciones e intereses de los tributos distritales administrados por la Secretaría Distrital de Hacienda, deberá consignar los dineros recaudados diariamente, dentro del plazo promedio de reciprocidad obtenido por las demás entidades recaudadoras durante el bimestre anterior al cual la entidad financiera haya recibido la autorización para recaudar, conforme comunicación enviada por la Secretaría Distrital de Hacienda – Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá – DIB, el plazo promedio se “Las Entidades Estatales deben hacer un inventario de los bienes muebles que no utilizan y ofre- 5 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-5 • 2019 • diciembre • 30 mayor a treinta (30) días calendario, contados a partir de la suscripción del acta de entrega” cerlos a título gratuito a las Entidades Estatales a través de un acto administrativo motivado que deben publicar en su página web.

La Entidad Estatal interesada en adquirir estos bienes a título gratuito, debe manifestarlo por escrito dentro de los treinta (30) días calendario siguientes a la fecha de publicación del acto administrativo. En tal manifestación la Entidad Estatal debe señalar la necesidad funcional que pretende satisfacer con el bien y las razones que justifican su solicitud.

Si hay dos o más manifestaciones de interés de Entidades Estatales para el mismo bien, la Entidad Estatal que primero haya manifestado su interés debe tener preferencia. Los representantes legales de la Entidad Estatal titular del bien y la interesada en recibirlo, deben suscribir un acta de entrega en la cual deben establecer la fecha de la entrega material del bien, la cual no debe ser Que el “Manual de Procedimientos administrativos y contables para el manejo y control de los bienes en las entidades de Gobierno Distritales”, adoptado mediante la Resolución 000001 de 2019 de la Contadora Distrital de Bogotá, establece en el numeral 5 el procedimiento para el egreso o salida de los bienes de la entidad, según el hecho que le da origen, señalando que: “el retiro de los bienes en los entes y entidades es el proceso mediante el cual se decide retirar definitivamente algunos bienes de los Entes y Entidades, de manera física, de las bases de datos administrativas y de los registros contables, por distintas causas”, siendo competencia de las entidades diseñar, actualizar, documentar y definir, las actividades necesarias para llevar a cabo el retiro de los bienes, ya sean devolutivos de mayor cuantía, devolutivos de menor cuantía o de consumo, en el marco de los procesos y procedimientos para la gestión de bienes.

ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 1 2039411 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 2 2039532 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 3 2039541 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 4 2040417 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 5 2040422 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 6 2040451 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 7 2040496 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 8 2040511 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 9 2040544 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 10 2040555 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 11 2040572 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 12 2040581 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 13 2040629 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 14 2040649 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 15 2040684 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 16 2040709 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 17 2040719 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 18 2040721 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 19 2040729 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 20 2040739 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 21 2040744 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 22 2040746 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO 23 2045630 MONITOR 258.579,00 BODEGA BUENO 24 2045915 MONITOR 295.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-6 • 2019 • diciembre • 30 6 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 25 2047608 MONITOR 337.560,00 BODEGA BUENO 26 2047624 MONITOR 337.560,00 BODEGA BUENO 27 2051904 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 28 2051905 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 29 2051907 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 30 2051908 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 31 2051910 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 32 2051912 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 33 2051913 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 34 2051914 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 35 2051915 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 36 2051916 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 37 2051918 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 38 2051921 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 39 2051922 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 40 2051924 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 41 2051925 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 42 2051927 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 43 2051928 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 44 2051929 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 45 2051930 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 46 2051932 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 47 2051933 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 48 2051935 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 49 2051936 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 50 2051939 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 51 2051941 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 52 2051942 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 53 2051943 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 54 2051944 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 55 2051945 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 56 2051946 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 57 2051947 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 58 2051950 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 59 2051952 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 60 2051956 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 61 2051957 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 62 2051959 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 63 2051960 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 64 2051968 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 65 2051969 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 7 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-7 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 66 2051970 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 67 2051972 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 68 2051973 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 69 2051978 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 70 2051984 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 71 2051985 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 72 2051986 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 73 2051989 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 74 2051990 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 75 2051991 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 76 2051992 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 77 2051994 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 78 2051997 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 79 2051999 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 80 2052002 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 81 2052323 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 82 2052325 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 83 2052333 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 84 2052334 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 85 2052336 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 86 2052338 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 87 2052340 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 88 2052341 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 89 2052342 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 90 2052343 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 91 2052346 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 92 2052347 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 93 2052349 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 94 2052351 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 95 2052355 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 96 2052356 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 97 2052361 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 98 2052363 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 99 2052364 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 100 2052366 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 101 2052367 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 102 2052369 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 103 2052370 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 104 2052372 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 105 2052373 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 106 2052375 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-8 • 2019 • diciembre • 30 8 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 107 2052376 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 108 2052377 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 109 2052379 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 110 2052381 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 111 2052383 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 112 2052384 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 113 2052385 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 114 2052386 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 115 2052387 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 116 2052388 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 117 2052389 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 118 2052390 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 119 2052391 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 120 2052392 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 121 2052395 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 122 2052396 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 123 2052397 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 124 2052401 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 125 2052403 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 126 2052404 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 127 2052405 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 128 2052406 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 129 2052408 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 130 2052410 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 131 2052411 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 132 2052412 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 133 2052413 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 134 2052414 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 135 2052416 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 136 2052417 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 137 2052418 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 138 2052419 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 139 2052741 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 140 2052743 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 141 2052744 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 142 2052748 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 143 2052752 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 144 2052753 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 145 2052754 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 146 2052756 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 147 2052763 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 9 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-9 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 148 2052764 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 149 2052768 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 150 2052771 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 151 2052772 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 152 2052774 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 153 2052775 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 154 2052779 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 155 2052781 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 156 2052782 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 157 2052783 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 158 2052784 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 159 2052791 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 160 2052794 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 161 2052800 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 162 2052801 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 163 2052803 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 164 2052805 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 165 2052806 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 166 2052807 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 167 2052810 MONITOR 305.000,00 BODEGA 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Número 6705 • pP. 1-10 • 2019 • diciembre • 30 10 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 189 2052851 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 190 2052855 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 191 2053397 MONITOR 348.000,00 BODEGA BUENO 192 2053406 MONITOR 348.000,00 BODEGA BUENO 193 2053437 MONITOR 348.000,00 BODEGA BUENO 194 2053471 MONITOR 348.000,00 BODEGA BUENO 195 2054233 MONITOR 336.400,00 BODEGA BUENO 196 2055052 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 197 2055055 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 198 2055057 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 199 2055062 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 200 2055070 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 201 2055076 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 202 2055082 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 203 2055083 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 204 2055090 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 205 2055121 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 206 2055123 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 207 2055127 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 208 2055137 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 209 2055141 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 210 2055151 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 211 2055165 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 212 2055173 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 213 2055189 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 214 2055200 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 215 2055212 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 216 2055224 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 217 2055234 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 218 2055277 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 219 2055281 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 220 2055287 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 221 2055291 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 222 2055296 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 223 2056883 MONITOR 300.000,00 BODEGA BUENO 224 2057557 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 225 2057568 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 226 2057573 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 227 2057578 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 228 2057586 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 229 2057616 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 11 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-11 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 230 2057628 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 231 2057655 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 232 2057666 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 233 2057682 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 234 2057685 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 235 2057688 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 236 2057689 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 237 2057747 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 238 2057748 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 239 2057752 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 240 2057756 MONITOR 450.000,00 BODEGA BUENO 241 2059663 MONITOR 487.350,00 BODEGA BUENO 242 2059664 MONITOR 487.350,00 BODEGA BUENO 243 2061337 MONITOR 274.999,51 BODEGA BUENO 244 2061434 MONITOR 274.999,51 BODEGA BUENO 245 2062347 MONITOR 233.805,00 BODEGA BUENO 246 2062410 MONITOR 233.805,00 BODEGA BUENO 247 2062420 MONITOR 233.805,00 BODEGA BUENO 248 2062779 MONITOR 233.805,00 BODEGA BUENO 249 2062804 MONITOR 233.805,00 BODEGA BUENO 250 2051951 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 251 2051965 MONITOR 305.000,00 BODEGA BUENO 252 2055562 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 253 2055734 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 254 2055739 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 255 2055787 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 256 2058096 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 257 2058103 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 258 2061723 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 259 2061782 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 260 2061784 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 261 2061785 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 262 2061807 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 263 2061813 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 264 2061815 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 265 2061816 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 266 2061818 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 267 2061833 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 268 2061840 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 269 2061867 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 270 2061879 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-12 • 2019 • diciembre • 30 12 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 271 2061908 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 272 2063984 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 273 2063988 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 274 2064030 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 275 2064070 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 276 2064078 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 277 2064106 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 278 2064161 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 279 2064209 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 280 2064220 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 281 2064242 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 282 2064259 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 283 2064263 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 284 2064267 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 285 2064325 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 286 2064328 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 287 2064332 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 288 2064539 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 289 2068915 TECLADO 92.800,00 BODEGA BUENO 290 2040783 TECLADO 99.360,00 BODEGA BUENO 291 2040953 TECLADO 99.360,00 BODEGA BUENO 292 2040956 TECLADO 99.360,00 BODEGA BUENO 293 2052104 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 294 2052105 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 295 2052106 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 296 2052108 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 297 2052112 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 298 2052114 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 299 2052115 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 300 2052116 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 301 2052117 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 302 2052118 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 303 2052122 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 304 2052123 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 305 2052124 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 306 2052125 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 307 2052126 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 308 2052128 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 309 2052130 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 310 2052131 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 311 2052132 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 13 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-13 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 312 2052134 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 313 2052135 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 314 2052136 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 315 2052139 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 316 2052141 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 317 2052142 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 318 2052145 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 319 2052154 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 320 2052155 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 321 2052156 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 322 2052157 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 323 2052159 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 324 2052165 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 325 2052168 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 326 2052169 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 327 2052170 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 328 2052178 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 329 2052185 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 330 2052188 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 331 2052189 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 332 2052191 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 333 2052192 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 334 2052197 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 335 2052199 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 336 2052202 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 337 2052524 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 338 2052525 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 339 2052531 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 340 2052532 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 341 2052534 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 342 2052536 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 343 2052540 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 344 2052541 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 345 2052542 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 346 2052545 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 347 2052546 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 348 2052547 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 349 2052549 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 350 2052551 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 351 2052552 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 352 2052555 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-14 • 2019 • diciembre • 30 14 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 353 2052558 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 354 2052562 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 355 2052563 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 356 2052564 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 357 2052565 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 358 2052566 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 359 2052569 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 360 2052570 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 361 2052573 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 362 2052575 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 363 2052579 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 364 2052581 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 365 2052583 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 366 2052587 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 367 2052588 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 368 2052589 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 369 2052592 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 370 2052594 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 371 2052595 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 372 2052596 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 373 2052597 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 374 2052601 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 375 2052603 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 376 2052604 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 377 2052606 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 378 2052607 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 379 2052608 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 380 2052609 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 381 2052610 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 382 2052611 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 383 2052612 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 384 2052613 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 385 2052614 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 386 2052616 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 387 2052617 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 388 2052619 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 389 2052977 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 390 2052982 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 391 2052988 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 392 2052990 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 393 2052994 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 15 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-15 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 394 2053003 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 395 2053004 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 396 2053007 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 397 2053008 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 398 2053009 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 399 2053011 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 400 2053014 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 401 2053017 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 402 2053018 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 403 2053019 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 404 2053021 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 405 2053022 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 406 2053027 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 407 2053028 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 408 2053037 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 409 2053040 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 410 2053044 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 411 2053046 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 412 2053049 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 413 2053050 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 414 2053051 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 415 2053052 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 416 2053053 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 417 2053055 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 418 2053056 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 419 2053057 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 420 2053059 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 421 2053060 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 422 2053066 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 423 2053067 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 424 2053071 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 425 2053072 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 426 2053073 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 427 2053086 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 428 2053089 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 429 2053091 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 430 2053282 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 431 2053955 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 432 2053964 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 433 2053994 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 434 2054002 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-16 • 2019 • diciembre • 30 16 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 435 2054008 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 436 2054029 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 437 2054497 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 438 2055005 TECLADO 23.200,00 BODEGA BUENO 439 2055007 TECLADO 23.200,00 BODEGA BUENO 440 2055550 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 441 2055552 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 442 2055571 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 443 2055590 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 444 2055601 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 445 2055609 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 446 2055623 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 447 2055639 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 448 2055648 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 449 2055651 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 450 2055694 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 451 2055755 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 452 2055767 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 453 2055768 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 454 2055785 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 455 2055791 TECLADO 15.000,00 BODEGA BUENO 456 2056781 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 457 2057976 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 458 2057990 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 459 2057996 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 460 2058000 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 461 2058001 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 462 2058009 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 463 2058011 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 464 2058042 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 465 2058069 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 466 2058080 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 467 2058099 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 468 2058102 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 469 2058128 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 470 2058152 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 471 2058158 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 472 2058162 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 473 2061742 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 474 2061781 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 475 2061791 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 17 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-17 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 476 2061808 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 477 2061810 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 478 2061812 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 479 2061814 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 480 2061817 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 481 2061820 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 482 2061825 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 483 2061862 TECLADO 22.000,48 BODEGA BUENO 484 2062224 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 485 2064003 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 486 2064011 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 487 2064024 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 488 2064109 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 489 2064114 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 490 2064130 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 491 2064155 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 492 2064157 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 493 2064170 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 494 2064182 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 495 2064253 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 496 2064254 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 497 2064257 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 498 2064402 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 499 2064467 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 500 2064492 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 501 2064506 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 502 2064507 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 503 2064534 TECLADO 35.970,00 BODEGA BUENO 504 2067410 TECLADO 104.678,40 BODEGA BUENO 505 2068916 TECLADO 92.800,00 BODEGA BUENO 506 2053860 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 507 2053982 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 508 2053997 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 509 2054014 TECLADO 19.000,00 BODEGA BUENO 510 2058841 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 511 2058844 TECLADO 47.950,00 BODEGA BUENO 512 2059846 TECLADO 25.000,00 BODEGA BUENO 513 2051810 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 514 2051821 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 515 2051823 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 516 2051829 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-18 • 2019 • diciembre • 30 18 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 517 2051834 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 518 2051835 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 519 2051852 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 520 2051874 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 521 2051880 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 522 2051895 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 523 2051903 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 524 2052223 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 525 2052224 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 526 2052230 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 527 2052233 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 528 2052234 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 529 2052236 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 530 2052239 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 531 2052240 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 532 2052242 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 533 2052243 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 534 2052244 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 535 2052246 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 536 2052248 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 537 2052249 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 538 2052252 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 539 2052254 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 540 2052256 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 541 2052257 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 542 2052258 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 543 2052262 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 544 2052265 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 545 2052270 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 546 2052273 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 547 2052275 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 548 2052276 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 549 2052277 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 550 2052279 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 551 2052280 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 552 2052281 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 553 2052283 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 554 2052285 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 555 2052287 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 556 2052291 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 557 2052292 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 19 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-19 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 558 2052297 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 559 2052300 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 560 2052303 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 561 2052304 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 562 2052306 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 563 2052312 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 564 2052313 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 565 2052316 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 566 2052319 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 567 2052629 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 568 2052630 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 569 2052631 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 570 2052636 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 571 2052637 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 572 2052647 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 573 2052651 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 574 2052652 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 575 2052654 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 576 2052655 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 577 2052658 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 578 2052659 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 579 2052661 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 580 2052665 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 581 2052666 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 582 2052669 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 583 2052672 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 584 2052674 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 585 2052675 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 586 2052682 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 587 2052683 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 588 2052684 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 589 2052686 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 590 2052687 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 591 2052688 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 592 2052689 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 593 2052700 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 594 2052702 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 595 2052707 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 596 2052708 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 597 2052709 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 598 2052715 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-20 • 2019 • diciembre • 30 20 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 599 2052720 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 600 2052721 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 601 2052723 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 602 2052726 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 603 2052727 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 604 2052729 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 605 2052733 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 606 2052738 CPU 1.146.924,00 BODEGA BUENO 607 2055300 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 608 2055301 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 609 2055303 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 610 2055305 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 611 2055306 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 612 2055309 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 613 2055313 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 614 2055316 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 615 2055317 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 616 2055319 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 617 2055322 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 618 2055326 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 619 2055333 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 620 2055334 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 621 2055336 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 622 2055337 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 623 2055340 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 624 2055341 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 625 2055344 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 626 2055346 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 627 2055351 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 628 2055354 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 629 2055360 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 630 2055363 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 631 2055375 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 632 2055376 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 633 2055378 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 634 2055379 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 635 2055380 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 636 2055386 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 637 2055389 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 638 2055394 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 639 2055397 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 21 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-21 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 640 2055399 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 641 2055400 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 642 2055403 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 643 2055410 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 644 2055411 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 645 2055416 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 646 2055418 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 647 2055420 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 648 2055437 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 649 2055440 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 650 2055443 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 651 2055451 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 652 2055456 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 653 2055457 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 654 2055458 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 655 2055459 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 656 2055467 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 657 2055472 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 658 2055497 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 659 2055521 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 660 2055533 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 661 2055536 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 662 2055542 CPU 1.166.987,00 BODEGA BUENO 663 2057349 CPU 1.250.000,00 BODEGA BUENO 664 2061078 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 665 2061161 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 666 2061162 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 667 2061185 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 668 2061248 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 669 2062852 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 670 2062872 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 671 2063140 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 672 2063198 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 673 2063349 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 674 2063380 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 675 2045499 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 676 2045500 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 677 2045501 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 678 2045503 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 679 2045506 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 680 2045507 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-22 • 2019 • diciembre • 30 22 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 681 2045508 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 682 2045509 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 683 2045511 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 684 2045512 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 685 2045515 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 686 2045516 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 687 2045517 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 688 2045518 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 689 2045519 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 690 2045520 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 691 2045522 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 692 2045524 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 693 2045525 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 694 2045530 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 695 2045532 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 696 2045533 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 697 2045536 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 698 2045538 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 699 2045539 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 700 2045543 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 701 2045544 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 702 2045545 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 703 2045546 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 704 2045547 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 705 2045549 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 706 2045550 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 707 2045551 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 708 2045553 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 709 2045554 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 710 2045555 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 711 2045556 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 712 2045557 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 713 2045558 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 714 2045560 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 715 2045561 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 716 2045562 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 717 2045563 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 718 2045565 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 719 2045566 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 720 2045567 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 721 2045568 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 23 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-23 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 722 2045569 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 723 2045570 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 724 2045571 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 725 2045575 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 726 2045578 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 727 2045581 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 728 2045582 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 729 2045583 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 730 2045584 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 731 2045585 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 732 2045587 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 733 2045588 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 734 2048048 CPU 1.058.298,51 BODEGA BUENO 735 2048064 CPU 1.058.298,51 BODEGA BUENO 736 2062863 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 737 2045586 CPU 970.799,00 BODEGA BUENO 738 2061159 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 739 2061160 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 740 2061164 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 741 2061166 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 742 2061167 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 743 2061169 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 744 2061170 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 745 2061171 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 746 2061173 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 747 2061175 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 748 2061177 CPU 1.301.720,51 BODEGA BUENO 749 2062938 CPU 1.510.740,00 BODEGA BUENO 750 2039832 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 751 2041243 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 752 2041325 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 753 2041493 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 754 2041548 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 755 2041549 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 756 2041609 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 757 2045928 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 758 2051684 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 759 2052004 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 760 2052005 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 761 2052006 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 762 2052007 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-24 • 2019 • diciembre • 30 24 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 763 2052008 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 764 2052012 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 765 2052014 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 766 2052015 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 767 2052016 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 768 2052018 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 769 2052019 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 770 2052021 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 771 2052022 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 772 2052024 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 773 2052026 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 774 2052027 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 775 2052028 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 776 2052029 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 777 2052030 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 778 2052032 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 779 2052036 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 780 2052039 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 781 2052041 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 782 2052042 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 783 2052044 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 784 2052045 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 785 2052046 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 786 2052048 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 787 2052050 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 788 2052051 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 789 2052054 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 790 2052055 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 791 2052056 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 792 2052057 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 793 2052059 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 794 2052060 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 795 2052068 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 796 2052069 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 797 2052070 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 798 2052072 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 799 2052074 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 800 2052078 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 801 2052079 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 802 2052083 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 803 2052085 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 25 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-25 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 804 2052087 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 805 2052088 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 806 2052089 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 807 2052091 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 808 2052092 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 809 2052093 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 810 2052094 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 811 2052097 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 812 2052100 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 813 2052423 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 814 2052424 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 815 2052425 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 816 2052431 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 817 2052432 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 818 2052434 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 819 2052435 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 820 2052436 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 821 2052437 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 822 2052440 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 823 2052442 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 824 2052443 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 825 2052445 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 826 2052446 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 827 2052447 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 828 2052448 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 829 2052449 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 830 2052451 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 831 2052452 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 832 2052454 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 833 2052455 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 834 2052458 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 835 2052460 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 836 2052462 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 837 2052463 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 838 2052464 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 839 2052465 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 840 2052466 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 841 2052467 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 842 2052469 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 843 2052470 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 844 2052473 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-26 • 2019 • diciembre • 30 26 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 845 2052475 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 846 2052476 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 847 2052479 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 848 2052480 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 849 2052481 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 850 2052483 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 851 2052487 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 852 2052488 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 853 2052489 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 854 2052490 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 855 2052492 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 856 2052493 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 857 2052494 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 858 2052495 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 859 2052496 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 860 2052497 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 861 2052501 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 862 2052503 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 863 2052506 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 864 2052507 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 865 2052508 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 866 2052510 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 867 2052511 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 868 2052512 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 869 2052513 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 870 2052514 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 871 2052516 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 872 2052517 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 873 2052519 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 874 2052860 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 875 2052865 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 876 2052868 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 877 2052871 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 878 2052873 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 879 2052877 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 880 2052884 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 881 2052886 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 882 2052888 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 883 2052889 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 884 2052891 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 885 2052892 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 27 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-27 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 886 2052896 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 887 2052897 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 888 2052898 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 889 2052901 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 890 2052902 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 891 2052903 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 892 2052904 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 893 2052916 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 894 2052920 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 895 2052921 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 896 2052923 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 897 2052928 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 898 2052929 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 899 2052931 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 900 2052933 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 901 2052934 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 902 2052935 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 903 2052936 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 904 2052939 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 905 2052940 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 906 2052942 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 907 2052943 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 908 2052944 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 909 2052953 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 910 2052955 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 911 2052956 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 912 2052958 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 913 2052960 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 914 2052961 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 915 2052970 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 916 2052972 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 917 2053761 MOUSE 15.080,00 BODEGA BUENO 918 2054991 MOUSE 16.240,00 BODEGA BUENO 919 2055801 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 920 2055802 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 921 2055805 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 922 2055810 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 923 2055813 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 924 2055817 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 925 2055819 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 926 2055820 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-28 • 2019 • diciembre • 30 28 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 927 2055826 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 928 2055829 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 929 2055837 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 930 2055838 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 931 2055840 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 932 2055851 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 933 2055873 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 934 2055875 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 935 2055877 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 936 2055879 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 937 2055884 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 938 2055889 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 939 2055891 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 940 2055895 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 941 2055896 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 942 2055898 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 943 2055901 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 944 2055902 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 945 2055910 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 946 2055939 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 947 2055944 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 948 2055950 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 949 2055962 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 950 2055963 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 951 2056017 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 952 2056018 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 953 2056030 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 954 2056035 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 955 2056386 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 956 2057763 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 957 2057769 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 958 2057792 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 959 2057794 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 960 2057799 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 961 2057802 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 962 2057835 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 963 2057889 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 964 2057896 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 965 2057916 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 966 2057927 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 967 2057945 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 29 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-29 • 2019 • diciembre • 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 968 2057955 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 969 2057959 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 970 2057963 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 971 2061507 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 972 2061515 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 973 2061518 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 974 2061566 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 975 2061568 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 976 2061575 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 977 2061591 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 978 2061592 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 979 2061594 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 980 2061597 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 981 2061600 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 982 2061601 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 983 2061603 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 984 2061605 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 985 2061606 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 986 2061609 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 987 2061624 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 988 2061663 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 989 2061680 MOUSE 15.000,00 BODEGA BUENO 990 2061960 MOUSE 18.560,67 BODEGA BUENO 991 2061961 MOUSE 18.560,67 BODEGA BUENO 992 2061963 MOUSE 18.560,66 BODEGA BUENO 993 2063418 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 994 2063433 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 995 2063448 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 996 2063455 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 997 2063460 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 998 2063500 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 999 2063505 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1000 2063508 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1001 2063544 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1002 2063547 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1003 2063597 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1004 2063615 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1005 2063629 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1006 2063635 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1007 2063639 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1008 2063641 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-30 • 2019 • diciembre • 30 30 ITEM PLACA DESCRIPCIÓN VALOR HISTÓRICO UBICACIÓN ESTADO 1009 2063676 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1010 2063684 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1011 2063695 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1012 2063697 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1013 2063748 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1014 2063758 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1015 2063762 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1016 2063768 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1017 2063800 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1018 2063807 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1019 2063814 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1020 2063833 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1021 2063890 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1022 2063919 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1023 2063922 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1024 2063937 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1025 2063943 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1026 2063950 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1027 2063963 MOUSE 17.985,00 BODEGA BUENO 1028 2068907 MOUSE 58.000,00 BODEGA BUENO 1029 2068912 MOUSE 58.000,00 BODEGA BUENO 1030 2049051 MOUSE 18.000,00 BODEGA BUENO 1031 2052096 MOUSE 20.000,00 BODEGA BUENO 1032 2058669 MOUSE 25.000,00 BODEGA BUENO 1033 2031035 VEHICULO 60.223.804,00 BODEGA BUENO 1034 2031040 VEHICULO 60.223.804,00 BODEGA BUENO 1035 2043530 VEHICULO 26.800.000,00 BODEGA BUENO 1036 2043531 VEHICULO 26.800.000,00 BODEGA BUENO 1037 2032996 VEHICULO 65.000.000,00 BODEGA BUENO 1038 2032997 VEHICULO 65.000.000,00 BODEGA BUENO 1039 2034788 VEHICULO 82.000.000,00 BODEGA BUENO 1040 2038879 VEHICULO 70.403.500,00 BODEGA BUENO 1041 2038881 VEHICULO 70.403.500,00 BODEGA BUENO TOTAL 886.379.661,60

Artículo segundo.

- Autorizar la publicación en la página web de la Secretaría Distrital de Hacienda https://www.shd.gov.co/shd/enajenacion-bienes la oferta de bienes para su enajenación a título gratuito, conforme lo establecido en el artículo 2.2.1.2.2.4.3 del Decreto 1082 de 2015.

mencionados en el artículo primero de la presente resolución, deberán manifestar por escrito su interés, dentro de los treinta (30) días calendario contados a partir del día siguiente a la fecha de publicación del presente acto administrativo, relacionando el bien o bienes en los cuales posee interés e indicando la necesidad funcional que pretende satisfacer con éstos, así como las razones que justifican su solicitud.

Las entidades públicas de cualquier orden interesadas en adquirir a título gratuito cualquiera de los bienes 31 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-31 • 2019 • diciembre • 30 del plazo mencionado, sin que éste supere tres (3) meses.

La solicitud escrita debe ser dirigida a la Dirección de Gestión Corporativa, y radicarse en la Oficina de Correspondencia de la Secretaria Distrital de Hacienda ubicada en la Torre B del SuperCADE CAD, Carrera 30 No. 25-90, o enviarse a la cuenta de correo electrónico serviciossaf@shd.gov.co, adjuntando a la misma el acto administrativo de nombramiento y documento de posesión del representante legal de la entidad, Registro Único Tributario - RUT, Número de Identificación Tributaria - NIT y fotocopia del documento de identidad del representante legal.

Artículo cuarto.

- Los bienes se entregarán en el estado de conservación en que se encuentren y será responsabilidad de la entidad beneficiaria asumir los costos que requiera para su traslado hasta su destino y los demás que se generen en el proceso de entrega. La Secretaría Distrital de Hacienda no se hace responsable por el destino final de los bienes muebles adjudicados y entregados mediante acta a los representantes de las entidades favorecidas, si los bienes no son retirados físicamente después de haberse cumplido el plazo señalado en la presente resolución para la entrega material.

Parágrafo. PRIMERO. En el evento de existir dos
o más manifestaciones de interés de diferentes Entidades, por uno o varios bienes muebles, se entregará a aquella que hubiere manifestado primero su interés, de acuerdo con la hora de radicación que se reporte en el sistema de correspondencia de la Entidad o que reporte el correo electrónico, según sea el caso.

Artículo quinto.

- Agotado el procedimiento de enajenación de bienes a título gratuito, respecto de aquellos bienes que no se obtenga manifestación de interés por parte de las Entidades Estatales, se procederá por parte de la Subdirección Administrativa y Financiera a subastar dichos bienes, de conformidad con lo establecido en el artículo 2.2.1.2.2.1.4 y siguientes del Decreto 1082 de 2015, a través, de intermediario idóneo.

Artículo tercero.

- Una vez agotado el término para que las entidades manifiesten su interés, se dará inicio con los trámites respectivos para la adjudicación y entrega a título gratuito del (de los) bien(es), por lo tanto se autoriza a la Subdirección Administrativa y Financiera para suscribir el acta de entrega de los bienes adjudicados a los representantes legales de las entidades beneficiarias, o su delegado, dentro de los treinta (30) días calendario siguientes a la comunicación sobre la adjudicación de los bienes.

Artículo sexto.

- La Subdirección Administrativa y Financiera elaborará un informe sobre el resultado de la asignación de los bienes publicados en la página web de la Secretaría Distrital de Hacienda y de aquellos que no fueron ofertados y son susceptibles de surtir el proceso de remate, al equipo técnico de inventarios, para su información al Comité Institucional de Gestión y Desempeño de la Secretaría Distrital de Hacienda.

Artículo séptimo.

– Comunicar a la Subdirección Administrativa y Financiera el contenido de la presente resolución para el cumplimiento de lo aquí señalado.

Artículo octavo.

– La presente resolución rige a partir de la fecha de su publicación en la página web de la Secretaría Distrital de Hacienda y contra la misma no procede recurso alguno.

Parágrafo. PRIMERO: La Secretaría Distrital de
Hacienda efectuará el acompañamiento a la entidad beneficiaria para el trámite de traspaso de los vehículos adjudicados ante el registro distrital automotor de Bogotá D.C.; por lo tanto, la entidad adquirente del bien deberá aceptar el traspaso y asumir los costos que ocasione el perfeccionamiento de dicho trámite, o cualquier actividad o requisito previo a la transferencia de dominio del bien, incluido lo relacionado con la revisión tecno-mecánica y el Seguro Obligatorio de Accidentes de Tránsito - SOAT, en el evento que sea necesario.

PUBLÍQUESE, COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, D.C., a los veintiséis (26) días del mes de dieciembre de dos mil diecinueve (2019).

BEATRIZ ELENA ARBELÁEZ MARTÍNEZ PARÁGRAFO SEGUNDO: El trámite de traspaso deberá cumplirse en el término de treinta (30) días calendario contados a partir de la comunicación de la adjudicación realizada a través de acto administrativo. No obstante, si por causa justificada se hace necesario prolongar el tiempo de dicho trámite, se autoriza a la Subdirección Administrativa y Financiera la ampliación Secretaria Distrital de Hacienda REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-32 • 2019 • diciembre • 30 32 Resolución Número SDH-000627 (Diciembre 26 de 2019)

Por la cual deroga un nombramiento en periodo de prueba y se hace un nombramiento en 2016) que acumulaba 51 demandas de nulidad. Con la expedición de la mencionada sentencia se resuelve de fondo y de manera definitiva el objeto del proceso y esta Secretaría debe continuar con las acciones tendientes a cumplir con el trámite de la mencionada convocatoria. período de prueba LA SECRETARIA DISTRITAL DE HACIENDA DE BOGOTÁ D.C. en uso de las facultades legales y en especial las conferidas por la Ley 909 de 2004, el Decreto 1227 de 2005 y el Decreto 1083 de 2015, y

CONSIDERANDO:

Que la Comisión Nacional del Servicio Civil remitió la lista de elegibles correspondiente al empleo OPEC No. 212822, para verificación por parte de la Secretaría Distrital de Hacienda del cumplimiento de requisitos. Dentro de la lista de elegibles aparece el nombre de la señora MARÍA FERNANDA LÓPEZ MESA en el puesto primero para el cargo de Profesional Especializado código 222 grado 27.

Que de conformidad con el literal c) del artículo 11 de la Ley 909 de 2004 y el artículo 2.2.6.3 del Decreto 1083 de 2015, le corresponde a la Comisión Nacional del Servicio Civil elaborar y suscribir las convocatorias a concurso, para el desempeño de empleos públicos de carrera administrativa.

Que la Comisión Nacional del Servicio Civil mediante oficio radicado N°. 20192130651621, de fecha 30 de octubre de 2019, informó a la Secretaría Distrital de Hacienda que las listas de elegibles correspondientes a los Grupos III y IV, en su mayoría, ya se encuentran en firme.

Que en cumplimiento de las normas precitadas, la Comisión Nacional del Servicio Civil publicó el Acuerdo 542 de 2015, mediante el cual se convocó a concurso abierto de méritos para proveer definitivamente los empleos vacantes de la planta de personal pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la Secretaría Distrital de Hacienda, Convocatoria No. 328 de 2015 – SHD.

Que mediante Resolución No. SDH- 000347 de 13 de noviembre de 2019, se nombró en periodo de prueba a MARIA FERNANDA LÓPEZ MESA, identificada con cédula de ciudadanía No. 52.348.008 en el cargo de Profesional Especializado Código 222 grado 27, Despacho del Director Distrital de Crédito Público dentro de la planta globalizada de la Secretaría Distrital de Hacienda, quien ocupó el primer (1) puesto de la lista de elegibles.

Que la señora MARIA FERNANDA LÓPEZ MESA, mediante correo electrónico del 15 de noviembre de 2019 02: 53 P.M., solicitó fuera notificada al correo “ mflopezm@gmail.com” el nombramiento.

Que en observancia de los principios constitucionales de eficacia, celeridad y economía previstos en el artículo 209 de la Carta Magna y en el artículo 3° de la Ley 1437 de 2011 y, cumplidas todas las etapas del proceso de selección para la provisión por mérito de los empleos que conforman la Convocatoria No. 328 de 2015, con base en los resultados totales del concurso y de acuerdo con lo establecido en el artículo 56 del Acuerdo 542 de 02 de julio de 2015, le corresponde a la CNSC conformar en estricto orden de mérito las listas de elegibles de los empleos convocados.

Que atendiendo la solicitud, mediante correo electrónico enviado el 18 de noviembre de 2019 se comunicó el nombramiento en periodo en prueba de la Resolución No. SDH-000347 del 13 de noviembre de 2019 y el oficio radicado Nr.2019-EE-201186 del 14 de noviembre de 2019, donde se le informaba nuevamente que debía manifestar por escrito y radicarlo en correspondencia de esta Entidad, su aceptación dentro de los diez (10) días hábiles siguientes al recibo de la presente comunicación, y tomar posesión del cargo dentro de los diez (10) hábiles siguientes a la aceptación.

Que la señora LÓPEZ MESA, no manifestó la aceptación del cargo dentro del término establecido.

Que la Comisión Nacional del Servicio Civil expidió la Resolución No. CNSC – 20192130017315 del 18- 03-2019, “Por la cual se conforma y adopta la lista de elegibles para proveer una (1) vacante del empleo de carrera identificado con código OPEC No. 212822, denominado Profesional Especializado Código 222 Grado 27, del Sistema General de Carrera Administrativa de la Secretaría Distrital de Hacienda, Convocatoria No. 328 de 2015.”

Que el numeral 1° del artículo Artículo 2.2.5.1.12. del Decreto 648 de 2017, establece que: “La autoridad nominadora deberá derogar el nombramiento cuando:”(…) 1. La persona designada no manifiesta la aceptación del nombramiento, no acepta, o no toma Que en relación con la Convocatoria 328 de 2015, el Consejo de Estado profirió fallo el día 10 de octubre de 2019 dentro de la Acción de Nulidad Simple, Expediente N°. 11001-03-25-000-2016-00988-00 (4469- 33 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-33 • 2019 • diciembre • 30 posesión del empleo dentro de los plazos señalados en la Constitución, la ley o el presente Título. (…)”

Que el artículo 2.2.20.2.23 del Decreto 1083 de 2015.

DISPONE:

meses, contados a partir de la fecha de posesión, de acuerdo con lo señalado en el artículo 2.2.6.25 del Decreto 1083 de 2015, al final del cual le será evaluado el desempeño por el jefe inmediato; de ser satisfactoria la calificación será inscrita en el Registro Público de Carrera Administrativa; de no ser satisfactoria, el nombramiento será declarado insubsistente por resolución motivada.

“Utilización de la lista de elegibles. Efectuado uno o varios nombramientos con las personas que figuren en la lista de elegibles, los puestos de la lista se suplirán con los nombres de quienes sigan en orden descendente para su utilización, de acuerdo con lo previsto en el numeral 5 del artículo 17 del Decreto-ley 790 de 2005. (…)

Artículo 4°.

El señor JORGE ENRIQUE SEPUL- VEDA AFANADOR, de conformidad con los artículos 2.2.5.1.6 y 2.2.5.1.7 del Decreto 1083 de 2015, tendrá diez (10) días hábiles, a partir de la comunicación del nombramiento que realice la Subdirección del Talento Humano, para manifestar si acepta y diez (10) días hábiles para posesionarse, los cuales se contarán a partir de la fecha de la aceptación.

Artículo 5°.

La presente resolución rige a partir de la fecha de su expedición.

Que en consecuencia, se hace necesario derogar el nombramiento en periodo de prueba efectuado mediante Resolución No. SDH- 000347 de 13 de noviembre de 2019, a la señora MARIA FERNANDA LÓPEZ MESA y se procede a efectuar el nombramiento en periodo de prueba del señor JORGE ENRIQUE SEPULVEDA AFANADOR, quien ocupó el segundo (2) puesto de la lista de elegibles.

PUBLÍQUESE, COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, D.C., a los veintiséis (26) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

BEATRIZ ELENA ARBELÁEZ MARTÍNEZ Secretaria Distrital de Hacienda Que la Subdirección del Talento Humano verificó el cumplimiento de los requisitos señalados en la Resolución No. SDH-000101 del 15 de abril de 2015, “Por la cual se establece el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para los empleos de la Planta de Cargos de la Secretaría Distrital de Hacienda”, para el empleo, Profesional Especializado código 222 grado 27, Despacho del Director Distrital de Crédito Público.

Resolución Número SDH-000628 En mérito de lo expuesto, (Diciembre 26 de 2019)

RESUELVE:

“Por la cual se modifica la Resolución No SDH –190 del 22 de noviembre de 2018, que estableció los lugares, plazos y descuentos que aplican para cumplir con las obligaciones formales y sustanciales para la presentación de las declaraciones tributarias y el pago de los tributos administrados por la Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá, DIB de la Secretaría Distrital de Hacienda”

Artículo 1º.

Derogar la Resolución No. SDH- 000347 de 13 de noviembre de 2019, por medio de la cual se nombró en periodo de prueba a MARIA FERNANDA LÓPEZ MESA, identificada con cédula de ciudadanía No. 52.348.008 en el cargo de Profesional Especializado Código 222 grado 27, Despacho del Director Distrital de Crédito Público dentro de la planta globalizada de la Secretaría Distrital de Hacienda, de conformidad con lo expuesto en los considerandos de la presente Resolución.

LA SECRETARIA DISTRITAL DE HACIENDA En uso de las facultades legales que le confieren el literal a) del artículo 4° del Decreto Distrital 601 de 2014, modificado por el artículo 1° del Decreto Distrital 364 de 2015, los artículos 16 y 130 del Decreto Distrital 422 de 1996, artículos 5º y 11 del Acuerdo 648 de 2016 y los artículos 8º, 10º, 16º y 18º del Decreto Distrital 474 de 2016 y

CONSIDERANDO:

Artículo 2º.

Nombrar en período de prueba dentro de la Carrera Administrativa a JORGE ENRIQUE SEPULVEDA AFANADOR, identificado con cédula de ciudadanía No.13.510.874 para desempeñar el cargo de Profesional Especializado código 222 grado 27, Despacho del Director Distrital de Crédito Público dentro de la planta globalizada de la Secretaría Distrital de Hacienda, de acuerdo con la parte considerativa de la presente resolución, con una asignación básica mensual de $ 4.330.023.

Que el artículo 16 del Decreto Distrital 422 de 1996, “Por el cual se actualiza el Decreto 807 de 1993” dispone: “Lugar y Plazos para Presentar las Declaracio-

Artículo 3º.

El período de prueba a que se refiere el artículo anterior tendrá una duración de seis (6)

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-34 • 2019 • diciembre • 30 34 solo pago durante el primer semestre del correspondiente año a través de factura. b) En cuotas de igual valor previa declaración privada cuando se opte por el Sistema de Pago Alternativo por Cuotas Voluntario (SPAC). c) A través de declaración privada. nes. Las declaraciones tributarias deberán presentarse en los lugares y dentro de los plazos, que para tal efecto señale el Secretario de Hacienda Distrital. Así mismo, el gobierno distrital podrá recibir las declaraciones tributarias a través de bancos y demás entidades autorizadas para el efecto”.

Artículo 10°.

Facturación del Impuesto Predial Unificado y Vehículos Automotores. El valor total a cargo por Impuesto Predial Unificado y por Impuesto de Vehículos Automotores, se cobrará al sujeto pasivo o responsable a través del sistema de facturación cuando haya lugar a ello, siendo este el sistema principal y el declarativo el subsidiario.

Que el artículo 130 ibídem señala: “El pago de los impuestos, anticipos, retenciones, intereses y sanciones, de competencia de la Dirección Distrital de Impuestos, deberá efectuarse en los lugares y dentro de los plazos que para tal efecto señale el Secretario de Hacienda Distrital. El Gobierno Distrital podrá recaudar total o parcialmente tales impuestos, sanciones e intereses, a través de los bancos y demás entidades financieras (…)”.

Artículo 16°.

La Secretaría Distrital de Hacienda definirá en la resolución por la cual se establecen los lugares, plazos y descuentos para la presentación de las declaraciones tributarias y el pago de los impuestos administrados por la Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá, los incentivos para el pago establecidos en el artículo 11 del Acuerdo 648 de 2016.

Que los parágrafos 3º de los artículos 1º y 8º del Acuerdo Distrital 26 de 1998, “Por el cual se adoptan medidas de simplificación tributaria en el Distrito Capital de Santa Fe de Bogotá y se dictan otras disposiciones”, establecen que el pago de las obligaciones tributarias allí mencionadas, deberán efectuarse, atendiendo los plazos especiales, que para el efecto establezca la Secretaría Distrital de Hacienda.

Artículo 18°.

De conformidad con lo señalado en el artículo 7 del Acuerdo 648 de 2016, los contribuyentes que tengan derecho a una exención equivalente al 100% del total del impuesto, presentarán a partir del año 2017 declaración tributaria anual a través del formulario electrónico contenido en la página previo ingreso a la solución tecnológica que disponga la Secretaría Distrital de Hacienda para este procedimiento.”

Que mediante Resolución No SDH – 190 de 22 de noviembre de 2018, la administración tributaria distrital estableció los lugares, plazos y descuentos para cumplir con las obligaciones formales y sustanciales para la presentación de las declaraciones tributarias y de los tributos administrados por la Dirección de Impuestos de Bogotá DIB de la Secretaría Distrital de Hacienda.

Que los artículos 5º y 11º del Acuerdo Distrital 648 del 2016, “Por el cual se Simplifica el Sistema Tributario Distrital y se dictan otras disposiciones”, establecen: artículo 5º el Sistema mixto de declaración y facturación para impuestos distritales y el artículo 11º. Incentivos para el pago: “La Secretaría Distrital de Hacienda, podrá otorgar descuentos a los contribuyentes del Impuesto Predial Unificado y del Impuesto sobre Vehículos Automotores, por hechos como pronto pago, presentación electrónica, inscripción en el RIT, notificación electrónica, y pago virtual entre otras, lo anterior de conformidad a las condiciones y plazos señalados en el reglamento que se adopte para este efecto.

Que con el objeto de asegurar un eficiente cumplimiento tributario se hace necesario modificar el Parágrafo 3 del artículo 3 de la Resolución SDH-190 del 22 de noviembre de 2018, en lo referente al pago con descuento por pronto pago del impuesto predial unificado.

Estos descuentos no podrán exceder del trece por ciento (13%) del valor del impuesto a cargo. No obstante, lo anterior, en ningún caso el descuento por pronto pago podrá ser inferior al 10% del impuesto a cargo.”

Que los artículos 8º, 10º, 16° y 18º del Decreto Distrital 474 de 2016, “Por medio del cual se reglamenta el Acuerdo 648 de 2016” disponen:

Que en consecuencia se requiere establecer los plazos que brinden certeza no solo a la administración tributaria distrital en el ejercicio del control tributario a su cargo, sino también a los contribuyentes en el cumplimiento de sus obligaciones formales y sustanciales de presentación de las declaraciones tributarias y el pago del impuesto predial unificado con descuento administrado por la Dirección de Impuestos de Bogotá DIB de la Secretaría Distrital de Hacienda.

Artículo 8°.

Pago del Impuesto Predial Unificado. El impuesto Predial Unificado se pagará de acuerdo con la resolución que expida la Secretaría Distrital de Hacienda a través de la cual establece los lugares, plazos y descuentos para la presentación de las declaraciones tributarias y el pago de los impuestos administrados por la Dirección Distrital de Impuestos, en una de las siguientes modalidades: a) En su totalidad y en un

Que en cumplimiento del artículo 8 de la Ley 1437 de 2011 este proyecto de resolución se publicó en el Portal WEB de la Secretaría Distrital de Hacienda, del 16 al 35 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-35 • 2019 • diciembre • 30 20 de diciembre de 2019, sin recibir comentarios por parte de la ciudadanía. promulgación. Los demás artículos de la Resolución SDH-190 del 22 de noviembre de 2018 continúan vigentes.

En mérito de lo expuesto, PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE

RESUELVE:

Dada en Bogotá, D.C., a los veintiséis (26) días del mes de diciembre de dos milo diecinueve (2019).

ARTÍCULO 1º Modifíquese el Parágrafo 3 del artículo 3 de la Resolución No SDH – 190 del 22 de noviembre de 2018, el cual quedará así:

BEATRIZ ELENA ARBELÁEZ MARTÍNEZ Secretaria Distrital de Hacienda Resolución Número “Parágrafo 3°Descuento por pronto pago. Los contribuyentes del impuesto predial unificado, que declaren y paguen la totalidad del impuesto por el correspondiente año gravable a más tardar el cuarto viernes hábil del mes de marzo de cada año, tendrán derecho a un descuento del 10% calculado sobre el valor a pagar.

6030DCO012108 (Diciembre 26 de 2019)

“Por medio de la cual se ordena la publicación de actos administrativos, de conformidad con el artículo 13 del Acuerdo 469 de 2011”

Quienes se acojan al Sistema de Pago Alternativo por Cuotas Voluntario (SPAC) no tienen ningún tipo de descuento por pronto pago en el impuesto predial unificado”.

EL JEFE DE LA OFICINA DE GESTIÓN DEL SERVICIO Y NOTIFICACIONES DE LA ARTÍCULO 2º Modifíquese el Artículo 19º de la Resolución No SDH – 190 del 22 de noviembre de 2018, el cual quedará así:

DIRECCIÓN DISTRITAL DE COBRO En ejercicio de las competencias conferidas en el artículo 162 del Decreto Distrital No. 807 de 1993 y de las funciones establecidas en el artículo del artículo 4 del Decreto 834 de 2018, y de conformidad con lo establecido en el artículo 13 del Acuerdo 469 de 2011.

CONSIDERANDO:

Que, en desarrollo de los principios orientadores de la función administrativa de la eficacia, economía, celeridad y eficiencia, resulta necesario simplificar y adecuar a los avances tecnológicos e informáticos el procedimiento de publicación de actos administrativos proferidos por la administración tributaria distrital, devueltos por correo.

“Artículo 19°. Incentivos Adicionales. Los contribuyentes del impuesto predial unificado que tengan una relación de sujeción pasiva con algún predio ubicado en Bogotá y tengan a la fecha de la causación del tributo la base gravable determinada por la Unidad Administrativa Especial de Catastro Distrital, podrán acceder a un descuento del 1% adicional calculado sobre el valor a pagar por concepto del impuesto predial unificado para la vigencia 2020, siempre y cuando a partir de la fecha de vencimiento del impuesto predial para el año 2019 y hasta el vencimiento del plazo para declarar y pagar consignado en el artículo 3 de la Resolución SDH – 000190 de 2018: i) autoricen la notificación electrónica según las herramientas dispuestas por la administración; ii) reporten y/o actualicen la información señalada por la Dirección Distrital de Impuestos de Bogotá; y iii) autoricen para fines institucionales su utilización.

Que conforme a lo dispuesto en el literal g) del artículo 4 del Decreto Distrital 834 de diciembre de 2018, corresponde a la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones notificar los actos administrativos que se generen en desarrollo de la gestión de la Dirección Distrital de Cobro y/o sus dependencias.

Para acceder al descuento del 1% adicional, los contribuyentes deberán mantener las autorizaciones y reportes señalados en el inciso anterior por lo menos durante un año, por lo que cualquier modificación en ese sentido no podrá realizarse.

Quienes se acojan al Sistema de Pago Alternativo por Cuotas (SPAC) no tienen ningún tipo de incentivo adicional”.

Que de conformidad con lo establecido en el artículo 13 del Acuerdo 469 de 2011, los actos administrativos relacionados en el anexo No. 2, No. 3 y No. 4, fueron devueltos por correo y se hace necesario publicarlos en el Registro Distrital.

Que, en consideración a lo expuesto, este despacho.

ARTÍCULO 3º Vigencia. La presente Resolución se publicará en el Registro Distrital y rige a partir de su REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-36 • 2019 • diciembre • 30 36

RESUELVE:

Se advierte a los deudores que disponen de quince (15) días, a partir de la publicación del presente aviso, para cancelar la deuda o proponer las excepciones legales contra el mandamiento de pago contemplado en el artículo 831 del Estatuto Tributario Nacional.

Artículo primero.

Ordenar la publicación en el Registro Distrital de los actos administrativos relacionados en los anexos No. 2, No. 3 y No. 4 que hace parte de la presente resolución, de acuerdo con la parte motiva.

Acto(s) administrativo(s) del anexo No 4.

OFICINA TIPO DE ACTO DEPURACIÓN DE CARTERA RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN A SOLICITUD DE PARTE

Artículo segundo.

Los Actos administrativos a publicar se encuentran listados en los siguientes anexos: Anexo No. 2 con 16 registros, Anexo No. 3 con 14 registros y Anexo No.4 con 7 registros, total número de registros 37.

Artículo tercero.

Acto(s) administrativo(s) del anexo No 2

OFICINA TIPO DE ACTO Contra el acto administrativo mencionado procede el Recurso de Reconsideración que deberá interponerse ante la Oficina de Depuración de Cartera de la Dirección Distrital de Cobro, ubicada en la Carrera 6 No. 14-98 Piso 3 Torre A, dentro de los dos (2) meses siguientes a esta publicación.

RESOLUCIÓN DE FACILIDAD DE PAGO COBRO ESPECIALIZADO RESOLUCIÓN TERMINACIÓN PROCESO La atención referente a los procesos de cobro será efectuada en la Carrera 6 No. 14 – 98 Torre A piso 3°.

RESOLUCIÓN QUE ORDENA SEGUIR ADELANTE CON LA

Artículo cuarto.

Esta Resolución rige a partir de su publicación.

COBRO GENERAL Dada en Bogotá, D.C., a los veintiséis (26) días EJECUCIÓN RESOLUCIÓN TERMINACIÓN PROCESO del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

COBRO PREJURÍDICO RESOLUCIÓN DE FACILIDAD DE PAGO PUBLÍQUESE, COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE.

Contra los actos administrativos mencionados no procede ningún Recurso. La notificación se entenderá surtida desde la fecha de publicación de este aviso.

EDWIN FERNANDO CÁRDENAS PITA Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones Acto(s) administrativo(s) del anexo No 3 OFICINA TIPO DE ACTO COBRO GENERAL RESOLUCIÓN DE MANDAMIENTO DE PAGO COBRO ESPECIALIZADO RESOLUCIÓN DE MANDAMIENTO DE PAGO 37 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-37 • 2019 • diciembre • 30 CIÓN DEVOLU- CAUSAL DE DE FECHA DEVOLUCIÓN IN 14 4/12/2019 Desconocido KR 7 A 7 SUR 11 12/12/2019 Cerrado NOTIFICACIÓN PERÍODO GRAVABLE DIRECCIÓN DE 2007-2,2007-3,2007-4,2007-4, 2007-5, 2007-5, 2007-6, 2007- 6, 2008-1, 2008-1, 2008-2, 2008-2, 2008-3, 2008-3, 2008-4, 2008-4, 2008-5, 2008- 5, 2008-6, 2008-6, 2009-1, 2009-1, 2009-2, 2009-2, 2009-3, 2009-3, 2009-4, 2009- 4, 2009-5, 2009-5, 2009-6, 2009-6, 2010-1, 2010-1, 2010-2, 2010-2, 2010-3, 2010- 3, 2010-4, 2010-4, 2010-5, 2010-5, 2010-6, 2010-6.

DEL ACTO FECHA TIPO DE PAGO 28/11/2019 2019 CL 38B SUR 52C 41 5/12/2019 Cerrado DE PAGO 28/11/2019 2018 CL 38B SUR 52C 41 5/12/2019 Cerrado DE PAGO 28/11/2019 2016 CL 38B SUR 52C 41 5/12/2019 Cerrado DE PAGO 28/11/2019 2013 CL 38B SUR 52C 41 5/12/2019 Cerrado DE PAGO 23-10-19 2015 KR 8 66 60 5/11/2019 No reside PROCESO 6/12/2019 2007, 2008 KR 15 15 76 13/12/2019 No reside PROCESO 25/11/2019 2013, 5 KR 22 62 34 SUR 4/12/2019 Rehusado PROCESO 29/11/2019 2012, 2013 KR 85 B 22 B 35 DE ACTO EJECUCIÓN 27/11/2019 SEGUIR ADELANTE CON LA PLACA - CHIP Y/O sente publicación.

MATRICULA INMOBILIARIA DE TIPO IMPUESTO NOTIFICACIÓN POR AVISO DEL YENTE CACIÓN IDENTIFI- CONTRIBU TORRES 20474901 PREDIAL AAA0040BMRJ RESOLUCIÓN DE FACILIDAD TORRES 20474901 PREDIAL AAA0040BMRJ RESOLUCIÓN DE FACILIDAD TORRES 20474901 PREDIAL AAA0040BMRJ RESOLUCIÓN DE FACILIDAD TORRES 20474901 PREDIAL AAA0040BMRJ RESOLUCIÓN DE FACILIDAD RODRIGUEZ 17152408 PREDIAL AAA0092BKBR RESOLUCIÓN DE FACILIDAD MANOSALVA 11434041 ICA 11.434.041 RESOLUCIÓN TERMINACIÓN APODERADO NOMBRE DEL LEGAS ROMERO 17069904 PREDIAL AAA0072UTKL RESOLUCIÓN TERMINACIÓN MANCA GONZALEZ 19129735 ICA 19.129.735 RESOLUCIÓN QUE ORDENA CONTRIBUYENTE Y/O SECRETARÍA DISTRITAL DE HACIENDA - DIRECCIÓN DISTRITAL DE COBRO ANEXO No. 2 DE LA RESOLUCIÓN No. 6030DCO012108 DEL 26 DE DICIEMBRE 2019 El Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones de la Dirección Distrital de Cobro, hace saber:

EXPEDIENTE No.

CORDIS No. DE En consecuencia, conforme a lo establecido en el parágrafo 1 del artículo 13 del Acuerdo 469 de 2011, se está notificando por medio de la publicación a:

No.

CIÓN RESOLU- DCO010329 2019EE209886 201901750100026606 ANA RAQUEL BERNAL DE DCO010329 2019EE209886 201901750100026606 ANA RAQUEL BERNAL DE DCO010329 2019EE209886 201901750100026606 ANA RAQUEL BERNAL DE DCO010136 2019EE209072 2014EE126489 HECTOR GABRIEL SALA- DCO010329 2019EE209886 201901750100026606 ANA RAQUEL BERNAL DE DCO007533 2019EE189433 201901750102025253 CARLOS ARTURO CAICEDO DCO010848 2019EE214270 2014EE171427 NELSON MEDARDO VIL- DCO010382 2019EE210735 201321006763 RODRIGO ARIZA HUERTAS 5817066 VEHÍCULOS CZY219 RESOLUCIÓN TERMINACIÓN DCO009860 2019EE207752 20140260010001472 LUIS ISIDRO SALCEDO Que el Jefe de la Oficina de Cobro General, el Jefe de la Oficina de Cobro Prejurídico y el Jefe de la Oficina de Cobro Especializado de la Subdirección de Cobro Tributario de la Dirección Distrital de Cobro profirieron para los contribuyentes que se relacionan a continuación, las actuaciónes administrativas objeto de la pre- REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-38 • 2019 • diciembre • 30 38 DE PAGO 4/12/2019 2012, 2013, 2014, 2015, 2016 CL 93 19 18 12/12/2019 No reside DE PAGO 15/10/2019 2012, 2014, 2016, 2017, 2018, 2019 AC 116 9 46 AP 203 8/11/2019 No reside PROCESO 2/12/2019 1993 KR 13 82 91 OF 301 12/12/2019 No reside PROCESO 5/11/2019 2005, 2008, 2009 TV 35 38 B 21 SUR 8/11/2019 Cerrado PROCESO 1/11/2019 2005, 2006, 2013, 2014 TV 35 38 B 21 SUR 8/11/2019 Cerrado PROCESO 1/11/2019 2010, 2011, 2013, 2014 TV 35 38 B 21 SUR 8/11/2019 Cerrado PROCESO 5/11/2019 2005, 2008, 2009 TV 35 38 B 21 SUR 8/11/2019 Cerrado PROCESO 1/11/2019 2010, 2011, 2013, 2014, 2005, 2006 TV 35 38 B 21 SUR 8/11/2019 Cerrado AAA0039KRCN" RESOLUCIÓN TERMINACIÓN DE AAA0039KRCN" RESOLUCIÓN TERMINACIÓN DE EDWIN FERNANDO CARDENAS PITA NOTIFICACIÓN POR AVISO Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones PABLO 79570028 PREDIAL AAA0072ZLPA RESOLUCIÓN DE MANDAMIENTO MOTTA 26490083 PREDIAL AAA0030LJAW RESOLUCIÓN TERMINACIÓN DE MOTTA 26490083 PREDIAL AAA0030LJAW RESOLUCIÓN TERMINACIÓN DE MOTTA 26490083 PREDIAL AAA0039KRCN RESOLUCIÓN TERMINACIÓN DE MOTTA 26490083 PREDIAL "AAA0030LJAW MOTTA 26490083 PREDIAL "AAA0030LJAW SULA LTDA EN LIQUIDACION 860524461 PREDIAL AAA0000ABLF RESOLUCIÓN TERMINACIÓN SECRETARÍA DISTRITAL DE HACIENDA - DIRECCIÓN DISTRITAL DE COBRO ANEXO No. 2 DE LA RESOLUCIÓN No. 6030DCO012108 DEL 26 DE DICIEMBRE 2019 Contra los actos administrativos mencionados no procede ningún Recurso. La notificación se entenderá surtida desde la fecha de publicación de este aviso.

DCO010398 2019EE210894 18100074 URBANIZACION LA PENIN- DCO010539 2019EE211942 2017011002119000000 ALEXANDER JOVEN ARIAS 93153191 PREDIAL AAA0094XFMR RESOLUCIÓN DE FACILIDAD DCO006652 2019EE184312 201901100100006740 GUTIERREZ LOZANO JUAN DCO008135 2019EE196135 2013EE293674 DIOSELITA ALMARIO DE DCO008037 2019EE194367 200911179673 DIOSELITA ALMARIO DE DCO008037 2019EE194367 200911179673 DIOSELITA ALMARIO DE DCO008135 2019EE196135 2013EE293674 DIOSELITA ALMARIO DE DCO008037 2019EE194367 200911179673 DIOSELITA ALMARIO DE 39 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-39 • 2019 • diciembre • 30 DEVOLUCIÓN DEVOLUCIÓN CAUSAL DE CACIÓN FECHA DE CONTRIBUYENTE TIPO DE IMPUESTO FECHA DEL ACTO DIRECCIÓN DE NOTIFI- EDWIN FERNADO CARDENAS PITA NOTIFICACIÓN POR AVISO Cobro Tributario de la Dirección Distrital de Cobro.

Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones Que la notificación del mandamiento de pago enviada por correo fue devuelta.

Que una vez surtida la citación el deudor no compareció a surtir la notificación personal.

SECRETARÍA DISTRITAL DE HACIENDA - DIRECCIÓN DISTRITAL DE COBRO ANEXO No. 3 DE LA RESOLUCIÓN No. 6030DCO012108 DEL 26 DE DICIEMBRE 2019 ENTE NOMBRE DEL CONTRIBUYENTE Y/O APODERADO IDENTIFICACIÓN DEL El Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones de la Dirección Distrital de Cobro, hace saber:

Tributario Nacional y el artículo 13 del Acuerdo 469 de 2011, se está notificando por publicación sobre este hecho a:

En consecuencia, conforme a lo establecido en el artículo 140 del Decreto Distrital No. 807 de 1993 y en concordancia con el artículo 826 del Estatuto DCO009161 2019EE204691 201901600300025791 RAFAEL ALBERTO GALVIS CHAVES 17198004 PREDIAL 19/11/2019 KR 54C 145C 19 13/12/2019 Rehusado DCO008919 2019EE203039 201903600300026079 NUBIA CONSTANZA SANCHEZ CASTRO 51934690 VEHÍCULOS 15/11/2019 CL 174 8 90 IN 101 13/12/2019 No reside DCO009263 2019EE205277 201903600300026089 SOCORRO DE LOS ANGELES HUNDELSHAUSEN DE AGUANCHA 20026498 VEHÍCULOS 19/11/2019 KR 11 92 20 OF 302B 12/12/2019 No reside DCO007055 2019EE185202 201321000501 CARMEN LILIANA OBREGON IBARRA 31906561 VEHÍCULOS 16/10/2018 KR 55 1 85 2/12/2019 No reside DCO009650 2019EE206179 201321001439 ALVARO URREA PEÑALOZA 11378729 VEHÍCULOS 20/11/2019 KR 9A 98 37 OF 100 12/12/2019 No reside DCO007068 2019EE185263 201901600300024986 JOSE LIBARDO CEBALLOS BUILES 13883023 VEHICULO 16-10-19 KR 60 44 27 8/11/2019 Dirección Errada DCO007936 2019EE193018 201901600302025457 SIXTA EUFEMIANA PEREZ TORREALBA 30021481 PREDIAL 31/10/2019 CL 5A 27 12 11/12/2019 Cerrado DCO007952 2019EE193048 201403100300000931 FRANCY MILENA GARCIA GOMEZ 1075221927 VEHÍCULOS 31/10/2019 KR 5 106A 18 SUR 16/12/2019 Desconocido DCO007935 2019EE193017 201403100300000914 EDILSA DURAN PEREZ 52738751 VEHÍCULOS 31/10/2019 CL 5A 27 12 11/12/2019 Cerrado DCO007936 2019EE193018 201901600302025457 EDILSA DURAN PEREZ 52738751 PREDIAL 31/10/2019 CL 5A 27 12 11/12/2019 Cerrado DCO006652 2019EE184312 201901100100006740 GUTIERREZ LOZANO JUAN PABLO 79570028 PREDIAL 15/10/2019 AC 116 9 46 AP 203 8/11/2019 No reside DCO006661 2019EE184360 201321009815 AUTOFERIA EL SALITRE SAS 830108753 VEHICULOS 15-10-19 AK 68 64 32 8/11/2019 Desconocido DCO008948 2019EE203170 201901950301025991 TOPOCOL S.A.S TOPOGRAFIA COLOMBIANA S.A.S 860048665 PREDIAL 18/11/2019 KR 81 65 G 75 SUR 12/12/2019 Desconocido DCO008895 2019EE202742 201903100100011252 SUCESION ILIQUIDA DE JARAMILLO GUTIERREZ JAIME 2893060 VEHÍCULOS 15/11/2019 KR 28 63 G 01 12/12/2019 Fallecido Que los contribuyentes que se relacionan a continuación, están siendo ejecutados por la Oficina de Cobro Especializado y Cobro General de la Subdirección de No. RESOLUCIÓN No. CORDIS No. DE EXPEDI- Se advierte a los deudores que disponen de quince (15) días, a partir de la presente publicación, para cancelar la deuda o proponer las excepciones legales contra el mandamiento de pago contemplado en el artículo 831 del Estatuto Tributario Nacional. La atención referente a los procesos de cobro será efectuada en la Carrera 6 No. 14-98 piso 3 torre A.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-40 • 2019 • diciembre • 30 40 CAUSAL DE DEVOLUCIÓN DE FECHA DEVOLUCIÓN A 75 13/12/2019 No reside AP 201 5/12/2019 Cerrado AP 201 5/12/2019 Cerrado AP 202 5/12/2019 Cerrado NOTIFICACIÓN PERÍODO GRAVABLE DIRECCIÓN DE DEL ACTO FECHA TIPO DE ACTO A SOLICITUD DE PARTE 5/12/2019 2013 CL 61 16 60 13/12/2019 Cerrado A SOLICITUD DE PARTE 14/11/2019 2014 CL 68 B 71 72 5/12/2019 Cerrado A SOLICITUD DE PARTE 13/11/2019 2014 CL 63 B 35 43 5/12/2019 No reside A SOLICITUD DE PARTE 14/11/2019 2014 AC 22 44 A 62 A SOLICITUD DE PARTE 13/11/2019 2014 KR 32 C 2 38 A SOLICITUD DE PARTE 5/12/2019 2011 CL 128 A BIS 58 A SOLICITUD DE PARTE 14/11/2019 2013 - 2014 KR 81 24 C 24 PLACA - CHIP Y/O MATRICULA INMOBILIARIA DE TIPO IMPUESTO DEL EDWIN FERNANDO CARDENAS PITA NOTIFICACIÓN POR AVISO IDENTIFICACIÓN CONTRIBUYENTE actuaciones administrativas objeto de la presente publicación.

Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones SALAZAR" 79240811 PREDIAL AAA0110MBUH RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN MARENCO 1026272802 PREDIAL AAA0074UYMR RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN ROSAURA" 20083278 PREDIAL AAA0029XNUH RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN APODERADO NOMBRE DEL ZAPATA DE MONTALVO CONTRIBUYENTE Y/O SECRETARÍA DISTRITAL DE HACIENDA - DIRECCIÓN DISTRITAL DE COBRO ANEXO No. 4 DE LA RESOLUCIÓN No. 6030DCO012108 DEL 26 DE DICIEMBRE 2019 El Jefe de la Oficina de Gestión del Servicio y Notificaciones de la Dirección Distrital de Cobro, hace saber:

EXPEDIENTE No.

CORDIS No. DE Dirección Distrital de Cobro, ubicada en la Carrera 6 No. 14-98 piso 3 torre A, dentro de los dos (2) meses siguientes a esta publicación.

En consecuencia, conforme a lo establecido en el parágrafo 1 del artículo 13 del Acuerdo 469 de 2011, se está notificando por medio de la publicación a:

No.

CIÓN RESOLU- DCO008511 2019EE199682 201401100100162982 LUZ MARINA MURCIA ALAPE 40093151 PREDIAL AAA0054NKXR RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN DCO008711 2019EE200719 201401100100181708 GLADYS ALICIA RODRIGUEZ LOPEZ 41213306 PREDIAL AAA0158ETPA RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN DCO010752 2019EE213613 201801100101050211 "SUCESIÓN ILIQUIDA DE DCO008708 2019EE200716 201401100100165114 BERNARDA LOPEZ GUTIERREZ 37941670 PREDIAL AAA0060YYAF RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN DCO010753 2019EE213614 201211012824 "JORGE ALBERTO ARGAEZ DCO008522 2019EE199693 201501200100041037 MARIA ESTHER VELASCO PLAZAS 51632324 PREDIAL AAA0036BSUZ RESOLUCIÓN DE PRESCRIPCIÓN DCO008714 2019EE200722 201901800300026495 MARIA ALEJANDRA ALFARO Contra los actos administrativos mencionados procede el Recurso de Reconsideración que deberá interponerse ante la Oficina de Depuración de Cartera de la Que el Jefe de la Oficina de Depuración de Cartera de la Dirección Distrital de Cobro, profirío para los contribuyente que se relacionan a continuación, las 41 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-41 • 2019 • diciembre • 30 EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO “TRANSMILENIO S.A.”

Resolución Número 1213 (Noviembre 29 de 2019)

“Por la cual se actualiza el documento “M- Que mediante Resolución 669 del 1 de diciembre de 2017 “Por la cual se incorpora el documento M-DA- 008 Manual de Seguros” en su versión 1, en la nota establecida en el ARTICULO 1, se aclaró que este documento recopila integralmente las actividades establecidas en los procedimientos P-DA-004 y P-DA-011 relacionados con las reclamaciones y renovaciones de pólizas respectivamente.

DA-008 Manual Seguros” de la Dirección Corporativa”

Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO

Artículo 1°.

Actualizar el siguiente documento con la versión registrada a continuación:

“TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de Código Versión Nombre 2016, y M-DA-008 2 Manual de Seguros

CONSIDERANDO:

Artículo 2°.

Derogar la Resolución 669 del 1 de diciembre de 2017, donde fue adoptada la versión 1 del documento “M-DA-008 Manual de Seguros”.

Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

Artículo 3°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

Dada en Bogotá, a los veintinueve (29) días del mes de noviembre de dos mil diecinueve (2019).

SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-42 • 2019 • diciembre • 30 42 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETO.................................................................................................................................... 4

2. ALCANCE ................................................................................................................................. 4

3. RESPONSABLE ....................................................................................................................... 5

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA .......................................................................................... 5

5. DEFINICIONES ......................................................................................................................... 5

6. CONDICIONES GENERALES ............................................................................................... 10

6.1.1 Póliza todo riesgo daño material (incendio, terremoto sustracción, equipo electrónico, rotura de maquinaria, amit)............................................................................................................ 10 6.1.2 Póliza global de manejo en entidades oficiales (manejo de caja menor, manejo de almacén, manejo de tesorería, ordenadores del gasto).............................................................. 10 6.1.3 Póliza de infidelidad y riesgos financieros........................................................................ 10 6.1.4 Póliza de automóviles.......................................................................................................... 11 6.1.5 Seguro Obligatorio de Accidentes de Tránsito (SOAT)................................................... 11 6.1.6. Responsabilidad civil extracontractual (predios, labores y operaciones, incluyendo incendio y explosión)...................................................................................................................... 11 6.1.7 Responsabilidad civil servidores públicos....................................................................... 11 6.1.8. Todo riesgo daños materiales obras civiles terminadas (infraestructura Sistema TransMilenio................................................................................................................................... 12 6.1.9 Responsabilidad Civil Extracontractual (Infraestructura Sistema TransMilenio)......... 12 6.10 Lineamientos básicos para la gestión................................................................................. 13

7. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES ........................................................................................ 14

7.1 Procedimiento para la renovación de pólizas...................................................................... 14 7.1.1 Modalidad 1. Licitación pública.......................................................................................... 17 43 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-43 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ 7.1.2 Modalidad 2. Seguros adicionales al programa de seguros o seguros temporales..... 19 7.2 Procedimientos para tramitar las reclamaciones en las diferentes pólizas................... 21 7.2.1 Procedimiento Todo riesgo daño material........................................................................ 21 7.2.2 Procedimiento manejo global entidades oficiales........................................................... 24 7.2.3 Procedimiento infidelidad y riesgos financieros.............................................................. 27 7.2.4 Procedimiento automóviles................................................................................................ 29 7.2.4.1 Reclamación por pérdidas parciales y totales por daños............................................ 29 7.2.4.2 Reclamación por pérdidas parciales y totales por hurto.............................................. 33 7.2.5 Procedimiento responsabilidad civil extracontractual (sede administrativa, estaciones y portales del TransMilenio)........................................................................................................... 35 7.2.6 Procedimiento responsabilidad civil - servidores públicos............................................ 38 7.2.7 Procedimiento todo riesgo daños materiales obras civiles terminadas (estaciones y portales del Sistema TransMilenio)............................................................................................... 42 MODIFICACIONES VERSIÓN FECHA CAMBIO SOLICITÓ 0 Mayo de 2014 Primera versión oficial del documento con código P-DA-004. N.A.

El documento actual se modifica por la codificación y para convertirlo en Manual, teniendo en cuenta que se integran las actividades de los procedimientos P-DA-004. “Reclamaciones de seguros ante ocurrencia de siniestros” y P-DA-011. “Renovación de Pólizas de programa de seguros”.

Director Corporativo 1 7 de noviembre de 2017 Capítulo 4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA: se realizó la actualización normativa.

Capítulo 7. DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES: todos los procedimientos inmersos en el manual se revisan y actualizan.

Se realizaron las siguientes modificaciones:

2 25-octubre-2019 Director(a) Corporativo(a)

Numeral 6.2 Lineamientos básicos para la gestión. Se incluyó lo siguiente en relación con las reclamaciones: o se podrá realizar la consignación del valor de la indemnización a la cuenta bancaria informada por TRANSMILENIO S.A., según el caso.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-44 • 2019 • diciembre • 30 44 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ VERSIÓN FECHA CAMBIO SOLICITÓ Numeral 7.1.1. Modalidad 1. Licitación pública, se involucra en la mayoría de las actividades al abogado asignado del grupo de contratación.

Numeral 7.2.1 Procedimiento Todo riesgo daño material Se modifica el cargo del responsable de las actividades – etapas 40/80/180.

Se cambia el responsable de ciertas actividades que tenían que ver con la Subgerencia Jurídica por abogado asignado del grupo de contratación de la Dirección Corporativa según lo establecido en los Acuerdos 7 y 8 de 2017.

Se modifica el logo de TRANSMILENIO S.A. por la versión oficial establecida por la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones.

45 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-45 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ

1. OBJETO

Recopilar y definir los responsables y las actividades necesarias que se deben cumplir para la renovación de pólizas de seguros y las reclamaciones ante las compañías de seguros, de tal manera, que se garantice que los bienes administrados por la Entidad estén asegurados en forma permanente de acuerdo con la Ley, y se sigan los trámites pertinentes en caso que se presenten siniestros que influyan en los intereses y/o bienes de propiedad, o bajo responsabilidad de TRANSMILENIO S.A., amparados por las pólizas de seguros contratadas por ésta.

2. ALCANCE

Este manual aplica para todos los bienes de propiedad o bajo responsabilidad de TRANSMILENIO S.A., incluyendo los que afecten las pólizas contratadas en virtud del convenio No. 020 del 2001 IDU- TRANSMILENIO S.A., relativas a la infraestructura del Sistema TransMilenio.

Este Manual cubre los siguientes procedimientos:

- Procedimientos para la renovación de pólizas.

- Procedimientos para reclamaciones en caso de siniestros:

o Reclamaciones según póliza todo riesgo daño material. o Reclamaciones según póliza global manejo entidades oficiales. o Reclamaciones de póliza de infidelidad y riesgos financieros. o Reclamación por pérdidas parciales y totales por daños en vehículos. o Reclamación por pérdidas parciales y totales por hurto de vehículos. o Pólizas de Responsabilidad Civil Extracontractual (Sede Administrativa, Estaciones y Portales del TransMilenio. o Póliza de Responsabilidad Civil Servidores Públicos. o Póliza todo Riesgo Daños Materiales Obras Civiles Terminadas (Estaciones y Portales Sistema TransMilenio).

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-46 • 2019 • diciembre • 30 46 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ

3. RESPONSABLE

El Profesional Especializado Grado 6 de seguros, es el responsable por la actualización y aplicación de este manual, el (la) Director(a) Corporativo(a) será responsable por su cumplimiento, implementación y mantenimiento.

La revisión y/o actualización de este documento debe realizarse cuando se considere pertinente por parte de los responsables de su aplicación y cumplimiento.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

- Constitución Política de Colombia.

- Estatuto de la contratación de la administración pública – Ley 80 de 1993 - y de su ley

complementaria - Ley 1150 de 2007 - Art. 123.

- Código de Comercio.

- Ley 45 de 1990: por la cual se expiden normas en materia de intermediación financiera, se regula

la actividad aseguradora, se conceden unas facultades y se dictan otras disposiciones.

- Ley 42 de 1993: sobre la organización del sistema de control fiscal financiero y los organismos

que lo ejercen.

- Ley 734 de 2002: por la cual se expide el Código Disciplinario Único.

- Ley anual de Presupuesto de rentas y recursos de capital y apropiaciones. (Esta ley varía cada

año).

5. DEFINICIONES

Agravación del riesgo: situación que se produce cuando, por determinados acontecimientos ajenos o no a la voluntad del asegurado, el riesgo cubierto por una póliza adquiere una peligrosidad superior a la inicialmente prevista. Debido a que este factor incide en el valor de la prima pagada por el seguro, el asegurado debe notificar tal situación a la compañía aseguradora para que ésta determine si continúa otorgando el amparo o termina el contrato.

47 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-47 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ Actos mal intencionados de terceros – Amit: cobertura referente a los actos mal intencionados de terceros, generalmente representados en vandalismo y acciones terroristas.

Amparo: cobertura, compromiso aceptado por un asegurador en virtud del cual se hace cargo, hasta el límite de la suma asegurada, de las consecuencias económicas que se deriven de un siniestro.

Amparo provisional / nota de cobertura: documento expedido por el asegurador, con carácter provisional, el cual describe los amparos generales de una póliza adquirida que se encuentra en proceso de expedición, con el fin de garantizar desde un primer momento el otorgamiento de las coberturas contenidas en la póliza, hasta cuando la misma sea expedida en los formatos impresos y con todos los condicionamientos que el asegurador considere pertinentes.

Asegurado: es la persona que mediante el pago de la prima tiene derecho al pago de las indemnizaciones a consecuencia de una pérdida por la realización de una eventualidad amparada por el contrato de seguro. Es el titular del interés objeto del seguro, la persona sobre cuyas características recae la cobertura del seguro.

Asegurador (Código de Comercio): persona jurídica que asume los riesgos y autorizada debidamente para ello con arreglo a las leyes y reglamentos.

Avalúo del daño: cuantificación de las pérdidas sufridas en un siniestro amparado por un seguro.

Aviso de siniestro: declaración del tomador del seguro, asegurado o beneficiario, al asegurador, del acaecimiento del siniestro, por haberse producido el hecho cuyo riesgo es objeto de cobertura en la póliza, dando toda clase de informaciones sobre las circunstancias y consecuencias del hecho.

Beneficiario: es la persona natural o jurídica designada por el asegurado o tomador para recibir los beneficios indemnizatorios derivados de la póliza de seguros en caso de que se presente el siniestro.

Puede ser en determinado momento el mismo contratante de la póliza, como es el caso de los seguros de daños.

Cobertura: es el alcance del riesgo que se desea asegurar. Cada uno de los diferentes riesgos asumidos por el asegurador dentro de un mismo contrato.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-48 • 2019 • diciembre • 30 48 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ Compañía de seguros (asegurador): entidad debidamente autorizada por la Superintendencia Financiera, quien asume riesgos particulares a cambio de un pago de prima que hace el asegurado.

Corredor de seguros: intermediario técnico que pone en contacto al asegurado con un asegurador, y lo asesora en la obtención y durante la vigencia de los amparos que requiere, en términos y costos adecuados. Recibe su comisión del asegurador.

Daño: pérdida personal o material producida a consecuencia directa de un siniestro.

Deducible: Porcentaje que asume el asegurado en caso de siniestro. Cantidad o porcentaje establecido en la póliza de seguro que es asumida por el asegurado.

Finiquito: documento que contiene el acuerdo establecido entre dos personas físicas o jurídicas, que pone fin al conflicto existente entre ambas, y que contiene los datos identificadores del mismo, relación de cantidades a satisfacer u obligaciones a hacer o no hacer, y renuncia de derechos y acciones.

Garantía: es la promesa, en virtud de la cual, el asegurado se obliga a cumplir determinada exigencia, o mediante la cual afirma la existencia de determinada situación de hecho.

Hurto simple: apropiación ilícita de cosa ajena, con ánimo de lucro, sin emplear fuerza en las cosas, ni violencia o intimidación en las personas, características éstas que le distinguen del hurto agravado y/o calificado.

Indemnización: importe que está obligado a pagar contractualmente el asegurador en caso de producirse un siniestro. Es la contraprestación económica que corresponde al asegurador a cambio del pago de la prima que corresponde al asegurado. En los seguros sobre personas, la indemnización, corresponde al capital pactado en la póliza. En los seguros sobre cosas, es la reposición económica en el patrimonio del asegurado del valor del objeto dañado o desaparecido en el siniestro, bien a través de la reposición del objeto o mediante la entrega de una cantidad equivalente al valor real de los bienes. En cualquiera de los casos la indemnización no puede superar el importe de los perjuicios sufridos, dentro de los límites pactados.

Infraseguro: es la situación que se presenta cuando el valor de la suma asegurada es menor al valor real de los bienes cubiertos. Cuando se presenta infraseguro, en el caso de presentarse una 49 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-49 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ indemnización, la compañía de seguros tiene la facultad de pagar a prorrata de acuerdo con la proporción entre el valor asegurado y el valor real del bien asegurado. En caso de pérdida total la regla proporcional no se aplica, simplemente la compañía de seguros indemniza hasta el valor asegurado y el asegurado responde por el resto de la pérdida.

Límite de responsabilidad de la aseguradora: es la indemnización máxima que reconocerá en caso de presentarse un siniestro.

Póliza: es el instrumento probatorio del contrato de seguro, que establece a través de cláusulas sus términos y condiciones. En él se reflejan las normas que de forma general, particular o especial regulan la relación contractual convenida entre el asegurador y el asegurado.

Prescripción: modo de pérdida de vigencia o eficacia de un derecho u acción como consecuencia de haber dejado pasar el plazo que la Ley determina para su ejercicio. El artículo 1081 del Código de Comercio establece dos tipos de prescripciones del contrato de seguro:

- Ordinaria: dos años, contados a partir del momento en que el asegurado ha tenido o debido

tener conocimiento del hecho.

- Extraordinaria: cinco años, contados a partir del momento en que nace el derecho, que corre

contra toda persona.

Prima: valor que paga el asegurado como retribución al asegurador, por tomar este a su cargo el riesgo previsto en el contrato.

Proceso en estado de indemnización: cuando se determina de acuerdo con el tipo de seguro contratado, el daño efectivamente sufrido y el monto asegurado.

Programa de seguros: las seis (6) pólizas de seguros contratadas mediante licitación Pública: Todo Riesgo daños materiales combinados, Responsabilidad Civil Extracontractual, Infidelidad y Riesgos Financieros, Manejo Global sector oficial y Responsabilidad Civil para servidores públicos y Vehículos.

Reclamación: la solicitud de pagos de una persona a una compañía aseguradora por una pérdida cubierta por una póliza. Son solicitudes directas del asegurado por siniestros ocurridos. A las REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-50 • 2019 • diciembre • 30 50 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ efectuadas por una persona contra la compañía aseguradora, se les denomina reclamación de terceros.

Responsabilidad civil: necesidad de responder pecuniariamente por actos realizados que ocasionen perjuicios a terceros.

Riesgo: es la probabilidad de ocurrencia de un siniestro. Es la posibilidad de que la persona o bien asegurado sufra el siniestro previsto en las condiciones de póliza. Es el suceso incierto, futuro y susceptible de ser valorado.

Salvamento: es la recuperación que obtiene la aseguradora en un siniestro, generalmente por la venta de los bienes siniestrados.

Salvamento neto: es el monto resultante de descontar del valor de salvamento, los gastos realizados por la compañía de seguros, tales como los necesarios para la recuperación y comercialización de dicho salvamento.

Seguro: acuerdo por el cual el asegurador se obliga, mediante el cobro de una prima a abonar, dentro de los límites pactados, un capital u otras prestaciones convenidas, en caso de que se produzca el evento cuyo riesgo es objeto de cobertura. El seguro brinda protección frente a un daño inevitable e imprevisto, tratando de reparar materialmente, en parte o en su totalidad las consecuencias. El seguro no evita el riesgo, resarce al asegurado en la medida de lo convenido, de los efectos dañosos que el siniestro provoca.

Siniestro: es la realización del riesgo. Ocurrencia de la situación que se está amparando en la póliza y es motivo de indemnización, por ejemplo un robo, un choque, una enfermedad o accidente, un incendio, etc.

Supraseguro: se presenta cuando el valor asegurado es mayor al valor real de los bienes sujetos a aseguramiento. Las aseguradoras niegan el pago de las cantidades que exceden el valor real del bien, ya que en ningún caso el seguro puede ser instrumento de enriquecimiento para el asegurado.

Tomador (Código de Comercio): persona que, obrando por cuenta propia o ajena, traslada los riesgos.

51 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-51 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ Vigencia: período durante el cual se dispone del seguro previsto en la póliza.

6. CONDICIONES GENERALES

- Toda póliza de seguros a partir del momento de su vigencia debe contar con el certificado de

cobertura de las pólizas.

- Toda póliza debe contar con el CDP que ampare el valor de la prima para su respectivo pago.

- Toda solicitud para constituir una póliza nueva, como para su renovación debe tener la solicitud

escrita de la dependencia que la solicita informando el nombre de la póliza y las condiciones que se deben tener para la toma de la misma.

6.1. Pólizas que componen el programa de seguros institucional 6.1.1 Póliza todo riesgo daño material (incendio, terremoto sustracción, equipo electrónico, rotura de maquinaria, amit).

Tiene por objeto amparar las pérdidas o daños materiales que sufran los bienes de propiedad de TRANSMILENIO S.A., o bajo su responsabilidad, tenencia y/o control, y en general los recibidos a cualquier título y/o por los que tenga algún interés asegurable.

6.1.2 Póliza global de manejo en entidades oficiales (manejo de caja menor, manejo de almacén, manejo de tesorería, ordenadores del gasto)

Ampara los riesgos que impliquen menoscabo de los fondos o bienes de TRANSMILENIO S.A., causados por acciones y omisiones de sus servidores públicos, que incurran en delitos contra la administración pública o en alcances fiscales por incumplimiento de las disposiciones legales y reglamentarias.

6.1.3 Póliza de infidelidad y riesgos financieros Cubre, bajo las condiciones señaladas en la póliza, las pérdidas, daños y gastos en que tenga que incurrir TRANSMILENIO S.A., a consecuencia de los riesgos a que está expuesto en el giro de su actividad, causados por empleados, terceros o en complicidad con éstos.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-52 • 2019 • diciembre • 30 52 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ 6.1.4 Póliza de automóviles Ampara los daños y/o pérdidas que sufran los vehículos de propiedad, bajo tenencia, control o por los que sea legalmente responsable TRANSMILENIO S.A., o los perjuicios patrimoniales y/o extrapatrimoniales por daños a bienes o lesiones o muerte a terceros que causen. Bajo esta póliza también se amparan las motocicletas de la entidad.

6.1.5 Seguro Obligatorio de Accidentes de Tránsito (SOAT)

Seguro obligatorio para todos los vehículos automotores de propiedad, bajo tenencia, control o por los que sea legalmente responsable TRANSMILENIO S.A., que transiten en el territorio nacional, incluido los automotores extranjeros en tránsito. Cubre la muerte, los daños corporales físicos causados a las personas como consecuencia directa de un accidente de tránsito, ya sean conductores, pasajeros o peatones. La cobertura establecida por la ley es la siguiente:

- Muerte y Gastos funerarios 750 SMLDV.

- Gastos Médicos Quirúrgicos, Farmacéuticos y Hospitalarios 800 SMLDV.

- Incapacidad Permanente 180 SMLDV.

- Gastos de transporte y movilización de las víctimas 10 SMLDV.

6.1.6. Responsabilidad civil extracontractual (predios, labores y operaciones, incluyendo incendio y explosión)

Ampara los perjuicios patrimoniales que sufra TRANSMILENIO S.A., con motivo de la responsabilidad civil que le sea atribuible de acuerdo con la ley colombiana, por lesiones o muerte de personas y/o destrucción o pérdida de bienes, causados durante el giro normal de sus actividades. No incluye: la responsabilidad civil derivada del uso, mantenimiento, conservación y adecuación de la malla vial de TRANSMILENIO S.A., y la causada por los vehículos utilizados para el transporte de pasajeros.

6.1.7 Responsabilidad civil servidores públicos Este seguro tiene por objeto primordial, amparar los perjuicios o detrimentos patrimoniales causados a TRANSMILENIO S.A., por decisiones de gestión incorrectas, pero no dolosas, adoptadas y/o ejecutadas o no ejecutadas, por los Servidores Públicos y/o funcionarios con regímenes de responsabilidad similares a los de los servidores públicos, cuyos cargos se relacionan específicamente en los anexos de la póliza y/o en el pliego de condiciones de la contratación que dio origen a la misma.

53 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-53 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ Otra cobertura adquirida para esta póliza es la de gastos de defensa (honorarios profesionales de abogados defensores y cauciones judiciales), en todo tipo de procesos, incluidos los penales siempre que se trate de delitos no dolosos; civiles; administrativos; iniciados por entes de control (Procuraduría General de la Nación, Contraloría General de la República o similares) o; por cualquier organismo oficial, en los que se discuta la responsabilidad correspondiente a los cargos asegurados.

6.1.8. Todo riesgo daños materiales obras civiles terminadas (infraestructura Sistema TransMilenio)

Tiene por objeto amparar las pérdidas o daños materiales que sufran los bienes de propiedad del INSTITUTO DE DESARROLLO URBANO –IDU- y/o de TRANSMILENIO S.A., o bajo su responsabilidad, tenencia y/o control, y en general los recibidos a cualquier título y/o por los que tenga algún interés asegurable, afectos a la infraestructura del Sistema TransMilenio, tales como, pero no limitados a:

- Obras civiles.

- Puentes vehiculares (incluyendo los localizados sobre cuerpos de agua).

- Puentes peatonales.

- Portales y Estaciones para la operación del sistema TransMilenio.

- Maquinaria y equipo eléctrico y electrónico.

- Equipos de generación de energía, subestaciones de energía.

- Bienes diferentes de los anteriores que no se encuentren expresamente excluidos de la póliza.

Se excluyen los bienes ubicados en las sedes del IDU así como los destinados a su funcionamiento o por los que sea legalmente responsable, los cuales están amparados mediante otra póliza.

6.1.9 Responsabilidad Civil Extracontractual (Infraestructura Sistema TransMilenio)

Esta póliza cubre los perjuicios que cause el asegurado (IDU y/o TRANSMILENIO S.A.), con motivo de determinada responsabilidad civil extracontractual en que incurra con relación a terceros, de acuerdo con la ley, que sean consecuencia de un siniestro imputable al asegurado, causados durante el giro normal de sus actividades.

Este seguro cubre el interés asegurable de TRANSMILENIO S.A., en los siniestros que ocurran en la infraestructura del Sistema TransMilenio que se encuentre a su cargo o bajo su responsabilidad (por REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-54 • 2019 • diciembre • 30 54 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ propiedad, tenencia, control o por los que sea legalmente responsable la empresa). No cubre los siniestros ocurridos en la sede administrativa ni aquellos que se sucedan en los vehículos de los operadores del Sistema o aquellos ocasionados por éstos, casos en los cuales los operadores deben afectar el SOAT del(os) vehículo(s) implicado(s) y/o los seguros de responsabilidad que amparan la operación de los automotores.

6.10 Lineamientos básicos para la gestión

- Cuando ocurra un siniestro que afecte los bienes asegurados en las diferentes pólizas,

TRANSMILENIO S.A., tiene la obligación de emplear todos los medios de que disponga para evitar su propagación o expansión y proveer el salvamento y conservación de las cosas aseguradas.

- Todos los trámites y reclamaciones que se adelanten frente a las compañías aseguradoras deben

efectuarse a través del Corredor de seguros que haya sido el intermediario en la adquisición de las pólizas respectivas.

- La supervisión de los contratos de seguro y de intermediación de seguros será ejercida por el

profesional Especializado Grado 06 – seguros, quien coordinará todas las actividades tendientes a la adquisición y activación de los seguros de la empresa. En las reclamaciones que afectan la póliza de todo riesgo daños materiales, descritas en el numeral 6.1 de este documento, se gestionará el suministro o reparación de los bienes afectados, con el pago directo de la aseguradora al proveedor respectivo, de manera que TRANSMILENIO S.A., logre de manera más expedita la reposición de los mismos o se podrá realizar la consignación del valor de la indemnización a la cuenta bancaria informada por la Entidad., según el caso.

- En las reclamaciones que afectan las pólizas de responsabilidad civil extracontractual los

requerimientos de información adicional a los usuarios afectados que se realicen en forma posterior al aviso al corredor de seguros deben ser efectuados por este último.

- En las reclamaciones que afecten la póliza todo riesgo daño material obras civiles terminadas –

definidas en el numeral 6.8 de este documento, se gestionará el reembolso de la aseguradora a TRANSMILENIO S.A., teniendo en cuenta que por necesidades del servicio, la reparación de los bienes afectados es solicitada de manera inmediata por la Dirección Técnica de Modos Alternativos al contratista de mantenimiento. No obstante, para reparaciones no previstas en el contrato de mantenimiento o en siniestros de especiales características (cuantía, bienes afectados, condiciones del siniestro, entre otros) serán pagadas al contratista que haya definido 55 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-55 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ conjuntamente entre TRANSMILENIO S.A., y la compañía de seguros respectiva, o en su defecto estudiar otras formas de pago de las indemnizaciones.

- En razón a que el seguro de responsabilidad civil para servidores públicos otorga cobertura a

procesos penales tipificados como dolosos bajo la forma de reembolso y únicamente cuando haya exoneración de responsabilidad penal de la persona implicada, el reconocimiento de gastos de defensa para estos procesos solo puede efectuarse por parte de la aseguradora una vez proferido el fallo correspondiente.

- En virtud de lo que se pacte en los contratos de seguro, TRANSMILENIO S.A., participará

proporcionalmente en la venta del salvamento neto, teniendo en cuenta el deducible y el infraseguro, cuando hubiere lugar a este último.

- Para efectos de activar el SOAT, en el evento de presentarse 2 o más vehículos involucrados en

el accidente, los pasajeros de cada vehículo serán cubiertos con cargo a la póliza del vehículo en donde se desplazaba la víctima. En caso de terceros no ocupantes, la reclamación se podrá realizar a cualquiera de las compañías de seguros que intervinieron en el accidente.

7. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES

7.1 Procedimiento para la renovación de pólizas ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Profesional Especializado Grado 06 - seguros y 20 Actualizar los anexos y formularios necesarios de cada póliza para su renovación.

Corredor de seguros Profesional Especializado 30 Grado 06 - seguros Solicitar mediante oficio información sobre:
- Cambio en reglamentación relacionada con cargos y funciones, durante la última vigencia.
- Modificación de nombres o funciones de los cargos
- Creación de nuevos cargos.

40 Recibir y revisar información remitida por Talento Humano Profesional Especializado Grado 06 - seguros ¿15?

Profesional Especializado Grado 06 - seguros ¿Hubo cambio en cargos y funciones? No: ir a etapa 60 Si: ir a etapa 50 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-56 • 2019 • diciembre • 30 56 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 50 Informar los cambios reportados sobre los cargos asegurados a los intermediarios de seguros, para que estos avisen a la compañía aseguradora.

Remitir oficio dirigido al intermediario de seguros, solicitando:
- Listado de siniestros que afectaron la póliza durante la Profesional Especializado 60 Grado 06 - seguros última vigencia.
- Información sobre siniestros objetados.
Nota: solicitar que información debe ser avalada por la compañía aseguradora.

70 Remitir información solicitada. Corredor de seguros Profesional Especializado 80 Realizar el análisis de los siniestros y objeciones ocurridas durante la última vigencia.

Grado 06 - seguros Director(a) Corporativo(a)

90 y Profesional Especializado Enviar comunicación a los asegurados póliza de seguro de Responsabilidad Civil Servidores Públicos, solicitando: - Información sobre procesos iniciados en su contra y que hayan sido notificados en la vigencia de la póliza.

Grado 06 – seguros Asegurados póliza de seguro de Responsabilidad Civil 100 Remitir la información a la Dirección Corporativa, sobre los procesos iniciados en su contra y que hayan sido notificados en la vigencia de la póliza.

Servidores Públicos Profesional Especializado Grado 06 - seguros 110 Verificar la información remitida por los asegurados, frente a la información de siniestros remitido por el intermediario de seguros.

¿Los procesos reportados corresponden a los registrados?

¿25?

Profesional Especializado Si: ir a etapa con 130 Grado 06 - seguros No: ir a etapa 120 Profesional Especializado 120 Requerir a los asegurados información relativa a las investigaciones y/o procesos. Continuar en etapa 130.

Grado 06 - seguros Profesional Especializado 130 Recibida la información remitirla al intermediario de seguros, para que los avise de los nuevos siniestros a la aseguradora.

Grado 06 - seguros Profesional Especializado 140 Diligenciar formulario con la información actual, incluyendo cargos asegurados.

Grado 06 - seguros 57 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-57 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Director(a) Corporativo(a)

150 y Profesional Especializado Remitir con comunicación a las diferentes áreas el formulario y solicitar pronunciamiento y justificación específica sobre eventuales modificaciones en los cargos que deben asegurar.

Grado 06 - seguros Director(a) Corporativo(a)

160 y Profesional Especializado Recibir el formulario definitivo por las distintas dependencias con los nombres y justificaciones de los asegurados en la póliza. Nota: dejar constancia de las distintas anotaciones realizadas, y el área que las solicita.

Grado 06 – seguros Director(a) Corporativo(a)

¿35? ¿Existe solicitud de modificación de los cargos asegurados?

Administrativa No: ir a etapa 190 y Profesional Especializado Si: ir a etapa 170 Grado 06 - seguros Director(a) Corporativo(a) y Profesional Especializado 170 Grado 06 - seguros Revisión de los cargos que se pretenden asegurar, frente a las funciones definidas por los Manuales y Requisitos por competencias laborales, determinando: La exposición al riesgo, en cuanto a las funciones y responsabilidad asignadas al cargo y los eventuales perjuicios o detrimentos patrimoniales que se pueden causar a TRANSMILENIO S.A. y Corredor de Seguros Director(a) Corporativo(a) y Profesional Especializado Grado 06 - seguros 180 y Director de Dependencia TRANSMILENIO S.A.

Reunión con cada uno de los Directores o Subgerentes de las dependencias que solicitaron la modificación en los cargos asegurados (con la participación del corredor de seguros), con el fin de estudiar conjuntamente el requerimiento.

Nota: de las decisiones adoptadas se dejará un acta sobre el particular. y Corredor de seguros Director(a) Corporativo(a) y Profesional Especializado 190 Grado 06 - seguros Realizar la revisión final de: - Formulario diligenciado. - Cargos estudiados que se consideran deben ser asegurados. - Siniestros indemnizados y en trámite. - Siniestros objetados. y Corredor de seguros Director(a) Corporativo(a) y Profesional Especializado 200 Enviar el formulario y el listado de los asegurados en la póliza, al corredor de seguros, para que continúe con el proceso.

Grado 06 - seguros 210 Fin REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-58 • 2019 • diciembre • 30 58 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ 7.1.1 Modalidad 1. Licitación pública ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Profesional Especializado 20 Revisar y confirmar la fecha de vencimiento de la vigencia de las pólizas.

Grado 06 - seguros Director(a) Corporativo(a) y Profesional Especializado 30 Grado 06 – seguros y Corredor de seguros Tres meses y medio (3.5) antes del vencimiento de la vigencia de las pólizas solicitar al Corredor de Seguros que esté contratado, inicie los estudios correspondientes para la apertura de la Licitación Pública para la contratación de las nuevas pólizas, correspondientes al programa de seguros. (Estudios de mercado, sector de seguros, técnicos y financieros de cada póliza).

Profesional Especializado 40 Grado 06 - seguros Tramitar y actualizar los anexos y formularios correspondientes de cada póliza, para su renovación, y enviarlos al Corredor de Seguros para estudio.

Nota: para esta etapa se debe seguir el procedimiento establecido en el numeral 7.1.

Corredor de Seguros 50 Adelantar los estudios técnicos, jurídicos y económicos, así como las revisiones y análisis pertinentes de cada póliza y presentar a TRANSMILENIO S.A., para iniciar el proceso de contratación a través de la Licitación Pública.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 60 y Director(a) Corporativo(a)

Revisar los estudios entregados por el Corredor de seguros, proyecto de pliegos, propuesta de cronograma de la licitación y demás anexos, preparar el formato del estudio técnico y jurídico y enviar abogado asignado del grupo de contratación de la Dirección Corporativa para iniciar el trámite de licitación para su aprobación.

¿15? ¿Los estudios entregados requieren ajustes?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 70 Grado 06 - seguros No: ir a etapa 80 70 Ajustar los estudios de acuerdo con las observaciones establecidas e ir a etapa 60. Corredor de seguros 59 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-59 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 80 Revisar los documentos. Abogado asignado grupo de Contratacion ¿25? ¿Se aprueban los documentos?

Abogado asignado grupo Si: aprobar documentos e ir a etapa 100 de Contratacion No: ir a etapa 90 Profesional Especializado 90 Ajustar los estudios de acuerdo con las observaciones establecidas e ir a etapa 80.

Grado 06 – seguros Abogado asignado del área de Contratación 100 y Director(a) Corporativo(a)

Con el documento de aprobación al estudio técnico y jurídico por el abogado asignado del grupo de contratación de la Dirección Corporativa para iniciar el trámite de licitación,, solicitar el certificado de disponibilidad presupuestal por el valor de contratación de la Licitación Pública a la Subgerencia Económica.

Profesional Especializado Grado 06 - Presupuesto- 110 Emitir CDP de acuerdo con lo establecido en el procedimiento P-SE-011.

Dirección Corporativa 120 Con el CDP se iniciará el proceso de licitación Abogado asignado del área de Contratación Profesional encargado del proceso licitatorio del grupo de Contratación – 130 Revisión de los documentos, elaboración del cronograma definitivos del proceso licitatorio y subir al sistema SECOP de contratación pública los pre-pliegos correspondientes.

Dirección Corporativa Profesional encargado del proceso licitatorio del Grupo de Contratación - 140 Dirección Corporativa y Corredor de Seguros Desarrollar el proceso para la contratación de las pólizas del programa de seguros de TRANSMILENIO S.A., mediante Licitación Pública, cumpliendo con la normatividad que regula la materia y con el cronograma establecido (siguiendo los lineamientos establecidos en el Manual de Contratación de la Entidad).

Profesional encargado del ¿35? ¿Es adjudicada la Licitación Pública?

Si: ir a etapa 150 proceso licitatorio del Grupo de Contratación - Dirección Corporativa No: ir a etapa 160 Corredor de seguros y Compañía de seguros a 150 Entregar el certificado de cobertura de las pólizas respectivas, a partir del momento que entren en vigencia las mismas a TRANSMILENIO S.A. quien fue adjudicada la licitación REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-60 • 2019 • diciembre • 30 60 Página 18 de 46 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Grupo de Contratación – 160 Declarar desierta la licitación contratación de acuerdo con la normatividad legal vigente para el caso.

Dirección Corporativa 170 Entregar los originales de las pólizas adjudicadas entre los 15 días siguientes a la adjudicación de la licitación respectiva.

Compañía de seguros adjudicada la licitación Profesional Especializado Grado 06 – seguros 180 Realizar el seguimiento de obligaciones adquiridas y compromisos establecidos por las compañías de seguros a las que les fue adjudicada las pólizas. y Corredor de Seguros Profesional Universitario de inventarios - Dirección 190 Informar por escrito al responsable del proceso de seguros las novedades presentadas en los inventarios de bienes de TRANSMILENIO en forma mensual.

Corporativa Profesional Especializado Grado 06 - seguros 200 Informar por escrito las novedades presentadas en los inventarios al corredor de seguros para la adición o modificación de la póliza respectiva.

210 Fin 7.1.2 Modalidad 2. Seguros adicionales al programa de seguros o seguros temporales ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Profesional Especializado 20 Recibir solicitud por parte de las dependencias sobre la constitución o renovación de una póliza específica.

Grado 06 - seguros 30 Analizar el alcance y los requisitos de la solicitud. Profesional Especializado Grado 06 - seguros ¿15? ¿Es viable la solicitud del interesado?

Si: ir a etapa 40 No: ir a etapa 50 Profesional Especializado 40 Elaborar y enviar solicitud al Corredor de seguros para la presentación de la cotización correspondiente.

Grado 06 - seguros 61 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-61 • 2019 • diciembre • 30 Página 19 de 46 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 50 Devolver la solicitud a la dependencia interesada informando la no viabilidad de constitución o renovación de la póliza. Ir a etapa 20.

60 Enviar cotización solicitada. Corredor de seguros Profesional Especializado Grado 06- seguros 70 Recibir y revisar cotización recibida. y dependencia interesada en el seguro ¿25? ¿Es correcta la cotización recibida?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 90 Grado 06- seguros No: ir a etapa 80 Profesional Especializado 80 Devolverla al corredor de seguros para su corrección respectiva e ir a la etapa 70.

Grado 06 - seguros Profesional Especializado Grado 06 - seguros 90 Solicitar el Certificado de Disponibilidad Presupuestal correspondiente. y Director(a) Corporativo(a)

Profesional Especializado Grado 6 - Finanzas corporativas - 100 Emitir CDP de acuerdo con lo establecido en el procedimiento P-DA-012.

Presupuesto 110 Recibir el CDP y enviarlo al corredor de seguros. Profesional Especializado Grado 06 - seguros Corredor y Compañía de 120 Elaborar y enviar la póliza respectiva con los documentos correspondientes para el pago de la prima respectiva.

Seguros Profesional Especializado 130 Recibir la póliza respectiva y revisar sus condiciones y documentos.

Grado 06 - seguros La póliza está de acuerdo con la condición establecida ¿35?

Si: ir a etapa 150 No: ir a etapa 140 Profesional Especializado 140 Solicitar los ajustes respectivos al corredor de seguros, ir a la etapa 130 Grado 06 - seguros REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-62 • 2019 • diciembre • 30 62 TITULO:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 150 Entregar la póliza respectiva a la dependencia solicitante y enviar los documentos de pago de la prima al grupo de Contabilidad –Dirección Corporativa 160 Realizar el seguimiento y control de la respectiva póliza. Profesional de la dependencia solicitante 170 Realizar el pago de la prima de la póliza. Grupo de Tesorería- Dirección Corporativa 180 Fin 7.2 Procedimientos para tramitar las reclamaciones en las diferentes pólizas 7.2.1 Procedimiento Todo riesgo daño material ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio 20 Identificar un siniestro que afecte bienes de propiedad, o bajo responsabilidad de TRANSMILENIO S.A.

Servidor público o contratista de la entidad que conoció del siniestro en primera instancia Servidor Público responsable del bien 30 En caso de hurto o pérdida de bienes, efectuar la denuncia respectiva ante la autoridad competente y remitir soporte de la misma Servidor público bajo cuyo 40 uso o responsabilidad estaba(n) el (los) bien(es) afectado(s) al momento del siniestro Informar al Director(a) Corporativo(a) o al Profesional Especializado Grado 6 de seguros de la Dirección Corporativa, mediante memorando o correo electrónico el detalle de los hechos y circunstancias de tiempo, modo y lugar de ocurrencia del siniestro, adjuntando los documentos soportes: tres (3) cotizaciones sobre el valor del bien a reponer, especificando el proveedor elegido para la reposición del bien o si se consigna de forma directa el pago de la indemnización a TRANSMILENIO S.A.

Profesional Especializado 50 Grado 6 - seguros o contratista de apoyo Revisar documentos para presentar formalmente la reclamación al Corredor de Seguros y tramitar el reembolso a la entidad o pago al proveedor, según el caso Nota: Cuando el bien sea propiedad de TransMilenio solicitar el alta de Almacén al Profesional Universitario de Inventarios Y la factura de compra del bien 63 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-63 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿15?

Profesional Especializado Grado 06 - seguros ¿El siniestro es hurto de bienes?

Si: ir a etapa 60 No: ir a etapa 70 Profesional Especializado 60 Grado 06 - seguros Comunicar los hechos para la investigación pertinente, mediante memorando a la Subgerencia General, allegando una copia al responsable de almacén e inventarios para los trámites subsiguientes, en caso de que sean bienes contenidos en los inventarios de TRANSMILENIO S.A.

Corredor de seguros 70 Revisar la reclamación para determinar el cumplimiento de requisitos aplicables y las condiciones de la póliza establecidas ¿25?

Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos aplicables?

Si: ir a etapa 100 No: ir a etapa 80 80 Devolver a TRANSMILENIO S.A. con las observaciones respectivas para su ajuste Corredor de seguros Profesional Especializado Grado 06 - seguros o 90 contratista de apoyo Complementar la información y la documentación requerida para presentar en debida forma la reclamación del siniestro, a través del responsable del bien que presento el siniestro Ir a etapa 80 100 Presentar la reclamación formal ante la Compañía de seguros y realizar seguimiento a su recibo Corredor de seguros ¿Hay cobertura para el siniestro?

¿35?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 130 No: ir a etapa 110 Solicitar revisión del caso y reconsideración al corredor de seguros mediante comunicación escrita firmada por el (la) Director(a) Corporativo(a).

Profesional Especializado 110 Grado 06 - seguros Nota: En caso de negación (2 veces) por parte de la compañía de seguros al pago del siniestro, se informará a la Subgerencia Jurídica para que proceda de acuerdo con las normas jurídicas establecidas.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-64 • 2019 • diciembre • 30 64 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 120 Remitir la solicitud de revisión y reconsideración a la Compañía de seguros. Corredor de seguros ¿45?

¿La aseguradora accede al reconocimiento de la indemnización?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 130 No: ir a etapa 120 Corredor de seguros 130 Enviar la liquidación de la indemnización a TRANSMILENIO S.A.

Profesional Especializado 06 de Seguros o contratista de 140 Recibir y enviar la liquidación de indemnización al servidor público responsable del bien apoyo Servidor público responsable 150 Revisar la liquidación de indemnización o de reposición para su manifestación de acuerdo. del bien ¿55?

¿Está de acuerdo con la respectiva reposición, reparación de liquidación de la indemnización?

Servidor público responsable del bien Si: ir a etapa 160 No: ir a etapa 170 Servidor público responsable del bien 160 Remitir al Profesional de seguros con su manifestación de acuerdo Servidor público responsable 170 Remitir al Profesional Especializado de seguros manifestando su desacuerdo del bien Director(a) Corporativo(a)

¿Se aprueba la autorización de reposición, reparación de la liquidación de la indemnización?

¿65?

Si: ir a etapa 180 o Profesional Especializado 06 de Seguros No: ir a etapa 120 Profesional Especializado Grado 06 – seguros o 180 contratista de apoyo Elaborar autorización de suministro o reparación para firma del Director(a) Corporativo(a) o quien este designe, dirigida a la compañía de seguros solicitando el pago de la indemnización.

65 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-65 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 – seguros o 190 Enviar la autorización de suministro o reparación al Corredor de seguros junto con factura y demás documentos para el trámite de pago. contratista de apoyo 200 Efectuar el seguimiento al proceso de pago. Corredor de seguros 210 Realizar el pago de la indemnización de acuerdo a los términos de la póliza. Compañía de seguros Profesional Especializado Grado 06 - seguros o 220 Verificar que la Compañía de seguros realice el pago de la indemnización del Siniestro en los términos de la póliza. contratista de apoyo ¿La compañía de seguros realizo el pago?

¿75?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 240 Grado 06 - seguros No. ir a etapa 230 Profesional Especializado Grado 06 - seguros o 230 Averiguar con el corredor de seguros sobre el pago y solicitar pago. Ir a etapa 220 contratista de apoyo Profesional Especializado Grado 06 - seguros o 240 Informar sobre el pago a la Tesorería de TRANSMILENIO S.A. o al proveedor que realizó la reposición del bien. contratista de apoyo 250 Fin 7.2.2 Procedimiento manejo global entidades oficiales ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Servidor público o contratista de la entidad que conoció del siniestro 20 Identificar un siniestro que implique menoscabo de los fondos o bienes de la Entidad, ocasionado por acción u omisión de un servidor público o contratista. en primera instancia Gerente, subgerente, 30 director o jefe de la dependencia en la cual se presentaron los hechos Remitir memorando al Director(a) Corporativo(a), informando en detalle los hechos y circunstancias de tiempo, modo y lugar de ocurrencia de los mismos. Así mismo, efectuar la denuncia respectiva ante la autoridad competente y remitir el expediente para conocimiento de la Subgerencia General – Profesional Especializado Grado 06 - Control Disciplinario- REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-66 • 2019 • diciembre • 30 66 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 40 Comunicar vía correo electrónico al corredor de seguros la ocurrencia del siniestro dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la fecha en que haya recibido el informe.

Profesional Especializado Grado 06 de seguros 50 Gestionar la documentación necesaria para presentar formalmente la reclamación, de conformidad con los requisitos establecidos en el respectivo contrato de seguro.

Profesional Especializado 60 Enviar oficio al Corredor de seguros presentando la reclamación formal del siniestro, con los soportes correspondientes.

Grado 06 de seguros 70 Revisar la reclamación para determinar el cumplimiento de requisitos aplicables. Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos de ley?

¿15?

Si: ir a etapa 90 Corredor de seguros No: ir a etapa 80 Profesional Especializado 80 Preparar la información y documentación requerida para presentar en debida forma el siniestro. Ir a etapa 60.

Grado 06 - seguros 90 Presentar reclamación formal ante la compañía aseguradora y efectuar seguimiento. Corredor de seguros ¿Hay cobertura para el siniestro?

¿25?

Si: ir a etapa 130 Compañía de seguros No: ir a etapa 100 Profesional Especializado 100 Solicitar revisión del caso y reconsideración al corredor de seguros.

Grado 06 - seguros 110 Remitir la solicitud de revisión y reconsideración al corredor de seguros. Corredor de seguros 120 Responder definitivamente sobre la viabilidad de la indemnización. Compañía de seguros 67 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-67 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿La compañía de seguros accede al pago de la indemnización?

¿35?

Si: ir a etapa 130 Compañía de seguros No: ir a etapa 220 130 Enviar la liquidación de indemnización a TRANSMILENIO S.A. Corredor de seguros Profesional Especializado 140 Revisar la liquidación de la indemnización en cumplimiento de los términos y condiciones del contrato de seguro.

Grado 06 - seguros ¿Se aprueba la liquidación de la indemnización?

¿45?

Director(a) Corporativo(a)

Si: colocar Vo. Bo. Y remitir para firma del gerente de TRANSMILENIO S.A., continuar con etapa 160.

No: solicitar por escrito la objeción pertinente, continuar con etapa 150.

150 Presentar la indemnización definitiva sobre observaciones presentadas. Ir a etapa 130. Compañía de seguros 160 Firmar la liquidación y devolver a la Dirección Corporativa para continuar su trámite. Gerente General Profesional Especializado 170 Grado 06 - seguros Enviar la liquidación firmada al corredor de seguros, para solicitar el pago de la indemnización, anexando informe con el valor de las prestaciones sociales que legalmente puedan ser retenidas al(los) funcionario(s) responsable(s).

180 Enviar documentos a la Compañía de seguros para que se dé trámite al pago de la indemnización. Corredor de seguros 190 Realizar el pago de la indemnización de acuerdo con los términos de la póliza y remitir los soportes de pago a Transmilenio S.A. Compañía de seguros Profesional Especializado 200 Enviar copia de los soportes de pago al área de Tesorería para la conciliación bancaria.

Grado 06 - seguros REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-68 • 2019 • diciembre • 30 68 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado 210 Verificar que la compañía de seguros realice el pago de la indemnización en los términos de la póliza.

Grado 06 - seguros ¿La compañía de seguros cumplió con los términos establecidos en la póliza?

¿55?

Profesional Especializado Grado 06 - seguros Si: archivar la respectiva reclamación y continuar con etapa 220.

No: informar por escrito a la Subgerencia para que adelante las acciones jurídicas pertinentes.

220 Fin 7.2.3 Procedimiento infidelidad y riesgos financieros ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Servidor público o contratista de la entidad que 20 conoció del siniestro en Identificar un siniestro por pérdida, daños o gastos en que tenga que incurrir TRANSMILENIO S.A., a consecuencia de los riesgos a los que ésta expuesta en el giro de su actividad, causados por empleados, terceros o en complicidad con estos. primera instancia Gerente, subgerente, 30 director o jefe de la dependencia en la cual se presentaron los hechos Remitir memorando al Director(a) Corporativo(a), informando en detalle los hechos y circunstancias de tiempo, modo y lugar de ocurrencia de los mismos. Así mismo, efectuar la denuncia respectiva ante la autoridad competente y remitir el expediente para conocimiento de la Subgerencia General – Profesional Especializado Grado 06 - Control Disciplinario.

40 Solicitar un informe de auditoría para esclarecer los hechos objeto de siniestro. Director(a) Corporativo(a)

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 50 Comunicar vía correo electrónico al corredor de seguros la ocurrencia del siniestro dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la fecha en que haya recibido el informe.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 60 Gestionar la documentación necesaria para presentar formalmente la reclamación, de conformidad con los requisitos establecidos en el respectivo contrato de seguro.

Profesional Especializado 70 Enviar oficio al corredor de seguros presentando la reclamación formal del siniestro, con los soportes correspondientes.

Grado 06 - seguros 80 Revisar la reclamación para determinar cumplimiento de los requisitos aplicables. Corredor de seguros 69 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-69 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿15?

Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos aplicables?

Si: ir a etapa 100 No: ir a etapa 90 Profesional Especializado 90 Preparar la información y documentación requerida para presentar en debida forma el siniestro. Ir a etapa 60.

Grado 06 - seguros 100 Presentar reclamación formal ante la Compañía de seguros y efectuar seguimiento a su recibo. Corredor de seguros ¿Hay cobertura para el siniestro?

¿25?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 140 No: ir a etapa 110 Profesional Especializado 110 Solicitar revisión del caso y reconsideración al corredor de seguros.

Grado 06 - seguros 120 Remitir la solicitud de revisión y reconsideración y a la compañía de seguros. Corredor de seguros 130 Responder definitivamente sobre la viabilidad de la indemnización. Compañía de seguros ¿La aseguradora accede al pago de la indemnización?

¿35?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 110 No: ir a etapa 230 140 Enviar la liquidación de indemnización a TRANSMILENIO S.A. Corredor de seguros Profesional Especializado 150 Revisar la liquidación de la indemnización de acuerdo a los términos del contrato de seguro.

Grado 06 - seguros ¿Se aprueba la liquidación de la indemnización?

¿45?

Director(a) Corporativo(a)

Si: dar Vo. Bo. y remitir para firma de la gerente general, ir a etapa 170 No: presentar por escrito a la compañía de seguros las observaciones, ir a etapa 160 160 Presentar la indemnización definitiva sobre observaciones planteadas. Ir etapa 140. Compañía de seguros REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-70 • 2019 • diciembre • 30 70 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 170 Firmar la liquidación. Gerente general Profesional Especializado 180 Enviar liquidación firmada al corredor de seguros, para solicitar el pago de la indemnización Grado 06 - seguros 190 Enviar documentos a la compañía de seguros y gestionar el pago de la indemnización. Corredor de seguros 200 Realizar el pago de la indemnización del siniestro y remitir soportes de pago a Transmilenio S.A. Compañía de seguros Profesional Especializado 210 Enviar copia de los soportes de pago al área de Tesorería para que se efectúe la conciliación bancaria.

Grado 06 - seguros Profesional Especializado 220 Verificar que la compañía de seguros realice el pago de la indemnización en los términos de la póliza.

Grado 06 - seguros ¿La compañía de seguros cumplió con los términos establecidos en la póliza?

¿55?

Profesional Especializado Grado 06 - seguros Si: archivar la respectiva reclamación y continuar con etapa 220.

No: informar por escrito a la Subgerencia para adelante las acciones jurídicas pertinentes.

230 Fin 7.2.4 Procedimiento automóviles 7.2.4.1 Reclamación por pérdidas parciales y totales por daños ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Servidor público o contratista responsable del 20 vehículo.

Identificar los daños o pérdidas que sufran los vehículos de propiedad, bajo tenencia o control, por los que sea responsable TRANSMILENIO S.A., e informarlo verbalmente o por correo electrónico a la Dirección Corporativa, en el menor tiempo posible.

71 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-71 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Servidor público o contratista responsable del 30 vehículo.

Informar inmediatamente a las autoridades de tránsito y comunicarse con la línea de asistencia de la compañía de seguros.

Nota: en caso de colisión con otro(s) vehículo(s), por ningún motivo mover los vehículos del lugar del accidente, hasta tanto se haga presente la autoridad de tránsito.

No está permitido aceptar responsabilidad o transar reconocimiento alguno.

Servidor público o contratista responsable del 40 Informar a las autoridades de tránsito la situación presentada y gestionar copia del informe levantado por el oficial de tránsito. vehículo.

Servidor público o contratista responsable del 50 vehículo Recolectar información completa del (los) otro(s) conductor (es) y vehículo (s) implicado (s) en el siniestro y su(s) propietario (s) (nombre, dirección, teléfono, marca del vehículo, placas). Identificar si el(los) otro(s) vehículo(s) implicados se encuentra(n) asegurado(s) e indagar el nombre de la(s) aseguradora(s) y número de póliza(s).

Servidor público o contratista responsable del 60 Recopilar la información que sea posible del (los) posible (s) testigo (s) presencial (es) del siniestro del vehículo. vehículo Servidor público o contratista responsable del 70 vehículo Suministrar toda la información requerida por el personal de asistencia de la Compañía de seguros y permitir que este maneje el asunto con las autoridades y contrapartes.

Nota: no está permitido que el funcionario responsable del vehículo realice negociación o acepte responsabilidad alguna.

¿Se inmoviliza el vehículo?

¿15?

Agentes de transito Si: ir a etapa 80 No: ir a etapa 25 Servidor público o contratista responsable del 80 Exigir a la autoridad de tránsito un inventario amplio y detallado del vehículo antes del retiro del mismo. vehículo Servidor público o contratista responsable del 90 Informar al profesional Especializado Grado 06 de Seguros - Dirección Corporativo - sobre la inmovilización del vehículo y los detalles del evento ocurrido, así como el patio asignado. vehículo Servidor público o contratista responsable del 100 Realizar las diligencias pertinentes ante las autoridades, respecto del evento ocurrido. vehículo REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-72 • 2019 • diciembre • 30 72 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Servidor público o contratista responsable del 110 Acudir al patio para el retiro del vehículo cuando las autoridades lo autoricen. vehículo ¿El vehículo está en condiciones de movilizarse?

¿25?

Servidor público o contratista responsable del Si: ir a etapa 140 vehículo No: ir a etapa 120 Servidor público o contratista responsable del 120 Solicitar servicio de grúa a la compañía de seguros y la asignación del taller que recibirá el vehículo para las reparaciones correspondientes. vehículo Servidor público o contratista responsable del 130 vehículo Acompañar el traslado del vehículo hasta el taller y en caso de no ser posible el recibo en el taller por horario u ocupación, solicitar el traslado a la sede administrativa de TRANSMILENIO S.A. Continuar en etapa 150.

Servidor público o contratista responsable del 140 Movilizar el vehículo a la sede administrativa de TRANSMILENIO S.A. vehículo Servidor público o contratista responsable del 150 vehículo Comunicar mediante memorando al Director(a) Corporativo(a), informando en detalle los hechos y circunstancias de tiempo, modo y lugar de ocurrencia de los mismos, anexando el informe de la autoridad de tránsito y datos recaudados luego del evento.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 160 Comunicar vía correo electrónico al Corredor de seguros la ocurrencia del siniestro y en caso de no tener un taller asignado, solicitar la asignación del mismo.

Servidor público o contratista responsable del 170 Solicitar cita para ingreso del vehículo al taller. vehículo Servidor público o contratista responsable del 180 Movilizar el vehículo al taller para la valoración y reparaciones correspondientes vehículo Profesional Especializado Grado 06 - seguros 190 Gestionar la documentación necesaria para presentar formalmente la reclamación, de conformidad con los requisitos establecidos en el respectivo contrato de seguro.

Profesional Especializado 200 Presentar la reclamación formal del siniestro ante el corredor de seguros presentando los soportes correspondientes.

Grado 06 - seguros 73 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-73 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 210 Revisar la reclamación para determinar el cumplimiento de los requisitos según lo establecido en el contrato de seguro. Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos de ley?

¿35?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 230 No: ir a etapa 220 Profesional Especializado Grado 06 - seguros 220 Preparar la información y documentación requerida para presentar en debida forma la reclamación del siniestro. Ir a etapa 200 230 Presentar reclamación formal ante la compañía de seguros y efectuar seguimiento a su recibo. Corredor de seguros ¿Se determina la pérdida total del vehículo?

¿45?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 300 No: ir a etapa 240 240 Generar liquidación de la indemnización y autorización de reparaciones al taller asignado. Compañía de seguros Profesional Especializado Grado 06 - seguros 250 Efectuadas las reparaciones, elaborar autorización de retiro del vehículo del taller y entregarlo al funcionario responsable del vehículo.

260 Servidor Público o contratista Responsable del Vehículo.

Verificar físicamente las reparaciones efectuadas durante el recibo del vehículo y comunicar a la Dirección Corporativa al profesional Especializado Grado 06 de Apoyo Logístico respecto el recibo a satisfacción.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 270 Elaborar comunicación a la compañía de seguros, informando sobre el recibo a satisfacción del vehículo, remitirla al (la) Director(a) Corporativo(a) para su aprobación.

¿Se aprueba la comunicación?

¿55?

Director(a) Corporativo(a)

Si: ir a etapa 280 No: solicitar ajuste, ir a etapa 270 280 Aprobar la comunicación de la compañía de seguros, informando sobre el recibo a satisfacción del vehículo. Director(a) Corporativo(a)

Profesional Especializado 290 Enviar comunicación al corredor de seguros para su remisión a la aseguradora. Ir a etapa 340.

Grado 06 - seguros REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-74 • 2019 • diciembre • 30 74 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 300 Generar liquidación de la indemnización. Compañía de seguros Profesional Especializado Grado 06 – Apoyo 310 Remitir solicitud al área de Apoyo Logístico al profesional Especializado Grado 06 de Apoyo logístico, para adquisición del vehículo de reposición.

Logísitco Profesional Especializado 320 Gestionar la adquisición del vehículo nuevo con factura a nombre de la compañía de seguros.

Grado 06 - seguros Profesional Especializado Grado 06 - seguros 330 Gestionar el pago del vehículo nuevo por parte de la compañía de seguros, así como el traspaso del vehículo siniestrado a la Compañía de seguros.

340 Fin 7.2.4.2 Reclamación por pérdidas parciales y totales por hurto ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Servidor público o contratista 20 responsable del vehículo Identificar las pérdidas parciales o totales por hurto que sufran los vehículos de propiedad, bajo tenencia o control, por los que sea responsable TRANSMILENIO S.A., e informarlo verbalmente o por correo electrónico al (la) Director(a) Corporativo(a), en el menor tiempo posible.

Servidor público o contratista 30 responsable del vehículo Una vez identificado el siniestro, informar inmediatamente a las autoridades competentes efectuando la denuncia respectiva y comunicarse con la línea de asistencia de la compañía de seguros.

Servidor público o contratista 40 Remitir la denuncia junto con un informe detallado de los hechos al (la) Director(a) Corporativo(a). responsable del vehículo Profesional Especializado Grado 06 - seguros 50 Dar aviso al corredor de seguros sobre la ocurrencia del siniestro, dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la fecha del mismo.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 60 Gestionar la documentación necesaria para presentar formalmente la reclamación, de conformidad con los requisitos establecidos en el respectivo contrato de seguro.

Profesional Especializado 70 Grado 06 - seguros Remitir memorando a la Subgerencia General informando de los hechos para la investigación pertinente, generando una copia al profesional Especializado Grado 06 - Apoyo Logístico para los trámites pertinentes.

75 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-75 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 80 Comunicar mediante oficio al corredor de seguros presentando la reclamación formal del siniestro, con los soportes correspondientes.

90 Revisar la reclamación para determinar cumplimiento de requisitos. Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos de ley?

¿15?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 110 No: ir a etapa 100 Profesional Especializado 100 Preparar la información y documentación requerida para presentar en debida forma el siniestro. Ir a etapa 90.

Grado 06 - seguros 110 Presentar reclamación formal ante la compañía aseguradora y efectuar seguimiento. Corredor de seguros ¿Hay pérdida total del vehículo?

¿25?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 170 Grado 06 - seguros No: ir a etapa 120 120 Generar liquidación de la indemnización correspondiente a la pérdida. Compañía de seguros Profesional Especializado 130 Remitir el vehículo al taller o concesionario donde se suministrará(n) el(los) elemento(s) hurtado(s).

Grado 06 - seguros Servidor público o contratista responsable del vehículo.

140 Acudir al taller o concesionario para recibo del vehículo, previa verificación física del suministro efectuado, y al término de ello comunicar al profesional especializado de Apoyo Logístico sobre el recibo a satisfacción de (los) elemento(s) hurtado(s).

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 150 Elaborar comunicación a la compañía de seguros, informando sobre el recibo a satisfacción del vehículo y remitirla al Director(a) Corporativo(a) para su aprobación.

Profesional Especializado 160 Enviar comunicación al corredor de seguros para su remisión a la aseguradora. Ir a etapa 210.

Grado 06 - seguros 170 Generar liquidación de la indemnización correspondiente a la perdida. Compañía de seguros Profesional Especializado 180 Remitir solicitud al área de Apoyo Logístico para adquisición del vehículo de reposición.

Grado 06 - seguros 190 Gestionar adquisición del nuevo vehículo con factura a nombre de la compañía de seguros.

Profesional Especializado Grado 06 – apoyo logístico REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-76 • 2019 • diciembre • 30 76 Página 34 de 46 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 200 Gestionar pago del nuevo vehículo por parte de la compañía de seguros, así como el traspaso del vehículo siniestrado a la compañía de seguros.

210 Fin 7.2.5 Procedimiento responsabilidad civil extracontractual (sede administrativa, estaciones y portales del TransMilenio).

ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Tercero afectado o representante o 20 apoderado Presentar reclamación formal describiendo en ella la versión sobre el evento ocurrido, especificando la cuantía de sus pretensiones y anexando los soportes que considere relevantes.

30 Leer y analizar el caso presentado Profesional Especializado Grado 06 - seguros Profesional Especializado Grado 06 - seguros 40 Recaudar la información en la Entidad, que evidencie la ocurrencia del hecho en los predios cubiertos por la póliza (videos, bitácoras, testigos, entre otros).

¿15?

¿La documentación aportada está completa para emitir respuesta?

Profesional Especializado Grado 06 - seguros Si: ir a etapa 25 No: ir a etapa 50 Profesional Especializado 50 Grado 06 - seguros Solicitar al tercero, su representante o apoderado, la información y/o documentación adicional que acredite en debida forma la ocurrencia y cuantía del siniestro, dentro del plazo legal para la respuesta a derechos de petición.

Tercero afectado, su representante o 60 Remitir la información adicional solicitada por la Entidad o que considere relevante a la situación. Ir a etapa 30. apoderado ¿25?

¿Se evidencia posible responsabilidad civil de la entidad en este caso?

Profesional Especializado Grado 06 - seguros Si: ir a etapa 80 No: ir a etapa 70 77 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-77 • 2019 • diciembre • 30 Página 35 de 46 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros 70 Proyectar respuesta al tercero afectado, su representante o apoderado, en la cual se informe que no existen las pruebas suficientes en la entidad sobre los hechos informados, sin embargo, se envía la reclamación a la compañía de seguros para su estudio y análisis. y Director(a) Corporativo(a)

Profesional Especializado 80 Grado 06 - seguros Remitir comunicación al tercero afectado, su representante o apoderado, en la cual se informe que la reclamación será tramitada por el corredor de seguros, dentro del plazo legal para la respuesta a derechos de petición.

Profesional Especializado 90 Grado 06 - seguros Enviar oficio al corredor de seguros presentando la reclamación formal del siniestro, con los soportes correspondientes e incluyendo los datos de contacto del tercero afectado, su representante o apoderado.

100 Revisar la reclamación para determinar el cumplimiento de los requisitos aplicables. Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos de ley?

¿35?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 120 No: ir a etapa 110 Corredor de seguros y 110 compañía de seguros Solicitar al tercero, su representante o apoderado, la información y/o documentación adicional que acredite en debida forma ocurrencia y cuantía del siniestro o emitir respuesta definitiva sobre la no aprobación de la reclamación con la sustentación jurídica respectiva.

Tercero afectado, su representante o 120 Remitir la información adicional solicitada por el corredor de seguros. apoderado 130 Presentar reclamación formal ante la compañía de seguros. Corredor de seguros 140 Efectuar seguimiento al trámite del siniestro objeto de la reclamación. Corredor de seguros ¿Se autoriza indemnización al afectado?

¿45?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 55 No: ir a etapa 150 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-78 • 2019 • diciembre • 30 78 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Compañía de seguros 150 Comunicar al tercero afectado, su representante o apoderado, sobre la objeción a su reclamación, enviando una copia al corredor de seguros y TRANSMILENIO S.A.

¿55?

¿El afectado, su representante o apoderado solicita reconsideración?

Tercero afectado, su representante o Si: ir a etapa: 160 apoderado No: ir a etapa 300 Corredor de seguros 160 Remitir comunicación a la compañía de seguros solicitando la reconsideración de la objeción inicial, enviando una copia a TRANSMILENIO S.A.

170 Estudiar la solicitud de reconsideración y emitir pronunciamiento al respecto. Compañía de seguros ¿Se reconsidera la objeción?

¿65?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 75 No: ir a etapa 180 Compañía de seguros 180 Comunicar al tercero afectado, su representante o apoderado, sobre la no reconsideración, enviando una copia al corredor de seguros y TRANSMILENIO S.A. Continuar en etapa 300.

¿75?

¿El afectado, su representante o apoderado acepta la indemnización?

Tercero afectado, su representante o Si: ir a etapa 300 apoderado No: ir a etapa 190 190 Requerir al tercero afectado una comunicación formal solicitando reconsideración sobre el valor a indemnizar. Corredor de seguros Tercero afectado, su representante o 200 Remitir solicitud de reconsideración al Corredor de seguros. apoderado Corredor de seguros 210 Remitir comunicación a la aseguradora solicitando la reconsideración del valor a indemnizar con copia a TRANSMILENIO S.A.

220 Estudiar la solicitud de reconsideración y emitir pronunciamiento al respecto. Compañía de seguros 79 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-79 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿Se reconsidera la indemnización inicial?

¿85?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 230 No: ir a etapa 180 Compañía de seguros 230 Comunicar al tercero afectado, su representante o apoderado, aceptando reconsiderar el valor a indemnizar, adjuntando original del nuevo contrato de transacción, enviando una copia al corredor de seguros y TRANSMILENIO S.A.

Tercero afectado, representante o 240 Aprobar mediante su firma el contrato de transacción y remitirlo a la Compañía de seguros con los soportes para el pago. apoderado Compañía de seguros 250 Remitir el original del contrato de transacción a TRANSMILENIO S.A., con la firma del tercero afectado, su representante o apoderado.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 260 Revisar y dar visto bueno al contrato de transacción y remitir para visto bueno del Director(a) Corporativo(a)

Director(a) Corporativo(a)

270 Aprobar mediante su firma el contrato de transacción acordado con el tercero afectado, su representante o apoderado.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros 280 Remitir el contrato de transacción firmado a la aseguradora con copia al Corredor de seguros.

290 Realizar pago de la indemnización, remitiendo copia de soportes a TRANSMILENIO S.A. y al Corredor de seguros. Compañía de seguros 300 Fin 7.2.6 Procedimiento responsabilidad civil - servidores públicos ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Servidor público / exfuncionario vinculado u 20 Identificar la apertura de un proceso de investigación contra un servidor público y/o funcionario con régimen de responsabilidad similar al de los servidores públicos. organismo de Control.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-80 • 2019 • diciembre • 30 80 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Servidor Público / exfuncionario vinculado o su 30 Remitir oficio al Director(a) Corporativo(a) solicitando amparo bajo la póliza, por apertura de un proceso por parte de los entes de control. apoderado ¿15?

¿El servidor público o exfuncionario vinculado se encuentra amparado bajo la póliza?

Profesional especializado grupo 06 - seguros Si: ir a etapa 50 No: ir a etapa 40 Profesional especializado 40 grupo 06 - seguros Informar al vinculado al proceso que no se encuentra cubierto bajo la póliza y que le corresponde asumir por su cuenta los gastos de defensa y demás erogaciones que implique el proceso. Ir a etapa 350.

Profesional especializado grupo 06 - seguros 50 Solicitar al vinculado o su apoderado la remisión de los documentos requeridos para presentar la reclamación, según los requisitos de la póliza vigente.

Servidor público / exfuncionario vinculado o su 60 Remitir los documentos necesarios para presentar la reclamación. apoderado Profesional especializado 70 Notificar al corredor de seguros sobre el proceso, anexando los soportes correspondientes. grupo 06 - seguros 80 Revisar la reclamación para determinar el cumplimiento de requisitos. Corredor de seguros ¿La reclamación acredita todos los requisitos aplicables?

¿25?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 90 No: ir a etapa 50 90 Presentar reclamación formal ante la Compañía de seguros y efectuar seguimiento a su recibo. Corredor de seguros ¿La compañía de seguros solicita documentos adicionales para estudiar la reclamación?

¿35?

Compañía de seguros.

Si: ir a etapa 50 No: ir a etapa 45 ¿Hay cobertura para el siniestro?

¿45?

Compañía de seguros Si: ir a etapa 140 No: comunicar al corredor de seguros e ir a etapa 100 81 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-81 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 100 Comunicar a TRANSMILENIO S.A. la objeción a la reclamación. Corredor de seguros Profesional especializado 110 Enviar al corredor de seguros una comunicación donde se solicite revisión del caso y reconsideración de la objeción. grupo 06 - seguros 120 Elaborar solicitud de revisión y reconsideración y remitirla a la compañía de seguros. Corredor de seguros ¿La aseguradora reconsidera la decisión inicial?

¿55?

Corredor de seguros Si: ir a etapa 140 No: ir a etapa 130 Profesional especializado grupo 06 - seguros 130 Comunicar al tercero, a su representante o apoderado informando sobre el no otorgamiento de cobertura en este caso. Ir a etapa 350.

140 Enviar la autorización de honorarios de defensa a TRANSMILENIO S.A. Corredor de seguros Profesional especializado grupo 06 - seguros 150 Comunicar la autorización de gastos de defensa al representante o apoderado y solicitar documentos para trámite del primer pago.

Representante o Apoderado del vinculado 160 Remitir documentos para el trámite del primer pago, tales como factura o cuenta de cobro a nombre de la compañía de seguros Profesional especializado 170 Enviar los documentos al corredor de seguros solicitando el trámite de pago. grupo 06 - seguros Compañía de seguros 180 Realizar el primer pago de honorarios y enviar copia de los soportes de pago a TRANSMILENIO S.A. y al corredor de seguros.

Servidor público / exfuncionario vinculado o su 190 Aportar los documentos e informes que sean solicitados por la compañía de seguros o TRANSMILENIO S.A., durante el desarrollo del proceso. apoderado REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-82 • 2019 • diciembre • 30 82 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Servidor público / exfuncionario vinculado o su 200 apoderado Una vez finalizado el proceso, remitir copia de la sentencia o auto definitorio del mismo al Director(a) Corporativo(a), anexando los documentos para el trámite del último pago de gastos de defensa.

Profesional especializado grupo 06 - seguros 210 Remitir los documentos con solicitud de pago de honorarios del abogado defensor a la compañía de seguros, con copia al corredor de seguros.

220 Realizar el pago final de honorarios, enviando copia de los soportes a TRANSMILENIO S.A. y al corredor de seguros. Compañía de seguros ¿65?

¿El caso finaliza con fallo de responsabilidad fiscal contra el vinculado?

Servidor público / exfuncionario vinculado o su Si: ir a etapa 230 apoderado No: ir a etapa 350 Profesional especializado grupo 06 - seguros 230 Informar a la Subgerencia Jurídica anexando copia de la sentencia o auto definitorio del proceso, para las gestiones de su competencia.

Profesional especializado 240 Solicitar a la compañía de seguros, los requisitos para el reconocimiento del amparo otorgado en la póliza respectiva para perjuicios o detrimentos patrimoniales. grupo 06 de seguros – dirección administrativa Compañía de seguros 250 Recibir solicitud e informar a Transmilenio los documentos e informes requeridos para realizar el trámite de amparo de perjuicios o detrimentos patrimoniales.

Profesional especializado grupo 06 de seguros – 260 Aportar los documentos e informes requeridos por la compañía de seguros para el amparo de perjuicios o detrimentos patrimoniales. dirección Corporativa ¿La compañía de seguros otorga el amparo?

¿75?

Si: ir a etapa 320 Compañía de seguros No: ir a etapa 270 270 Comunicar la objeción a la reclamación. Compañía de seguros Profesional especializado 280 Enviar al corredor de seguros una comunicación donde se solicite revisión del caso y reconsideración. grupo 06 - seguros 290 Revisar la solicitud de reconsideración y remitirla a la Compañía de seguros. Corredor de seguros 83 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-83 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿85? ¿Se reconsidera la decisión?

Si: Informar al corredor de seguros e ir a etapa 320 Compañía de seguros No: ir a etapa 300 Profesional especializado grupo 06 - seguros - 300 Enviar comunicación al vinculado o a su apoderado informando sobre el no otorgamiento de cobertura en este caso.

Profesional especializado grupo 06 - seguros 310 Informar a la Subgerencia Jurídica anexando copia de los soportes del trámite adelantado, para lo de su competencia. Ir a etapa 350.

Profesional especializado 320 grupo 06 - seguros Gestionar los documentos e informes requeridos por la aseguradora para el pago de la indemnización a TRANSMILENIO S.A., e informar a la Subgerencia Jurídica anexando copia de los soportes del trámite adelantado, para lo de su competencia.

Compañía de seguros 330 Realizar el pago de la indemnización, enviando copia de los soportes a TRANSMILENIO S.A. y al corredor de seguros.

Profesional especializado 340 Enviar copia de los soportes de pago a la Subgerencia Jurídica. grupo 06 - seguros 350 Fin 7.2.7 Procedimiento todo riesgo daños materiales obras civiles terminadas (estaciones y portales del Sistema TransMilenio).

ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Trabajador Oficial o Servidor público que tiene a su cargo el 20 Identificar un siniestro que afecte los bienes de propiedad, o bajo responsabilidad o custodia de TRANSMILENIO S.A. bien REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-84 • 2019 • diciembre • 30 84 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y Aseo de Infraestructura del ¿El siniestro corresponde a la infraestructura de BRT?

¿15?

Sistema BRT Si: ir a etapa 25 No: ir a etapa 110 o Profesional Especializado Grado 06 – Mantenimiento y Aseo de Infraestructura Componente Troncal ¿El siniestro requiere atención inmediata?

¿25?

Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y Si: ir a etapa 30 Aseo de Infraestructura del Sistema BRT No: ir a etapa 70 Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y Aseo de Infraestructura del Sistema BRT 30 Solicitar la atención del caso por parte del contratista de mantenimiento a la infraestructura BRT. o Profesional Especializado Grado 06 – Mantenimiento y Aseo de Infraestructura Componente Troncal Contratista de mantenimiento a la infraestructura BRT 40 Atender el caso y remitir soportes de los trabajos realizados a la Dirección Técnica de Modos Alternativos y Equipamiento Complementario Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y 50 Aseo de Infraestructura del Sistema BRT Documentar la atención del siniestro y remitir el informe con las circunstancias de modo, tiempo y lugar, junto con el presupuesto de la reposición respectiva a la Dirección Corporativa.

Nota: se debe remitir copia de la documentación a la Subgerente Jurídica Subgerente Jurídico o quien 60 este designe Recibir documentación soporte del siniestro para presentar denuncia ante las autoridades competentes Nota: presentada la denuncia ante las autoridades competencias el Subgerente Jurídico o quien este designe debe remitir copia a la Dirección Corporativa.

Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y 70 Aseo de Infraestructura del Documentar el siniestro y remitir el informe con las circunstancias de modo, tiempo y lugar, junto con el presupuesto de la reposición, solicitando la atención por parte de la compañía de seguros Sistema BRT Corredor de seguros y Compañía de Seguros 80 Atender el siniestro y solicitar a la Dirección Corporativa de TRANSMILENIO S.A. a través de correo electrónico Vo.Bo. de los trabajos realizados 85 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-85 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 – seguros o 90 Contratista de apoyo Remitir a la Dirección Técnica de Modos Alternativos y Equipamiento Complementario, correo para solicitar revisión a satisfacción de la ejecución de los trabajos realizados Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y 100 Verificar la ejecución de los trabajos realizados por el contratistas asignado por la compañía de seguros Aseo de Infraestructura del Sistema BRT ¿Los trabajos se reciben a satisfacción?

¿35?

Profesional Universitario Grado 03 – Mantenimiento y Si: dar Vo.Bo. en el informe que soporta los trabajos realizados y remitir al Profesional Especializado Grado 06 – Seguros. Ir a etapa 200 Aseo de Infraestructura del Sistema BRT No: informar al Profesional Especializado Grado 06 – Seguros para que solicite las correcciones a que haya lugar. Ir a etapa 70 Preparar documentación que soporta el siniestro:

Trabajador Oficial o Servidor público que tiene a su cargo el 110 bien

- Informe con las circunstancias de modo, tiempo y lugar
- Tres (cotizaciones) del bien a reponer
- Denuncia pertinente en caso de hurto Recopilada la información anterior se debe remitir por sistema de gestión documental al Profesional Especializado Grado 06 – Seguros para su gestión

¿La información recibida esta completa?

Profesional Especializado ¿45?

Si: ir a etapa120 Grado 06 – Seguros y Contratista de apoyo de seguros No: comunicar las observaciones para que sean subsanadas por el Trabajador Oficial o Servidor público que tiene a su cargo el bien y que presento el siniestro. Ir a etapa 110 Profesional Especializado 120 Grado 06 - Seguros Comunicar a través del sistema de gestión documental al corredor de seguros la ocurrencia del siniestro dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la fecha en que haya recibido el informe con los soportes respectivos.

Corredor de seguros 130 Revisar la documentación que soporta el siniestro para determinar el cumplimiento de los requisitos aplicables. Ir a etapa 120 ¿La reclamación acredita todos los requisitos de ley?

Si: ir a etapa 160 ¿55?

Corredor de seguros No: informar al Profesional Especializado Grado 06 seguros para subsanar los requisitos incumplido. Ir a etapa 140 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-86 • 2019 • diciembre • 30 86 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 - seguros o 140 Solicitar al Trabajador Oficial o Servidor público que tiene a su cargo el bien los documentos respectivos para subsanar los requisitos incumplidos contratista de apoyo Trabajador Oficial o Servidor público que tiene el bien a su 150 Remitir la información solicitada al Profesional Especializado Grado 06 – seguros. Ir a etapa 120 cargo 160 Presentar reclamación formal ante la compañía de seguros y efectuar seguimiento a su recibo. Corredor de seguros ¿Hay cobertura para el siniestro?

¿65?

Si: ir a etapa 190 Compañía de seguros No: ir a etapa 170 Profesional Especializado Grado 06 - seguros 170 Enviar al corredor de seguros la comunicación donde se solicite revisión del caso y reconsideración. para su respectivo pago 180 Elaborar solicitud de revisión y reconsideración, y remitirla a la compañía de seguros. Corredor de seguros ¿La compañía de seguros reconsidera la objeción inicial?

¿75?

Si: ir a etapa 190 Compañía de seguros No: Informar a la Subgerencia Jurídica la negación del pago de la respectiva indemnización del siniestro para los fines pertinentes.

190 Enviar la liquidación de indemnización a TRANSMILENIO S.A. Corredor de seguros 200 Revisar la liquidación de indemnización Profesional Especializado Grado 06 - Seguros ¿Se da Vo.Bo. a la liquidación de indemnización?

¿85?

Profesional Especializado Si: Da Vo. Bo. y remitirlo para aprobación de la Directora Corporativa. ir a etapa 210 Grado 06 - Seguros No: devolver al corredor de seguros para su revisión e ir a etapa 190 87 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-87 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

MANUAL DE SEGUROS Código:

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Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-008 2 Noviembre de 2019 BOGOTÁ ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿Se aprueba la liquidación de indemnización?

¿95?

Si: ir a etapa 210 Director(a) Corporativo(a)

No: solicitar ajustes al Profesional Especializado Grado 06 - Seguros e ir a etapa 200 210 Aprobar y firmar la liquidación de la indemnización Director(a) Corporativo(a)

Profesional Especializado 220 Remitir comunicación al corredor de seguros con la aceptación para el pago de la indemnización Grado 06 – seguros 230 Enviar los documentos a la compañía de seguros y efectuar seguimiento al proceso de pago. Corredor de seguros Compañía de seguros 240 Realizar el pago de la indemnización y enviar copia de los soportes a TRANSMILENIO S.A., y al corredor de seguros.

Profesional Especializado Grado 06 - seguros o 250 Enviar copia de los soportes de pago al área de Tesorería para la conciliación bancaria. contratista de apoyo 260 Confirmar el ingreso de recursos al área de seguros Tesorero 270 Fin REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-88 • 2019 • diciembre • 30 88 Resolució Número 1229 (Diciembre 6 de 2019)

“Por la cual se adopta el documento “T-DS-019 Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

Plan de prevención, preparación y respuesta ante emergencias – Estaciones troncal Caracas Sistema TransMilenio” de la Dirección Técnica

RESUELVE:

de Seguridad”

Artículo 1º.

Adoptar el siguiente protocolo a la versión registrada a continuación:

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO Código Versión Nombre “TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de Plan de prevención, preparación y respuesta T-DS-019 0 2016, y ante emergencias – Estaciones troncal Caracas Sistema TransMilenio

CONSIDERANDO:

Artículo 2°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, a los seis (6) días del mes de Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor. diciembre de dos mil diecnueve (2019).

SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

89 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-89 • 2019 • diciembre • 30 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-90 • 2019 • diciembre • 30 90 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA TABLA DE CONTENIDO INTRODUCCIÓN JUSTIFICACIÓN POLITICA DE GESTIÓN DEL RIESGO-PLAN ANTE EMERGENCIAS

1. OBJETIVOS

2. ALCANCE

3. RESPONSABLE

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

5. DEFINICIONES

6. CONDICIONES GENERALES

7. ESQUEMA ORGANIZACIONAL

8. PLANES DE SERVICIOS Y FUNCIONES DE RESPUESTA

9. CAPACITACIÓN

10. CALLE 76

11. CALLE 72

12. FLORES

13. CALLE 63

14. CALLE 57

15. MARLY

16. CALLE 45

17. AV. 39

18. CALLE 34

19. CALLE 26

20. CALLE 22

21. CALLE 19

22. TERCER MILENIO

23. ANEXOS

91 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-91 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA INTRODUCCIÓN El Plan de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias, es el instrumento principal que define las políticas, los sistemas de organización y los procedimientos generales aplicables para enfrentar de manera oportuna, eficiente y eficaz las situaciones de calamidad pública, desastre o emergencia, en sus distintas fases, con el fin de reducir la probabilidad de que se materialicen emergencias y mitigar o reducir los efectos negativos o lesivos de las situaciones que se presenten en la Organización1.

Es por esto que el Decreto Nacional 1072 de 2015, "Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo" señala en el Artículo 2.2.4.6.25. “Prevención, preparación y respuesta ante emergencias. El empleador o contratante debe implementar y mantener las disposiciones necesarias en materia de prevención, preparación y respuesta ante emergencias, con cobertura a todos los centros y turnos de trabajo y todos los trabajadores, independiente de su forma de contratación o vinculación, incluidos contratistas y subcontratistas, así como proveedores y visitantes”.

TRANSMILENIO S.A, como ente gestor tiene la responsabilidad de planear, gestionar y controlar el transporte masivo, por tanto, debe mitigar aquellas situaciones de emergencia que son inherentes al desarrollo de las actividades propias de la prestación del servicio, así como las generadas por amenazas naturales y antrópicas intencionales o no intencionales, propias al entorno en el cual está inmerso el Sistema Razón por la cual y en su compromiso con la seguridad y los procesos de gestión del riesgo (conocimiento, reducción y manejo), identifica los diferentes factores de riesgo realizando acciones de intervención a fin de afrontar satisfactoriamente situaciones de emergencia que se pueden presentar durante la operación del Sistema, buscando ante todo la protección de la vida de los usuarios y personal de TRANSMILENIO S.A., la minimización de pérdidas materiales y la continuidad del negocio.

1Guía para elaborar planes de emergencia y contingencia –IDIGER Decreto 172 de 2014, Articulo 32. Análisis específico de riesgos y planes de contingencia.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-92 • 2019 • diciembre • 30 92 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA JUSTIFICACIÓN Las estaciones son los lugares autorizados para el ascenso y descenso de pasajeros, estas se clasifican en Estaciones Sencillas, Estaciones Intermedias y Estaciones de Transferencia, ubicadas aproximadamente a 500 metros una de la otra, siendo fundamentales para el transporte de usuarios a zonas específicas de la ciudad, es por esto que dada la gran afluencia de usuarios, las particularidades de cada estación y los riesgos evidenciados, se establecen las condiciones para la atención de emergencias que se puedan presentar, con el fin de salvaguardar la integridad física de los usuarios, Agentes del Sistema, la infraestructura y la continuidad de la operación, dando a conocer los riesgos, planes y actividades a realizar en caso de desarrollarse una situación de emergencia; con técnicas y estrategias encaminadas a minimizar los impactos negativos sobre las Estaciones de la Troncal Caracas.

POLÍTICA DE GESTIÓN DEL RIESGO - PORTALES Y ESTACIONES La gestión del riesgo es un proceso orientado a la formulación y ejecución de acciones para el conocimiento y la reducción del riesgo y para el manejo de emergencias, con el propósito de contribuir a la seguridad de los usuarios y personal del Sistema.

La gestión del riesgo tiene como propósito identificar y administrar los eventos potenciales que pueden afectar el logro de la misión de la entidad, estableciendo los elementos y el marco general de actuación, gestionando los riesgos a través de las siguientes etapas  La adopción de una metodología para la gestión del riesgo (tomada de la guía del IDIGER, para este caso metodología de colores)

 La identificación de los riesgos relevantes, atendiendo su posible incidencia sobre la continuidad del negocio  La implantación de planes, procedimientos y programas necesarios para mitigar el impacto de la materialización de los riesgos  La asignación de funciones y responsabilidades orientadas a gestionar los riesgos identificados 93 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-93 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

1. OBJETIVO GENERAL

Definir las políticas, la organización y procedimientos generales que se deben seguir para la efectiva y oportuna atención de emergencias que se presenten en las Estaciones de la Troncal Caracas, a través de la identificación de los riesgos existentes y la capacitación del personal involucrado, a fin de controlar y minimizar los impactos que se puedan tener sobre la vida, la infraestructura, el ambiente y la operación del Sistema TransMilenio.

1.1 OBJETIVOS ESPECIFICOS  Identificar a través de una inspección visual los diferentes factores de riesgo derivados tanto de la infraestructura del Sistema como de la operación del mismo, a fin de determinar las acciones de intervención reduciendo las amenazas o modificando las características de vulnerabilidad.

 Asignar funciones, responsabilidad y autoridad para tomar decisiones y ejecutar acciones que conlleven al control del escenario de la emergencia a través del establecimiento de una estructura organizacional.

 Identificar los recursos internos y externos necesarios para la respuesta adecuada de las situaciones de emergencia que se presenten en las Estaciones de la Troncal Caracas.

 Definir planes de servicios y de contingencias que permitan establecer las acciones a desarrollar en una emergencia y métodos para enfrentar cada amenaza específica.

 Definir un programa de capacitación y entrenamiento que permita fortalecer los conocimientos de los Agentes del Sistema involucrados en la implementación del presente plan

2. ALCANCE

El presente plan está elaborado para las Estaciones de la Troncal Caracas, (Calle 76, Calle 72, Flores, Calle 63, Calle 57, Marly, Calle 45, Av. 39, Calle 34, Calle 26, Calle 22, Calle 19, Tercer Milenio) del Sistema TransMilenio e involucra a los Agentes del Sistema los cuales son responsables de su adecuada difusión y aplicación y debe ser divulgado por parte de los profesionales de la Dirección Técnica de Seguridad, encargados de la Gestión de Emergencias y Contingencias.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-94 • 2019 • diciembre • 30 94 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA El Centro de Control de TRANSMILENIO S.A., realiza la articulación con el Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), a través de la Línea 123 o por medio del sistema de radiocomunicaciones de la Red Distrital de Emergencias.

3. RESPONSABLE

El profesional especializado grado (06) de la Dirección Técnica de Seguridad, encargado de la Gestión de Emergencias y Contingencias, es el responsable por la elaboración y actualización del presente plan, así como por su divulgación a los Agentes del Sistema, los cuales son responsables de su adecuada difusión y aplicación.

Se realizará la revisión y/o actualización de este documento cuando los responsables de su aplicación y cumplimiento lo estimen pertinente y se deberá informar a los involucrados de los cambios correspondientes.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

4.1 LEGISLACIÓN NACIONAL NORMA TITULO LEY 9/1979 CÓDIGO SANITARIO NACIONAL  Título III - Salud Ocupacional  Título VIII - Desastres.  Artículo 501. Cada Comité de Emergencias, deberá elaborar un plan de contingencia para su respectiva jurisdicción con los resultados obtenidos en los análisis de vulnerabilidad. Además, deberán considerarse los diferentes tipos de desastre que puedan presentarse en la comunidad respectiva.

RESOLUCIÓN 2400/1979 ESTATUTO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL “Por el cual se establecen disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en los establecimientos de trabajo”  Artículo 2. Todos los empleadores están obligados a Organizar y desarrollar programas permanentes de Medicina Preventiva, Higiene y Seguridad Industrial”

“Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país”  Artículo 11. Numeral 18. Organizar y desarrollar un plan de emergencias teniendo en cuenta las RESOLUCIÓN 1016/1989 siguientes ramas: a) Rama Preventiva: Aplicación de las normas legales y técnicas sobre combustibles, equipos eléctricos, fuentes de calor y sustancias peligrosas propias de la actividad económica de la empresa. b) Rama Pasiva o Estructural: Diseño y construcción de edificaciones con materiales resistentes, vías de salida suficientes y adecuadas para la evacuación, de acuerdo con los riesgos existentes y el número de trabajadores. c) Rama Activa o Control de las Emergencias: Conformación y organización de Brigadas (selección, capacitación, planes de emergencias y evacuación), Sistema de detección, alarma, comunicación, inspección, señalización y mantenimiento de los sistemas de control.

95 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-95 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA NORMA TITULO "Por el cual se adopta el Plan Nacional de Contingencia contra derrames de Hidrocarburos, Derivados y Sustancias Nocivas”.  Artículo 2. El objeto general del Plan Nacional de Contingencia contra derrames de Hidrocarburos, DECRETO 321/1999 Derivados y Sustancias Nocivas en aguas marinas, fluviales y lacustres que será conocido con las siglas -PNC- es servir de instrumento rector del diseño y realización de actividades dirigidas a prevenir, mitigar y corregir los daños que éstos puedan ocasionar, y dotar al Sistema Nacional para la Prevención y Atención de Desastres de una herramienta estratégica, operativa e informática que permita coordinar la prevención, el control y el combate por parte de los sectores público y privado nacional, de los efectos nocivos provenientes de derrames de hidrocarburos, derivados y sustancias nocivas en el territorio nacional, buscando que estas emergencias se atiendan bajo criterios unificados y coordinados.

DECRETO “Por el cual se modifica el Decreto 926 de 2010.”  Artículo 1. Modifíquese el Reglamento de Construcciones Sismo resistentes, NSR-10, en los 092/2011 ordinales, numerales, literales y párrafos, figuras, tablas, notas, ecuaciones, valores, coeficientes y demás aspectos técnicos, según documento anexo, que hace parte del presente decreto.

"Por el cual se adopta la política Nacional de Gestión del Riesgo de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del Riesgo de desastres y se dictan otras disposiciones".  Artículo 42. Análisis específicos de riesgo y planes de contingencia. Todas las entidades públicas LEY 1523/2012 o privadas encargadas de la prestación de servicios públicos, que ejecuten obras civiles mayores o que desarrollen actividades industriales o de otro tipo que puedan significar riesgo de desastre para la sociedad, así como las que específicamente determine la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres, deberán realizar un análisis específico de riesgo que considere los posibles efectos de eventos naturales sobre la infraestructura expuesta y aquellos que se deriven de los daños de la misma en su área de influencia, así como los que se deriven de su operación.

"Por medio de la cual se establece la ley GENERAL DE BOMBEROS DE COLOMBIA"  Artículo 1. Responsabilidad compartida. La gestión integral del riesgo contra incendio, los LEY 1575/2012 preparativos y atención de rescates en todas sus modalidades y la atención de incidentes con materiales peligrosos es responsabilidad de todas las autoridades y de los habitantes del territorio colombiano "Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo."  Artículo 2.2.4.6.25. Prevención, preparación y respuesta ante emergencias. El empleador o DECRETO 1072/2015 contratante debe implementar y mantener las disposiciones necesarias en materia de prevención, preparación y respuesta ante emergencias, con cobertura a todos los centros y turnos de trabajo y todos los trabajadores, independiente de su forma de contratación o vinculación, incluidos contratistas y subcontratistas, así como proveedores y visitantes.

DECRETO 602/2017 “Por el cual se adiciona la Parte 4 del Libro 2 del Decreto 1079 de 2015 y se reglamentan los artículos 84 de la Ley 1523 de 2012 y 12 y 63 de la Ley 1682 de 2013, en relación con la gestión del riesgo de desastres en el Sector Transporte y se dictan otras disposiciones”

4.2 LEGISLACIÓN DISTRITAL NORMA TITULO “Por el cual se adiciona el acuerdo No. 30 de 2001 y se establece la relación de un simulacro de actuación en caso de un evento de calamidad pública de gran magnitud con la participación de todos los habitantes de la ciudad”  Artículo 4. La Administración Distrital promoverá acciones para que todos los patrones con carácter de ACUERDO DISTRITAL 341/2008 empresa y domicilio en la ciudad de Bogotá, de acuerdo con las normas en materia de riesgos profesionales y salud ocupacional, y en especial la Resolución 1016 de 1989 del Ministerio de la Protección Social, informe a la Dirección de Prevención y Atención de Emergencias –DPAE (hoy FOPAE)- sobre la implementación de sus planes de emergencia, para ello contará con un plazo de cuatro meses contados a partir de la aprobación del presente Acuerdo.

ACUERDO 334/2008 “Por medio del cual se establece la obligatoriedad de ubicación de equipos de salud e instalación, dotación, mantenimiento y uso del botiquín de primeros auxilios en los portales y estaciones de Transmilenio”

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-96 • 2019 • diciembre • 30 96 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA ACUERDO 546/2013 “Por el cual se trasforma el Sistema Distrital de Prevención y Atención de Emergencias –SDPAE, en el Sistema Distrital de Gestión de Riesgo y Cambio Climático –SDGR-CC, se actualizan sus instancias, se crea el Fondo Distrital para la Gestión de Riesgo y Cambio Climático “FONDIGER” y se dictan otras disposiciones”

“Por el cual se reglamenta el Acuerdo 546 de 2013, se organizan las instancias de coordinación y orientación del Sistema Distrital de Gestión de Riesgo y Cambio Climático SDGR-CC y se definen lineamientos para su funcionamiento.”  Artículo 32°.- Análisis específicos de riesgo y planes de contingencia. De conformidad con el DECRETO 172/2014 artículo 42 de la Ley 1523 de 2012 todas las entidades públicas o privadas, encargadas de la prestación de servicios públicos, que ejecuten obras civiles mayores o que desarrollen actividades industriales o de otro tipo que desarrollen actividades en el Territorio Distrital, que puedan significar riesgo de desastre para la sociedad, así como las que específicamente determine el IDIGER, deberán realizar un análisis específico de riesgo que considere los posibles efectos de riegos naturales y sociales sobre la infraestructura expuesta y aquellos que se deriven de los daños de la misma en su área de influencia, así como los que se deriven de su operación. Con base en este análisis diseñará e implementarán las medidas de reducción del riesgo y planes de emergencia y contingencia que serán de su obligatorio cumplimiento. DIRECTIVA 009/2017 “Implementación de la Estrategia Distrital para la Respuesta de Emergencias - Marco de Actuación”. DECRETO 837/2018 "Por medio del cual se adopta el Plan Distrital de Gestión del Riesgo de Desastres y del Cambio Climático para Bogotá D.C., 2018 - 2030 y se dictan otras disposiciones"

4.3 NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS NORMA TITULO NTC-5254 Gestión de Riesgo. GTC 202/06 Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio.

NTC-1700 Higiene y Seguridad. Medidas de Seguridad en Edificaciones. Medios de Evacuación y Código NFPA 101. Código de Seguridad Humana. Establece cuales son los requerimientos que debe cumplir las edificaciones en cuanto a salidas de evacuación, escaleras de emergencia, iluminación de evacuación, sistema de protección especiales, número de personas máximo por unidad de área, entre otros requerimientos; parámetros que son analizados con base en el uso de los edificios es decir comercial, instituciones educativas, hospitales, industrias, entre otros.

NTC-2885 Higiene y Seguridad. Extintores Portátiles. Establece en uno de sus apartes los requisitos para la inspección y mantenimiento de portátiles, Establece la periodicidad y pruebas que se deben realizar sobre cada una de las partes componentes de un sistema hidráulico contra incendio. NTC-4764 Cruces peatonales a nivel y elevados o puentes peatonales. NTC-4140 Edificios. Pasillos y corredores. NTC 1410 Símbolos gráficos de señalización NTC 1461 Colores y señales de seguridad NTC 1916 Extintores de fuego. Clasificación y ensayo NTC 1931 Higiene y seguridad. Seguridad contra incendios. Señales NTC-4279 Vías de circulación peatonal planas. NTC-4695 Señalización para tránsito peatonal en el espacio público urbano. NTC-2388 Símbolos para la información del público. NTC1867 Sistemas de señales contra incendio, instalaciones, mantenimiento y usos.

97 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-97 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 4.4 OTRAS NORMAS NORMA TITULO NFPA 101/2006. Life Safety Code. (Código de Seguridad Humana). NFPA 1600/2007. Norma sobre manejo de Desastres, Emergencias y Programas para la Continuidad del Negocio NORMA INTERNACIONAL Gestión de Riesgos - Principios y Guías ISO 31000 NORMA INTERNACIONAL ISO 22320 Continuidad de negocio. Gestión de emergencias. Requisitos para respuesta ante incidentes Especifica los requisitos mínimos para una respuesta eficaz ante incidentes, y provee las bases para comando y control, información operativa, coordinación y cooperación para el área de respuesta ante incidentes dentro de una organización. Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y el Naciones Unidas en el cual está la convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y el Protocolo Facultativo, a la cual le deben dar cumplimiento los estados partes (Colombia firmo en mayo de 2011)

Protocolo Facultativo NFPA 1 Código de Prevención de Incendios NFPA 704 Diamante de Seguridad NSR-10 Reglamento Colombiano de Construcción Sismo Resistente (Titulo J y K)

5. DEFINICIONES

Accidente de Tránsito: Evento generalmente involuntario, generado al menos por un vehículo en movimiento, que causa daños a personas y bienes involucrados en él e igualmente afecta la normal circulación de los vehículos que se movilizan por la vía o vías comprendidas en el lugar o dentro de la zona de influencia del hecho.

Activación: Despliegue efectivo de los recursos destinados a un incidente.

Agentes del Sistema: Se consideran agentes del sistema, aquellas empresas y/o entidades que ejecutan algún tipo de actividad dentro del Sistema Integrado de Transporte para el adecuado funcionamiento del mismo en cualquiera de sus aspectos operativos.

Amenaza: Peligro latente de que un evento físico de origen natural, o causado, o inducido por la acción humana de manera accidental, se presente con una severidad suficiente para causar pérdida de vidas, lesiones u otros impactos en la salud, así como también daños y pérdidas en los bienes, la infraestructura, los medios de sustento, la prestación de servicios y los recursos ambientales (Ley 1523 de 2012).

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-98 • 2019 • diciembre • 30 98 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Amenaza antrópica: Peligro latente generado por la actividad humana en la producción, distribución, transporte y consumo de bienes y servicios y en la construcción y uso de infraestructura y edificios. Comprende una gama amplia de peligros como lo son las distintas formas de contaminación de aguas, aire y suelos, los incendios, las explosiones, los derrames de sustancias tóxicas, los accidentes en los sistemas de transporte, la ruptura de presas de retención de agua, etc.

Amenaza natural: Peligro latente asociado con la posible manifestación de un fenómeno físico cuya génesis se encuentra totalmente en los procesos naturales de transformación y modificación de la tierra y el ambiente, por ejemplo, un terremoto, una erupción volcánica, un tsunami o un huracán y que puede resultar en la muerte o lesiones a seres vivos, daños materiales o interrupción de la actividad social y económica en general.

APH (Atención Prehospitalaria): Es el servicio que se presta a la comunidad cuando se presentan urgencias, emergencias o desastres en el sitio de ocurrencia del evento y de manera conjunta con los actores del Sistema General de Seguridad Social en Salud.

Artefacto explosivo improvisado: Aparato de construcción sencilla que suele contener a menudo elementos comunes tales como relojes, filamentos de encendedores de gas, bombillas de linterna, baterías u agroquímicos. Generalmente consta de cuatro partes: un explosivo, un detonador, un interruptor o cronómetro y una fuente de potencia.

Barrera de Control de Acceso (BCA): Dispositivo electromecánico que se encarga de restringir el acceso de los pasajeros a los buses o estaciones. El validador permite la liberación de la barrera en función de la validación del medio de pago Binomio: Es la pareja conformada por un manejador y un canino, la cual está entrenada y certificada para laborar en vigilancia y seguridad privada Bloqueo: Vía de hecho que afecta el normal desarrollo de la operación en el Sistema Integrado de Transporte Público (SITP), generando impactos importantes en la movilidad, repercusión en los ciudadanos (as) y, las respectivas consecuencias en los sectores de la economía y el comercio.

BRT (Bus Rapid Transit): Buses de Transito Rápido 99 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-99 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Bus Alimentador: Buses de capacidad media, adecuados a las condiciones viales y de tránsito que permiten el acceso desde los barrios cercanos al sistema sin pagar doble viaje, estos buses se identifican de color verde Bus Articulado: Vehículo troncal que cuentan con dos vagones y una articulación, existen dos clases de articulados: los primeros buses vinculados con 18 metros de largo y capacidad de 160 pasajeros. Adicionalmente, se han incorporado buses articulados con medida de 20 metros de largo cuya capacidad aumenta a 190 pasajeros. Estos vehículos operan en los corredores exclusivos del Sistema TransMilenio.

Bus Biarticulado: Vehículos que cuentan con tres vagones y dos articulaciones. Tienen una capacidad para 242 pasajeros, mide 27,2 metros de largo y pesan 40 toneladas, los cuales operan en los corredores exclusivos del Sistema TransMilenio.

Bus Padrón Dual: Bus de capacidad media y un solo cuerpo que está especialmente adaptado para operar en la infraestructura de tipo troncal y del tipo zonal. Debe cumplir con las Normas Técnicas ICONTEC NTC 4901-03 y 5701. Adicionalmente presenta accesibilidad total a personas en condición de discapacidad. Este bus cuenta con puertas de servicio al costado izquierdo para su operación en el componente troncal, junto con puertas en el costado derecho para operar en el componente zonal; por lo anterior, cuenta con validadores y sistema de recaudo a bordo.

Caída de Ocupante: Se refiere a la caída de un conductor, acompañante o pasajero desde un vehículo hacia el exterior, al interior o dentro del mismo.

Centro de Control de la Operación: Lugar especialmente acondicionado que integra los equipos, software, datos y personal, para la localización, seguimiento coordinación, control, regulación y demás actividades de gestión de la flota del Sistema TransMilenio.

COE: Centro de Operaciones de Emergencias, es la unidad de coordinación remota de soporte a los PMU´s. Se activa por solicitud del director del IDIGER en situación intensa o extendida de daños y/o crisis social, se ubica en el Centro de Comando, Control, Comunicaciones y Computo C4.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-100 • 2019 • diciembre • 30 100 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Concesionario de operación: empresas vinculadas al Sistema, mediante contratos de concesión suscritos con TRANSMILENIO S.A., quienes desarrollan las actividades requeridas para la movilización de pasajeros.

Contingencia: hecho, situación o circunstancia inesperada, a veces previsible, que afecta la normal y adecuada prestación del servicio de transporte de pasajeros.

Desastre: Resultado que se desencadena de la manifestación de uno o varios eventos naturales o antropogénicos no intencionales que al encontrar condiciones propicias de vulnerabilidad en las personas, los bienes, la infraestructura, los medios de subsistencia, la prestación de servicios o los recursos ambientales, causa daños o pérdidas humanas, materiales, económicas o ambientales, generando una alteración intensa, grave y extendida en las condiciones normales de funcionamiento de la sociedad, que exige al Estado y al Sistema Nacional ejecutar acciones de respuesta, rehabilitación y reconstrucción.

Emergencia: Todo evento identificable en el tiempo, que produce un estado de perturbación funcional en el sistema, por la ocurrencia de un evento indeseable, que en su momento exige una respuesta mayor a la establecida mediante los recursos normalmente disponibles, produciendo una modificación sustancial pero temporal, sobre el sistema involucrado, el cual compromete a la comunidad o el ambiente, alterando los servicios e impidiendo el normal desarrollo de las actividades esenciales.

Empresa operadora: es la organización de personas, bienes, equipos y medios de producción, bajo la responsabilidad del Concesionario, que tiene como finalidad la prestación de servicios de transporte para apoyar la actividad de operación troncal, alimentadora y zonal del Sistema TransMilenio.

Estaciones de Cabecera – Portales: Puntos donde se recogen y despachan pasajeros desde y hacia las zonas de alimentación urbanas y con la red intermunicipal. La integración en este tipo de estaciones es mayoritariamente física.

Estaciones Intermedias: Puntos donde se recogen y despachan pasajeros desde y hacia las zonas de alimentación urbanas. La integración en este tipo de estaciones es mayoritariamente física.

Estación: Es el lugar autorizado para el ascenso y el descenso de pasajeros.

101 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-101 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Evacuación: Conjunto de procedimientos y acciones tendientes a que, de forma coordinada, personas involucradas en un evento no deseado protejan sus vidas e integridad física mediante su desplazamiento a una zona asegurada.

Fase I o Fase 1: Son las obras viales urbanas construidas por TRANSMILENIO S.A. sobre la Calle 80, la Autopista Norte, la Troncal Caracas y el Eje Ambiental, para la operación del servicio de transporte masivo en la ciudad de Bogotá.

Fase II o Fase 2: Son las obras viales urbanas construidas por TRANSMILENIO S.A. sobre la Avenida de las Américas, Calle 13, Avenida Suba y Avenida Norte Quito Sur (NQS), para la operación del servicio de transporte masivo en la ciudad de Bogotá.

Fase III o Fase 3: Son las obras viales urbanas construidas por TRANSMILENIO S.A. sobre la Avenida Calle 26 (Avenida El Dorado) y la Carrera 10, para la operación del servicio de transporte masivo en la ciudad de Bogotá.

Fuerza Operativa: Personal encargado de brindar apoyo al Centro de Control en todo lo relacionado con la operación para el adecuado funcionamiento del mismo en cualquiera de sus aspectos operativos.

Fonía urgente: categoría establecida para todos los mensajes en los que se requiere mayor importancia del normal. Su uso implica prioridad en el establecimiento de la operación por parte del Centro de Control, obligando a este a cortar cualquier comunicación en curso excepto la de carácter urgente (Ejemplos: solicitud de fonía urgente desde un móvil, transmisión de datos, transmisión de información operativa relevante).

Incidente o Evento: Suceso de causa natural o por actividad humana que requiere la acción de personal de servicios de emergencias para proteger vidas, bienes y ambiente.

Manejo preventivo: aplicación de técnicas de conducción y buenos hábitos de comportamiento en la operación de buses con el fin de evitar accidentes.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-102 • 2019 • diciembre • 30 102 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA MATPEL - Materiales Peligrosos: Es toda sustancia sólida, líquida o gaseosa que por sus características físicas, químicas o biológicas puede ocasionar daños a los seres humanos, al medio ambiente y a la infraestructura.

M.E.C: - Módulo de Clasificación y Estabilización de Lesionados Operación troncal: Es la operación de los servicios que circulan sobre los corredores troncales o exclusivos del Sistema.

Pisón de emergencia: categoría establecida para todos los mensajes que deben ser transmitidos a la mayor brevedad posible. Su uso implica máxima prioridad en el establecimiento de la comunicación por parte del Centro de Control, o cualquier persona que se encuentre apoyando la Operación obligando a este a cortar cualquier comunicación en curso o en fila (Ejemplos: uso del pisón de emergencia desde un móvil por parte del conductor (a), información o claves de advertencia y/o peligros en la vía, solicitud de apoyo, accidentes, violencia contra las mujeres).

Plan de Contingencia los Planes de Contingencia son instrumentos complementarios a los planes de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias, que proveen información específica para la atención emergencias derivadas de un riesgo o territorio en particular. Un plan de contingencia desarrolla en detalle aspectos pertinentes para la respuesta que solo son propios del riesgo y el territorio al que este referido, se organizan por tipo de riesgo, tales como deslizamientos, inundaciones, incendios forestales, materiales peligrosos, entre otros.

PMU: Puesto de Mando Unificado, es la unidad básica de coordinación entre las entidades públicas y privadas presentes en la respuesta in-situ. Su fin es articular en terreno, de manera conjunta, la ejecución efectiva de los servicios de respuesta. La coordinación general del PMU la ejerce el IDIGER. Se activa ante la presencia de dos o más entidades respondientes y se ubica en terreno (próximo a la zona afectada), con instalaciones provisionales.

Primer Respondiente: Es la persona capacitada que en forma solidaria decide participar en la atención inicial de alguien que ha sufrido una alteración de la integridad física y/o mental, puede o no ser un profesional de la salud. Activará el SEM, apoyará en la valoración de los riesgos asociados al evento y brindará ayuda inicial al afectado.

103 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-103 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Recomoto: Auxiliar Operativo, Técnico Operativo o quien designe Transmilenio S.A., que cuenta con una motocicleta para desplazarse o recorrer operativamente las diferentes troncales del sistema, estos son ubicados estratégicamente por el Centro de Control Reducción del riesgo: Es el proceso de la gestión del riesgo, está compuesto por la intervención dirigida a modificar o disminuir las condiciones de riesgo existentes. Son medidas de mitigación y prevención que se adoptan con antelación para reducir la amenaza, la exposición y disminuir la vulnerabilidad de las personas, los medios de subsistencia, los bienes, la infraestructura y los recursos ambientales, para evitar o minimizar los daños y pérdidas en caso de producirse los eventos físicos peligrosos. La reducción del riesgo la componen la intervención correctiva del riesgo existente, la intervención prospectiva de nuevo riesgo y la protección financiera.

Riesgo: Probabilidad de exceder un valor específico de daños, en un lugar específico y durante un tiempo de exposición determinado.

SDGR-CC: Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático Servicio canino: Modalidad de vigilancia prestada por un binomio manejador – perro Simulacro. Ejercicio o actividad práctica que se desarrolla con el objetivo de cerciorarse que el Plan de contingencia es adecuado para hacer frente a diferentes tipos de emergencias.

Sismo o Temblor: Es una liberación de energía que se produce por el desplazamiento brusco y repentino entre dos placas o por el movimiento también repentino en una falla geológica activa. Esta energía viaja en forma de vibraciones (ondas sísmicas) hasta la superficie de la tierra haciéndola temblar junto con todo lo que hay en la superficie, la mayoría de los sismos son de baja magnitud que no llegan a generar daños en superficie, cuando un sismo genera daños se denomina Terremoto.

Sistema de Emergencias Médicas (SEM): El SEM es un modelo general integrado, con el propósito de responder de manera oportuna a las víctimas de enfermedad, accidentes de tránsito, traumatismos o paros cardiorrespiratorios, que requieran atención médica de urgencias, en lugares públicos o privados. Comprende, entre otros, los mecanismos para notificar las emergencias médicas, la actuación del primer respondiente, la prestación de servicios prehospitalarios y de urgencias, las modalidades de transporte básico y medicalizado, la atención hospitalaria, el trabajo REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-104 • 2019 • diciembre • 30 104 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA de los centros reguladores de urgencias y emergencias, los programas educacionales y los procesos de vigilancia y que será financiado entre otros con los recursos del Programa Institucional de Fortalecimiento de la Red Nacional de urgencias.

Terrorismo: El terrorismo representa una amenaza para los valores democráticos y para la paz y la seguridad internacional. Constituye un grave fenómeno delictivo. Atenta contra la Democracia, impide el goce de los derechos humanos y libertades fundamentales, amenaza la seguridad de los Estados, desestabilizando y socavando las bases de toda la sociedad, y afecta seriamente el desarrollo económico y social de los Estados de la región. Los graves daños económicos a los estados que pueden resultar de actos terroristas son uno de los factores que subrayan la necesidad de cooperación y la urgencia de los esfuerzos para erradicar el terrorismo".

Se entienden como hechos de terrorismo, aquellos que resultan del "uso ilegal o amenaza de usar la fuerza o violencia contra individuos o propiedades para ejercer coerción o intimidar gobiernos, sociedades, frecuentemente para lograr objetivos políticos, religiosos o ideológicos, por grupos subnacionales o agentes clandestinos, generalmente con la intención de influenciar a un gobierno, una comunidad, audiencia o sociedad".

Urgencia: Es la alteración de la integridad física o mental de una persona, causada por un trauma o por una enfermedad de cualquier origen que genere una demanda de atención médica inmediata y efectiva tendiente a disminuir los riesgos de invalidez y muerte.

Usuario: Ciudadano o ciudadana a quien le presta la Entidad un servicio de transporte y la comunicación de información en la vía en caso de ser necesario.

Zona de Impacto: Área afectada directamente por un incidente, evento o emergencia de origen natural o antrópico, que sufre daños, fallas o deterioro en su estructura y funcionamiento normal.

105 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-105 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

6. CONDICIONES GENERALES

 Identificar los posibles riesgos para los usuarios, los agentes del Sistema y la flota, minimizando la exposición de los mismos a través de la definición de medidas de intervención, el conocimiento y la reducción de riesgos antes de su materialización.

 La metodología para la gestión de riesgos aplicada en el Sistema se toma de la guía del IDIGER, para este caso metodología de colores  De acuerdo a las características de infraestructura de las estaciones se pueden clasificar según los siguientes patrones que determinan su tipología:

ESTACIONES DE UN ACCESO CON ACCESO A NIVEL Patrón 1 Descripción: El acceso se encuentra sobre el nivel del suelo, esta estación se compone de dos vagones tipo W1 y W2.

Patrón 2 WAGON TIPO W3 T WAGON TIPO W4 R Descripción: El acceso se encuentra sobre el nivel del suelo, esta estación se compone de dos vagones tipo W3 y W4.

WAGON TIPO W1 R Patrón 3 Descripción: El acceso se encuentra sobre el nivel del suelo, esta estación se compone de un vagón tipo W1.

ESTACIONES DE UN ACCESO CON ACCESO ELEVADO Patrón 2 Descripción: El acceso se encuentra elevado, sobre puente peatonal, esta estación se compone de dos vagones tipo W1 y W2.

Patrón 3 Descripción: El acceso se encuentra elevado, sobre puente peatonal, esta estación se compone de dos vagones tipo W3 y W4.

ESTACIONES DE DOS ACCESOS CON ACCESO A NIVEL Patrón 1 WAGON TIPO W1 WAGON TIPO W2 WAGON TIPO W3 T R R T Descripción: Los accesos se encuentran sobre el nivel del suelo, esta estación se compone de tres vagones tipo W1, W2 y W3.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-106 • 2019 • diciembre • 30 106 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Patrón 2 WAGON TIPO W1 WAGON TIPO W1 T R R Descripción: Los accesos se encuentran sobre el nivel del suelo, esta estación se compone de dos vagones tipo W1.

WAGON TIPO W3 WAGON TIPO W3 T R R Patrón 3 Descripción: Los accesos se encuentran sobre el nivel del suelo, esta estación se compone de dos vagones tipo W3.

ESTACIONES DE DOS ACCESOS CON ACCESO ELEVADO Patrón 1 Descripción: Los accesos se encuentran elevados, sobre puente peatonal, esta estación se compone de tres vagones tipo W1, W2 y W3.

Patrón 2 Descripción: Los accesos se encuentran elevados, sobre puente peatonal, esta estación se compone de dos vagones tipo W1.

Patrón 3 Descripción: Los accesos se encuentran elevados, sobre puente peatonal, esta estación se compone de dos vagones tipo W3.

7. ESQUEMA ORGANIZACIONAL

7.1 Directorio interno de emergencias TRANSMILENIO S.A cuenta con un Centro de Control de la operación, definido como el lugar que integra los equipos, software, datos y personal, para la localización, seguimiento coordinación, control, regulación y demás actividades de gestión de la flota del Sistema TransMilenio, desde el mismo se cuenta con la información correspondiente al personal presente en portales y estaciones.

7.2 Directorio de emergencias de Entidades de apoyo externo.

DIRECTORIO EXTERNO (entidades de Socorro que pueden apoyar en caso de emergencia)

ENTIDAD DE SERVICIOS PUBLICOS Y TELÉFONO ENTIDADES DE SOCORRO TELÉFONO SEGURIDAD TELÉFONO OTROS CODENSA 7115115 CISPROQUÍM 2886355 *Bomberos Ferias *Garcés Navas *Suba *Fontibón *Puente Aranda *Ferias *Chapinero 2508878 2272658 6804141 2676810 3822500 2508878 3485420 107 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-107 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA DIRECTORIO EXTERNO (entidades de Socorro que pueden apoyar en caso de emergencia)

ENTIDAD DE SERVICIOS PUBLICOS Y TELÉFONO ENTIDADES DE SOCORRO TELÉFONO SEGURIDAD TELÉFONO OTROS *Restrepo *Kennedy *San Jose de Bavaria *La Candelaria *Venecia *La Y *Bosa *Cedritos 2727721 2648343 6691685 7151464 2048209 2076167 7767991 6143290 Cruz Roja 4376300 EAAB 116 DIJIN 157 Defensa Civil 144 ETB 177 Ejercito 2216336 GAS NATURAL 164 NUSE 123 GAULA 165 Antisecuestro 165 Transparencia 166 Antidrogas 167 Orientación Mujeres 155 Seguridad Vial #767 Policía Transito #767 Patrulla explosivos CTI 3223650968 3185322809 3649090 7300000 4431790 3753569 3444 484 Secretaria de Salud Subred Sur E.S.E Subred Norte ESE Subred Sur Occidente Subred Centro Oriente IDIGER 4297414 Fiscalía 122 7.3 Esquema organizacional para la atención de emergencias en estaciones La estructura organizacional permite dar una respuesta acertada al definir funciones y responsabilidades para ejecutar acciones que conlleven al control del escenario de una emergencia, por otra parte y dado a que las emergencias son dinámicas la misma puede variar dependiendo el evento presentado REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-108 • 2019 • diciembre • 30 108 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA COORDINADOR CENTRO DE CONTROL (Enlace de turno)

(Fuerza Operativa)

OPERACIONES (Fuerza Operativa)

EVACUACIÓN SEGURIDAD (Personal de (Personal de CONTRA INCENDIOS (Personal de ATENCION POBLACION VULNERABLE (Anfitriones y/o Vigilancia)

SALUD (Primer Respondiente)

Vigilancia)

Vigilancia)

Mediadores)

COMPONENTE FUNCIONES TRANSVERSALES A TODOS LOS ROLES  Asistir a las capacitaciones y entrenamientos de formación en emergencias que se programen por parte de TRANSMILENIO S.A.  Apoyar y participar activamente en los ejercicios de simulación y simulacros.  Proponer acciones de mejora a los Planes de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias de acuerdo a los resultados alcanzados en la atención de los eventos  Prever, identificar y evaluar las situaciones de riesgo para los usuarios del Sistema o funcionarios, reportando al Centro de Control para que se solicite a quien corresponda (área de infraestructura, vehículos, operador de recaudo, contratista de mantenimiento, entre otros) la revisión de la situación de riesgo y gestionar lo correspondiente para controlarlo.  Analizar y evaluar situaciones peligrosas e inseguras que puedan presentarse durante la atención del evento.

Coordinador (Fuerza Operativa)

 Ejecutar los Planes de Contingencia que se requieran de acuerdo al evento presentado.  Articular la respuesta de TRANSMILENIO S.A. con los demás Agentes del Sistema y con el Sistema Distrital de Gestión del Riesgo y Cambio Climático (SDGR-CC).  Adaptar el esquema organizacional para la respuesta de la emergencia de acuerdo a las necesidades de la misma  Garantizar la adecuada respuesta a los eventos por parte del Sistema y facilitar las labores de las entidades de respuesta.  Prever si la capacidad de operación se va a desbordar, en razón a la evolución del riesgo que generó el evento, así como los demás riesgos asociados e informar al Centro de Control y solicitar el apoyo requerido.  Administrar los recursos, suministros y servicios  Coordinar la recolección de la información y los reportes de daños  Formular y emitir información acerca del evento al Centro de Control de TRANSMILENIO S.A. para cualquier finalidad legal, analítica o histórica, así como la difusión a otras instituciones, organizaciones y medios de comunicación.

109 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-109 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA COMPONENTE FUNCIONES  Seguir los lineamientos de la entidad en cuanto a reserva de la información y publicación oficial solo por parte de la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones  Reportar al Centro de Control para registro del evento detallando los planes activados, inventario de lesionados, fatalidades, pérdidas materiales, aspectos positivos, dificultades o limitaciones y opciones de mejora.

Centro de Control (Enlace de turno)

 Recibir la información  Recolectar y dar información acerca del estado de la situación del evento  Gestionar las solicitudes de coordinación de respuesta con las entidades del SDGR-CC  Conocer y llevar un registro acerca de los cambios en el estado de los recursos, suministros y servicios en el evento  Llevar un registro de llegadas de los recursos, suministros y servicios para el evento  Determinar el nivel de servicios requeridos para apoyar las operaciones.

Operaciones (Fuerza Operativa)

 Asignar el personal de operaciones de acuerdo a los Planes de contingencia, con sus respectivos coordinadores  Ejecutar los Planes de Contingencia que se requieran de acuerdo al evento presentado.  Supervisar las operaciones  Determinar las necesidades de recursos y suministros.

Seguridad (Personal de Vigilancia)

 Asegurar la zona de impacto y facilitar los operativos de respuesta a la emergencia que se requieran  Garantizar la seguridad del personal y grupos de respuesta al evento  Evitar la pérdida de elementos, vandalismo, saqueos, comisión de delitos o que se presenten situaciones de seguridad y convivencia al interior de estaciones durante una emergencia o contingencia.  Detectar y controlar situaciones que puedan deteriorar la seguridad al interior de estaciones.  Ver plan de seguridad Salud (Primer Respondiente)

 Contar con formación y adiestramiento en emergencias médicas para asistir a enfermos, heridos o lesionados  Brindar la atención inicial en salud a las personas que así lo requieran de acuerdo con el evento presentado  Remitir a las personas que requieran atención de mayor complejidad a centros hospitalarios realizando la activación de la ambulancia  Determinar las necesidades de recursos y suministros para la atención de los pacientes Contra Incendios (Personal de Vigilancia)

 Contar con formación en conocimiento del fuego, métodos de extinción, agentes extintores, extintores portátiles, sistemas fijos de extinción, prácticas de extinción y plan de emergencia  Combatir conatos de incendio en su zona de actuación Evacuación (Personal de Vigilancia)

 preparar la evacuación, comprobando que las vías de evacuación estén libres de obstáculos,  Ubicarse en puntos estratégicos de las rutas de evacuación a fin de dirigir el flujo de evacuación  Orientación y barrido de personas hacia las vías de evacuación  Controlar la velocidad de evacuación e impedir la aglomeración en puertas  En acceso a escaleras, controlar el flujo de personas  Impedir la utilización de los ascensores dependiendo el tipo de evento  Comprobar la evacuación de las zonas  Ver plan de evacuación específico para cada estación REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-110 • 2019 • diciembre • 30 110 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA COMPONENTE FUNCIONES Atención población vulnerable (Anfitriones y/o Mediadores)

 Apoyar los procesos de evacuación brindando asistencia especial a población vulnerable (niños, mujeres embarazadas, adulto mayor, personas con movilidad reducida)  Brindar orientación en caso de emergencia, así como ayudar a ubicar personas extraviadas, restableciendo lazos familiares  Ver plan de Atención de población vulnerable

8. PLANES DE SERVICIOS Y FUNCIONES DE RESPUESTA

A nivel Distrital y buscando la articulación con el Sistema Distrital de Gestión de Riesgo y Cambio Climático (SDGR-CC), se establecieron los Planes de Servicios y Funciones de Respuesta (antes Planes de Acción) en los cuales se definen los objetivos, organización, funciones en operación normal y en situación de emergencia, seguimiento, capacitación y recursos a requerirse. Cada plan establece el responsable de su adecuada y oportuna ejecución.

8.1 PLAN DE INFORMACIÓN PÚBLICA El único canal autorizado para suministrar información del Sistema, de un evento o conceder entrevistas a los medios de comunicación es la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones o quien designe el Gerente General, o Subgerente General de TRANSMILENIO S.A.

Toda la información al público se manejará de forma centralizada, en cabeza de la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones, por lo tanto, la información relacionada con la operación o la ocurrencia de un evento, debe ser canalizada al Centro de Control, desde donde se consolidará y entregará a la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones.

La Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones a su vez, activará el Protocolo de Comunicación en Crisis, si así lo amerita la situación. El objetivo de este Protocolo es definir las acciones a ejecutar durante un escenario de crisis en el que el Sistema TransMilenio (en cualquiera de sus componentes) esté expuesto y que sea de interés público y mediático. Este documento será la carta de navegación de la entidad, para darle un tratamiento equilibrado y oportuno a las novedades que se presentan en el Sistema TransMilenio en cualquiera de sus componentes, de cara a mantener a los usuarios y a la ciudadanía en general informados, frente a los sucesos que se puedan dar y los cuales, de no tratarse oportuna y correctamente pueden desencadenar en una crisis, afectando la imagen institucional.

111 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-111 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA A nivel Distrital dependiendo del nivel de la emergencia, se puede activar el protocolo Información Pública para Emergencias en el Distrito Capital por parte del (a) Alcalde (sa) Mayor, en cuyo caso la única vocería estará a cargo del (a) Alcalde (sa) Mayor o quien él (ella) delegue.

8.2 PLAN DE SEGURIDAD Supervisor, Guarda Líder y/o Guarda de Puesto; la coordinación del presente plan de seguridad aplica para los cargos mencionados anteriormente según el tipo de estación Coordinador del plan Objetivo Definir la organización y el procedimiento general que se debe seguir para mantener las condiciones mínimas, de seguridad en las Estaciones del Sistema TransMilenio, en aras de minimizar riesgos de pérdida de elementos, vandalismo, saqueos, comisión de delitos o eventos relacionados con seguridad y convivencia durante las emergencias, Alcance Aplica al grupo de vigilancia y seguridad privada que presta sus servicios en las diferentes estaciones sencillas, intermedias y de transferencia del Sistema.

COORDINACIÓN COORDINADOR (Supervisor)

SEGURIDAD (Guarda Lider y/o Guarda de Puesto)

FUNCIONES EN OPERACIÓN NORMAL Prestar el servicio de vigilancia y seguridad privada bajo las consignas y parámetros establecidos por TRANSMILENIO S.A., así:  Estaciones Intermedias: Se cuenta con guardas de seguridad en servicio las 24 horas del día, armados, sin armas y con apoyo de Binomios Caninos en defensa controlada y en modalidad canina especializada en detección de sustancias explosivas (según la estación). La particularidad de estas estaciones es que cuentan con servicio de alimentación.  Estaciones de transferencia: Se presta el servicio de vigilancia y seguridad privada durante las 24 horas del día, con mínimo 2 guardas por estación, NOTA: En algunas estaciones dotadas con ascensor se cuenta con vigilancia armada las 24 horas.  Estaciones Sencillas: Se presta el servicio de vigilancia nocturno (de las fases I, y III del Sistema entre las 22 horas y las 6 horas del siguiente día y en la fase II entre las 18:00 y las 6 horas del siguiente día) se cuenta con un guarda efectivo y armado, en las estaciones sencillas enfrentadas como las de la autopista norte (Toberin, Calle 163, Mazurén, Calle 142, Alcalá) se cuenta como mínimo 2 guardas uno (1) por costado norte y uno (1) por costado sur NOTA: En el marco del plan anti evasión y de acuerdo a los puntos críticos determinados, se presta el servicio de vigilancia en horario diurno (entre las 4:00 y las 20:00 horas de lunes a sábado y los domingos se presta desde las 05:00 hasta las 21.00 horas).

De acuerdo a la disponibilidad de personal se cuenta con los siguientes roles:  Guardas de porterías vehiculares: Este guarda controla que no accedan a las estaciones vehículos particulares o personal a pie sin autorización y solamente ingresen los troncales y alimentadores que operen en cada estación y aquellos ubicados en este punto.  Guarda acceso peatonal: El guarda asignado a esta labor, tiene como función principal brindar seguridad a los usuarios que acceden al servicio por este sector, siendo agente disuasivo para la minimización de riesgos.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-112 • 2019 • diciembre • 30 112 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA  Recorredores de vagones: Estos guardas tiene bajo su control los vagones y permanecen realizando recorridos en los mismos, verificando la infraestructura y condiciones de seguridad.  Guarda de Túnel y Zonas Bajas: Este guarda debe recorrer el área baja la cual comunica dos vagones entre sí y con el acceso peatonal.  El grupo de seguridad deberá reportar cualquier situación que pueda vulnerar la seguridad del Sistema y activar este plan y sus procedimientos en situaciones que afecten la seguridad y la convivencia.  Los guardas del Sistema cuentan con medios de comunicación tipo radio y el servicio es monitoreado por la central de comunicaciones de cada empresa de seguridad, quienes a su vez cuentan con equipos para comunicarse con el Centro de Control de TRANSMILENIO y con los funcionarios destinados por la Entidad y la Dirección Técnica de Seguridad para el seguimiento y control a este tipo de servicio.

FUNCIONES EN SITUACIÓN DE EMERGENCIA Durante el Evento  Reportar y disuadir cualquier situación que pueda llevar a la pérdida de elementos, vandalismo, saqueos, comisión de delitos o que se presenten situaciones de seguridad y convivencia. Teniendo siempre presente no colocar en riesgo su integridad física, y dejar el manejo de situaciones conflictivas en primera instancia en la Policía como autoridad competente.  Reportar a la central de radio de la empresa de seguridad.  Asegurar y aislar la zona de impacto al interior de las estaciones, prestar apoyo para el control de situaciones entre usuarios y problemas de vandalismo o saqueo que pueda llegar a presentarse.  Reportar de manera oportuna cualquier novedad de seguridad a la Red de Apoyo de la Policía Nacional, al Centro de Control de TRANSMILENIO S.A. y a los canales de comunicación establecidos por la Dirección Técnica de Seguridad, según la situación presentada la central de comunicaciones desplazará y solicitará los apoyos propios (refuerzo de guardas, patrulla, supervisor, coordinador) o la presencia de Policía.  Realizar el control de la zona asignada, salvo en condiciones de riesgo inminente, evacuación o por instrucciones del Supervisor de seguridad, Coordinador de la empresa de Vigilancia y Seguridad Privada o Policía Nacional, se desplazarán a otra zona.  Seguir los protocolos establecidos para el uso de armamento, en situación de alteración del orden público, la empresa de seguridad retirará el armamento al personal con el fin de evitar que el mismo sea reducido por la multitud y las armas sean utilizadas por un tercero. En primera instancia el armamento quedara en custodia de un supervisor o coordinador de la empresa de vigilancia en caso de persistir la novedad se trasladará a un lugar más seguro para su custodia, mientras cesa la emergencia.  Las demás funciones establecidas en el esquema organizacional para la atención de emergencias (equipo de seguridad y evacuación)

Después de Ocurrido el Evento  El Guarda encargado deberá diligenciar en la minuta la información del evento presentado y el motivo de la emergencia, consignando la mayor cantidad de datos (nombres, apellidos, documento de identidad, tipo de evento, Unidad de Policía Judicial al cual se trasladan los capturados, tiempos de respuesta, etc.)  En las estaciones donde se encuentre Policía y Fuerza Operativa, serán estos últimos los responsables de informar al Centro de Control de TRANSMILENIO S.A.  Identificar y reportar acciones de mejora a superiores para trabajo conjunto con TRANSMILENIO S.A., con las entidades distritales y organismos de seguridad. Seguimiento y control del plan  Cuando TransMilenio lo requiera, la empresa de seguridad apoyará los trámites a que haya lugar ante los entes judiciales para asegurar la individualización y la debida judicialización de quienes hayan vulnerado o atentado contra la seguridad de los usuarios, la operación y la infraestructura física de las estaciones y de flota del Sistema.  La empresa de seguridad realizará auditorías para comprobar la capacidad de respuesta del grupo de vigilancia y seguridad.

113 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-113 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Capacitación Plan de evacuación, Extinción de incendios. Recursos Medios de comunicaciones de la empresa de vigilancia y seguridad privada, armamento, linterna, vehículo o motocicleta para la supervisión de los puestos de trabajo, Binomios Caninos en especialidad en detección de sustancias explosivas y especializados en defensa controlada en las estaciones en las que se presta este tipo de servicio, Circuito cerrado de televisión con cámaras fijas y cámaras tipo domo con monitoreo desde el Centro de Control de TRANSMILENIO, C.A.D Policía Metropolitana y Sala de Radio de la Policía de Transporte Masivo (ubicada en Centro de Control de TRANSMILENIO)

8.3 PLAN DE ATENCIÓN POBLACIÓN VULNERABLE Anfitriones y/o Mediadores y/o IDIPRON, el Coordinador del evento podrá delegar esta función en otro Agente del Sistema.

Coordinador del plan Objetivo Establecer la estructura organizacional, funciones del personal del Sistema, capacitación, seguimiento y control para atender acertadamente a la población vulnerable, quienes requieren especial atención en condiciones normales o de emergencia.

Alcance Aplica al personal de TRANSMILENIO S.A. y Agentes del Sistema, quienes actuarán acompañando y protegiendo a los usuarios.

COORDINACIÓN COORDINADOR DEL EVENTO (Fuerza Operativa)

ATENCIÓN POBLACIÓN VULNERABLE (Anfitriones y/o Mediadores)

FUNCIONES EN OPERACIÓN NORMAL  Detectar cualquier anomalía o situación que coloque en riesgo a la población vulnerable.  Actuar de forma oportuna para proteger a la población vulnerable ante un evento en el Sistema  Identificar a aquellas personas pérdidas o desorientadas que necesiten colaboración al desplazarse en el sistema, por limitaciones físicas o psicológicas.  Reportar el material que se encuentre en mal estado, desactualizado o inexistente, tales como mapas, señalética y señalización (vial o de seguridad), que den una la lectura errada al usuario.  Comunicar al Centro de Control cualquier situación u oportunidad de mejora que se evidencie en desarrollo de las actividades normales o en aplicación del presente Plan.

FUNCIONES EN SITUACIÓN DE EMERGENCIA Durante el Evento  Trasladar a la persona afectada a un lugar seguro (Punto de Encuentro en caso de evacuación), Punto de Atención en Salud o punto especifico en un lugar con publico (no al interior de oficinas o en los baños)  En caso de personas perdidas, comunicarse con los familiares e indicar donde está el afectado. (Policia Transporte Masivo). Este reporte se comunica directamente al Centro de Control, para las acciones correspondientes.  Mantener informado al Centro de Control sobre la evolución del evento.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-114 • 2019 • diciembre • 30 114 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA  En caso de que no se encuentre a ningún familiar en la escena, se realiza acompañamiento al usuario mientras la autoridad competente (policía, bienestar familiar, etc.) hace presencia y la gestión correspondiente.

Después de Ocurrido el Evento  Reportar en tiempo real al Centro de Control sobre lo ocurrido en términos descriptivos.  Si es requerido el Centro de Control realizará un seguimiento por camaras de las novedades que se presenten en el Sistema con los usuarios  Registrar en la bitácora del Centro de Control el evento Seguimiento y control del plan Reportar en la bitácora aquellos aspectos en los cuales se puede realizar acciones de mejora y correcciones, de acuerdo con la aplicación del presente plan y la atención de los eventos, con el ánimo de que el área encargada evalúe la dimensión de los eventos y así pueda realizar sus planes de mejora y de prevención. Capacitación Primer Respondiente en Salud, conocimientos técnicos del Sistema, capacitaciones en servicio, operaciones, manual del usuario, niveles de servicio, atención a personas vulnerables (personas con discapacidad, movilidad reducida, enfoque de género y diferencial), cultura ciudadana y los lineamientos de gestión para los usuarios. Recursos Circuito cerrado de televisión con cámaras fijas y cámaras tipo domo, con monitoreo desde el Centro de Control de TRANSMILENIO S.A., C.A.D. Policía Metropolitana y Sala de Radio de la Policía de Transporte Masivo (ubicada en el Centro de Control de TRANSMILENIO S.A.)

9. CAPACITACIÓN

9.1 Programa de capacitación ACTIVIDAD RESPONSABLE FECHA Plan de Emergencias y planes de Contingencia Dirección Técnica de Seguridad Anual Extinción de incendios Empresas de Seguridad Anual Primer Respondiente en salud Dirección Técnica de Seguridad Anual 9.2 Análisis de capacitación y entrenamiento Esta divulgado el Plan de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias Si No Cuenta con folletos como material de difusión de prevención y control de emergencias Si No Se cuenta con un programa de capacitación en prevención y control de emergencias Si No El personal ha recibido capacitación en prevención y control de emergencias Si No Están conformadas las brigadas de emergencia Si No Que brigadas existen, menciónelas Salud, Contra incendio, Evacuación, Población vulnerable 115 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-115 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

10. CALLE 76

10.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Av. Carrera 20 entre Calle 74 y Calle 76 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación de dos accesos con acceso a nivel - Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá - Porciúncula Localidad y UPZ Chapinero – Chico Lago (97)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 10.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 749.467 749.477 Vigilancia 3 Policía 1 Anfitriones 2 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

10.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 919.98 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 3 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 9 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-116 • 2019 • diciembre • 30 116 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 6 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento: (1) en vagón 3 y (1) en vagón 2 Altavoces Si No Cuantos 3 Ubicación Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Vagón 3: 1 Descripción Altavoces sin funcionamiento.

UBICACIÓN Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 76 - Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Calle 74 - Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Comercial 117 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-117 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 10.2 ANÁLISIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (Vagón 1)

INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-118 • 2019 • diciembre • 30 118 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase Multipropósito ABC Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 10.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

10.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona de la estación sin riesgo de expansión a otra (accidente tránsito, conato Colapso estructural por Sismo de incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 76, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

119 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-119 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Norte Sur RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido norte a sur hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro sur, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y la Calle 74.

Vagón 2 – Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido sur a Norte hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro norte, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y la Calle 76.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-120 • 2019 • diciembre • 30 120 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTOS DE ENCUENTRO Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 1 y 2 respectivamente.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 1 respectivamente.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 3 respectivamente.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 3 y 2 respectivamente.

121 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-121 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-122 • 2019 • diciembre • 30 122 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

11. CALLE 72

11.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Av. Carrera 14 entre Calle 70A y Av. Calle 72 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación de dos accesos con acceso a nivel - Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá – Quinta Camacho Localidad y UPZ Chapinero – Chico Lago (97)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 11.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 934.374 934.384 Vigilancia 2 Policía 2 Anfitriones 2 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

11.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 954.78 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 9 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica 123 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-123 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 6 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento (1) en vagón 1 Altavoces Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACIÓN Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 72 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Calle 70A – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas - Universidad del Área Andina REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-124 • 2019 • diciembre • 30 124 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 11.2 ANÁLISIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (Vagón 1)

INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No 125 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-125 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase Multipropósito ABC Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 11.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

11.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 72, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-126 • 2019 • diciembre • 30 126 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Norte Sur RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido norte a sur hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro sur, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y la Calle 70A.

Vagón 2 – Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido sur a Norte hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro norte, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y la Calle 72.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur 127 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-127 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 1 y 2 respectivamente.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 1 respectivamente.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 3 respectivamente.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 3 y 2 respectivamente.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-128 • 2019 • diciembre • 30 128 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colisión de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

129 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-129 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

12. FLORES

12.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Av. Carrera 14 entre Calle 67 y Calle 69 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación de dos accesos con acceso a nivel - Patrón 2 Ciudad – Barrio Bogotá – La Esperanza Localidad y UPZ Chapinero – San Isidro Patios (89)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 12.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 550.448 550.457 Vigilancia 4 Policía 1 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

12.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 570.81 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 2 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 2 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-130 • 2019 • diciembre • 30 130 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 3 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 4 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Descripción Informadores del vagón 1 No funcionan Altavoces Si No Cuantos 2 Ubicación Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Descripción Altavoces sin funcionamiento.

UBICACIÓN Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 69 – Separador Av. Caracas Oriente Parque las Flores y casetas ventas flores Sur Calle 67 – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Comercial 131 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-131 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 12.2 ANÁLISIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (Vagón 1)

INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-132 • 2019 • diciembre • 30 132 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase Multipropósito ABC Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 12.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

12.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro, en este caso para la Estación Flores, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

133 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-133 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Norte Sur RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido norte a sur hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro sur, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 69.

Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido sur a norte hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro norte, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 67.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-134 • 2019 • diciembre • 30 134 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANO DE EVACUACIÓN ALTERNO RUTA ALTERNA Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 1 y 2 respectivamente.

135 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-135 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 1 respectivamente.

PUNTO DE ENCUENTRO ALTERNO PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colisión de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-136 • 2019 • diciembre • 30 136 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

13. CALLE 63

13.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 60 y Calle 63 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación de dos accesos con acceso a nivel Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá – Chapinero Norte Localidad y UPZ Chapinero – Chapinero (99)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 13.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 833.560 833.566 Vigilancia 1 Nocturno Policía 1 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

13.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 940.63 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 9 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica 137 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-137 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 5 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento.

UBICACIÓN Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 63 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Calle 60 – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Comercial REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-138 • 2019 • diciembre • 30 138 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 13.2 ANÁLISIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (Vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

139 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-139 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase Multipropósito ABC Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 13.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

13.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 63, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-140 • 2019 • diciembre • 30 140 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Norte Sur RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido norte a sur hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro sur, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 60.

Vagón 2 – Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido sur a norte hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro norte, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 63.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

141 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-141 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur ¿ PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 1 y 2 respectivamente.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 1 respectivamente.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-142 • 2019 • diciembre • 30 142 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 3 respectivamente.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 3 y 2 respectivamente.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colisión de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

143 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-143 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

14. CALLE 57

14.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Carrera 14 entre Calle 54a y Av. Calle 57 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación de dos accesos con acceso a nivel Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá - Chapinero Central Localidad y UPZ Chapinero – Chapinero (99)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 14.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 435.787 435.793 Vigilancia 1 Nocturno Policía 1 Anfitriones 0 *El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

14.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 897.64 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 2 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-144 • 2019 • diciembre • 30 144 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 6 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Un Informador en vagón 3 sin funcionamiento Altavoces Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento.

UBICACIÓN Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 57 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Calle 54A – Separador Av. Caracas Occidente Zona Comercial venta de mascotas 145 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-145 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 14.2 ANÁLISIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Vagón 1 INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-146 • 2019 • diciembre • 30 146 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase Multipropósito ABC Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 14.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

14.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 57, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

147 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-147 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Norte Sur RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1 - Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido norte a sur hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro sur, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 54A.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido sur a norte hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro norte, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 57.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-148 • 2019 • diciembre • 30 148 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS 149 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-149 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 1 y 2 respectivamente.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 1 respectivamente.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 3 respectivamente.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 3 y 2 respectivamente.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-150 • 2019 • diciembre • 30 150 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colisión de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

151 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-151 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

15. MARLY

15.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Av. Caracas entre calles 49 y Calle 51 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación de dos accesos con acceso a nivel Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá - Marly Localidad y UPZ Chapinero – Marly (99)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 15.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 961.323 961.337 Vigilancia 5 Policía 3 Anfitriones 2 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

15.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 925,67 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 10 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-152 • 2019 • diciembre • 30 152 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 6 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento (1) en vagón 2 Altavoces Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACIÒN Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 51 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Calle 49 – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Comercial 153 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-153 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 15.2 ANÁLISIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (Vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-154 • 2019 • diciembre • 30 154 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase Multipropósito ABC Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 15.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

15.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Marly, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

155 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-155 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANOS DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Norte Sur RUTAS DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido norte a sur hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro sur, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 49.

Vagón 2 – Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio S.A., se deben desplazar en sentido sur a norte hacia la salida de la estación, cruzar por los BCA`S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro Norte, este se sitúa en el espacio entre la entrada de la estación y el cruce de la Calle 51.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-156 • 2019 • diciembre • 30 156 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTOS DE ENCUENTRO PRINCIPALES Norte Sur PLANO DE EVACUACIÓN RUTAS ALTERNAS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 1 y 2 respectivamente.

157 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-157 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno sur, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 1 respectivamente.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el norte de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 2 y 3 respectivamente.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el sur de la estación, salir del vagón, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro alterno norte, este se sitúa en el paso que comunica los vagones 3 y 2 respectivamente.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-158 • 2019 • diciembre • 30 158 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colisión de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

159 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-159 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

16. CALLE 45

16.1 INFORMACION Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 42 y Calle 45 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación Sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá - Sucre Localidad y UPZ Chapinero – Chapinero (99)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 16.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 5 696547 696555 Vigilancia 1 (nocturno) Policía 2 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

16.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 855.04 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-160 • 2019 • diciembre • 30 160 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 7 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento (1) en vagón 2 y (1) en vagón 3 Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 3 Vagón 3: 3 Descripción Altavoces sin funcionamiento.

UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 45 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Calle 42 – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Residencial y Comercial – Funeraria Olivos.

161 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-161 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 16.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (Vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-162 • 2019 • diciembre • 30 162 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 3 Señalizados No Clase ABC Multiproposito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 16.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

16.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 45, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

163 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-163 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada de la estación.

Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 2, pasar por el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada de la estación..

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-164 • 2019 • diciembre • 30 164 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

165 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-165 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 3: Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-166 • 2019 • diciembre • 30 166 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

17. AVENIDA 39

17.1 INFORMACIÓN Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre la Calle 37 y Diagonal 40a Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación Sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1.

Ciudad - Barrio Bogotá – Sagrado Corazón Localidad y UPZ Santa Fe – Sagrado Corazón (91) Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 17.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 375927 375933 Vigilancia 1 (nocturno) Policía 1 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

17.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 868.24 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica 167 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-167 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 11 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informadores electrónicos en funcionamiento.

Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 3 Vagón 3: 3 Descripción Altavoces sin funcionamiento.

UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Diagonal 40a – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Residencial y Comercial Sur Calle 37 – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Residencial y Comercial REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-168 • 2019 • diciembre • 30 168 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 17.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

169 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-169 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase ABC Multiproposito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 17.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

17.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Av. 39, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-170 • 2019 • diciembre • 30 170 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2 (opcion 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2 (opcion 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 3, después hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

171 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-171 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3. Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-172 • 2019 • diciembre • 30 172 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

173 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-173 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

18. CALLE 34

18.1 INFORMACION Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 32 y Calle 34 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1.

Ciudad - Barrio Bogotá - Samper Localidad y UPZ Santa Fe – Sagrado corazón (91) Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 18.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 540558 540656 Vigilancia 3 Policía 1 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

18.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 903.85 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso podotactil Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-174 • 2019 • diciembre • 30 174 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas a la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 11 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Infamadores electrónicos en funcionamiento Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 3 Vagón 3: 3 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 34 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Residencial y Comercial Sur Calle 32 – Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Residencial y Comercial 175 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-175 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 18.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-176 • 2019 • diciembre • 30 176 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase ABC Multipropósito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 18.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

18.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 34, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

177 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-177 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2 (opcion 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2 (opcion 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 3, después hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-178 • 2019 • diciembre • 30 178 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

179 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-179 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-180 • 2019 • diciembre • 30 180 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

19. CALLE 26

19.1 INFORMACION Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 26 y Calle 28 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación Sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá – San Diego Localidad y UPZ Santa Fe – Sagrado corazón (91) Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 19.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 447944 447952 Vigilancia 3 Policía 1 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

19.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 888.46 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica 181 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-181 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 9 Domos Si No Cuantos 13 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informadores electrónicos en funcionamiento Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 3 Vagón 3: 3 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Calle 28 – Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Edificio Atrio – Zona Residencial Sur Deprimido Avenida El Dorado Occidente Av. Caracas – Zona Comercial – Estación de servicio Texaco REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-182 • 2019 • diciembre • 30 182 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 19.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada norte (vagón 3)

INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

183 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-183 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase ABC Multiproposito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 19.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

19.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 26, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-184 • 2019 • diciembre • 30 184 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

185 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-185 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3. Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-186 • 2019 • diciembre • 30 186 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

187 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-187 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

20. CALLE 22

20.1 INFORMACION Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 22 y Calle 24 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1.

Ciudad - Barrio Bogotá – Santa Fe Localidad y UPZ Mártires – La Sabana (102)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 20.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 173553 173562 Vigilancia 1 (nocturno) Policía 4 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

20.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 282.87 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-188 • 2019 • diciembre • 30 188 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 11 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento (1) en vagón 2 Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 3 Vagón 2: 3 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Residencial Sur Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Comercial 189 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-189 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 20.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-190 • 2019 • diciembre • 30 190 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase ABC Multipropósito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 3: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 20.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

20.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 22, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

191 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-191 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-192 • 2019 • diciembre • 30 192 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

193 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-193 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-194 • 2019 • diciembre • 30 194 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

21. CALLE 19

21.1 INFORMACION Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 17 y Calle 19 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá – La Capuchina Localidad y UPZ Santa Fe – Las Nieves (93)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 21.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 340204 340212 Vigilancia 1 (nocturno) Policía 3 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

21.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 811.52 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 8 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica 195 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-195 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 6 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento (1) en vagón 2 Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 3 Vagón 2: 3 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Zona Comercial Sur Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Zona Comercial REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-196 • 2019 • diciembre • 30 196 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 21.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (vagón 1) INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

197 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-197 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase ABC Multipropósito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 21.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

21.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Calle 19, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-198 • 2019 • diciembre • 30 198 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

199 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-199 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-200 • 2019 • diciembre • 30 200 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

201 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-201 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

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- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

22. TERCER MILENIO

22.1 INFORMACION Y CONDICIONES GENERALES DEL LUGAR INFORMACIÓN GENERAL Nombre o Razón Social Empresa de Transporte del Tercer Milenio-TransMilenio S.A. NIT 830.063.506-6 Dirección Avenida Caracas entre Calle 6 y Calle 8 Troncal Caracas Tipología de la Estación Estación Sencilla de dos accesos sobre nivel - Patrón 1 Ciudad - Barrio Bogotá – Santa Inés Localidad y UPZ Santa Fe – Las Nieves (93)

Teléfono 4824304 PBX 2203000 Responsable del PPPR Auxiliares BRT y/o Recomoto L-V 04:30 a 23:00 Sábados 05:00 a 23:00 Domingos y festivos 05:30 a 22:00 Horario de trabajo/jornada Diaria Semanal Festivos Fin de Semana 22.1.1 DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN NÚMERO DE PERSONAS Fijas* Usuarios Flotantes / Mes Total, en el lugar Recaudo 4 158014 158024 Vigilancia 3 Policía 3 Anfitriones 0 * El número de personas fijas puede variar de acuerdo a la organización del personal, determinado por cada área o si se presenta una contingencia que amerite más personal en el lugar.

22.1.2 CARACTERÍSTICAS DE LAS INSTALACIONES INSTALACIONES LOCATIVAS Área total (m2) 789.28 m2 Fecha de construcción 17/12/2000 Construcción sismo resistente Si No Número de Taquillas 2 Número de Vagones 3 Planos de instalaciones y lugar Si No Cuenta con diagramas de evacuación Si No Servicios Públicos adecuados (luz y agua) Si No Número de Llaves de agua 3 Número de entradas 2 Número de BCA’s 7 PISOS Y PAREDES Piso de aluminio rugoso Piso de concreto liso Piso cerámico Revestimientos Demarcación Iluminación Estado de las paredes No aplica REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-202 • 2019 • diciembre • 30 202 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA REDES ELÉCTRICAS Número de tableros eléctricos 2 Pruebas de funcionamiento Si No Descripción y ubicación Entradas de la estación (Taquillas)

Tableros eléctricos en buen estado Si No Señalizadas Si No Instalaciones eléctricas en buen estado Si No Demarcadas Si No SISTEMA DE MONITOREO Y SEGURIDAD Cámaras Si No Cuantas 0 Domos Si No Cuantos 6 SISTEMA DE INFORMADORES ELECTRÓNICOS Y ALTAVOCES Informadores Si No Cuantos 6 Ubicación Vagón 1: 2 Vagón 2: 2 Vagón 3: 2 Descripción Informador electrónico sin funcionamiento (1) en vagón 3 Altavoces Si No Cuantos 8 Ubicación Vagón 1: 3 Vagón 2: 3 Vagón 3: 2 Descripción Altavoces sin funcionamiento UBICACION Y ENTORNO Limites (descripción)

Norte Separador Av. Caracas Oriente Av. Caracas – Parque Tercer Milenio Sur Separador Av. Caracas Occidente Av. Caracas – Sede Principal Policía Metropolitana 203 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-203 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 22.2 ANÁLSIS DE RECURSOS Y EQUIPOS DE EMERGENCIA RECURSO HUMANO Para Salud Para Contra incendio* Para Evacuación* *Para la atención de emergencias relacionadas a incendios o explosiones en infraestructura, el primer respondiente para atender la situación debe ser el personal de vigilancia, teniendo en cuenta que en algunas estaciones no hay presencia de vigilancia la responsabilidad será de otro Agente del Sistema. *Para la evacuación de la estación el Sistema cuenta con personal de vigilancia, mediadores y anfitriones los cuales apoyan la evacuación, sin embargo, esto puede variar de acuerdo a la organización del personal determinado por cada área de TRANSMILENIO S.A. *Para las estaciones que no cuentan con personal fijo del Sistema, se desplazarán Recomotos para que adelanten las acciones de atención de emergencias que se requieran e informarán lo pertinente al Centro de Control para la activación de las entidades del Sistema Distrital de Gestión de Riesgos y Cambio Climático (SDGR-CC), que se requieran.

PRIMEROS AUXILIOS Número de Botiquines 1 Número de camillas 1 Tipo de Botiquín Tipo A Ubicación Entrada sur (vagón 1)

INFORMACIÓN INTERNA DE BOTIQUÍN RES. 0705 DE 2007 ITEM ELEMENTOS UNIDADES CANTIDAD Gasas limpias paquete Paquete x 20 Unidad Paquete x 20 Caja x 20 Botiquín (Tipo A)

Unidad Unidad Unidad Unidad Unidad Frasco x 120 ml Unidad Unidad Unidad 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 Esparadrapo de tela rollo 4” Baja lenguas Guantes de látex para examen Venda elástica 2x5 yardas Venda elástica 3x5 yardas Venda elástica 5x5 yardas Venda de algodón 3x5 yardas Venda de algodón 5x5 yardas Yodopovidona (jabón quirúrgico) Solución salina 250 cc o 500 cc Termómetro digital Alcohol antiséptico SISTEMAS DE COMUNICACIÓN Radios Teléfonos Avantel Pitos Sirena Megáfono Descripción Los sistemas de comunicación pueden variar de acuerdo a la dotación y elementos con que cuenta el personal en la estación al momento de una emergencia.

SISTEMAS O CLASE DE ALARMA Sonora Si No Visual Si No Mixta Si No Se escucha en todas las áreas Si No EVACUACIÓN Y SEÑALIZACIÓN Rutas señalizadas Si No Punto de encuentro señalizado Si No Descripción La estación debe contar con rutas señalizadas, con un tipo de señalización foto luminiscente, que indique de manera clara la ruta principal de evacuación desde cualquier punto de esta, hacia la salida peatonal.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-204 • 2019 • diciembre • 30 204 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA SISTEMAS DE CONTROL Extintores móviles Cantidad 2 Señalizados No Clase ABC Multipropósito Ubicación descripción Vagón 1: 1 Vagón 2: 1 Hidrantes Cantidad 0 Señalizados No Ubicación No aplica 22.3 ANÁLISIS DE RIESGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCIÓN Se desarrolla el análisis de riesgos, de acuerdo con la inspección visual de las instalaciones y antecedentes de emergencias presentadas, este análisis se realiza bajo la metodología de colores, ver Anexo 1. Análisis de riesgos y medidas de intervención.

22.4 EVACUACIÓN CRITERIOS DE EVACUACIÓN Estos criterios de evacuación son usados en el momento del evento para evaluar la situación y decidir qué clase de evacuación implementar.

Evacuación parcial Evacuación total hacia el exterior Incidente localizado en una zona del portal sin riesgo de expansión a otra. (accidente tránsito, conato de Colapso estructural por Sismo incendio, persona fallecida, riñas)

Vandalismo y desorden público en el exterior Incendio Bloqueo en rutas de alimentación Falla estructural por vendaval - granizada Encharcamiento túnel, inundación Tormenta eléctrica (Descarga eléctrica con daños en el sistema eléctrico)

Bloqueo de la troncal Amenaza terrorista confirmada ZONAS DE EVACUACIÓN En el caso de una evacuación total hacia el exterior el procedimiento a seguir debe estar orientado a preservar la vida de los usuarios, ante una orden de evacuación o ante la necesidad inminente por la manifestación de una emergencia que así lo amerite, para esto es necesario definir las zonas seguras de circulación hacia el punto de encuentro en este caso para la Estación Tercer Milenio, el sitio es definido de acuerdo a la significancia y aspectos específicos que se puedan presentar en una emergencia, a partir de esto se define si la evacuación es parcial o total.

205 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-205 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PLANO DE EVACUACIÓN PRINCIPAL RUTA DE EVACUACIÓN PRINCIPAL Vagón 1: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 2: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia el vagón 1, después hacia la salida sur de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal sur este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada sur de la estación.

Vagón 3: Los usuarios y personal de TransMilenio se deben desplazar hacia la salida norte de la estación, cruzar por los BCA´S, posteriormente se deben ubicar en el punto de encuentro principal norte este se sitúa en el sendero peatonal anterior a la entrada norte de la estación.

Nota: Si la situación de emergencia afecta el espacio donde se encuentra el punto de encuentro principal, la evacuación debe realizarse de acuerdo a las rutas de evacuación alternas y sus puntos de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-206 • 2019 • diciembre • 30 206 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA PUNTO DE ENCUENTRO PRINCIPAL Norte Sur PLANOS DE EVACUACIÓN ALTERNOS RUTAS ALTERNAS Vagón 1: Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 1): Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno sur el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 1 y vagón 2.

Vagón 2 (opción 2): Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido sur a norte, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

207 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-207 • 2019 • diciembre • 30 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Vagón 3: Los usuarios y personal de Transmilenio se deben desplazar en sentido norte a sur, ubicándose en el punto de encuentro alterno norte el cual se sitúa en la zona de transición entre el vagón 2 y vagón 3.

PUNTOS DE ENCUENTRO ALTERNOS Norte Sur PLANO DE RECURSOS RIESGOS ASOCIADOS A LOS PUNTOS DE ENCUENTRO Amenaza Fuente de Riesgo Posibles Efectos Colapso de estructura Desplome postes de luz Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Colapso de estructura Desplome tótem de estación Afectación en el área donde se ubica el punto de encuentro, limitando el espacio y afectando la integridad a usuarios y agentes del Sistema.

Accidente de transito Colision de vehiculos en la interseccion cercana al punto Afectacion en la integridad y salud de los usuarios y agentes del Sistema que esten evacuados en el punto de encuentro.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-208 • 2019 • diciembre • 30 208 TITULO:

PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

- ESTACIONES TRONCAL CARACAS SISTEMA TRANSMILENIO

Código: Versión: Fecha ALCALDÍA MAYOR DE T-DS-019 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

23. ANEXOS

 ANEXO 1. ANÁLSIS DE RIEGOS Y MEDIDAS DE INTERVENCION ESTACIONES TRONCAL CARACAS  ANEXO 10. PLAN DE CONTINGENCIA ATENCIÓN EN SALUD  ANEXO 11. PLAN DE CONTINGENCIA ACCIDENTE INDIVIDUAL DE TRABAJO  ANEXO 12. PLAN DE CONTINGENCIA PRIMER RESPONDIENTE EN ZONA DE IMPACTO  ANEXO 13. PLAN DE CONTINGENCIA ACCIDENTE DE TRANSITO  ANEXO 14. PLAN DE CONTINGENCIA ACCIONES TERRORISTAS  ANEXO 15. PLAN DE CONTINGENCIA EXPLOSIÓN POR ACCIONES TERRORISTAS  ANEXO 16. PLAN DE CONTINGENCIA MOVIMIENTOS SISMICOS  ANEXO 17. PLAN DE CONTINGENCIA EXPLOSIÓN Y/O INCENDIO EN ESTRUCTURA  ANEXO 18. PLAN DE CONTINGENCIA EVACUACIÓN PORTAL Y/O ESTACIÓN  ANEXO 19. PLAN DE CONTINGENCIA TORMENTA ELECTRICA  ANEXO 20. PLAN DE CONTINGENCIA APAGÓN ELECTRICO  ANEXO 21. PLAN DE CONTINGENCIA GRANIZADA  ANEXO 22. PLAN DE CONTINGENCIA BLOQUEO DE CALZADA  ANEXO 23. PLAN DE CONTINGENCIA HUNDIMIENTO O DAÑOS EN CALZADA  ANEXO 24. PLAN DE CONTINGENCIA DESVÍOS, CONTRA FLUJOS, RETORNOS Y SALIDAS AL MIXTO  ANEXO 25. PLAN DE CONTINGENCIA INCENDIO DE BUS  ANEXO 26 PLAN DE CONTINGENCIA EVACUACIÓN BUS, TRANSBORDO  ANEXO 27 PLAN DE CONTINGENCIA MARCHAS Y/O MANISFESTACIONES  ANEXO 28. PLAN DE CONTINGENCIA PRESENCIA DE MATERIALES PELIGROSOS - MATPEL  ANEXO 29. PLAN DE CONTINGENCIA ALTO FLUJO DE USUARIOS  ANEXO 30. PLAN DE CONTINGENCIA RUTA DE ATENCIÓN ANIMALES DE COMPAÑIA Nota: La numeración de los anexos del 10 al 30, mantiene la misma numeración asociada al documento T-DS- 012 Plan de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias – Portales Sistema TransMilenio, los cuales son transversales y aplican a cada una de las estaciones del Sistema.

209 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-209 • 2019 • diciembre • 30 Resolución Número 1241 (Diciembre 16 de 2019) de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

Por la cual se actualiza el documento “M-DA-006 Que en mérito de lo expuesto, Manual de la gestión para el desarrollo”

RESUELVE:

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO

Artículo 1°.

Actualizar el siguiente documento con la versión registrada a continuación:

Código Versión Nombre “TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de 2016, y M-DA-006 5 Manual de la gestión para el desarrollo

CONSIDERANDO:

Artículo 2°.

Derogar en su totalidad la Resolución 979 del 11 de octubre de 2019, mediante la cual se había adoptado la versión 4 del documento “M-DA-006 Manual de la gestión para el desarrollo”.

Artículo 3°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, a los dieciséis (16) días del mes Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A. de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-210 • 2019 • diciembre • 30 210 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETO .................................................................................................................... 4

2. ALCANCE ................................................................................................................. 4

3. RESPONSABLE ......................................................................................................... 4

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA ................................................................................ 4

5. DEFINICIONES ........................................................................................................... 6

6. CONDICIONES GENERALES ....................................................................................... 9

7. MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS ............................................................ 16

7.1 Generalidades de la gestión para el desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos.................................................................................................................... 16 7.2 Estandarización de las Competencias.................................................................................... 16 7.2.1 Competencias Comportamentales Comunes a los Servidores Públicos........................... 16 7.2.2 Competencias Nivel Profesional............................................................................................. 20 7.2.3 Competencias Nivel Técnico................................................................................................... 21 7.2.4 Competencias Nivel Asistencial.............................................................................................. 23 7.3 Calificación de las competencias............................................................................................ 24

8. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES .............................................................................. 25

9. TABLA DE FORMATOS ............................................................................................ 29

ANEXOS.......................................................................................................................... 29 MODIFICACIONES:

VERSION FECHA CAMBIO SOLICITO Dirección Administrativa 0 11-12-2015 Manual de la gestión para el desarrollo basado en competencias y desempeño para los trabajadores oficiales de Transmilenio S.A.

1 22-09-2016 Actualización del documento acercándose al modelo de evaluación 360o Dirección Administrativa 211 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-211 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA VERSION FECHA CAMBIO SOLICITO Se revisa y ajusta el documento teniendo en cuenta la modificación en la estructura organizacional y el Manual específico de funciones y requisitos por competencias laborales, adoptado con Resolución No. 661 de noviembre 27 de 2017 y el Acuerdo No. 07 de noviembre 09 de 2017.

Capítulo
4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA. Se revisa y actualiza la normatividad asociada al manual.

2 2018-06-08 Director(a) Corporativo(a)

Capítulo 6. CONDICIONES GENERALES. Se revisan y ajustan algunos lineamientos aclarando las fechas de concertación de los objetivos Se eliminan las fases consideradas en el Modelo Organizacional de Competencias Capítulo 7.2. se revisan y ajustan las competencias comportamentales y la de todos los niveles organizacionales Se modifica el logo de la Transmilenio por la versión oficial establecida por la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones.

Capítulo 4. DOCUMENTO DE REFERENCIA: Se incluyo la Resolución 797 de 2015: Por la cual se crea el Comité de Gestión para el Desarrollo para los Trabajadores Oficiales de TRANSMILENIO S.A.

Capítulo 5. DEFINICIONES: se adicionan las siguientes definiciones Compañero 3 2019-01-11 Director(a) Corporativo(a)

Capítulo 6. CONDICIONES GENERALES. Se ajustan algunos lineamientos de este capítulo modificando los porcentajes de peso de la evaluación y la autoevaluación, Adicionalmente se incluyen criterios de los compañeros que van a ser evaluadores ANEXOS, se incorporan los siguientes anexos Anexo 2. Guía programador seguimiento objetivos.

Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos.

Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-212 • 2019 • diciembre • 30 212 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA VERSION FECHA CAMBIO SOLICITO Se realizan las siguientes modificaciones:

Capitulo
4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA. Se actualiza la normativa eliminando el Decreto 770 de 2005 y la Resolución 590 de 2015. Así mismo se reemplaza el acuerdo 4 de 2015 teniendo en cuenta que se actualizó la plataforma estratégica de la Entidad la cual se adoptó con el Acuerdo 7 de 2019.

4 1-oct-2019 Director(a) Corporativo(a)

Capítulo 6 CONDICIONES GENERALES. Se incluyen nuevos lineamientos dentro de los que se resalta la valoración de competencias y el seguimiento a la gestión del desempeño.

Así mismo se ajusta la escala de valoración de acuerdo con el modelo Likert Capítulo
7. DESCRIPCION DE ACTIVIDADES. Se amplía la nota aclaratoria de la etapa 80 indicando que hacer en caso de inconformidad de la evaluación por parte del trabajador Numeral 6. CONDICIONES GENERALES. Se revisan y modifican los lineamientos de valoración de competencias.

5 10-dic-2019 Director(a) Corporativo(a)

Numeral 7.3. Se incluye un nuevo criterio de calificación de competencias y se dan nuevos lineamientos frente al mismo.

213 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-213 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

1. OBJETO

Establecer los lineamientos para evaluar el desempeño y aporte de los trabajadores oficiales a la Empresa, así como realizar el seguimiento y/o retroalimentación y adelantar las acciones necesarias para el crecimiento personal y profesional a nivel colectivo e individual, a través de los programas relacionados con la formación y el desarrollo integral del Talento Humano de TRANSMILENIO S.A.

Esta evaluación busca crear y potenciar una cultura de desempeño superior dentro de la empresa, con el fin de mejorar e incrementar los niveles de efectividad, en procura de cumplir los objetivos institucionales en el marco de la misión empresarial.

2. ALCANCE

Este manual cubre las actividades relacionadas con el instrumento de Gestión para el Desarrollo Basado en Competencias y Desempeño por Objetivos para los Trabajadores Oficiales de TRANSMILENIO S.A, una vez cumplido el periodo de prueba a satisfacción, hasta la terminación de la vinculación laboral.

Este manual aplica para los niveles de cargo Profesional, Técnico y Asistencial.

3. RESPONSABLE

El Profesional Universitario Grado 03 - Formación y Desarrollo de la Dirección Corporativa es el responsable por la elaboración y actualización de este documento, a su vez el(la) Director(a)

Corporativo(a) será responsable por su cumplimiento, implementación y mantenimiento.

La revisión y/o actualización de este manual deberá realizarse cuando se considere pertinente por parte de los responsables de su aplicación y cumplimiento.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

- Decreto Ley 1567 de 1998: por el cual se crean el Sistema Nacional de Capacitación y el Sistema

de estímulos para los empleados del Estado.

- Ley 909 de 2004: por la cual se expiden normas que regulan el empleo público, la carrera

administrativa, gerencia pública y se dictan otras disposiciones.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-214 • 2019 • diciembre • 30 214 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

- Decreto 785 de 2005: por el cual se establece el sistema de nomenclatura y clasificación y de

funciones y requisitos generales de los empleos de las entidades territoriales que se regulan por las disposiciones de la Ley 909 de 2004.

- Decreto 1227 de 2005: por el cual se reglamenta la Ley 909 de 2004 y el Decreto Ley 1567 de

1998.

- Decreto 2539 de 2005: por el cual se establecen las competencias laborales generales para los

empleos públicos de los distintos niveles jerárquicos de las entidades a las cuales se aplican los decretos Ley 770 y 785 de 2005.

- Resolución 003 de enero 10 de 2006: por la cual se reglamenta la evaluación del desempeño

para TRANSMILENIO S.A. y adopta el modelo basado en gestión de resultados y competencias laborales.

- Decreto Nacional 4665 de 2007: por el cual se adopta el plan nacional de formación y

capacitación de servidores públicos.

- Decreto 884 de 2012: por medio del cual se reglamenta la Ley 1221 de 2008 y se dictan otras

disposiciones.

- Resolución 797 de 2015: por la cual se crea el Comité de Gestión para el Desarrollo para los

Trabajadores Oficiales de TRANSMILENIO S.A.

- Acuerdo 07 de 2017 de la Junta Directiva de TRANSMILENIO S.A.: por el cual se modifica la

Estructura Organizacional y las funciones de unas dependencias de la Empresa de Transporte del Tercer Milenio TRANSMILENIO S.A.

- Acuerdo 08 de 2017 de la Junta Directiva de TRANSMILENIO S.A.: por el cual se modifica la

planta cargos de la Empresa de Transporte del Tercer Milenio TRANSMILENIO S.A.

- Decreto 815 de 2018, por el cual se modifica el decreto 1083 de 2015, Único Reglamentario del

Sector de Función Pública, en lo relacionado con las competencias laborales generales para los empleados públicos de los distintos niveles jerárquicos.

- Acuerdo 7 de 2019: por medio del cual se actualiza el Plan Estratégico de TRANSMILENIO S.A.

- Manual de Gestión Integral de Talento Humano (M-DA-004).

- Reglamento Interno de Trabajo de TRANSMILENIO S.A.

215 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-215 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

5. DEFINICIONES

Actitud: es la expresión del ser humano cuando responde a una situación. La actitud se basa en la experiencia y conduce a un determinado comportamiento; una actitud dura largo tiempo y existe incluso cuando todas las necesidades se encuentran satisfechas.

Aptitud: la capacidad de aprovechar toda enseñanza, capacitación o experiencia en un determinado ámbito de desempeño. Así mismo, es la disposición natural que tiene una persona para realizar alguna tarea o la suficiencia para desempeñar una labor.

Capacitación: es el conjunto de procesos organizados, relativos tanto a la educación formal como a la informal, de acuerdo con lo establecido por la ley general de educación, dirigidos a prolongar y a complementar la educación inicial mediante la generación de conocimientos, el desarrollo de habilidades y el cambio de actitudes, con el fin de incrementar la capacidad individual y colectiva para contribuir al cumplimiento de la misión institucional, a la mejor prestación de servicios a la comunidad, al eficaz desempeño del cargo y al desarrollo personal integral.

Esta definición comprende los procesos de formación, entendidos como aquellos que tienen por objeto específico desarrollar y fortalecer una ética del servicio público basada en los principios que rigen la función administrativa1. La capacitación puede incluir algunas actividades de la inducción y la reinducción.

Clima organizacional: es la cualidad o propiedad del ambiente organizacional que perciben o experimentan los miembros de la organización y que influye en su comportamiento. Es favorable cuando proporciona la satisfacción de las necesidades personales y la elevación moral de los miembros, y desfavorable cuando no se logra satisfacer esas necesidades2.

Competencia: conjunto de conocimientos, actitudes, disposiciones y habilidades cognitivas, socioafectivas y comunicativas relacionadas entre sí para facilitar el desempeño flexible y consentido de una actividad en contextos relativamente nuevos y retadores.

Competencia laboral: es la capacidad de una persona para desempeñar, en diferentes contextos y con base en los requerimientos de calidad y resultados esperados en el sector público, las funciones 1 Decreto 1567 de 1998 2 Chiavenato, Idalberto., Administración de Recursos Humanos, Quinta Edición, Santafé de Bogotá, Colombia, Editorial Mc. Graw Hill,1999 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-216 • 2019 • diciembre • 30 216 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA inherentes a un empleo; capacidad que está determinada por los conocimientos, destrezas, habilidades, valores, actitudes y aptitudes que debe poseer y demostrar el empleado.

Compañero: es la persona que se acompaña con otra para algún fin. También corresponde su significado a cada uno de los individuos de que se compone un cuerpo como un cabildo, un colegio, etc. 3 Compañerismo: en una empresa, una organización o un conjunto deportivo, el compañerismo es la base para un trabajo de equipo exitoso. La cohesión entre los integrantes ayuda a que se exploten las capacidades individuales y a que el resultado de la acción del grupo sea mejor. Los equipos cuyos miembros comparten valores, normas de conducta y metas son aquellos que tienen más probabilidades de triunfar. El compañerismo, además, hace más amena la vida cotidiana ya que ayuda a construir climas de camaradería.

Dos objetivos fundamentales para que se establezcan los lazos propios del compañerismo en un ambiente laboral son el bienestar y la defensa de los demás.4 Conocimiento: es el proceso en virtud del cual la realidad se refleja y reproduce en el pensamiento humano; dicho proceso está condicionado por las leyes del devenir social y se halla indisolublemente unido a la actividad práctica. El fin del conocimiento estriba en alcanzar la verdad objetiva. En el proceso del conocimiento, el hombre adquiere saber, asimila conceptos acerca de los fenómenos reales, va comprendiendo el mundo circundante. Dicho saber se utiliza en la actividad práctica para transformar el mundo, para subordinar la naturaleza a las necesidades del ser humano.5 Desarrollo: está dirigido a generar la ampliación de las capacidades de los trabajadores como finalidad de la vida organizacional en sus dimensiones laborales, personales y sociales a la vez que una propuesta ética para la construcción de una sociedad más armónica.

Desempeño: forma de actuar del empleado en el cumplimiento de sus funciones y en la consecución de los resultados asignados para el período objeto de valoración, articulado a las metas organizacionales.

3 http://lema.rae.es/drae2001/srv/search?id=VbXxpuhREDXX2tN7dXey 4 https://definicion.de/companerismo/ 5 Diccionario Soviético de Filosofía, Ediciones Pueblos Unidos, Montevideo, 1965 217 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-217 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA Entrenamiento: es un concepto general que incluye la capacitación, el adiestramiento y el desarrollo del servidor público. El adiestramiento es particular y es el desarrollo de destrezas meramente físicas o la acción que se efectúa para adquirir una determinada destreza, habilidad o capacidad. En general se busca con el entrenamiento que el ser humano modifique o adquiera nuevas competencias, con el objetivo de impactar positivamente en su producción laboral.

Gerente Público: grupo de empleados de naturaleza gerencial, que conlleva ejercicio de responsabilidad directa en la administración pública de la Rama Ejecutiva de los órdenes nacional y territorial.6 Los gerentes públicos son servidores con altas capacidades técnicas y gerenciales, que dirigen las acciones estratégicas y coordinan la óptima ejecución de las metas, permitiendo el cumplimiento del Plan Estratégico de cada entidad.7 Gestión para el desarrollo: integra la medición individual mediante la gestión de las competencias y el desempeño, basado en el cumplimiento y desarrollo de objetivos y metas alineadas a la estrategia de la organización. Este es un proceso continuo que permite identificar las brechas y necesidades en materia de capacitación, con el fin de diseñar programas que contribuyan al crecimiento personal y profesional para el desempeño exitoso.

Formación en el puesto de trabajo: tipo de aprendizaje innovador y de mantenimiento, organizado y sistematizado a través de experiencias planificadas, para transformar los conocimientos, técnicas y actitudes de las personas en competencias profesionales que le permitan desempeñar y realizar su trabajo.

Servidores públicos: Son los miembros de las corporaciones públicas, los empleados y trabajadores del Estado y de sus entidades descentralizadas territorialmente y por servicios. Los servidores públicos están al servicio del Estado y de la comunidad; ejercerán sus funciones en la forma prevista por la Constitución, la ley y el reglamento. La ley determinará el régimen aplicable a los particulares que temporalmente desempeñen funciones públicas y regulará su ejercicio.8 Talento: según la Real Academia de la Lengua, el talento se refiere a las personas inteligentes o aptas para determinada ocupación; inteligente, en el sentido que entiende y comprende, tiene la capacidad de resolver problemas dado que tiene las habilidades, destrezas y experiencia necesaria 6 Ley 909 de 2004 Art. 47 7 Guía para la Gestión de Empleos de Naturaleza Gerencial V1. Octubre de 2015 8 Constitución Política de Colombia, Artículo 123.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-218 • 2019 • diciembre • 30 218 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA para ello; apta en el sentido de que puede operar competentemente en una actividad debido a su capacidad y disposición para el buen desempeño de la ocupación.

Trabajadores Oficiales: son las personas naturales que prestan sus servicios a las empresas industriales y comerciales del estado y se vinculan mediante contrato de trabajo, de conformidad con la Ley 6 de 1945 y el decreto 2127 de 1945, Reglamento Interno de Trabajo y por aquellos que las modifiquen o reemplacen.

6. CONDICIONES GENERALES

- El instrumento de gestión para el desarrollo se debe estructurar dentro de los parámetros de la

Planeación Estratégica de TRANSMILENIO S.A.

- TRANSMILENIO S.A. debe ponderar la necesidad de contribuir en la construcción de un Estado

plasmado en la Constitución Política de Colombia de 1991, mediante procesos de formación, capacitación y bienestar laboral, con el fin de preservar e incrementar el mérito, garantizando la actualización de conocimientos y el mejoramiento continuo de las competencias y de los ambientes laborales para responder a las exigencias de la sociedad.

- La gestión integral del talento humano debe estar enmarcada dentro del Plan Estratégico

Institucional, adoptado por la Junta Directiva de TRANSMILENIO S.A. El desarrollo laboral de los servidores públicos debe constituirse como el conjunto de políticas, planes, programas y proyectos encaminados al aumento de las condiciones que favorezcan el desarrollo integral y el mejoramiento de la calidad de vida del servidor, posibilitando el incremento del grado de eficacia, eficiencia y efectividad en las labores ejecutadas.

- Los objetivos de desempeño deben estar enmarcados en el cumplimiento de la misionalidad del

cargo y de la dependencia. De igual manera deben estar relacionados con los lineamientos estratégicos (plan estratégico), tácticos y operativos (planes de acción).

- Este modelo se desarrolla a través de un aplicativo web denominado “Gestión para el

Desarrollo”. (Ver anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo “Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.).

219 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-219 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

- El ejercicio de valoración de competencias y desempeño se desarrolla en 3 etapas; alineación,

seguimiento y evaluación, que comprende los doce (12) meses del año, entre el 1 de enero y el 31 de diciembre del período vigente.

Alineación: el proceso de Gestión para el Desarrollo inicia con la concertación y formalización de los Acuerdos de Gestión de los Gerentes Públicos, esta actividad se debe realizar antes del 28 de febrero de cada vigencia, por parte de los empleados públicos de TRANSMILENIO S.A. a quienes les aplique de acuerdo con la naturaleza del cargo. Estos a su vez se socializan con los trabajadores oficiales con el propósito de desplegar los acuerdos de objetivos individuales aprobados por el superior jerárquico, los cuales deben estar encaminados al cumplimiento de los objetivos generales del área.

- Los directivos que por la naturaleza de su cargo no son considerados como Gerentes

Públicos, deben alinear sus objetivos con las personas a su cargo, acorde con los compromisos establecidos anualmente en el plan de acción o plan de trabajo establecido.

- Los acuerdos de gestión deben ser cuantificables y medibles, serán establecidos por el jefe

de la dependencia, una vez inicie el período anual de evaluación. El trabajador deberá proponer estrategias, acciones y/o actividades para el cumplimiento de los compromisos asignados, sin modificar la meta establecida por el jefe inmediato.

- Para la alineación de objetivos, el jefe inmediato debe asignar compromisos y metas al

colaborador durante el primer trimestre de cada vigencia.

- Una vez aprobados por los jefes directos, las actividades a realizar por los trabajadores y sus

metas correspondientes, el trabajador deberá realizar las acciones allí contempladas para garantizar el logro de estas.

Seguimiento: El jefe inmediato deberá realizar al menos un seguimiento y/o retroalimentación durante el periodo de valoración, el cual se sugiere sea a mitad del año entre los meses de junio y julio.

- Si en este seguimiento se evidencian aspectos de mejora a nivel de desempeño, la

plataforma tecnológica permite registrar las observaciones y el plan de mejoramiento según sea el caso. (Ver anexo 2 Guía Programador de Seguimientos y anexo 3 Guía Retroalimentación a Objetivos).

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-220 • 2019 • diciembre • 30 220 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

- En cuanto al aspecto comportamental (competencias), cuando el jefe lo considere pertinente

en la etapa de seguimiento podrá establecer un plan de mejoramiento individual, mediante el diligenciamiento del formato R-DA-096 e informar a través de memorando interno a la Dirección Corporativa indicando los aspectos en los cuales requiere apoyo del proceso de Gestión del Talento Humano.

Evaluación: La etapa final de evaluación se aplicará una (1) vez al año y debe ser comunicada al trabajador por el jefe inmediato. Esta etapa se debe efectuar como máximo el 15 de febrero de cada vigencia.

- La evaluación integral está compuesta por tres actividades; autoevaluación comportamental,

evaluación comportamental y de desempeño por parte del jefe y evaluación comportamental por parte de los compañeros. Esta conjuga el grado de cumplimiento de los objetivos propuestos a nivel individual como aporte al logro de las metas de la dependencia, y la medición de los comportamientos o conductas del servidor en el desarrollo de sus tareas y logro de dichos objetivos.

- Son objeto de evaluación los trabajadores oficiales y empleados públicos que lleven ejerciendo

las funciones materia de estimación, por un periodo mayor o igual a 4 meses. En situación de traslado y/o de encargo se evaluará el período de permanencia en la nueva función, de lo contrario, esta evaluación será responsabilidad del jefe anterior.

- Al jefe directo del trabajador le corresponde realizar la valoración de competencias y desempeño

por objetivos de sus colaboradores y no podrá delegarlas a ninguna otra persona. Esta evaluación incluye una reunión o charla de retroalimentación personal o grupal que debe quedar soportada a través del formato de acta Formato R-OP-005 con su correspondiente lista de asistencia formato R-OP-006, como soporte del cierre de todo el proceso de valoración de competencias y desempeño. En las Direcciones Técnicas de BRT y de BUSES, por la particularidad de su actividad, los trabajadores oficiales que pertenecen a los centros de control serán evaluados por el Profesional Especializado de Coordinación Técnica la Operación (PECTO) asignado, siempre y cuando cumpla el tiempo mínimo determinado en el ejercicio de su función. Este profesional en este sentido actuará como jefe evaluador.

- El trabajador oficial, debe solicitar al evaluador, surtir todas las etapas del ejercicio de valoración,

cuando evidencie el incumplimiento de los plazos establecidos. Teniendo en cuenta que esta situación puede tener algún efecto en la calificación final obtenida en los dos componentes.

221 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-221 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

- En todos los casos, el jefe evaluador debe procurar tener las evidencias correspondientes que

soporten la calificación asignada a sus colaboradores, especialmente en lo concerniente con el componente de desempeño.

En lo que refiere al componente comportamental (destrezas, actitudes y aptitudes socioafectivas y comunicativas relacionadas entre sí que facilitan al trabajador su desempeño en el contexto laboral), estas por su naturaleza se manifiestan o exteriorizan, lo que implica que generalmente no cuentan con algún tipo de soporte físico. Por lo tanto, se valoran conforme a la percepción de quienes interactúan con el trabajador.

- El trabajador oficial también tendrá la oportunidad de evaluar a su jefe y compañeros, a nivel de

las competencias señaladas en el Decreto Nacional 815 de 2018, lo que permite detectar a la administración las mejores prácticas en la organización y oportunidades de mejora en materia de liderazgo.

- Con relación a la asignación de los compañeros evaluadores en el componente comportamental,

la Dirección Corporativa y las dependencias deben tratar con reserva la información remitida por las mismas, en aras de velar por un ambiente laboral saludable.

- Los compañeros seleccionados por las dependencias para ser evaluadores deben cumplir con

algunos de los siguientes criterios de selección: o Tener interacción laboral o Pertenecer al mismo proceso o Ejercer un rol o funciones similares o Ser imparciales, objetivos y justos al momento de valorar a sus compañeros

- En la valoración del componente comportamental se dispone de un espacio para el registro de

las justificaciones en la plataforma utilizada para tal fin, las cuales deben expresarse por escrito de manera clara, concreta, asertiva, constructiva y en concordancia con los descriptores de cada competencia.

- Una vez se tenga la calificación definitiva y el trabajador no comporta el criterio de sus

evaluadores, deberá remitir comunicación a su jefe inmediato dentro de los 10 días siguientes del conocimiento de la calificación, con las observaciones y las evidencias que sustenten las mismas. El jefe debe dar respuesta en los 10 días siguientes al recibo de la solicitud. Una vez recibida la respuesta, si el trabajador considera no estar de acuerdo con la respuesta presentada, podrá solicitar revisión por parte de la Dirección Corporativa, para lo cual debe REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-222 • 2019 • diciembre • 30 222 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA remitir comunicación manifestando los argumentos de su inconformidad y presentar las evidencias que así lo demuestren.

- De persistir la inconformidad por parte del trabajador respecto a la respuesta dada por la

Dirección Corporativa y la calificación obtenida, podrá presentar como última instancia solicitud al Comité de Gestión para el Desarrollo para que se revise el caso, presentando comunicación y los soportes que sustenten la solicitud. Para este efecto, tendrá 10 días siguientes a la respuesta dada por la Dirección Corporativa, sin que este plazo supere el 31 de marzo de cada vigencia

- Frente a inconformidades con la valoración de los compañeros, la Dirección Corporativa,

verificará el (los) caso(s) en conjunto con el jefe evaluador de la dependencia correspondiente, para determinar: a. Mantener la calificación b. Incluir más actores o, c. Cambiar los compañeros evaluadores

- Los resultados de la valoración de competencias y objetivos serán considerados para la

asignación de beneficios en los programas de Gestión de Talento Humano que así lo definan.

Una de las funciones del Comité de Gestión para el Desarrollo es apoyar este modelo de valoración de competencias y desempeño en aquellos casos en que se presenten diferencias de criterio, por ejemplo, entre jefe y colaborador o en ausencia de alguno de los dos que pueda llevar a cabo dicha evaluación. Este definirá los medios necesarios para cumplir con el objetivo de la valoración, así como verificar los soportes presentados para todos los casos, incluyendo el rango de desempeño superior.

Tanto el jefe, como la Dirección Corporativa y este Comité serán las únicas instancias qué determinarán la modificación de los resultados de la actividad, dado que la plataforma permite revisar y realizar cambios antes de grabar cada apreciación para el caso de competencias y cada calificación para el caso de desempeño.

- En el caso que los jefes evaluadores o trabajadores oficiales se sientan impedidos por alguna

razón para realizar el proceso de valoración y o retroalimentación, deben manifestarlo formalmente a la Dirección Corporativa para conocer y documentar la situación en particular.

Adicionalmente, pueden solicitar para la charla o reunión con el jefe evaluador, acompañamiento de un representante del proceso de Talento Humano que actuará únicamente como veedor de la actividad, la cual se soportará a través de un acta debidamente diligenciada.

223 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-223 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA La valoración de competencias está conformada por la evaluación del jefe directo que tiene un peso del 70%, por la evaluación de los compañeros con un peso del 30%, y por la autoevaluación que efectúa el trabajador para generar el Plan de Desarrollo Individual basado en el modelo de la ventana de Johari. Es necesario que ésta última no tenga peso, para no afectar el promedio general de las apreciaciones registradas e identificar de manera objetiva oportunidades de crecimiento.

- La evaluación de competencias tendrá una calificación entre 0 y 100 puntos y la evaluación de

desempeño por objetivos tendrá una calificación entre 0 y 110 puntos, así:

COMPETENCIAS Rangos de Calificación Criterio 0 a 40 Presencia Insuficiente 41 a 60 Baja Presencia 61 a 79 Media Presencia 80 a 100 Alta Presencia DESEMPEÑO POR OBJETIVOS Rangos de Calificación Criterio 0 a 39 Desempeño Deficiente 40 a 69 Desempeño Bajo 70 a 89 Desempeño por Mejorar 90 a 100 Desempeño Satisfactorio 101 a 110 Desempeño Superior La valoración de competencias corresponde únicamente al componente comportamental; destrezas, actitudes y aptitudes, habilidades cognitivas, socioafectivas y comunicativas relacionadas entre sí, que facilitan el desempeño del trabajador en su contexto laboral.

- La calificación integral de la Gestión para el Desarrollo comprenderá los valores obtenidos en

competencias y en desempeño por objetivos, así: Competencias 40%, Desempeño 60%. Estos porcentajes podrán ser modificados por la Dirección Corporativa, previa aprobación del Comité de Gestión para el Desarrollo.

- Cuando la calificación final de competencias se encuentre en el rango de 70% o inferior, indica

que existen aspectos susceptibles de mejora, o no superados durante la vigencia, por lo cual debe establecerse un plan de desarrollo individual en la plataforma y en el formato R-DA-096, acordado entre el jefe evaluador y el colaborador evaluado. Este Plan requiere un seguimiento REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-224 • 2019 • diciembre • 30 224 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA por parte del Jefe evaluador y la Dirección Corporativa cada vez que se requiera y al menos una vez en la vigencia.

- Una vez finalice la valoración de competencias, todos los servidores pueden a través de la

plataforma tecnológica identificar sus oportunidades de mejora y elaborar su Plan de Desarrollo Individual (PDI), con al menos una de las 3 competencias con nivel más bajo generadas por la herramienta. Ver Anexo 4 Guía Plan de Desarrollo Individual.

- Cuando la calificación de desempeño en algún compromiso se encuentre en el rango de

desempeño por mejorar a deficiente (menor a 89 debe justificarse en la plataforma en los campos habilitados. De la misma manera, cuando algún compromiso establecido se califique con desempeño superior (100% a 110%).

- El desempeño superior indica, que se han superado las expectativas relacionadas con los

compromisos establecidos al inicio del período de evaluación y debe estar sustentado con evidencias que permitan identificar dicho logro excepcional. (Formato R-DA-072).

- Estas evidencias podrán incluir alguno de los siguientes aspectos:

✓ Demostración de condiciones o actividades que optimicen de manera extraordinaria los procesos o procedimientos que desarrolla el evaluado en cumplimiento de los compromisos establecidos y que permiten identificar estándares o criterios de calidad superiores a los establecidos.

✓ Superación extraordinaria en términos de cantidad, oportunidad o calidad de las metas establecidas en la fijación de compromisos.

✓ Participación exitosa del evaluado en diseño y/o ejecución de proyectos, programas o procesos institucionales o especiales que contribuyan a las metas o logros de la Entidad o la dependencia, aun cuando estos no estén relacionados con los compromisos laborales fijados en la evaluación del desempeño.

✓ Estructuración y/o desarrollo de ideas de innovación aplicables, que contribuyan al mejoramiento del desempeño de la organización.

En caso de que no existan evidencias que determinen el nivel de Desempeño Superior, en alguno de los objetivos, se pondrá a disposición del Comité de Gestión para el Desarrollo para el trámite correspondiente.

225 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-225 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA

7. MODELO DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS

7.1 Generalidades de la gestión para el desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos Para que una empresa sea exitosa es importante crear una cultura de alto desempeño, por lo tanto, el instrumento de Gestión para el Desarrollo es un proceso que estima tanto cualitativa como cuantitativamente el grado de eficiencia de las personas en el puesto de trabajo, integrando los objetivos individuales con los organizacionales, que busca garantizar la competencia laboral de los servidores públicos, durante su permanencia en la empresa y hasta su retiro del servicio por cualquiera de las causales establecidas en las normas, a través de la evaluación de su desempeño laboral con el modelo de Gestión para el Desarrollo.

La aplicación del modelo de evaluación del desempeño basado en Competencias y Desempeño por Objetivos, le permite a TRANSMILENIO S.A. adelantar acciones en beneficio de la empresa y el trabajador, tendientes a alinear el Manual de Funciones de los Trabajadores Oficiales, aumentar la productividad, mejorar el ambiente laboral, diseñar esquemas de mejora en la calidad de vida de los trabajadores, aumentar la satisfacción en el trabajo, reforzar conocimientos a través de entrenamiento y capacitación, que le permitan al trabajador fortalecer y desarrollar nuevas habilidades en procura de mejorar los esquemas de trabajo, actitudes y el logro de metas y resultados esperados con indicadores medibles y cuantificables, además de promover una cultura de la innovación.

TRANSMILENIO S.A. acorde con los lineamientos de la función pública, impartidos a través del Decreto 815 de 2018, decide adaptar las competencias que le aplican acorde con los niveles jerárquicos definidos en la organización.

7.2 Estandarización de las Competencias 7.2.1 Competencias Comportamentales Comunes a los Servidores Públicos a. Competencia: Aprendizaje Continuo Definición:

Identificar, incorporar y aplicar nuevos conocimientos sobre regulaciones vigentes, tecnologías disponibles, métodos y programas de trabajo, para mantener actualizada la efectividad de sus prácticas laborales y su visión del contexto.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-226 • 2019 • diciembre • 30 226 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA Descriptores:

- Mantiene sus competencias actualizadas en función de los cambios que exige la

administración pública en la prestación de un óptimo servicio.

- Gestiona sus propias fuentes de información confiable y/o participa de espacios informativos y

de capacitación.

- Comparte sus saberes y habilidades con sus compañeros de trabajo, y aprende de sus

colegas habilidades diferenciales, que le permiten nivelar sus conocimientos en flujos informales de interaprendizaje. b. Competencia: Orientación a Resultados Definición:

Realizar las funciones y cumplir los compromisos organizacionales con eficacia, calidad y oportunidad.

Descriptores:

- Asume la responsabilidad por sus resultados.

- Trabaja con base en objetivos claramente establecidos y realistas.

- Diseña y utiliza indicadores para medir y comprobar los resultados obtenidos.

- Adopta medidas para minimizar riesgos.

- Plantea estrategias para alcanzar o superar los resultados esperados.

- Se fija metas y obtiene los resultados institucionales esperados.

- Cumple con oportunidad las funciones de acuerdo con los estándares, objetivos y tiempos

establecidos por la entidad.

- Gestiona recursos para mejorar la productividad y toma medidas necesarias para minimizar

los riesgos.

- Aporta elementos para la consecución de resultados enmarcando sus productos y / o

servicios dentro de las normas que rigen a la entidad.

- Evalúa de forma regular el grado de consecución de los objetivos.

227 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-227 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA c. Competencia: Orientación al Usuario y al Ciudadano Definición:

Dirigir las decisiones y acciones a la satisfacción de las necesidades e intereses de los usuarios (internos y externos) y de los ciudadanos, de conformidad con las responsabilidades públicas asignadas a la entidad.

Descriptores:

- Valora y atiende las necesidades y peticiones de los usuarios y de los ciudadanos de forma

oportuna.

- Reconoce la interdependencia entre su trabajo y el de otros.

- Establece mecanismos para conocer las necesidades e inquietudes de los usuarios y

ciudadanos.

- Incorpora las necesidades de usuarios y ciudadanos en los proyectos institucionales, teniendo

en cuenta la visión de servicio a corto, mediano y largo plazo.

- Aplica los conceptos de no estigmatización y no discriminación y genera espacios y lenguaje

incluyente.

- Escucha activamente e informa con veracidad al usuario o ciudadano.

d. Competencia: Compromiso con la Organización Definición:

Alinear el propio comportamiento a las necesidades, prioridades y metas organizacionales.

Descriptores:

- Promueve el cumplimiento de las metas de la organización y respeta sus normas.

- Antepone las necesidades de la organización a sus propias necesidades.

- Apoya a la organización en situaciones difíciles.

- Demuestra sentido de pertenencia en todas sus actuaciones.

- Toma la iniciativa de colaborar con sus compañeros y con otras áreas cuando se requiere, sin

descuidar sus tareas.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-228 • 2019 • diciembre • 30 228 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA e. Competencia: Trabajo en Equipo Definición:

Trabajar con otros de forma integrada y armónica para la consecución de metas institucionales comunes.

Descriptores:

- Cumple los compromisos que adquiere con el equipo.

- Respeta la diversidad de criterios y opiniones de los miembros del equipo.

- Asume su responsabilidad como miembro de un equipo de trabajo y se enfoca en contribuir

con el compromiso y la motivación de sus miembros.

- Planifica las propias acciones teniendo en cuenta su repercusión en la consecución de los

objetivos grupales.

- Establece una comunicación directa con los miembros del equipo que permite compartir

información e ideas en condiciones de respeto y cordialidad.

- Integra a los nuevos miembros y facilita su proceso de reconocimiento y apropiación de las

actividades a cargo del equipo. f. Competencia: Adaptación al Cambio Definición:

Enfrentar con flexibilidad las situaciones nuevas asumiendo un manejo positivo y constructivo de los cambios.

Descriptores:

- Acepta y se adapta fácilmente a las nuevas situaciones.

- Responde al cambio con flexibilidad.

- Apoya a la entidad en nuevas decisiones y coopera activamente en la implementación de

nuevos objetivos, formas de trabajo y procedimientos.

- Promueve al grupo para que se adapten a las nuevas condiciones.

229 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-229 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA 7.2.2 Competencias Nivel Profesional a. Competencia: Aporte técnico-profesional Definición:

Poner a disposición de la Administración sus saberes profesionales específicos y sus experiencias previas, gestionando la actualización de sus saberes expertos.

Descriptores:

- Aporta soluciones alternativas en lo que refiere a sus saberes específicos.

- Informa su experiencia específica en el proceso de toma de decisiones que involucran

aspectos de su especialidad.

- Anticipa problemas previsibles que advierte en su carácter de especialista.

- Asume la interdisciplinariedad aprendiendo puntos de vista diversos y alternativos al propio,

para analizar y ponderar soluciones posibles. b. Competencia: Comunicación efectiva Definición:

Establecer comunicación efectiva y positiva con superiores jerárquicos, pares y ciudadanos, tanto en la expresión escrita, como verbal y gestual.

Descriptores:

- Utiliza canales de comunicación, en su diversa expresión, con claridad, precisión y tono

agradable para el receptor.

- Redacta textos, informes, mensajes, cuadros o gráficas con claridad en la expresión para

hacer efectiva y sencilla la comprensión.

- Mantiene escucha y lectura atenta a efectos de comprender mejor los mensajes o información

recibida.

- Da respuesta a cada comunicación recibida de modo inmediato.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-230 • 2019 • diciembre • 30 230 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA c. Competencia: Gestión de procedimientos Definición:

Desarrollar las tareas a cargo en el marco de los procedimientos vigentes y proponer e introducir acciones para acelerar la mejora continua y la productividad.

Descriptores:

- Ejecuta sus tareas con los criterios de calidad establecidos.

- Revisa procedimientos e instrumentos para mejorar tiempos y resultados y para anticipar

soluciones a problemas.

- Desarrolla las actividades de acuerdo con las pautas y protocolos definidos.

d. Competencia: Instrumentación de decisiones Definición:

Decidir sobre las cuestiones en las que es responsable con criterios de economía, eficacia, eficiencia y transparencia de la decisión.

Descriptores:

- Discrimina con efectividad entre las decisiones que deben ser elevadas a un superior,

socializadas al equipo de trabajo o pertenecen a la esfera individual de trabajo.

- Adopta decisiones sobre ellas con base en información válida y rigurosa.

- Maneja criterios objetivos para analizar la materia a decidir con las personas involucradas.

- Asume los efectos de sus decisiones y también de las adoptadas por el equipo de trabajo al

que pertenece.

7.2.3 Competencias Nivel Técnico a. Competencia: Confiabilidad Técnica Definición:

Contar con los conocimientos técnicos requeridos y aplicarlos a situaciones concretas de trabajo, con altos estándares de calidad.

231 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-231 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA Descriptores:

- Aplica el conocimiento técnico en el desarrollo de sus responsabilidades. Mantiene

actualizado su conocimiento técnico para apoyar su gestión.

- Resuelve problemas utilizando conocimientos técnicos de su especialidad, para apoyar el

cumplimiento de metas y objetivos institucionales.

- Emite conceptos técnicos, juicios o propuestas claros, precisos, pertinentes y ajustados a los

lineamientos normativos y organizacionales. b. Competencia: Disciplina Definición:

Adaptarse a las políticas institucionales y generar información acorde con los procesos.

Descriptores:

- Recibe instrucciones y desarrolla actividad acorde con las mismas.

- Acepta la supervisión constante.

- Revisa de manera permanente los cambios en los procesos.

c. Competencia: Responsabilidad Definición:

Conoce la magnitud de sus acciones y la forma de afrontarlas.

Descriptores:

- Utiliza el tiempo de manera eficiente.

- Maneja adecuadamente los implementos requeridos para la ejecución de su tarea.

- Realiza sus tareas con criterios de productividad, calidad, eficiencia y efectividad.

- Cumple con eficiencia la tarea encomendada.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-232 • 2019 • diciembre • 30 232 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA 7.2.4 Competencias Nivel Asistencial a. Competencia: Manejo de la información Definición:

Manejar con responsabilidad la información personal e institucional de que dispone.

Descriptores:

- Maneja con responsabilidad las informaciones personales e institucionales de que dispone.

- Evade temas que indagan sobre información confidencial.

- Recoge solo información imprescindible para el desarrollo de la tarea.

- Organiza y custodia de forma adecuada la información a su cuidado, teniendo en cuenta las

normas legales y de la organización.

- No hace pública la información laboral o de las personas que pueda afectar la organización o

las personas.

- Transmite información oportuna y objetiva.

b. Competencia: Relaciones interpersonales Definición:

Establecer y mantener relaciones de trabajo positivas, basadas en la comunicación abierta y fluida y en el respeto por los demás.

Descriptores:

- Escucha con interés y capta las necesidades de los demás.

- Transmite la información de forma fidedigna evitando situaciones que puedan generar

deterioro en el ambiente laboral.

- Toma la iniciativa en el contacto con usuarios para dar avisos, citas o respuestas, utilizando

un lenguaje claro para los destinarios, especialmente con las personas que integran minorías con mayor vulnerabilidad social o con diferencias funcionales.

233 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-233 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA c. Competencia: Colaboración Definición:

Coopera con los demás con el fin de alcanzar los objetivos institucionales.

Descriptores:

- Articula sus actuaciones con las de los demás.

- Cumple con los compromisos adquiridos.

- Facilita la labor de sus superiores y compañeros de trabajo.

7.3 Calificación de las competencias Partiendo del supuesto de que las competencias se orientan en la identificación de comportamientos previamente establecidos y esperados de las personas que integran un grupo organizacional, es importante entender que estos se refieren a los patrones de comportamiento.

Hay comportamientos manifiestos o no manifiestos, lo cual depende de una amplia variedad de situaciones y variables que finalmente determinan qué tan adaptativo o no es dicho comportamiento; por ello, el procedimiento de identificación de competencias debe centrarse en la presencia objetiva del comportamiento especificado.

La calificación se realizará de manera directa siguiendo la escala propuesta de acuerdo con el modelo Likert con las correspondientes equivalencias FRECUENCIA ESCALA EQUIVALENCIA EN PORCENTAJE Siempre 5 100% Casi siempre 4 80% Algunas veces 3 60% Casi nunca 2 40% Nunca 1 20% Sin información -1
- Para obtener la calificación deberá inicialmente calcularse la puntuación directa del cuestionario, la cual se obtiene sumando los valores de cada respuesta y promediándolos en el número de ítems que conforman cada competencia.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-234 • 2019 • diciembre • 30 234 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA Luego, estas puntuaciones generales de cada competencia se promedian para obtener una puntuación general.

Esta escala permite identificar el grado de presencia de los comportamientos definidos en cada una de las competencias. Sin embargo, para partir de un punto de referencia donde se establezca un elemento de oportunidad de mejoramiento, se propone que se identifiquen como comportamientos significativos aquellos ítems que se puntúen con un promedio de 80% o superior, de tal manera que todos aquellos que obtengan un nivel menor serán consideradas áreas de oportunidad. Teniendo en cuenta esta propuesta se identifica la siguiente tabla de presencia de comportamientos.

Durante el proceso de valoración, la herramienta requiere en cada uno de los descriptores que conforman las competencias, justificar en el campo correspondiente, cada vez que su calificación se encuentre en el rango de algunas veces a nunca. Lo anterior, con el fin que el evaluado tenga claridad con respecto a los aspectos que debe mejorar.

En el aplicativo, la opción Sin Información se utilizará para aquellos casos en que el evaluador determine que no tiene suficientes argumentos ni experiencias con la persona a evaluar como para definir la presencia del comportamiento especificado. Esta apreciación debe ser justificada en el campo correspondiente.

La opción Sin Información tendrá un valor de -1 connotando que esta no formará parte del promedio y, por lo tanto, mejorará así la validez y confiabilidad del resultado obtenido para cada pregunta y para la calificación general.

Tabla 1. Presencia de Comportamientos valorados en los instrumentos de Competencias PUNTAJE CONCEPTO 80% a 100% Índice de alta presencia del comportamiento 60% – 79% Índice de media presencia del comportamiento 40% – 60% Índice de baja frecuencia del comportamiento < de 40% Presencia insuficiente del comportamiento

8. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES

ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio 235 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-235 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Director Corporativo y Comunicar a todo el personal, a través de los medios de comunicación internos, el inicio del proceso de Gestión para el Desarrollo en la Fase correspondiente:

20

1. Registro de Acuerdos de Desempeño por objetivos.

Profesional Universitario Grado 03

2. Autoevaluación y Evaluación de competencias.

- Formación y

Desarrollo

3. Evaluación de desempeño por objetivos.

Profesional Universitario Grado 03

- Formación y

30 Brindar la capacitación requerida para la fase que se encuentre activa, y/o enviar el instructivo correspondiente, en el caso que se requiera.

Desarrollo Realizar el registro de los Acuerdos de Gestión aprobados por la Gerencia General, de todas las dependencias en las fechas establecidas.

Profesional Universitario Grado 03 40

- Formación y

Desarrollo Nota: este registro sólo puede realizarse, una vez los acuerdos de gestión hayan sido validados por la Oficina Asesora de Planeación y se hayan entregado tanto física como digitalmente a la Dirección Corporativa.

Trabajador Oficial 50 Realizar el registro de actividades, acuerdos de desempeño y estrategias individuales acorde con los objetivos asignados por el jefe evaluador.

Nota: inscribir máximo 5 actividades puntuales y medibles.

Aprobar los acuerdos de desempeño por objetivos de cada trabajador oficial y establecer fechas para seguimientos y o retroalimentaciones periódicas, al menos uno a mitad de año (junio o julio).

Jefe evaluador 60 Nota: si en este seguimiento se evidencian aspectos de mejora a nivel de desempeño, la plataforma tecnológica permite registrar las observaciones y el plan de mejoramiento según sea el caso. En cuanto al aspecto comportamental (competencias), cuando el jefe lo considere pertinente en esta etapa, podrá establecer un plan de mejoramiento individual, mediante el diligenciamiento del formato R-DA-096 e informar a través de memorando interno a la Dirección Corporativa.

Realizar los procesos de autoevaluación y evaluación correspondiente de competencias. De acuerdo con los tiempos establecidos en este documento Jefe evaluador y 70 Evaluado

1. El trabajador realiza una autoevaluación y la de su compañero asignado.
2. El jefe inmediato evalúa al trabajador y realiza la retroalimentación personal o grupal correspondiente.
3. El Trabajador evalúa al Jefe Inmediato.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-236 • 2019 • diciembre • 30 236 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Nota: la evaluación final debe incluir retroalimentación personal para los trabajadores administrativos. Para el personal operativo puede ser realizada de manera grupal, a menos que se requiera en algunos casos de manera individual tanto destacar logros cómo considerar aspectos a mejorar y establecer planes de mejoramiento. La herramienta permite elaborar el PDI. Ver anexo 4 Cuando la calificación final de competencias se encuentre en el rango de 70 o inferior, indica que existen aspectos susceptibles de mejora, o no superados durante la vigencia, por lo cual debe establecerse un plan de desarrollo individual en la plataforma y/o en el formato R-DA-096 acordado entre el jefe evaluador y el colaborador evaluado. Este Plan requiere un seguimiento por parte del Jefe evaluador y la Dirección Corporativa, cuantas veces lo requiera y al menos una vez en la vigencia.

La retroalimentación del proceso de valoración final debe ser evidenciada a la Dirección Corporativa a través de memorando interno o acta, el(la) cual debe contener la firma de los participantes.

¿El evaluado está de acuerdo con la calificación?

¿15?

Evaluado Si: ir a la etapa 110 No: ir a etapa 80 Remitir comunicación a la Dirección Corporativa manifestando porque no está de acuerdo con la calificación definitiva.

Evaluado 80 Nota: Una vez se tenga la calificación definitiva y el trabajador no comporta el criterio de sus evaluadores, deberá remitir comunicación a su jefe inmediato dentro de los 10 días siguientes del conocimiento de la calificación, con las observaciones y las evidencias que sustenten las mismas. El jefe debe dar respuesta en los 10 días siguientes al recibo de la solicitud. Una vez recibida la respuesta, si el trabajador considera no estar de acuerdo con la respuesta presentada, podrá solicitar revisión por parte de la Dirección Corporativa, para lo cual debe remitir comunicación manifestando los argumentos de su inconformidad y presentar las evidencias que así lo demuestren.

De persistir la inconformidad por parte del trabajador respecto a la respuesta dada por la Dirección Corporativa y la calificación obtenida, podrá presentar como última instancia solicitud al Comité de Gestión para el Desarrollo para que se revise el caso, presentando comunicación y los soportes que sustenten la solicitud. Para este efecto, tendrá 10 días siguientes a la respuesta dada por la Dirección Corporativa, sin que este plazo supere el 31 de marzo de cada vigencia Profesional Universitario Grado 03 90 Retroalimentar y brindar respuesta a la comunicación.

- Formación y

Desarrollo 237 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-237 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿25?

¿El evaluado está de acuerdo con la respuesta a la comunicación?

Evaluado Si: ir a etapa 120 No: ir a etapa 100 100 Remitir al Comité de Gestión para el Desarrollo, la inconformidad del trabajador frente a su evaluación. Evaluado Comité de Gestión 110 Resolver la inconformidad y comunicar al evaluado con copia al Jefe Inmediato y Dirección Corporativa para el Desarrollo Verificar la evaluación final que obtuvo el Trabajador Oficial

1. Si el trabajador Obtuvo una calificación final igual o inferior a 89. Ir a etapa 130

Jefe evaluador 120

2. Si el trabajador obtuvo una calificación entre 90 y 100 volver a calificar en un año. Ir a etapa 190

3. Si el trabajador obtuvo una calificación igual o superior a
101. Ir a etapa 150

130 Definir un plan de mejoramiento con compromisos y remitirlo a la Dirección Corporativa para seguimiento Jefe evaluador 140 Realizar seguimiento al plan de mejoramiento individual y remitir los resultados a la Dirección Corporativa. Jefe evaluador ¿35?

¿Fueron efectivos los planes de mejoramiento?

Jefe evaluador Si: ir a etapa 190 No: ir a Etapa 120 Director Corporativo Nota: esta verificación se realizará en la evaluación del siguiente período.

Jefe evaluador 150 Remitir a la Dirección Corporativa a través de memorando interno R-DA-006 el formato R-DA-072 de evidencias de desempeño superior junto con los respectivos documentos soporte preferiblemente en formato digital.

Nota: las evidencias presentadas deben cumplir con los aspectos específicos definidos en las Condiciones Generales de este manual.

¿45?

¿El formato de evidencias se encuentra debidamente diligenciado y cuenta con los soportes correspondientes al desempeño superior?

Profesional Universitario Grado 03

- Formación y

Si: ir a etapa 170 Desarrollo No: ir a etapa 160 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-238 • 2019 • diciembre • 30 238 TÍTULO:

MANUAL DE LA GESTIÓN PARA EL DESARROLLO Código: Versión: Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE M-DA-006 5 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Universitario Grado 03

- Formación y

160 Devolver mediante oficio la documentación por no cumplir con lo requerido. Ir a etapa 150 Desarrollo Profesional Universitario Grado 03

- Formación y

170 Remitir la documentación al Comité de Gestión para el Desarrollo Desarrollo Comité de Gestión 180 para el Desarrollo Estudiar y evaluar la postulación o no de los trabajadores seleccionados al Programa de Reconocimientos, Estímulos e Incentivos y demás acciones y llevar a cabo las actividades establecidas en el Manual de Gestión Integral de TH en lo que corresponde a este tema Profesional Universitario Grado 03 190

- Formación y

Generar y presentar al(la) director(a) Corporativo(a) los informes de resultados de calificación generales de la Entidad y por dependencia como insumo para la formulación anual de los programas de la Gestión del Talento Humano Desarrollo 200 Fin

9. TABLA DE FORMATOS

CÓDIGO NOMBRE UBICACIÓN RESPONSABLE R-DA-072 Registro de Evidencias Desempeño Superior Intranet Profesional Universitario Grado 03 – Formación y Desarrollo R-DA-096 Plan de mejoramiento Intranet Profesional Universitario Grado 03 – Formación y Desarrollo ANEXOS.

Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Anexo 2. Guía programador seguimiento objetivos.

Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos.

Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual.

239 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-239 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Ingreso a la Plataforma: En el link de acceso habilitado en el home de la Intranet, una vez se ingrese, en la pantalla se visualizan tres campos vacíos, usuario de red, contraseña y cédula; se deben diligenciar para acceder al sistema de valoración de desempeño.

Usuario: corresponde al usuario de red de su equipo sin el complemento del correo electrónico institucional.

Contraseña: inicialmente es posible ingresar con el número de cédula sin puntos ni comas, el sistema solicitará a cada trabajador el cambio de esta por seguridad.

Cédula: escribir el número de identificación del usuario sin puntos ni comas.

Alineación de Objetivos: establecer los Acuerdos de Desempeño por Objetivos a desarrollar en el periodo de valoración. Buscar el botón de alineación de Objetivos.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-240 • 2019 • diciembre • 30 240 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Al darle clic al botón de Alineación de Objetivos, visualizará una ventana como esta, que consta de tres botones de acceso así:

Nuevo Objetivo: Al dar clic en este botón se desplegará la siguiente ventana:

En el primer campo, FECHA DE CUMPLIMIENTO; se debe colocar la fecha en la que se espera cumplir este objetivo (fecha máxima 31 de diciembre del periodo a evaluar).

El segundo campo contiene la DESCRIPCIÓN del Objetivo. Por último, la META es la cantidad en porcentaje que se espera cumplir con respecto al objetivo descrito.

La sumatoria de todos los objetivos debe ser igual al 100%, es decir, si hay dos objetivos, los pesos de estos deben sumar 100%.

Al crear un nuevo objetivo aparecerá la siguiente ventana:

La estrella habilita la opción para que el servidor diligencie las estrategias a implementar para lograr los objetivos establecidos y su indicador correspondiente (en porcentaje).

241 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-241 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Una vez se establezcan las estrategias y su indicador, es importante dar clic en el botón guardar, para salvar la información diligenciada.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-242 • 2019 • diciembre • 30 242 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Asignar Objetivo: corresponde esta actividad al jefe inmediato, el cual debe asignar sus estrategias a cada trabajador oficial a cargo, donde estas estrategias se convierten en los objetivos a cumplir por parte del trabajador.

Tipo: este campo de selección tiene dos opciones (Rol, empleado), se diferencia en que el Rol (cargo) es cuando se les asigna un objetivo a muchas personas con el mismo rol, por otro lado, cuando elige la opción de empleado, se designa un objetivo únicamente para esa persona.

Rol: este campo concierne al cargo de la persona, un usuario tiene un único Rol, los cuales son definidos por la empresa.

Empleado: permite visualizar cada uno de los trabajadores a cargo.

243 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-243 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

El objetivo queda determinado para el trabajador seleccionado con el botón asignar, como figura en la siguiente imagen:

Cuando el trabajador consulte el aplicativo con su usuario, podrá observar y conocer los objetivos asignados por su jefe inmediato. El trabajador repite le mismo proceso de diligenciar sus estrategias e indicadores guardando dicha información con el botón finalizar.

Aprobación de Objetivos: Por último, el jefe inmediato debe ingresar con su usuario al aplicativo y aprobar los objetivos y estrategias en estado finalizado de los trabajadores a su cargo, a través del botón Resumen de Gestión. Adicionalmente debe establecer fechas de seguimiento y o retroalimentación en el calendario, luego aprueba y guarda cambios.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-244 • 2019 • diciembre • 30 244 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Retroalimentación: (Actividad únicamente para el jefe inmediato).

Luego de aprobar los objetivos se debe programar al menos una retroalimentación o seguimiento antes de la valoración final, para hacer observaciones y otorgar un porcentaje de progreso alcanzado a la fecha indicada.

Para ingresar a las retroalimentaciones, debe hacer clic al botón retroalimentación.

245 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-245 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Se desplegará la siguiente ventana, para hacer clic en el botón Retroalimentación Objetivos.

La página cargara automáticamente los trabajadores cargo, permitiendo observar a cada persona de manera individual.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-246 • 2019 • diciembre • 30 246 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Los objetivos de cada trabajador a cargo se visualizarán así, permitiendo hacer retroalimentación a cualquiera de sus objetivos dando clic en el botón de color verde.

Al dar clic al botón verde se desplegará la opción cómos o actividades a monitorear Con este botón se desplegará la opción de retroalimentación realizada, que aparecerá vacía si no se ha hecho ninguna, también aparecerá un botón de nombre Nuevo seguimiento.

247 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-247 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Con este botón se despliega una ventana donde se realiza la retroalimentación por medio de un formulario, al momento de dar clic, finalmente se guarda la retroalimentación.

Al dar Clic en este botón regresara al inicio.

Evaluación: (Actividad únicamente para el jefe inmediato).

Las evaluaciones se realizan cuando la fecha de cumplimiento de objetivos se haya vencido, se ingresa a través de botón Evaluación En la siguiente ventana, se indica el icono activo que corresponde a la evaluación de las personas a cargo por parte del Jefe Inmediato.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-248 • 2019 • diciembre • 30 248 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

A continuación, se desplegará otra ventana en la que es posible evaluar las competencias y el desempeño por objetivos seleccionando a cada trabajador.

Al dar clic en el nombre de la persona seleccionada, se desplegarán sus objetivos.

Luego haciendo clic en el botón verde se habilitará la opción de evaluación, donde se ingresará un valor en forma de porcentaje, que indicará si el objetivo fue cumplido hasta un máximo de 110% en caso de haberse conseguido más de lo propuesto, luego se da clic en guardar 249 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-249 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Cuando se valoran todos los objetivos del usuario quedara de la siguiente manera, como se puede observar a continuación. Ej.: los Cómos o actividades por valorar ahora están en 0 y anteriormente estaban en 1.

Autoevaluación: (Actividad para todos los trabajadores oficiales).

En la página de inicio de cada usuario, Al dar clic en el botón Evaluación cada trabajador visualizará una ventana como esta: Donde podrá realizar su autoevaluación.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-250 • 2019 • diciembre • 30 250 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Damos clic en el ícono activo de autoevaluación.

Para cambiar la foto es necesario que pese menos de 2 megas y en formato.jpg, las dimensiones máximas serian: 710X945(pixeles)

Dar clic en el nombre del trabajador que realizará su autoevaluación.

251 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-251 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

Se desplegará una ventana como esta, donde se le debe dar respuesta a una serie de situaciones en relación con las competencias del modelo de GESTIÓN PARA EL DESARROLLO, con respuestas posibles como siempre, casi siempre, algunas veces, casi nunca y nunca.

Al finalizar todas las preguntas debe dar clic en guardar y posteriormente finalizar.

Evaluación jefes: (Actividad para todos los trabajadores oficiales).

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-252 • 2019 • diciembre • 30 252 Anexo 1. Instructivo para el diligenciamiento y consulta del aplicativo de Gestión para el Desarrollo basado en competencias y desempeño por objetivos de los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A.

En la página de inicio de cada usuario, Al dar clic en el botón Evaluación, cada trabajador visualizará una ventana como esta: Donde podrá realizar la evaluación de competencias del jefe de dependencia.

Consulta de informes: (Actividad para todos los servidores públicos)

En la página de inicio de cada usuario, al dar clic en el botón Informes, cada servidor visualizará una ventana como esta: Donde podrá realizar la consulta de los informes generados de valoración de desempeño y competencias acorde con el rol que desempeña y el periodo que desee revisar.

253 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-253 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 2. Guía programador seguimiento objetivos PROGRAMADOR DE SEGUIMIENTO A OBJETIVOS Se ingresa a “Resumen de Gestión” para visualizar los empleados a cargo que tiene el jefe.

Desde Resumen de Gestion se selecciona a que empleado se le realizar la programación del seguimiento a objetivos. En la columna ‘Alineación’->’Objetivos’ damos clic sobre ‘Aprobado’ para entrar a la visual de los objetivos del empleado seleccionado.

Al ingresar a la visual de los objetivos del colaborador, al frente de cada objetivo (mano derecha) aparecerá la columna de ‘Programador de retroalimentación’ Se selecciona en el calendario la fecha en la que se desea que el programador nos envíe al correo la fecha para programarlo en el Outlook.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-254 • 2019 • diciembre • 30 254 Anexo 2. Guía programador seguimiento objetivos Una vez se seleccione la fecha de la programación solo se debe dar clic en el botón en forma de Reloj para enviar la notificación al correo.

*Solo permite realizar una programación a la vez, no se pueden programar todos los objetivos en un solo envío de notificación.

Llegara al mail empresarial un correo que hace referencia a la programación de la retroalimentación que trae un archivo adjunto con la fecha programada.

Al abrir el archivo adjunto al correo nos preguntara si se desea agregar la fecha al calendario de Outlook.

255 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-255 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 2. Guía programador seguimiento objetivos Al dar clic en “Si” no despliega la ventana para agendar la citación y guardarla en el calendario de Outlook.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-256 • 2019 • diciembre • 30 256 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos Retroalimentación de Objetivos (Jefe)

Después de finalizar la aprobación de objetivos, el jefe ya puede comenzar a realizar Retroalimentaciones a esos objetivos. No hay límites en la cantidad de retroalimentaciones a realizar por objetivo.

Se puede ingresar a esa sección por 2 partes distintas:

- En la página inicial se ingresa por Resumen de Gestión.

Se ubica la persona para realizarle la retroalimentación y se presiona el número que aparece en la columna: ‘Retroalimentación -> Objetivos’ Al ingresar aparece una ventana emergente donde aparecen los objetivos activos del empleado.

257 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-257 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos Al frente de cada objetivo en la última columna después de ‘Fecha de Cumplimiento’ se presiona el botón correspondiente a objetivo que vamos a retroalimentar, para que se listen los comos o estrategias del objetivo seleccionado Al frente de cada cómo o estrategia en la última columna después de ‘%Avance’ se presiona el botón correspondiente al objetivo que vamos a retroalimentar, para que se listen los comos o estrategias del objetivo seleccionado.

Posteriormente aparece el botón ‘Nuevo’, lo presionamos para ingresar la retroalimentación.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-258 • 2019 • diciembre • 30 258 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos En la siguiente ventana se diligencian los datos de la retroalimentación, observaciones y % de avance.

Una vez diligenciado se presiona el botón ‘Guardar’ para almacenar la información.

Al cerrar la ventana se evidencia la retroalimentación creada.

259 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-259 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos

- En la página inicial se presiona “Retroalimentación”

Se presiona el botón de “Retroalimentación a objetivos”

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-260 • 2019 • diciembre • 30 260 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos Se busca al empleado al cual se le desea realizar la retroalimentación y se da clic sobre el nombre.

Al seleccionarlo aparecen los objetivos activos que del empleado.

Al frente de cada objetivo en la última columna después de ‘Fecha de Cumplimiento’ se presiona el botón correspondiente al objetivo que vamos a retroalimentar, para que se listen los comos o estrategias del objetivo seleccionado.

Al frente de cada cómo o estrategia en la última columna después de ‘%Avance’ se presiona el botón correspondiente al objetivo que vamos a retroalimentar, para que se listen los comos o estrategias del objetivo seleccionado.

Posteriormente aparece el botón ‘Nuevo’, lo presionamos para ingresar la retroalimentación 261 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-261 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos En la siguiente ventana se diligencian los datos de la retroalimentación, observaciones y % de avance.

Una vez diligenciado se presiona el botón ‘Guardar’ para almacenar la información.

Al cerrar la ventana se evidencia la retroalimentación creada.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-262 • 2019 • diciembre • 30 262 Anexo 3. Guía retroalimentación objetivos 263 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-263 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual PDI (Plan de Desarrollo Individual)

El PDI es plan de mejora que debe realizar el empleado después de haber recibido la valoración de Competencias, para revisar en que está fallando.

Para ingresar desde la página inicial se da clic en el botón: “Plan de Desarrollo”

En la sección de los cuadrantes seleccionamos los comportamientos en los que se trabajaran. Es conveniente seleccionar los comportamientos de los cuadrantes en los que se hacen referencia a ‘Oportunidades de Mejoramiento’.

Después de seleccionar los comportamientos a trabajar damos clic en “Generar Plan de Mejoramiento”.

En esta opción máximo se podrán seleccionar 3 comportamientos de cualquiera de los 4 cuadrantes.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-264 • 2019 • diciembre • 30 264 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Aparecen en la parte inferior a los cuadrantes de Fortalezas y Oportunidades las competencias que corresponden a los comportamientos seleccionados. Para poder validar los comportamientos que se seleccionaron se despliegan con la flecha verde a mano derecha después de seleccionar la competencia.

265 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-265 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Se selecciona el comportamiento para diligenciar la información correspondiente a: Plan de acción, Recursos Necesarios y Fecha de Cumplimiento.

Para guardar la información dar clic en el botón de la derecha ‘Cruz Blanca’.

Si se desea eliminar un plan de acción creado se presiona el botón que se encuentra al frente de cada uno de los planes creados.

Mas abajo se encuentra la sección de Evidencia de Mejora y Observaciones, estos son campos para diligenciar libremente.

Cuando se han diligenciado los planes de acción para los comportamientos seleccionados (mínimo un plan creado por comportamiento) se da clic en el botón “Guardar Cambios” para guardar el PDI. Antes de generar el PDI se pueden realizar todas las modificaciones necesarias e ir guardando parcialmente.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-266 • 2019 • diciembre • 30 266 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Finalizar PDI Para finalizar el PDI se presiona el botón “Generar PDI”. Una vez Generado no se podrán realizar cambios al PDI.

267 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-267 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Aprobar PDI (Jefe)

Para ingresar a la aprobación del PDI se debe ingresar desde la página inicial a “Resumen de Gestión”

E n la columna -> PID -> Creación presionamos el botón con el nombre “Finalizado”

Desde la vista del jefe tiene las mismas opciones que la vista del colaborador, a excepción de generar PDI. Puede crear, Modificar y eliminar los planes de acción.

Para aprobar el PDI del colaborador se presiona el botón “Aprobar”. Una vez aprobado la información no podrá ser modificada por ninguna de las 2 partes que compete el PDI (jefe y colaborador)

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-268 • 2019 • diciembre • 30 268 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Retroalimentación PDI (Jefe)

Después de realizar la aprobación del PID se habilita la sección de retroalimentación al PDI.

Se realiza desde la vista de Resumen de Gestión.

En la columna -> PID -> Retroalimentación y se presiona el número que se encuentra entre paréntesis.

En la ventana emergente aparece la información correspondiente a los planes de acción diligenciados y aprobados.

Para adicionar una retroalimentación se presiona el botón que se encuentra a manos derecha “Cruz Blanca”.

269 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-269 • 2019 • diciembre • 30 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Se diligencia la información de la ventana emergente y se guarda la información con el botón “Guardar”

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-270 • 2019 • diciembre • 30 270 Anexo 4. Guía Plan de Desarrollo Individual Podemos evidenciar el seguimiento dando clic en el botón “Ver detalle” que se encuentra a mano derecha del plan de acción al que se le realizo el seguimiento.

En el resumen de gestión cambia el número dependiendo la cantidad de retroalimentaciones realizadas.

271 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-271 • 2019 • diciembre • 30 Resolución Número 1242

Artículo 3°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

(Diciembre 16 de 2019)

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Por la cual se elimina el protocolo “I-OP-002 Instructivo de referenciación competitiva” de la Dada en Bogotá, a los dieciséis (16) días del mes Oficina Asesora de Planeación de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO “TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de Resolución Número 1243 2016, y (Diciembre 16 de 2016)

CONSIDERANDO:

Por la cual se actualiza el documento “P-DA-006 Solicitud, trámite y legalización de comisiones”

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

“TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de 2016, y Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

CONSIDERANDO:

Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

Artículo 1°.

Eliminar el siguiente protocolo:

Código Versión Nombre I-OP-002 0 Instructivo de referenciación competitiva Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

Y los siguientes formatos inmersos al protocolo:

Código Versión Nombre R-OP-034 0 Solicitud de visita de referenciación Que mediante el Decreto reglamentario 648 de 2017 por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1083 de 2015, Reglamentaria Único del Sector de la Función Pública en su capítulo 5 de las situaciones administrativas se fijan los lineamientos para el trámite de comisiones.

R-OP-035 0 Informe de resultados referenciación competitiva Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

Artículo 2°.

Derogar en su totalidad la Resolución 1026 del 29 de diciembre de 2016, mediante la cual se había adoptado la versión 0 del protocolo “I-OP-002 Instructivo de referenciación competitiva”.

Artículo 1°.

Actualizar el siguiente documento con la versión registrada a continuación:

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-272 • 2019 • diciembre • 30 272 Código Versión Nombre

Artículo 3°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

P-DA-006 3 Solicitud, trámite y legalización de comisiones PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, a los dieciséis (16) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

Artículo 2°.

Derogar en su totalidad la Resolución 158 del 12 de abril de 2019, mediante la cual se había adoptado la versión 2 del documento “P-DA-006 Solicitud, trámite y legalización de comisiones de servicios o estudios”.

SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación 273 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-273 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DA-006 3 Diciembre de 2019 BOGOTA TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETO ...................................................................................................................... 4

2. ALCANCE ................................................................................................................... 4

3. RESPONSABLE .......................................................................................................... 4

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA ............................................................................. 4

5. DEFINICIONES............................................................................................................ 5

6. CONDICIONES GENERALES ..................................................................................... 6

6.1 Comisión de servicios.............................................................................................. 6 6.2 Comisión de estudios............................................................................................... 6 6.3 Comisión para desempeñar cargo de Libre Nombramiento y Remoción o de Período.............................................................................................................................. 8 6.4 Designación y control de las comisiones............................................................... 8 6.5 Competencia para otorgar comisiones................................................................... 8 6.6 Legalización de la comisión..................................................................................... 9 6.7 Viáticos.................................................................................................................... 11 6.8 Oportunidad en el trámite....................................................................................... 11 6.9 Reporte a la Administradora de Riesgos Laborales............................................. 12 6.10 Modificación de la comisión................................................................................. 12

7. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES ........................................................................... 12

7.1 Comisión de Servicios............................................................................................ 12 7.2 Comisión de estudios............................................................................................. 17 7.3 Comisión para desempeñar cargos de Libre Nombramiento y Remoción......... 19

8. TABLA DE FORMATOS ............................................................................................ 20

MODIFICACIONES VERSIÓN FECHA CAMBIO SOLICITÓ 0 2014-05-14 Primera versión oficial del documento N.A.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-274 • 2019 • diciembre • 30 274 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA VERSIÓN FECHA CAMBIO SOLICITÓ Se realizaron las siguientes modificaciones:

Capítulo 1. OBJETO. Se revisa y ajusta el propósito de este procedimiento.

Capítulo 2. ALCANCE. Se aclara el ámbito de aplicación especificando que el procedimiento se aplica para comisiones de servicios o de estudios Capítulo 4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA. Se revisa y actualiza toda la normatividad aplicable.

1 Agosto de 2018 Director(a) Corporativo(a)

Capítulo 5. DEFINICIONES. Se elimina el concepto de comisión Capítulo 6. CONDICIONES GENERALES. Se aclaran algunas condiciones generales y en especial las que tienen relación con los soportes que deben tener las comisiones que se radican en el Ministerio del Interior.

Se ajusta el porcentaje de la Póliza de Garantía de cumplimiento en las Comisiones de Estudio Capítulo 7. DESCRIPCION DE ACTIVIDADES. Se revisan y ajustan en un solo procedimiento, las actividades relacionadas con Comisión de Servicios al exterior del país, Comisión de servicios al Interior del País para el Gerente General y Comisión de Servicios al interior del país para servidores públicos diferentes al Gerente General.

Así mismo se revisan y ajustan las actividades relacionadas con el procedimiento 7.2 Comisión de Estudios Se modifica el logo de Transmilenio por la versión oficial establecida por la Subgerencia de Atención al Usuario y Comunicaciones.

Se realizan los siguientes ajustes:

Se cambia el responsable del documento dejando al Profesional Especializado Grado 06 de Talento y se ajustan las actividades del procedimiento.

2 8-abril-2019 Director(a) Corporativo(a)

Se incluye el Vo.Bo. del (de la) Director(a) Corporativo(a) previa autorización de la Gerencia General 275 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-275 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA VERSIÓN FECHA CAMBIO SOLICITÓ 3 2-dic-2019 Director (a) Corporativa Se realizaron los siguientes ajustes:

Modificación del título del procedimiento por “Solicitud, Trámite y Legalización de comisiones”

Se actualiza normas que aplican al procedimiento.

Se adicionan definiciones de comisión para desempeñar cargo de libre nombramiento y remoción o de periodo.

Se adicionan condiciones para otorgar comisión de estudio y para desempeñar cargo libre nombramiento y remoción o periodo.

Se incluye requisito de legalización de la comisión, indicando que el informe que presente el comisionado debe ser registrado en la herramienta de Gestión de Conocimiento.

Se actualizan los formatos R-DA-030, R-DA-031, R-DA-032 y R-DA-033 teniendo em cuenta el cambio de nombre de Dirección Administrativa por Dirección Corporativa según el Acuerdo 8 de 2017 “Por el cual se modifica la planta de cargos de la Empresa de Transporte del Tercer Milenio TRANSMILENIO S.A.”

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-276 • 2019 • diciembre • 30 276 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA

1. OBJETO

Estandarizar las actividades necesarias para tramitar las comisiones de servicios o estudios requeridas por los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A. y que hayan sido conferidas a través de invitaciones de Gobiernos Extranjeros, Organismos Internacionales o de Instituciones Privadas.

2. ALCANCE

Este procedimiento inicia con la solicitud de una comisión y finaliza con la legalización que haga de la misma el servidor público designado para atenderla, aplica exclusivamente para comisiones de servicios o estudios.

El presente documento es para conocimiento y aplicación de todos los servidores públicos de la Entidad, tanto para Trabajadores Oficiales como de Empleados Públicos.

3. RESPONSABLE

El Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano es el responsable por la elaboración y actualización de este procedimiento, a su vez el (la) Director(a) Corporativo(a) será responsable por su estricto cumplimiento, implementación y mantenimiento La revisión y/o actualización de este documento debe realizarse cuando se considere pertinente por parte de los responsables de su revisión y cumplimiento.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

- Decreto 1950 de 1973: por el cual se reglamentan los Decretos- Leyes 2400 y 3074 de 1968 y

otras normas sobre administración del personal civil, entre ellas las comisiones de servicio y estudio.

- Decreto 1666 de 1991: por el cual se dictan disposiciones sobre comisiones en el exterior.

- Decreto 2197 de 1996: Por el cual se modifica parcialmente el Decreto 1950 de 1973, en el tema

de comisiones de servicio y estudio.

- Decreto 1050 de 1997: por el cual se dictan disposiciones sobre comisiones en el exterior.

277 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-277 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA

- Decreto 2004 de 1997: por el cual se modifica parcialmente el Decreto 1050 de 1997, en las

condiciones de las comisiones.

- Decreto 1083 de 2015: por medio del cual de expide el Decreto único reglamentario del Sector

de Función Pública.

- Decreto 0648 de 2017: por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1083 de 2015, Reglamentario

Único del Sector de la Función Pública.

- Resolución 280 de 20015: por la cual se establecen los procedimientos administrativos para el

trámite de comisiones y viáticos en Transmilenio S.A. y se dictan otras disposiciones.

- Circular 077 de 2013: tramites de novedades de personal - Actos administrativos para firma del

Alcalde Mayor y/o Secretario/a General de la Alcaldía Mayor de Bogotá D.C.

- Circular 046 de 2015: trámites para la solicitud de Comisiones al interior del País y al exterior

que debe suscribir el alcalde Mayor de Bogotá D.C.

- Circular 005 de 2018: trámites situaciones administrativas - Actos administrativos para firma del

Alcalde Mayor y/o Secretario/a General de la Alcaldía Mayor de Bogotá D.C.

5. DEFINICIONES

Comisión: situación administrativa en la que un servidor público cumple misiones, adelanta estudios, atiende determinadas actividades especiales en sede diferente a la habitual o desempeña otro empleo, previa autorización del jefe del organismo. La comisión puede ser otorgada al interior del país o al exterior.

Comisión de Servicios: tiene como objeto ejercer las funciones propias del empleo en un lugar diferente a la sede del cargo, cumplir misiones especiales conferidas por los superiores, asistir a reuniones, conferencias, capacitaciones o seminarios, o realizar visitas técnicas de observación que interesen a la administración y que se relacionen con el ramo en que trabaja el servidor público. Están prohibidas las comisiones de servicios de carácter permanente.

Comisión de Estudios: situación administrativa que se pueden conferir al interior o al exterior del país, para que el servidor reciba formación, capacitación o perfeccionamiento en el ejercicio de las funciones REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-278 • 2019 • diciembre • 30 278 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA propias del empleo del cual es titular, o en relación con los servicios o competencias a cargo del organismo o entidad donde se encuentre vinculado el empleado.

Comisión para desempeñar cargo de Libre Nombramiento y Remoción o de Período: situación administrativa que se le otorga a los Trabajadores Oficiales para que desempeñe cargo de libre nombramiento y remoción o por el término correspondiente cuando se trate de empleos de período, para los cuales hubieren sido nombrados o elegidos en la misma entidad a la cual se encuentran vinculados o en otra.

6. CONDICIONES GENERALES

6.1 Comisión de servicios La comisión de servicios hace parte de los deberes de todo servidor público, puede dar lugar al pago de viáticos y gastos de manutención conforme a la normatividad vigente. En el acto administrativo respectivo deberá indicarse su duración, que podrá ser hasta por treinta (30) días, prorrogables por razones de servicio y por una sola vez hasta por treinta (30) días más, con excepción de los empleos que tengan funciones específicas de inspección y vigilancia.

Nota: en los casos en los cuales una Comisión de Servicios incluya la participación por parte del comisionado en cursos de formación, capacitación o seminarios, ésta no se considera como Comisión de Estudios, siguiendo el trámite y ejecución normal de una Comisión de Servicios.

Para el otorgamiento de la comisión de estudios, el servidor deberá cumplir los siguientes requisitos:

1° Estar vinculado en un empleo de Libre Nombramiento o Remoción o ser Trabajador Oficial.

2° Acreditar por lo menos un (1) año continuo de servicio en la respectiva entidad.

3° Acreditar nivel Desempeño Satisfactorio o Superior para la última evaluación de gestión para el desempeño en el componente de “Desempeño por Objetivos”, para los Trabajadores Oficiales.

6.2 Comisión de estudios

- Las solicitudes de comisión de estudios deben ser presentadas ante la Gerencia General y deben

incluir una justificación del jefe inmediato en la cual se precise la relación existente entre las funciones desempeñadas por el solicitante y el contenido de la capacitación solicitada.

- Suscribir convenio mediante el cual se comprometa a prestar sus servicios a la entidad o a

279 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-279 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA cualquier entidad del Estado, por el doble del tiempo de duración de la comisión.

- Suscribir póliza de garantía de cumplimiento que ampare la obligación anterior, por el término

señalado y un (1) mes más, y por el ciento por ciento (100%) del valor total de los gastos en que haya incurrido la entidad con ocasión de la comisión de estudios y los sueldos que el servidor pueda devengar durante el tiempo que dure la comisión, cuando es de tiempo completo.

- Reintegrarse al servicio una vez termine la comisión.

- El plazo de la comisión de estudios no podrá ser mayor de doce (12) meses, prorrogable por un

término igual hasta por dos (2) veces, siempre que se trate de obtener título académico y previa comprobación del buen rendimiento del comisionado.

Nota: Para certificar el rendimiento académico, se deberá presentar título y/o certificado expedido por la institución y/o centro de estudios, en el que se exponga la situación académica satisfactoria del comisionado.

- Las comisiones de estudios al interior del país podrán concederse en dedicación de tiempo

completo o por medio tiempo.

- En los eventos en los cuales el comisionado solicite una prórroga del tiempo inicialmente previsto,

esta debe venir acompañada igualmente por un certificado de la institución y/o centro de estudios donde se evidencie que la prórroga no obedece a un rendimiento académico no satisfactorio del comisionado. Cuando se trate de obtener título académico de especialización científica, maestría o doctorados, la prórroga a que se refiere el presente artículo podrá otorgarse hasta por tres (3) veces, bajo las mismas condiciones contempladas en el inciso anterior.

- Cuando se trate de beca otorgada por el ICETEX, a la solicitud de autorización de comisión de

estudios en el exterior deberá acompañarse concepto favorable de dicha entidad.

- En ninguna comisión de estudios al interior o exterior del país, podrá reconocerse viáticos ni

tiquetes aéreos o terrestres.

- El Gobierno Nacional o Distrital o el Gerente General podrán revocar en cualquier momento la

comisión y exigir que el servidor público reasuma las funciones de su empleo, cuando por cualquier medio aparezca demostrado que el rendimiento en el estudio, la asistencia o la disciplina no son satisfactorios, o se han incumplido las obligaciones pactadas. En este caso el servidor público deberá reintegrarse a sus funciones en el plazo que le sea señalado y prestar sus servicios conforme con lo dispuesto en el artículo 86 del Decreto 1950 de 1973, so pena de hacerse efectiva la caución y sin perjuicio de las medidas administrativas y las sanciones disciplinarias a que haya lugar.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-280 • 2019 • diciembre • 30 280 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA Nota: en los casos en los cuales una Comisión de Servicios incluya la participación por parte del servidor público en cursos de formación, capacitación o seminarios, ésta no se considera como Comisión de Estudios, siguiendo el trámite y ejecución normal de una Comisión de Servicios.

6.3 Comisión para desempeñar cargo de Libre Nombramiento y Remoción o de Período.

Esta comisión se puede otorgar hasta por el término de tres (3) años, en períodos continuos o discontinuos, pudiendo ser prorrogado por un término igual. En todo caso, la comisión o la suma de ellas no podrán ser superior a seis (6) años.

El Trabajador Oficial deberá solicitar por escrito ante la Gerencia General, con una antelación mínima de diez (10) días hábiles a su inicio, le sea conferida comisión para desempeñar un cargo de libre nombramiento y remoción o de período anexando el acto administrativo mediante el cual se acredita el nombramiento en el cargo respectivo.

La Gerencia General podrá autorizar o negar la comisión. Será requisito para otorgarla que el Trabajador Oficial tenga nivel Desempeño Satisfactorio o Superior para la última evaluación de gestión para el desempeño en el componente de “Desempeño por Objetivos”.

6.4 Designación y control de las comisiones

- Las solicitudes de comisiones de servicio siempre deben atender invitaciones espontaneas de

entidades y/o organismos nacionales y/o internacionales. No está permitido a los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A. el trámite de solicitudes de invitación a eventos a nombre propio y/o a nombre de la entidad. TRANSMILENIO S.A. podrá solicitar información adicional a los organizadores del evento, para validar la información sobre dicha convocatoria.

- Los Trabajadores Oficiales que hayan sido designados para comisiones de estudios al exterior en

los últimos cinco (5) años anteriores a la solicitud de la comisión que se tramita, no podrán ser designados para una nueva comisión de este tipo.

6.5 Competencia para otorgar comisiones Las comisiones al interior del país serán conferidas para los Trabajadores Oficiales por el Gerente General y las comisiones al exterior serán concedidas por el Alcalde Mayor de Bogotá. En el caso de la Gerente General y el Subgerente General, las comisiones serán concedidas únicamente por la Alcaldía Mayor de Bogotá.

281 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-281 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA Las comisiones para atender invitaciones de gobiernos extranjeros, organismos internacionales o entidades particulares solo podrán ser aceptadas previa autorización del Gobierno Nacional (Ministerio del Interior). Así mismo, no podrán conferirse comisiones al interior ni al exterior cuyos gastos sean sufragados por particulares que tengan interés directo o indirecto en la gestión de la Entidad. Esta autorización es adicional al requisito del párrafo anterior.

Todas las comisiones que se radiquen en el Ministerio del Interior deben contener los siguientes soportes.

✓ Comunicación solicitando autorización para aceptar una invitación.

✓ Carta de Invitación dirigida a la persona que va a viajar, en papel o correo del invitante, nombre del evento, fecha, lugar, ciudad, país; en la carta se debe indicar quien va a sufragar los gastos y hacer una descripción detallada de estos.

✓ Indicar la naturaleza jurídica del invitante si es Organismo Internacional, de Derecho Público o Privado; realizar manifestación que no hay interés directo ni indirecto, ni vínculo contractual entre el invitante y el invitado.

✓ Funciones del servidor que solicita la autorización.

✓ Indicar como se relacionan las funciones del servidor con el evento y como fruto de su asistencia o participación a la actividad, mejoraría la función pública.

Se debe remitir la solicitud con por lo menos quince (15) días de antelación, discriminando los gastos sufragados como consecuencia de la invitación y el beneficio para la entidad de asistir al evento.

Nota: La Comunicación al Ministerio del Interior debe elaborarse siempre y cuando el organismo, entidad o empresa de derecho público que genera la invitación, sufrague total o parcialmente los costos asociados al viaje o viáticos del comisionado.

6.6 Legalización de la comisión

- En cumplimiento de la normativa existente en la materia, la legalización de la comisión deberá

hacerse dentro de los tres (3) días hábiles siguientes al cumplimiento de ésta. Si el interesado no presenta la legalización dentro del término estipulado, la Dirección Corporativa procederá a informar por escrito al Profesional de Control Interno Disciplinario para que inicie el proceso disciplinario a que haya lugar.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-282 • 2019 • diciembre • 30 282 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA

- Una vez finalizada la comisión se debe legalizar diligenciando el formato R-DA-032, el cual debe

ir firmado y soportado con los siguientes documentos, que deben ser remitidos a la Dirección Corporativa con los siguientes soportes:

✓ Informe detallado sobre las actividades desplegadas en desarrollo de la comisión, indicando los mecanismos a través de los cuales puede desarrollar el proceso de retroalimentación al interior de la empresa, en especial si corresponde a Comisión de Estudios.

✓ Este informe debe ser cargado en la herramienta definida para la Gestión del Conocimiento, el enlace definido por la Dirección Corporativa será el encargado de presentar al Comité las diferentes comisiones que se han desarrollado y de ser seleccionado por el Comité de Gestion del Conocimiento e Innovación, se deberá hacer una breve presentación por parte del comisionado a dicho Comité.

✓ Carátula del tiquete aéreo, pasabordo y/o los recibos correspondientes para el caso de desplazamientos terrestres, para demostrar la realización efectiva del viaje o traslado programado.

✓ Cuando se hayan ordenado gastos de viaje adicionales, se haya suspendido la comisión o la misma no se haya realizado, deberá hacerse el reintegro de los valores correspondientes a la Tesorería, dentro de los cinco (5) días siguientes a su regreso o al recibo del dinero.

✓ Si en la comisión se incluye pago de inscripción al evento que se asiste por parte del servidor público, se debe entregar el soporte de pago al área de Contabilidad (asesorarse con dicha área antes de efectuar el pago, para saber cuál es el valor que se debe cancelar previas retenciones de ley), este documento debe tener todas las características legales, que permitan su adecuada contabilización.

✓ Cuando el servidor público comisionado se desplace en vehículo oficial, el conductor deberá anexar para la legalización de su comisión, los recibos de peaje, gasolina y demás gastos que eventual y extraordinariamente deba cubrir y que guarden relación directa con la movilización del vehículo para el cumplimiento de la comisión.

✓ Al terminar la comisión de estudios el servidor público debe presentarse ante el Jefe respectivo, dejando constancia escrita y entregar el informe dentro de los tres (3) días siguientes de finalizada la comisión.

Nota: No podrán tramitarse nuevas comisiones a servidores públicos que no hayan legalizado comisiones anteriores.

283 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-283 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA 6.7 Viáticos Se establece como escala de viáticos para los servidores públicos de TRANSMILENIO S.A. que deban cumplir comisión de servicios en el interior y en el exterior del País, la que determine el Departamento Administrativo de la Función Pública, en cumplimiento de las directrices del Gobierno Nacional para todas las entidades del Estado. Tal como se establece en este procedimiento, en las comisiones de estudios al interior o exterior del país, no podrán reconocerse viáticos ni tiquetes aéreos o terrestres.

Los viáticos estarán destinados a proporcionarle al servidor público manutención y alojamiento. No habrá lugar al pago de viáticos o su pago se autorizará en forma proporcional, a criterio de la Entidad y con fundamento en los aspectos previstos en el Decreto vigente expedido por el Departamento de la Función Pública o por la normatividad que lo modifique o derogue, y el presente procedimiento; en el caso de otorgamiento de comisiones de servicio para atender invitaciones de gobiernos extranjeros, de organismos internacionales o de entidades privadas, los gastos para manutención y alojamiento o para cualquiera de ellos fueren sufragados por el respectivo gobierno, organismo o entidad.

Para determinar el valor de los viáticos se tendrá en cuenta la asignación básica y los gastos de representación que correspondan al cargo del servidor público comisionado.

Sólo se reconocerán el cincuenta por ciento (50%) del valor fijado, cuando el comisionado deba permanecer por lo menos un día completo en el lugar de la comisión, fuera de su sede habitual de trabajo sin que ello implique pernoctar durante el periodo de la comisión.

Cuando se requieran tiquetes aéreos, éstos deben ser autorizados en clase económica, en ningún caso se reconocerán gastos de transporte urbano o local, ni de transporte entre los aeropuertos y las ciudades o viceversa, ni impuestos o tasas aeroportuarias diferentes a los incluidos en los tiquetes aéreos. Estos gastos se encuentran incluidos en la tarifa diaria de viáticos establecida, cuya distribución prevista es la siguiente: 50% para hospedaje y el otro 50% para gastos de manutención (alimentación, desplazamientos y otros gastos propios de la comisión).

6.8 Oportunidad en el trámite Para el trámite oportuno de todas las comisiones, el servidor público interesado debe diligenciar el formato de Solicitud de Comisión (R-DA-030) el cual será aprobado por el Gerente General y el Jefe Inmediato y lo entregará a la Dirección Corporativa, teniendo en cuenta los siguientes plazos:

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-284 • 2019 • diciembre • 30 284 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA

- Para comisiones que requieran autorización del Gobierno Nacional y Alcaldía Mayor de Bogotá,

se solicitará con mínimo cuarenta y cinco (45) días calendario de anticipación.

- Para comisiones que requieran solo autorización de la Alcaldía Mayor de Bogotá, se solicitará con

mínimo treinta (30) días calendario de anticipación.

- Para comisiones que no requieren autorización por parte del Gobierno Nacional ni de la Alcaldía

Mayor de Bogotá, con veinte (20) días calendario de anticipación.

Adicionalmente se debe enviar por correo electrónico al Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano, el formato de Solicitud de Comisión (R-DA-030) debidamente diligenciado en archivo Excel editable, donde se indique claramente la justificación correspondiente.

6.9 Reporte a la Administradora de Riesgos Laborales.

La situación administrativa correspondiente a una comisión deberá reportarse por parte del Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano, a la respectiva Administradora de Riesgos Laborales (ARL) de la empresa, para que sea tenida en cuenta dicha novedad y sean registrados los aspectos relacionados con la protección laboral del trabajador.

6.10 Modificación de la comisión Cuando por necesidades del servicio, la comisión sea modificada en sus fechas o no se cumpla, será necesario expedir una resolución motivada aclaratoria o revocatoria, según el caso, la cual explicará en las consideraciones los antecedentes respectivos a la situación presentada. Si se trata de ampliación del plazo de la comisión, el acto administrativo deberá expedirse antes de la finalización del inicialmente autorizado.

7. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES

7.1 Comisión de Servicios ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Superior Inmediato 20 Recibir la invitación y/o solicitud para atender Comisión de servicios al exterior o al interior. o Jefe de Oficina o Director o Subgerente 285 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-285 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Superior Inmediato 30 o Jefe de Oficina o Director o Subgerente Verificar que la comisión esté relacionada con las funciones del área y cargo del comisionado presentando la justificación de esta, diligenciado el formato R-DA-030, solicitud de comisión acompañado de la documentación que la soportan. Remitir documentos al Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano para su trámite.

¿Hay inconsistencias en el formato diligenciado?

¿15?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 40 Grado 06 de Talento Humano No: Remitir para Vo.Bo. del Director Corporativo. Ir a etapa 25 Profesional Especializado Grado 06 de Talento 40 Devolver al servidor público autorizado, con las observaciones correspondientes. Ir a etapa 30 Humano ¿Se da Vo. Bo. a la Comisión solicitada?

¿25?

Si: Dar Vo. Bo. y remitir para aprobación de la gerencia. Ir a etapa 35 Director(a) Corporativo(a)

No: Solicitar ajustes ir a etapa 30 o terminar la solicitud.

Nota: el Vo. Bo se origina una vez se efectué la revisión del plan de comisiones de la vigencia, la disponibilidad de recursos y los tiempos requeridos para la gestión del trámite.

¿Se aprueba la Comisión solicitada?

¿35?

Si: ir a etapa 50 Gerente No: ir a etapa 260 50 Autorizar la comisión y remitirla a la Dirección Corporativa. Gerente General ¿45? ¿La comisión requiere liquidación de viáticos y/o inscripción?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 60 Grado 06 de Talento Humano No: ir a etapa 120 Profesional Especializado Liquidar y revisar el valor de cada uno de los ítems de reconocimiento autorizados (Formato R-DA-031) con base en la tabla de tarifas de viáticos vigente y elaborar la solicitud de disponibilidad presupuestal requerida. Remitir para aprobación del (de la) Director(a) Corporativo(a)

Grado 06 de Talento 60 Humano Nota: se debe tener en cuenta si se debe pagar costo de inscripción, para solicitar Certificado de Disponibilidad Presupuestal adicional con cargo al rubro de capacitación.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-286 • 2019 • diciembre • 30 286 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿55?

¿Se aprueba la liquidación de viáticos y la solicitud de disponibilidad presupuestal?

Director(a) Corporativo (a)

Si: ir a etapa 80 No: ir a etapa 70 Profesional Especializado Grado 06 de Talento 70 Ajustar la liquidación y remitir para aprobación. Ir a etapa 55 Humano Director(a) Corporativo (a)

80 Aprobar y firmar la solicitud de disponibilidad presupuestal. Entregar al Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano para continuar con su trámite.

Profesional Especializado Grado 06 de Talento 90 Remitir la solicitud de disponibilidad presupuestal al Profesional Especializado Grado 06 de Presupuesto.

Humano 100 Tramitar certificado de disponibilidad presupuestal y remitir a la Dirección Corporativa.

Profesional Especializado Grado 06 de Presupuesto Proyectar los siguientes documentos para aprobación del (de la) Director(a) Corporativo(a): a. Comunicación de la comisión para el Ministerio de Interior si el organismo que invita cubre total o parcialmente los gastos de esta, adjuntando todos los soportes requeridos. b. Acto administrativo para firma del Director Corporativo, Profesional Especializado formato “R-DA-033 Resolución de Comisión de Servicios Grado 06 de Talento 110 Humano c. Acto administrativo legalizando el encargo Nota: en caso de que la Comisión de Servicios y Encargo sea para el Gerente y Subgerente o se trate de una comisión de servicios al exterior del país, se deben diligenciar adicionalmente, los formatos dispuestos por la Alcaldía Mayor de Bogotá con los soportes correspondientes.

¿65?

¿Los documentos requieren ajustes?

Si: devolverlos al Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano. Ir a etapa 120 Director(a) Corporativo(a)

No: aprobarlos y entregarlos al Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano. Ir a etapa 130 287 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-287 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 de Talento 120 Ajustar documentos según observaciones y remitirlos para su nueva revisión. Ir a etapa 65 Humano Profesional Especializado Grado 06 de Talento 130 Humano Proyectar el acto administrativo para firma del Alcalde Mayor de Bogotá, Decreto Comisión de Servicios y Encargo (en el formato dispuesto por la Alcaldía) si es del Gerente o Subgerente General o comisión de servicios al exterior. Si es de un servidor público diferente, se debe elaborar la Resolución de Comisión de Servicios (formato R-DA-033)

Técnico Administrativo 140 Proyectar para revisión del Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano los siguientes documentos:
- Acto administrativo para firma de Gerente General, legalizando el encargo en caso de que el comisionado sea un servidor público diferente al Gerente General.

Grado 2 de Nómina

- Comunicación de la comisión para la Alcaldía Mayor de Bogotá, adjuntando todos los soportes de la comisión.

Profesional Especializado Revisar el Acto Administrativo proyectado y la comunicación para la Alcaldía Mayor de Bogotá, dar Vo.Bo. remitir al (a la) Director(a) Corporativo(a) para su aprobación.

Grado 06 de Talento 150 Humano Nota: en caso de ajustes informar al Técnico Administrativo Grado 2 de Nómina para su corrección.

¿75?

¿Hay observaciones al Acto Administrativo proyectado y/o comunicación?

Director(a) Corporativo (a)

Si: devolver para ajustes. Ir a etapa 160 No: ir a etapa 170 Profesional Especializado Grado 06 de Talento y/o 160 Ajustar los documentos según observaciones. Ir a etapa 75 Técnico Administrativo Grado 2 de Nómina 170 Aprobar, firmar y entregar documentos a la secretaria para continúe con el tramite Director(a) Corporativo (a)

Secretaria 180 Radicar la comunicación y remitir junto con el acto administrativo, la disponibilidad presupuestal y los soportes de la comisión a la Alcaldía Mayor de Bogotá para su trámite.

190 Revisar, firmar, numerar y devolver copia del acto administrativo a TRANSMILENIO S.A. Alcaldía Mayor de Bogotá REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-288 • 2019 • diciembre • 30 288 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

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Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 de Talento 200 Recibir acto administrativo y en caso de requerirse solicitar la cotización para la compra de los tiquetes ida y regreso del comisionado Humano ¿La comisión requiere de certificado de disponibilidad presupuestal?

¿85?

Profesional Especializado Grado 06 de Talento Si: informar al Profesional Especializado Grado 06 de Presupuesto. Ir a etapa 210 Humano No: ir a etapa 220 210 Expedir registro presupuestal, firmar y entregar al Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano.

Profesional Especializado Grado 06 de Presupuesto.

Profesional Especializado Grado 06 de Talento 220 Humano Entregar copia del acto administrativo junto con el registro presupuestal (este último en caso de que aplique) a Contabilidad y Tesorería para el pago respectivo al comisionado.

Técnico Administrativo Grado 02 - Novedades 230 Notificar de la comisión a la ARL y archivar copia de la Resolución o Decreto, según el caso y de todos los soportes en la carpeta de Comisiones.

Administrativas Servidor público 240 Comisionado Realizar la comisión.

Nota: una vez se termine la comisión el servidor público comisionado debe elaborar el informe respectivo para legalizar y enviar el documento a Talento Humano.

¿95? ¿El informe de la comisión fue entregado?

Profesional Especializado Si: ir a etapa 260 Grado 06 de Talento Humano No: ir a etapa 250 Solicitar a través de correo electrónico el informe al comisionado Profesional Especializado Grado 06 – Talento 250 Humano Nota: el informe se debe remitir a más tardar cinco (5) días hábiles después de finalizada la comisión. En caso de no cumplirse se realizará la solicitud mediante memorando interno. Si a pesar de esto, el Servidor público Comisionado no entrega el informe se reportará la situación al Profesional Especializado Grado 06 de Asuntos Disciplinarios Profesional Especializado 260 Archivar el informe de comisión junto con los respectivos soportes de esta, en la respectiva carpeta de comisiones 06 – Talento Humano 270 Fin 289 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-289 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA 7.2 Comisión de estudios ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Superior Inmediato 20 y/o Director y/o Jefe de Oficina Verificar que el programa de estudios esté relacionado con las funciones del área y cargo del comisionado e informar sobre la comisión, presentando la justificación de la misma por medio de una Solicitud de Comisión (formato R-DA-030), acompañado de la documentación que la soporta Director(a) Corporativo 30 (a)

Dar Vo. Bo. y remitirlo a la Gerencia General para aprobación final.

Nota: El Vo. Bo se origina una vez se efectué la revisión del plan de comisiones de la vigencia, la disponibilidad de recursos y los tiempos requeridos para la gestión del trámite.

40 Autorizar la comisión y remitirla al área de Talento Humano Gerente General ¿15?

¿En la comisión hay favorecimiento de beca o colaboración económica alguna para el comisionado?

Profesional Especializado Grado 06 Si: ir a etapa 50 de Talento Humano No: ir a etapa 80 Proyectar y revisar los siguientes documentos y remitir para aprobación del (de la) Director(a) Corporativo(a):

✓ Comunicación de la comisión para el Ministerio de Interior ✓ Acto administrativo para firma del Alcalde Mayor de Bogotá, Resolución de Comisión de Estudios (en el formato dispuesto por la Alcaldía)

✓ Comunicación de la comisión para la Alcaldía Mayor de Bogotá adjuntando todos los soportes.

✓ Si así se requiere, adjuntando todos los soportes requeridos:

✓ Comunicación solicitando autorización para aceptar una Profesional Especializado Grado 06 50 invitación. de Talento ✓ Carta de Invitación dirigida a la persona que va a viajar, en papel o correo del invitante, nombre del evento, fecha, lugar, ciudad, país; en la carta se debe indicar quien va a sufragar los gastos y hacer una descripción detallada de estos.

✓ Indicar la naturaleza jurídica del invitante si es Organismo Internacional, de Derecho Público o Privado; realizar manifestación que no hay interés directo no indirecto, ni vínculo contractual entre el invitante y el invitado.

✓ Funciones del servidor que solicita la autorización.

Página 17 de 20 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-290 • 2019 • diciembre • 30 290 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ✓ Indicar como se relacionan las funciones del servidor con el evento y como mejor la función pública su asistencia.

Se debe remitir la solicitud con por lo menos quince (15) días de antelación, discriminando los gastos sufragados como consecuencia de la invitación y el beneficio de asistir al evento para la entidad.

Nota: la comunicación al Ministerio del Interior debe elaborarse siempre y cuando el organismo, entidad o empresa de derecho público o privado que genera la invitación, sufrague total o parcialmente los costos asociados al viaje o viáticos del comisionado.

¿Los documentos requieren ajustes?

¿25?

Si: devolverlos al Profesional Especializado Grado 06 de Talento para el ajuste respectivo. Ir a etapa 60 Director(a) Corporativo(a)

No: dar Vo. Bo y remitirlos para aprobación. Ir a etapa 70 Profesional Especializado Grado 06 60 Ajustar documentos según observaciones y remitirlos para su nueva revisión. Ir a etapa 25. de Talento Director(a) Corporativo(a)

70 Aprobar, firmar y entregar los documentos a la Secretaría para tramite 80 Radicar los documentos y gestionar su entrega Secretaria Alcaldía Mayor de 90 Revisar, firmar, numerar y devolver copia del acto administrativo a TRANSMILENIO S.A.

Bogotá Técnico Administrativo Grado 02 - Novedades 100 Notificar de la comisión a la ARL y archivar copia de la Resolución o Decreto, según el caso y de todos los soportes en la carpeta de Comisiones.

Administrativas Servidor público 110 Comisionado Realizar la comisión de estudios.

Nota: una vez se termine la comisión el servidor público comisionado debe elaborar el informe de la comisión para legalizar la misma y enviar el documento a Talento Humano.

¿35? ¿El informe de la comisión fue entregado?

Si: ir a etapa 130 Profesional Especializado Grado 06 de Talento Humano No: ir a etapa 120 Página 18 de 20 291 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-291 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional Especializado Grado 06 120 de Talento Solicitar a través de correo electrónico el informe al comisionado Nota: el informe se debe remitir a más tardar cinco (5) días hábiles después de finalizada la comisión. En caso de no cumplirse se realizará la solicitud mediante memorando interno. Si a pesar de esto, el Servidor público Comisionado no entrega el informe se reportará la situación al Profesional Especializado Grado 06 de Asuntos Disciplinarios Profesional Especializado 06 – 130 Archivar el informe de comisión junto con los respectivos soportes de esta, en la respectiva carpeta de comisiones Talento Humano 140 Fin 7.3 Comisión para desempeñar cargos de Libre Nombramiento y Remoción ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Trabajador Oficial 20 Solicitar al Gerente General la comisión para Desempeñar cargos de Libre Nombramiento y Remoción anexando el acto administrativo de nombre en el cargo de libre nombramiento y remoción.

Profesional Especializado 06 – 30 Talento Humano Revisar, en la Dirección Corporativa – Grupo de Talento Humano que el solicitante haya obtenido una calificación con nivel desempeño satisfactorio o superior para la última evaluación en el componente de “Desempeño por Objetivos”.

Verificar que el funcionario que pide la comisión para desempeñar cargo de libre nombramiento y remoción cumple las siguientes condiciones:

- Perfil del cargo (si es al interior de la empresa)

Profesional Especializado 06 – 40

- Que no haya superado los seis años de comisión para desempeñar cargos de libre nombramiento y remoción.

Talento Humano Nota: de haber superado este tiempo, la solicitud será devuelta. Si el funcionario ya ha sido comisionado se tendrá en cuenta el tiempo otorgado y se revisará que esta nueva solicitud no supere los seis años.

¿15?

Profesional Especializado Grado 06 ¿El funcionario que pide la comisión para desempeñar el cargo de libre nombramiento y remoción cumple las condiciones establecidas? de Talento Si: ir a etapa 50 Humano No: ir a etapa 90 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-292 • 2019 • diciembre • 30 292 TÍTULO:

SOLICITUD, TRÁMITE Y LEGALIZACIÓN DE COMISIONES Código:

Versión:

Fecha:

3 Diciembre de 2019 P-DA-006 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 50 Proyectar el acto administrativo Técnico Administrativo Grado 2 de Nómina Profesional Especializado 06 – 60 Revisar y remitir acto administrativo para aprobación y firma del Director Corporativo.

Talento Humano ¿25? ¿Se aprueba el acto administrativo?

Director(a) Corporativo(a)

Si: Dar Vo.Bo. y remitir para aprobación del Gerente e ir a etapa 35 No: devolver para ajustes ir a etapa 40 ¿Se aprueba el acto administrativo?

¿35?

Gerente General Si: firmar, y devolver a la Dirección Corporativa para continuar tramite. Ir a etapa 70 No: devolver para ajustes al Profesional Especializado 06 – Talento Humano e ir a etapa 40 Técnico Administrativo 70 Elaborar la comunicación, para firma del (de la) Director(a) Corporativo(a), dirigida al Trabajador a quien se otorga la comisión.

Grado 2 de Nómina Profesional Especializado Grado 06 80 de Talento Humano Comunicar al Trabajador Oficial de su comisión Nota: reportar las respectivas afiliación o desafiliaciones cuando la comisión se otorgue para otra entidad. Así como también enviar copia del acto administrativo para registrar en las novedades de nómina. Archivar copia de la Resolución y de todos los soportes en la carpeta de Comisiones.

90 Fin

8. TABLA DE FORMATOS

CODIGO NOMBRE UBICACIÓN RESPONSABLE R-DA-030 Solicitud de Comisión Intranet Profesional Especializado Grado 06 de Talento R-DA-031 Liquidación de Viáticos Intranet Profesional Especializado Grado 06 de Talento R-DA-032 Legalización de la Comisión Intranet Profesional Especializado Grado 06 de Talento R-DA-033 Resolución de Comisión de Servicios Intranet Profesional Especializado Grado 06 de Talento 293 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-293 • 2019 • diciembre • 30 Resolución Número 1248 (Diciembre 16 de 2019)

Por la cual se incorpora el documento “P-DT-017 Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

Procedimiento para el control de cambios de infraestructura tecnológica” de la Dirección de TIC´s Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO

Artículo 1°.

Actualizar el siguiente documento con la versión registrada a continuación:

“TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de Código Versión Nombre 2016, y

CONSIDERANDO:

P-DT-017 0 Procedimiento para el control de cambios de infraestructura tecnológica

Artículo 2°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

Dada en Bogotá, a los dieciséis (16) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-294 • 2019 • diciembre • 30 294 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETO ...................................................................................................................................... 2

2. ALCANCE .................................................................................................................................... 2

3. RESPONSABLE .......................................................................................................................... 2

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA ............................................................................................ 2

5. DEFINICIONES ........................................................................................................................... 3

6. CONDICIONES GENERALES .................................................................................................... 5

6.1 Identificación de Riegos.......................................................................................................... 7 6.2 Clasificación de Cambios TI................................................................................................... 8 6.3. Requisitos para cambios en la infraestructura tecnológica y/o aplicaciones........................ 8

7. DESCRIPCION DE ACTIVIDADES ............................................................................................ 9

8. TABLA DE FORMATOS ............................................................................................................ 12

9. ANEXOS .................................................................................................................................... 12

295 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-295 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

1. OBJETO

Describir las actividades a seguir para solicitar, aprobar y ejecutar cambios en la infraestructura tecnológica y los sistemas de información de TRANSMILENIO S.A, cumpliendo con las políticas de Seguridad y Privacidad de la Información, así como las políticas de la Dirección de TIC establecidas en la Entidad.

2. ALCANCE

El presente procedimiento aplica para todos los cambios que se realicen sobre la infraestructura tecnológica y sistemas de información de TRANSMILENIO S.A., administrados técnicamente y gestionados por la Dirección de TIC.

Este documento debe ser aplicado por todos los procesos o áreas de TRANSMILENIO S.A que requieran ejecutar algún cambio sobre la infraestructura tecnológica de TI.

El procedimiento inicia con la solicitud de un cambio y finaliza con la aplicación del cambio de manera exitosa o con reversión del mismo (Roll Back) en caso de no ser satisfactoria.

3. RESPONSABLE

El Profesional Especializado 06 - Coordinador de procesos Corporativos de la Dirección de Tecnologías de la Información y Comunicaciones es responsable de la elaboración, actualización y aplicación del presente procedimiento. De igual forma, el Director de TIC velará por el estricto cumplimiento, implementación y mantenimiento de este procedimiento.

La revisión y/o actualización de este procedimiento deberá realizarse cuando se considere pertinente por parte de los responsables de su aplicación y cumplimiento.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

- M-DT-001 Políticas de seguridad y privacidad de la Información.

- Decreto 1008 de 2018: Por el cual se establecen los lineamientos generales de la política de

Gobierno Digital y se subroga el capítulo 1 del título 9 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1078 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-296 • 2019 • diciembre • 30 296 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA de 2015, Decreto Único Reglamentario del sector de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones. Decreto 1078 de 2015: por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones.

- NTC ISO/IEC 27001:13 – Tecnologías de la información – Técnicas de Seguridad. Sistemas de

Gestión de la Seguridad de la Información. Requisitos.

- ISO/IEC 27002:2013 - Information technology - Security techniques - Code of practice for

information security controls.

5. DEFINICIONES

Cambio: la palabra cambio denota la acción o transición de un estado inicial a otro diferente, según se refiera a un individuo, objeto o situación. Para el contexto del presente procedimiento el cambio hace referencia a las modificaciones realizadas sobre la infraestructura tecnológica para mejorar la prestación de los servicios de TRANSMILENIO S.A.

Cambio Controlado: es aquel cambio que ha pasado por un proceso de gestión, revisión y aprobación, garantizando la continuidad de los servicios.

Cambio Estándar o Preautorizado: el cambio estándar es aquel que hace parte de las actividades diarias de operación de TI. Este tipo de cambio está preautorizado dado que cuenta con un procedimiento aceptado y establecido para atender una necesidad de cambio concreta. Estos cambios no generan ningún tipo de impacto negativo en la infraestructura ni en las operaciones de los usuarios. Estos cambios incluyen entre otros: Creación y eliminación de usuarios, asignación de permisos de carpetas, instalación y desinstalación de programas de ofimática. Los cambios de tipo estándar son aquellos que al ser analizados en su nivel de riesgo, tienen un nivel Bajo.

Cambio de Emergencia: los cambios de emergencia tienen como objetivo corregir una falla cuando se está afectando negativamente la infraestructura tecnológica o los servicios de TI por lo tanto, estos cambios tienen el nivel de prioridad más alto y deben aplicarse de forma inmediata. De acuerdo con lo anterior, estos cambios podrán ser aprobados directamente por el Director de TIC o por el Coordinador de procesos Corporativos de la Dirección Técnica de TIC en caso de no ser posible reunir al Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura Tecnológica. De todas formas, una vez se apruebe el cambio bajo estas condiciones, se notificará a través de correo electrónico a las partes 297 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-297 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA interesadas y Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura Tecnológica. Los cambios de emergencia son aquellos que al ser analizados en su nivel de riesgo, tienen un nivel Alto.

Cambio Normal: los cambios normales son aquellos que se ejecutan como una mejora a los servicios de TI. Estos cambios son evaluados, programados y gestionados por el Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura Tecnológica. Los cambios normales se generan por una petición de un usuario interno/tercero de manera proactiva. y son aquellos que al ser analizados en su nivel de riesgo, pueden tener un nivel Medio o Alto.

Control de Cambios: es una importante actividad de Gestión de Configuración y su objetivo es proporcionar un mecanismo riguroso para controlar los cambios, partiendo de la base de que los cambios se van a producir. Normalmente combina procedimientos humanos y el uso de herramientas automáticas.

Estrategia de gestión del cambio: son las actividades o acciones encaminadas a la implementación del cambio que se realizará.

Gestión: actividades coordinadas para dirigir y controlar una organización.

Gestión del cambio: es la evaluación y planificación del proceso de cambio para asegurar que, si éste se lleva a cabo, se haga de la forma más eficiente, siguiendo los procedimientos establecidos y asegurando en todo momento la calidad y continuidad del servicio.

Gestor de Infraestructura: funcionario y/o contratista (persona natural y/o jurídica) que tiene bajo su responsabilidad la gestión o el encargo de uno o algunos componentes de la infraestructura tecnológica Corporativa.

Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI: grupo interdisciplinario creado al interior de la Dirección de TIC, el cual revisará y gestionará la aprobación de las solicitudes de cambio en la Infraestructura de TI, generando las directrices y recomendaciones a que haya lugar para su implementación, a fin de controlar dicha infraestructura y minimizar el impacto de incidentes eventuales, teniendo en cuenta que los cambios en la misma pueden surgir de forma reactiva en respuesta a problemas o necesidades internas o requerimientos externos.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-298 • 2019 • diciembre • 30 298 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA Infraestructura tecnológica: es el conjunto de hardware y software sobre el que se asientan los diferentes servicios Corporativos que la entidad necesita tener en funcionamiento para poder llevar a cabo su operación.

Mesa de Ayuda: grupo de personas encargadas de escalar los requerimientos e incidentes tecnológicos en la Dirección TIC.

Sistemas de Información: es un conjunto de elementos orientados al tratamiento y administración de datos e información, organizados y listos para su uso posterior, generados para cubrir una necesidad o un objetivo.

Roll Back: es el conjunto de actividades planeadas para regresar al punto inicial antes de implementar el cambio.

Usuario Funcional: Usuario responsable de la definición funcional del sistema por parte del Área solicitante; es el vínculo de unión entre el usuario y el área de TIC de la Entidad. Otras de sus funciones son evaluar tanto la viabilidad técnica como la económica de los desarrollos de las aplicaciones que se han de ejecutar, y preparar y elaborar toda la documentación técnica y de usuario de cada aplicación.

6. CONDICIONES GENERALES

TRANSMILENIO S.A., reconoce la importancia de adoptar la gestión de cambios de infraestructura tecnológica, como un mecanismo para velar por la disponibilidad de los servicios de esta, por lo tanto, se deben tener en cuenta las siguientes condiciones:

- El Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI (ver anexo 1), será la instancia

encargada de gestionar las solicitudes de cambio, indicando las directrices, recomendaciones, aprobaciones y negaciones según sea el caso en TRANSMILENIO S.A. Así mismo será el encargado de aprobar o rechazar las solicitudes.

- Las solicitudes de cambio solo las podrán presentar los lideres funcionales de las aplicaciones

y/o procesos y/o infraestructura, no se recibirán ni estudiarán solicitudes que provengan de otros usuarios.

299 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-299 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA

- Todo cambio en la infraestructura tecnológica y/o aplicaciones que impacte o afecte la

confidencialidad, integridad o disponibilidad de los servicios debe realizarse de manera controlada usando el presente procedimiento.

- Se debe contar con la respectiva aprobación del Grupo de cambios de infraestructura

tecnológica, para ejecutar cualquier cambio sobre la infraestructura y/o aplicaciones, dicha aprobación queda en el Acta respectiva.

- Todos los cambios solicitados deben ser debidamente documentados en el formato de Solicitud

de Cambio en Infraestructura de TI establecido para tal fin (formato R-DT-011).

- Se deberá asignar un número de cambio consecutivo durante la reunión del Grupo de Gestión

de Cambios de Infraestructura de TI, lo anterior con el fin de mantener la trazabilidad del mismo y organización de los cambios aprobados.

- Los cambios que hayan sido aprobados previamente por el Grupo de Gestión de Cambios de

Infraestructura Tecnológica de TI y que no se hayan ejecutado acorde con la programación definida, ya sea por inconvenientes ajenos a la Dirección de TIC o por solicitud extemporánea del usuario solicitante, se deberán remitir nuevamente al Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI para que este pueda ser reprogramado. Sin embargo, se debe tener en cuenta que los cambios con motivo de reprogramación no deben incorporar nuevas funcionalidades que modifiquen el objetivo inicial del cambio. En caso de que se deseen incorporar nuevas funcionalidades dentro de dicho cambio, el cambio deberá ser evaluado completamente y someterse a aprobación por el Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI.

- Los cambios que no hayan tenido una implementación exitosa deberán remitirse al Grupo de

Gestión de Cambios de Infraestructura de TI, informando cuales fueron las causas de la falla en la implementación, para que nuevamente se realice la evaluación, aprobación y programación del mismo por parte del Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI.

- Con el presente procedimiento, se define un anexo denominado “Reglamento del grupo de

Cambios de Infraestructura de TI”, el que describe el reglamento y condiciones de operación del grupo.

- Una vez se haya completado la implementación del cambio, sea esta exitosa o no exitosa, el

profesional Especializado Grado 06 - Coordinador de Procesos Corporativos de TIC, o el encargado de la implementación del cambio notificara al grupo de cambios sobre el resultado de la implementación del cambio.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-300 • 2019 • diciembre • 30 300 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 6.1 Identificación de Riegos Para realizar la identificación y evaluación de riesgos dentro del Procedimiento de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI se utilizará la matriz de valoración de riesgos de TRANSMILENIO S.A. Para esto, el solicitante del cambio deberá identificar el nivel de probabilidad, impacto y riesgo resultante acorde con la naturaleza del cambio y las actividades que deben desarrollarse durante su implementación (ver ilustraciones 1 y 2), sin embargo, el nivel de riesgo identificado también será revisado durante la evaluación y aprobación del cambio por parte del Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura Tecnológica de TI.

Imagen No. 1- Matriz de Calificación de Riesgos Imagen No. 2- Nivel del Riesgo 301 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-301 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA 6.2 Clasificación de Cambios TI Los siguientes son los tipos de clasificación de los cambios:

Tabla No. 1. Clasificación de Cambios TI Estándar o Preautorizado Se ejecuta de forma normal, y no Requiere Reunión de grupo de Cambios. Sin embargo, deben quedar registrados.

Normal Cambios evaluados, aprobados y programados en reunión del Grupo de Cambios Emergencia Cambios para corregir fallas, autorizados por el Director de TIC o el Coordinador de Procesos Corporativos de TIC. No requiere reunión del Grupo de Gestión de Cambios.

NOTA: Si se identifica un evento o incidente de seguridad, este podrá disparar el procedimiento de gestión de cambios para corregir y contener dicho incidente. Por lo tanto, tanto el control de cambios como el incidente de seguridad deberán relacionar los números de cambio y de incidente para futuras acciones de trazabilidad.

6.3. Requisitos para cambios en la infraestructura tecnológica y/o aplicaciones Para los cambios que se desean realizar sobre la infraestructura tecnológica o aplicaciones se deberán tener en cuenta los siguientes requisitos:

- Los líderes funcionales de las aplicaciones y/o procesos y/o infraestructura Corporativa que

soliciten un cambio, deberán diligenciar en su totalidad los campos que le apliquen en el formato de control de cambios de infraestructura de TI (R-DT-011), incluyendo la descripción completa del cambio, las acciones de reversión o marcha atrás (roll back) y la identificación de riesgos.

De igual forma, se deberá entregar adjunto el plan de trabajo con todas las actividades detalladas para la implementación de dicho cambio. En caso de requerir colaboración para diligenciar el formato, se podrán apoyar en el Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI.

- Una vez aplicado el cambio y sí se generan modificaciones, estas se deben reportar y actualizar

por medio del formato R-DT-004 Especificación de Requerimientos de Software ERS y de REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-302 • 2019 • diciembre • 30 302 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA acuerdo con lo establecido en el procedimiento P-DT-013 Construcción de Sistemas de Información.

- Es necesario que el soporte técnico de las aplicaciones y/o infraestructura se encuentre vigente.

Por lo tanto, si se requiere se deberá contar con el apoyo del contratista correspondiente o del funcionario encargado del Sistema. Es decir que el contrato de soporte, cuando aplique, debe estar vigente para garantizar su acompañamiento durante el cambio solicitado.

- Para aplicaciones y/o sistemas de información: El líder funcional de las aplicaciones definido

por el Área responsable en el Catálogo de Sistemas de Información, será el único encargado de solicitar los cambios sobre la aplicación respectiva.

- Para infraestructura Tecnológica: El líder funcional de infraestructura Corporativa es el

Profesional Especializado 6 - Coordinador de Procesos Corporativos y será el único encargado de solicitar cambios en la misma.

NOTA: Si no se cuenta con el formato diligenciado ni con los documentos para validación y verificación del cambio, NO podrá programarse al Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI para realizar la revisión y aprobación respectiva.

7. DESCRIPCION DE ACTIVIDADES

ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Usuario Funcional 20 y Profesional Especializado Grado 06

- Coordinador de procesos corporativos

Realizar solicitud de cambio a través de la herramienta de Mesa de ayuda, adjuntando los siguientes documentos según aplique:

Para el caso de cambios en las aplicaciones se debe adjuntar:

Documento, acta o correo de aceptación por parte del usuario funcional o líder del proceso para aplicación del cambio.

Formato de Solicitud de Cambio de Infraestructura de TI donde se detallan las actividades a desarrollar, los riesgos, el impacto, servicios y sistemas afectados y las actividades de reversión del cambio en caso de no ser exitosa su aplicación.

Para el caso de infraestructura de TI se debe adjuntar: Documento, acta o correo de autorización por parte del Profesional Especializado Grado 06 - Coordinador de procesos corporativos para realizar el cambio.

303 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-303 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Formato de Solicitud de Cambio de Infraestructura de TI donde se detallan las actividades a desarrollar, los riesgos, el impacto, servicios y sistemas afectados y las actividades de reversión del cambio en caso de no ser exitosa su aplicación.

NOTA: La solicitud de cambios se debe enviar con 8 días de anticipación con el fin de coordinar la reunión del Grupo de Gestión de Cambios de infraestructura TI para establecer o no la aprobación.

Coordinador de la Mesa de Ayuda 30 y Profesional Especializado Grado 06 Recibir la solicitud del cambio de infraestructura de TI, verificar su consistencia y establecer si se requiere programar la reunión del Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura Tecnológica de TI. Lo anterior de acuerdo con el tipo de cambio.

- Coordinador de procesos corporativos.

Coordinador de la Mesa de Ayuda ¿15? ¿Es un cambio de emergencia?

Si: ir a etapa 40 y Profesional Especializado Grado 06 No: ir a etapa 35

- Coordinador de procesos corporativos.

Coordinador de la Mesa de Ayuda 40 Solicitar aprobación del Director de TIC o quien haga sus veces. Por medio de correo electrónico o solicitud de mesa de ayuda. y Profesional Especializado Grado 06

- Coordinador de procesos corporativos.

¿25? ¿Se aprueba el cambio?

Director de TIC Si: continuar con la etapa 50 y Grupo de cambios de TI No: documentar e ir a etapa 120 ¿35?

Profesional Especializado Grado 06 ¿Requiere reunión del Grupo de Gestión de Cambios de Infraestructura de TI?

Si: ir a etapa 60

- Coordinador de procesos corporativos.

No: ir a etapa 50 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-304 • 2019 • diciembre • 30 304 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Mesa de Ayuda 50 Programar el cambio estándar y continuar con la etapa 80 y Profesional Especializado Grado 06

- Coordinador de procesos corporativos

Profesional Especializado Grado 06 60 Programar reunión de Grupo de gestión de cambios de Infraestructura de TI para validar y aprobar o no la solicitud de cambio.

- Coordinador de procesos corporativos

Grupo de Gestión de 70 Cambios de infraestructura de TI Ejecutar reunión del Grupo de gestión de cambios de infraestructura de TI para validar y aprobar o no la solicitud de cambio.

Nota: el grupo de gestión de cambios asignará un número a cada uno de los cambios evaluados durante la reunión. Estos deberán ser únicos y consecutivos.

¿45?

Grupo de Gestión de ¿Se aprueba el cambio?

Si: aprobar y dejar constancia en acta con la respectiva programación e ir a etapa 80 Cambios de infraestructura de TI No: ir a etapa 110 Usuario Funcional 80 y Gestor de Infraestructura Implementar el cambio Nota: se deben desarrollar todas las actividades descritas en la solicitud tanto para cambios estándar como para cambios normales Usuario Funcional 90 y Profesional Especializado Grado 06 Seguimiento post-implementación Nota: una vez implementado el cambio se hace la revisión para determinar si fue exitoso.

- Coordinador de procesos corporativos

Usuario Funcional ¿55?

¿El cambio fue exitoso?

Si: ir a etapa 100 y Profesional Especializado Grado 06 No: ir a etapa 110

- Coordinador de procesos corporativos

Usuario Funcional 100 Documentar resultados del cambio realizado. Ir a etapa 120 y Gestor de Infraestructura 305 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-305 • 2019 • diciembre • 30 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE CAMBIOS DE INFRAESTRUCTURA TECNOLÓGICA Código:

Versión:

Fecha:

ALCALDÍA MAYOR DE P-DT-017 0 Diciembre de 2019 BOGOTA ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Usuario Funcional, y Profesional Especializado Grado 06 110

- Coordinador de procesos corporativos

Proceder a realizar las actividades de reversión marcha atrás o roll back contempladas para regresar al punto inicial en el que estaba la aplicación/infraestructura antes de implementar el cambio.

Remitir la solicitud al Grupo de Gestión de Cambios de infraestructura de TI para reprogramar el cambio. Ir a etapa 20.

Gestor de Infraestructura, 120 Fin

8. TABLA DE FORMATOS

CÓDIGO NOMBRE UBICACIÓN RESPONSABLE Profesional Especializado Grado R-DT-011 Formato control de cambios de Infraestructura de TI Intranet 06 - Coordinador de procesos corporativos

9. ANEXOS

Anexo 1. Reglamento Grupo de Gestión de Cambios de TI ANEXO 1 REGLAMENTO GRUPO DE GESTIÓN DE CAMBIOS DE TI El grupo de gestión de cambios de TI de TRANSMILENIO S.A. será el encargado de revisar, analizar y aprobar las solicitudes o propuestas de cambios de infraestructura tecnológica y/o de aplicaciones.

INTEGRANTES DEL GRUPO DE GESTION DE CAMBIOS DE TI

- Director de TIC´s

- Profesional Especializado Grado 6 - Coordinador de procesos Corporativos

de TIC REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-306 • 2019 • diciembre • 30 306

- Profesional Especializado grado 6 – Seguridad de la Información

- Gestores de Infraestructura

- Líder funcional o representante de aplicaciones y/o procesos y/o

infraestructura FUNCIONAMIENTO DEL GRUPO DE GESTION DE CAMBIOS TI

- El Profesional Especializado Grado 6 - Coordinador de procesos Corporativos

de TIC será quien reciba la solicitud de cambio y le de la viabilidad o no para continuar con el análisis del requerimiento.

- Una vez viabilizado el cambio el Profesional Especializado Grado 6 -

Coordinador de procesos Corporativos de TIC citara al grupo de gestión de Cambios para realizar el análisis y evaluación técnica de la solicitud identificando de forma clara: el objetivo, los beneficios esperados y los ámbitos a los cuales el cambio aportará mejoras. Además, se deberá identificar los recursos requeridos para efectuar el cambio e indicar el impacto en la Entidad.

- El grupo realizará reuniones de acuerdo con las necesidades asociadas a los

cambios de infraestructura de TI que se presenten y que requieran de la revisión y aprobación del mismo para su implementación, a fin de controlar dicha infraestructura y minimizar el impacto de incidentes eventuales, teniendo en cuenta que los cambios en la infraestructura de TI pueden surgir de forma reactiva en respuesta a problemas o necesidades internas o requerimientos externos.

- La reunión del Grupo de Gestión de Cambios deberá quedar soportada en un

acta con los detalles de esta, todas las decisiones de aprobación o rechazo de una solicitud de cambio, deben estar documentadas.

- El grupo de Gestión de Cambios será el encargado de dar a conocer a la Entidad

los cambios que se van a realizar por medio de correo electrónico, intranet, pantallas digitales etc., con apoyo del área de comunicaciones.

- El grupo de Gestión de Cambios se encargará de hacer seguimiento al cambio.

- El grupo de Gestión de Cambios reagendará los cambios que por algún motivo

no fueron exitosos.

307 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-307 • 2019 • diciembre • 30 Resolución Número 1304 (Diciembre 19 de 2019) de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

“Por la cual se modifica el documento “P-SN-009

RESUELVE:

Prestación de Servicios de Consultoría” de la Subgerencia de Desarrollo de Negocios”

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE

Artículo 1°.

Derogar parcialmente la Resolución 504 del 10 de agosto de 2018, mediante la cual se había adoptado la versión 2 del documento “P-SN-009 Prestación de Servicios de Consultoría”

TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO

Artículo 2°.

Actualizar el documento siguiente con la versión registrada a continuación:

“TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de 2016, y Código Versión Nombre

CONSIDERANDO:

P-SN-009 3 Prestación de Servicios de Consultoría

Artículo 3°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

Dada en Bogotá, a los diecinueve (19) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019.

Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera necesario actualizar los Manuales de Procedimientos TÍTULO:

PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE CONSULTORÍA Código:

Versión:

Fecha:

P-SN-009 3 Diciembre de 2019 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETO

2. ALCANCE

3. RESPONSABLE

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

5. DEFINICIONES

6. CONDICIONES GENERALES

7. DESCRIPCIÓN DEL PROCEDIMIENTO

8. FORMATOS

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-308 • 2019 • diciembre • 30 308 MODIFICACIONES VERSION FECHA CAMBIO SOLICITÓ 0 1-10-2012 Primera versión oficial del documento N/A Profesional Especializado 06 Negocios Colaterales 1 5-08-2014 Se realizaron las siguientes modificaciones: Se ajustó la descripción de actividades a nivel de responsables y se incluyen más puntos de control 2 09-07-2018 Profesional Especializado 06 Negocios Colaterales Se realizaron las siguientes modificaciones: Documentos de Referencia. Inclusión de la Resolución 311 de 2017 que fija las condiciones para la explotación colateral de la infraestructura a cargo de TRANSMILENIO S.A. Inclusión del Manual M-SE-05 – “Manual para la facturación y gestión de cartera en TRANSMILENIO S.A.” Descripción del Procedimiento. Se revisan y ajustan las actividades. Contenido: Se incluye el numeral 8 Formatos.

3 09-12-2019 Subgerente de Desarrollo de Negocios Documentos de Referencia: Se modifica por la Resolución o acto administrativo vigente que establezca o fije las condiciones para la explotación colateral a cargo de TRANSMILENIO S.A. Responsable Contratación: A partir de la Resolución No. 842 del 5 de septiembre de 2019, la contratación y la supervisión de todos los negocios de explotación colateral estarán a cargo de la Subgerencia de Desarrollo de Negocios.

1. OBJETO

Establecer las actividades y responsabilidades que se deben seguir para para proveer a terceros interesados servicios de consultoría, asesoría, asistencia técnica o entrenamiento en temas relacionados con sistemas de transporte público de pasajeros y/o afines.

2. ALCANCE

Este procedimiento es para conocimiento y aplicación del (de la) Subgerente de Desarrollo de Negocios, del Profesional Especializado Grado 06 de Negocios Colaterales y demás servidores públicos que estén a cargo de estas actividades, por designación del (de la) Subgerente de Desarrollo de Negocios.

3. RESPONSABLE

El responsable por la elaboración y actualización de este procedimiento es el Profesional especializado grado 06 de negocios colaterales, a su vez el (la) Subgerente de Desarrollo de Negocios, será responsable por su cumplimiento, implementación y mantenimiento.

La revisión y/o actualización de este procedimiento debe realizarse cuando se considere pertinente por parte de los responsables de su aplicación y cumplimiento.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

* Normograma.

* Estatutos de TRANSMILENIO S.A.

* Manual de Funciones de la Entidad.

* Portafolio de Servicios de la Entidad.

* Resolución o acto administrativo vigente que actualice, modifique o reemplace en el cual se establezcan o se fijen las condiciones para la explotación colateral de los Sistemas de transporte a cargo de TRANSMILENIO S.A.

* M-SE-005: Manual para la facturación y gestión de cartera en TRANSMILENIO S.A. vigente o el documento que lo actualice, modifique o reemplace.

5. DEFINICIONES

Asistencia Técnica: Convenio o contrato suscrito entre TRANSMILENIO S.A. y el cliente (persona natural o jurídica, pública o privada, nacional o internacional), en el que se presta un servicio de apoyo en la ejecución, 309 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-309 • 2019 • diciembre • 30 monitoreo y emisión de un concepto o recomendaciones de un proyecto relacionado con sistemas de transporte público de pasajeros y/o afines, ya establecido, en diseño o en construcción.

Asesoría Técnica: Convenio suscrito entre TRANSMILENIO S.A. y el cliente (persona natural o jurídica, pública o privada, nacional o internacional), en el que se brinda información por parte de TRANSMILENIO S.A., para la orientación a su contratante, de las recomendaciones o sugerencias relacionadas con las acciones preventivas, correctivas o de mejora sobre uno o varios aspectos relacionados con la operación o el desempeño de un proyecto, ya establecido, en diseño o en construcción, relacionado con el transporte público de pasajeros y/o afines.

Consultoría: Convenio o contrato suscrito entre TRANSMILENIO S.A. y el cliente (persona natural o jurídica, pública o privada, nacional o internacional), en el que se prestan servicios profesionales especializados, que tengan por objeto identificar, planificar, elaborar o evaluar proyectos relacionados con el tema de transporte público de pasajeros y/o afines, en sus niveles de prefactibilidad, factibilidad, diseño y operación.

Estos servicios pueden comprender, además, la supervisión, fiscalización y evaluación de proyectos, así como los servicios de asesoría y asistencia técnica, elaboración de estudios económicos, financieros, de administración e investigación.

Entrenamiento: Convenio o contrato suscrito entre TRANSMILENIO S.A. y el cliente (persona natural o jurídica, pública o privada, nacional o internacional), en el que se prestan servicios de entrenamiento sobre algunos aspectos del diseño, control y seguimiento de la operación de los sistemas de transporte público de pasajeros y/o afines a cargo de la Entidad.

6. CONDICIONES GENERALES

Todos los servicios de consultoría, asesoría, asistencia técnica o entrenamiento que preste TRANSMILENIO S.A., deben estar soportados por una solicitud escrita del interesado.

7. DESCRIPCIÓN DEL PROCEDIMIENTO

ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Profesional Especializado Grado 6 de 20 Recibir solicitud de servicios de consultoría, asesoría, asistencia técnica o entrenamiento por parte del interesado o como respuesta al portafolio de servicios presentado.

Negocios Colaterales.

Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Profesional Especializado Grado 6 de 30 Analizar y evaluar la solicitud de servicios de acuerdo con las políticas de la Entidad.

Negocios Colaterales.

¿Es factible la realización de la consultoría o asesoría o asistencia técnica o entrenamiento?

Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Subgerente General y/o Gerente General.

¿15?

Si: Ir a etapa 40 No: Ir a etapa 60 Profesional Especializado Grado 6 de 40 Estructurar el alcance, contenido y valor del servicio de consultoría o asesoría o asistencia técnica o entrenamiento.

Negocios Colaterales.

50 Presentar la solicitud y su análisis para aprobación interna. Profesional Especializado Grado 6 de Negocios Colaterales.

¿Es aprobada la solicitud de servicio de consultoría o asesoría o asistencia técnica o entrenamiento?

Subgerente de Desarrollo de Negocios o Subgerente General o Gerente General.

¿25?

Si: Ir a etapa 70 No: Ir a etapa 60 Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Profesional Especializado Grado 6 de 60 Dar respuesta al interesado de la decisión tomada por la Entidad. Ir a etapa 280.

Negocios Colaterales.

Subgerente de Desarrollo de Negocios 70 Solicitar a las áreas involucradas, la elaboración de una propuesta que incluya: propuesta técnica, cronograma de actividades, recursos humanos y físicos necesarios, productos entregados, análisis jurídico y propuesta económica.

Subgerencias y Direcciones involucradas 80 Elaborar propuesta de servicio de consultoría, o asesoría o asistencia técnica o entrenamiento de acuerdo con lo solicitado por la Subgerencia de Desarrollo de Negocios y remitirla para su consolidación.

Profesional Especializado Grado 6 de 90 Negocios Colaterales Consolidar la propuesta de servicio de consultoría o asesoría o asistencia técnica o entrenamiento que incluya: Propuesta técnica, cronograma de actividades, recursos humanos y físicos necesarios, productos entregados, análisis jurídico y propuesta económica.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-310 • 2019 • diciembre • 30 310 ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿Se necesita socio estratégico?

Profesional Especializado Grado 6 de Negocios Colaterales ¿35?

Si: Ir a etapa 100. No: Ir a etapa 120.

Profesional Especializado Grado 6 de 100 Contactar socios estratégicos de TRANSMILENIO S.A. para la ejecución del proyecto de consultoría y hacer propuesta de participación.

Negocios Colaterales.

Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Profesional Especializado Grado 6 de 110 Adecuar la propuesta técnica y económica que integre la participación del socio estratégico.

Negocios Colaterales. 120 Presentar propuesta económica al Gerente General o Subgerente General. Subgerente de Desarrollo de Negocios. ¿45? ¿El Gerente General o Subgerente General acepta la propuesta?

Subgerente de Desarrollo de Negocios.

Si: Ir a etapa 140. No: Ir a etapa 130.

130 Realizar ajustes necesarios. Ir a etapa 45.

Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Profesional Especializado Grado 6 de Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Negocios Colaterales. 140 Presentar propuesta de consultoría o asesoría o asistencia técnica o entrenamiento al interesado.

Subgerente General y/o Gerente General.

¿El interesado acepta la propuesta?

Subgerente de Desarrollo de Negocios ¿55?

Si: Ir a etapa 160. No: Ir a etapa 150.

Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o Profesional Especializado Grado 6 de 150 Elaborar contrapropuesta técnica y económica ajustándose a los requerimientos de acuerdo con las políticas.

Negocios Colaterales.

¿El interesado acepta la contrapropuesta?

Subgerente de Desarrollo de Negocios Si: Ir a etapa 160. No: Ir a etapa 290.

¿65?

Profesional Especializado Grado 6 de 160 Elaborar el estudio de conveniencia y oportunidad para la elaboración del contrato o convenio.

Negocios Colaterales.

170 Elaborar el contrato o convenio con base en el estudio técnico y económico. Profesional Especializado Grado 6 de Negocios Colaterales.

180 Revisar el Contrato para proceder a suscribirlo. Subgerente de Desarrollo de Negocios.

¿Se requiere ajustar al contrato?

Subgerente de Desarrollo de Negocios.

¿75?

Si: Devolver contrato para su ajuste. Ir a etapa 190 No: Ir a etapa 200 190 Ajustar contrato y remitirlo para su aprobación. Profesional Especializado Grado 6 de Negocios Colaterales.

190 Suscribir el Contrato Subgerente de Desarrollo de Negocios y Cliente.

200 Suscribir el Acta de Inicio del Contrato una vez verificados los requerimientos contractuales. Interventor y/o Supervisor del Contrato.

Profesional Especializado Grado 6 de Negocios Colaterales.

210 Realizar los trámites necesarios para la consecución de recursos físicos y humanos necesarios para la consultoría, asesoría, asistencia técnica o entrenamiento gestionando la participación de las áreas involucradas.

220 Notificar a las áreas involucradas las obligaciones para el cumplimiento del contrato o convenio. Subgerente de Desarrollo de Negocios.

Profesional Especializado Grado 6 de 230 Elaborar el cuadro de seguimiento de obligaciones adquiridas y compromisos de TRANSMILENIO S.A.

Negocios Colaterales.

Subgerente de Desarrollo de Negocios.

240 Solicitar a los funcionarios de las otras áreas involucradas la realización de informe de avance sobre el proyecto y su comunicación a la Subgerencia de Desarrollo de Negocios.

250 Aplicar encuesta de Satisfacción de servicio de consultoría (Formato R-SN- 004). Profesional Especializado Grado 6 de Negocios Colaterales.

260 Hacer seguimiento y adecuada ejecución del contrato (Entrega de informes (si aplica), facturación y liquidación del contrato). Interventor y/o Supervisor del Contrato.

270 Realizar balance e informe del contrato y retroalimentar a las áreas involucradas. Interventor y/o Supervisor del Contrato.

280 Fin 311 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-311 • 2019 • diciembre • 30

8. TABLA DE FORMATOS

CÓDIGO NOMBRE UBICACIÓN RESPONSABLE Profesional Especializado Subgerencia de Grado 6 de Negocios R-SN-004 Encuesta de satisfacción de servicios de consultoría.

Desarrollo de Colaterales Negocios Resolución Número 1305 (Diciembre 19 de 2019) necesario actualizar los Manuales de Procedimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, con el objeto de ajustarlos a los nuevos parámetros documentales, necesidades y desarrollo del Sistema.

“Por la cual se modifica el documento “P-SN-005 Procedimiento Cursos de Capacitación” de la

RESUELVE:

Subgerencia de Desarrollo de Negocios”

EL JEFE DE LA OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN DE LA EMPRESA DE TRANSPORTE DEL TERCER MILENIO

Artículo 1°.

Derogar parcialmente la Resolución 8 del 12 de enero de 2018, mediante la cual se había adoptado la versión 2 del documento “P-SN-005 Procedimiento Cursos de Capacitación”

“TRANSMILENIO S.A.”, En ejercicio de sus facultades conferidas mediante la Resolución 143 del 2 de marzo de

Artículo 2°.

Actualizar el documento siguiente con la versión registrada a continuación:

2016, y Código Versión Nombre

CONSIDERANDO:

P-SN-005 3 Procedimiento Cursos de Capacitación

Artículo 3°.

La presente Resolución rige a partir de su publicación en la Gaceta Distrital.

Que de conformidad con lo señalado en el artículo segundo del Acuerdo 4 de 1999, corresponde a TRANS- MILENIO S.A., la gestión, organización y planeación del servicio de transporte público masivo urbano de pasajeros en el Distrito Capital y su área de influencia, bajo la modalidad de transporte terrestre automotor.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, a los diecinueve (19) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

Que cumpliendo con lo ordenado en el parágrafo único del artículo 1º de la Ley 87 de 1993, se adoptó el Manual de Procedimientos de TRANSMILENIO S.A.

Que siendo TRANSMILENIO S.A., el ente gestor del Sistema Integrado de Transporte Público, considera SOFÍA ZARAMA VALENZUELA Jefe de Oficina Asesora de Planeación REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-312 • 2019 • diciembre • 30 312 TÍTULO:

PROCEDIMIENTO CURSOS DE CAPACITACIÓN Código:

Versión:

Fecha:

P-SN-005 3 Diciembre de 2019 ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETO

2. ALCANCE

3. RESPONSABLE

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

5. DEFINICIONES

6. MODALIDADES DE DESARROLLO DE CURSOS DE CAPACITACIÓN

7. DESCRIPCIÓN DEL PROCEDIMIENTO

8. TABLA DE FORMATOS

MODIFICACIONES VERSION FECHA CAMBIO SOLICITÓ 0 22-10-2012 Primera versión oficial del documento N/A Subgerencia de Desarrollo de Negocios 1 09-11-2015 Cambio en la denominación del cargo “Profesional Especializado de Explotación del Conocimiento” a “Profesional Especializado de Negocios Colaterales”.

Subgerencia de 2 08-11-2017 Desarrollo de Negocios Se realizaron las siguientes modificaciones: DOCUMENTOS DE REFERENCIA. Inclusión de la resolución 311 de 2017 que fija las condiciones para la explotación colateral de la infraestructura a cargo de Transmilenio S.A. DEFINICIONES. Eliminación del término de especializaciones o maestrías. CONDICIONES GENERALES. Capítulo nuevo. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES. Se revisan y ajustan las actividades de las dos modalidades establecidas para los cursos de capacitación Subgerente de 3 09-12-2019 Desarrollo de Negocios Documentos de Referencia: Se modifica por la Resolución o acto administrativo vigente que establezca o fije las condiciones para la explotación colateral a cargo de TRANSMILENIO S.A. Responsable Contratación: A partir de la Resolución No. 842 del 5 de septiembre de 2019, la contratación y la supervisión de todos los negocios de explotación colateral están a cargo de la Subgerencia de Desarrollo de Negocios.

1. OBJETO

Establecer las pautas generales y los pasos a seguir para la prestación del servicio de educación continua en temas relacionados con el transporte público de pasajeros y afines, dirigidos al sector público y/o privado.

2. ALCANCE

Este procedimiento es para conocimiento y aplicación de la Subgerencia de Desarrollo de Negocios, el profesional especializado grado 06 de negocios colaterales y demás servidores públicos asignados por el Subgerente de Desarrollo de Negocios.

313 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-313 • 2019 • diciembre • 30

3. RESPONSABLE

El profesional especializado grado 06 de negocios colaterales, es el responsable por la elaboración y actualización de este procedimiento, a su vez el (la) Subgerente de Desarrollo de Negocios, será el responsable por su cumplimiento, implementación y mantenimiento.

La revisión y/o actualización de este procedimiento debe realizarse cuando se considere pertinente por parte de los responsables de su aplicación y cumplimiento.

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

* Portafolio de servicios de TRANSMILENIO S.A.

* Estatutos de TRANSMILENIO S.A.

* Manual de Funciones de TRANSMILENIO S.A.

* Ley 115 de 1994, por la cual se expide la Ley General de Educación.

* Decreto 2888 de 2007, por la cual se reglamenta la creación, organización y funcionamiento de las instituciones que ofrezcan el servicio para el trabajo y el desarrollo humano, antes denominado educación no formal, se establecen los requisitos básicos para el funcionamiento de los programas y se dictan otras disposiciones.

* Decreto Distrital 831 de 1999: por el cual se reglamenta el Acuerdo 4 de 1999, del Concejo de Santa Fe de Bogotá y se dictan otras disposiciones.

* Resolución o acto administrativo vigente que actualice, modifique o reemplace en el cual se establezcan o se fijen las condiciones para la explotación colateral de los Sistemas de transporte a cargo de TRANSMILENIO S.A.

5. DEFINICIONES

Curso: programa educativo basado en clases cuya duración total es menor a ciento veinte (120) horas, y están dirigidos al sector público y/o privado con necesidades específicas en el campo del transporte público de pasajeros y afines. Es de carácter oneroso, por lo que requiere del pago previo por parte del interesado. No conduce a título alguno o a certificado de aptitud ocupacional, solo a un certificado de asistencia que especifica que pertenece al sector de educación informal.

Diplomado: programa educativo modular basado en clases con una duración máxima de ciento cuarenta y tres (143) horas, y está dirigido a Instituciones de Educación Formal (Universidades, Instituciones de Educación Superior e Instituciones de Educación Técnica) del sector público y/o privado con necesidades específicas en el campo de transporte público de pasajeros y afines. Permite una mayor profundización de los temas, es de carácter oneroso, por lo que requiere del pago previo por parte del interesado. No conduce a título alguno o a certificado de aptitud ocupacional, solo a un certificado de asistencia que especifica que pertenece al sector de educación informal.

Educación informal: la Ley 115 de 1994 establece que se considera educación informal todo conocimiento libre y espontáneamente adquirido, proveniente de personas, entidades, medios masivos de comunicación, medios impresos, tradiciones, costumbres, comportamientos sociales y otros no estructurados.

6. CONDICIONES GENERALES

Para el desarrollo de los cursos de capacitación se podrán aplicar dos modalidades:

Modalidad 1: cursos de capacitación brindados por funcionarios de TRANSMILENIO S.A., a través de alianzas estratégicas, contratos y/o convenios con empresas del sector público y/o privado, cuyo esquema programático es diseñado de acuerdo a los requerimientos y sugerencias del cliente.

Modalidad 2: cursos de capacitación bajo convenio con Instituciones de educación formal (Universidades, Instituciones de educación superior e Instituciones de educación técnica), dónde se comparte la experiencia y el conocimiento de TRANSMILENIO S.A., articulándola con cursos y diplomados brindados por las universidades REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-314 • 2019 • diciembre • 30 314 o instituciones de educación superior en temas de transporte público de pasajeros, en esta modalidad puede estar incluida la participación de algunos funcionarios de TRANSMILENIO S.A., que por su conocimiento o experiencia sea necesaria.

7. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES

7.1. Modalidad 1. Capacitaciones con empresas del sector público o privado ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Profesional especializado grado 6 – negocios colaterales 20 Recibir solicitud por parte con empresas del sector público y/o privado, interesadas o de un aliado estratégico para recibir capacitación en un tema específico relacionado con el conocimiento existente en la Entidad 30 Analizar el alcance y los requerimientos del servicio. Profesional especializado grado 6 – negocios colaterales Profesional especializado grado 40 Establecer la propuesta programática de capacitación que incluye la temática a desarrollar, el personal requerido, la agenda de actividades y el costo.

6 – negocios colaterales Subgerente de Desarrollo de Negocios y 50 Revisar la propuesta programática de capacitación con el (la) Subgerente de Desarrollo de Negocios y ajustarla antes de enviarla al cliente.

Profesional especializado grado 6 – negocios colaterales Subgerente de Desarrollo de Negocios 60 Remitir la propuesta programática de capacitación al cliente. y Profesional especializado grado 6 – negocios colaterales ¿El cliente acepta la propuesta con oficio o por correo electrónico?

Si: ir a etapa 70 Cliente ¿15?

No: ir a etapa 80 Subgerente de Desarrollo de Negocios y 70 Enviar a la Dirección Corporativa la solicitud de creación del convenio o alianza en la plataforma de contratación de la entidad que aplique, continuar en la etapa 100 Profesional especializado grado 6 – negocios colaterales Profesional Especializado Grado 80 Efectuar los ajustes acordes a los requerimientos del cliente y enviar la contrapropuesta programática de capacitación al mismo.

6 Negocios Colaterales ¿El cliente acepta la contrapropuesta ajustada?

Si: ir a etapa 50 Cliente ¿25?

No: ir a etapa 90 90 Informar al interesado de la decisión tomada por la Entidad. Ir a etapa 240. Subgerente de Desarrollo de Negocios 100 Elaborar el convenio o alianza y remitir para su trámite Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales 110 Suscribir el convenio o alianza con el interesado.

Funcionario Competente de acuerdo a la Resolución vigente de Delegación de Funciones Competente contractual de 120 Suscribir el Acta de Inicio del convenio o alianza una vez verificados los requerimientos contractuales. acuerdo al memorando de encargo de Supervisión o de Interventoría Subgerente de Desarrollo de 130 Informar a los funcionarios designados para brindar la capacitación y a sus jefes de área, la fecha, hora, lugar y temas de la capacitación.

Negocios 315 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-315 • 2019 • diciembre • 30 ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales 140 Realizar los trámites necesarios para la consecución de recursos físicos y humanos necesarios para la capacitación, gestionando la participación de las áreas involucradas.

Profesional especializado grado 140 Realizar el seguimiento de obligaciones adquiridas y compromisos de TRANSMILENIO S.A. y del cliente.

06 - negocios colaterales Profesional especializado grado 150 Registrar la asistencia en el formato R-SN-002. (Listado asistentes a visitas técnicas y capacitaciones).

06 - negocios colaterales 160 Desarrollar la capacitación. Funcionarios designados para brindar la capacitación Profesional especializado grado 170 Hacer seguimiento del cumplimiento de la agenda de actividades y desarrollo de la capacitación.

06 - negocios colaterales 190 Aplicar encuestas de satisfacción de la capacitación a los asistentes. Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales 200 Tramitar la entrega de certificados de asistencia. Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales Servidor público a cargo de la tarea delegado por el (la) Subgerente de Desarrollo de 210 Tabular y analizar los resultados de las encuestas de satisfacción de la capacitación.

Negocios Secretaria de la Subgerencia de 220 Clasificar las encuestas de satisfacción de capacitaciones para retroalimentar a los participantes por parte de TRANSMILENIO S.A.

Desarrollo de Negocios Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales y/o 230 Hacer seguimiento y adecuada ejecución del contrato (Facturación y liquidación del Contrato).

Servidor público a cargo de la tarea delegado por el (la) Subgerente de Desarrollo de Negocios.

240 Fin 7.2. Modalidad 2. Capacitaciones con instituciones de educación ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE 10 Inicio Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o 20 Recibir solicitud por parte de Instituciones de Educación Formal (Universidades, Instituciones de Educación Superior e Instituciones de Educación Técnica) que brinden programas académicos relacionados con el Transporte Público de Pasajeros.

Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales Subgerente General 30 Analizar el alcance y los requerimientos del servicio. y/o Subgerente de Desarrollo de Negocios ¿Es viable la solicitud del interesado?

Subgerente General Si: ir a etapa 40 y/o ¿15?

No: ir a etapa 60 Subgerente de Desarrollo de Negocios Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o 40 Profesional especializado grado 06 - negocios Elaborar propuesta de alianza entre la institución de educación formal y TRANSMILENIO S.A. para brindar capacitación a los diferentes públicos y revisarla con el (la) Subgerente de Desarrollo de Negocios. Dicha propuesta contiene las modalidades de participación, la reglamentación, los costos y los beneficios. colaterales.

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-316 • 2019 • diciembre • 30 316 ETAPA ACTIVIDAD RESPONSABLE ¿El cliente acepta la propuesta?

Si: ir a etapa 50 Subgerente de Desarrollo de Negocios ¿25?

No: ir a etapa 60 Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales 50 Enviar a la Dirección Corporativa la solicitud de creación del convenio o alianza en la plataforma de contratación de la entidad que aplique. Ir a etapa 80.

Subgerente de Desarrollo de Negocios y/o 60 Efectuar los ajustes acordes a los requerimientos de la Institución de Educación Formal y enviar la contrapropuesta de capacitación.

Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales ¿El cliente acepta la contrapropuesta?

Si: ir a etapa 50 Cliente ¿35?

No: ir a etapa 70 70 Informar al interesado de la decisión tomada por la Entidad. Ir a etapa 210. Subgerente de Desarrollo de Negocios 80 Elaborar el convenio o alianza y remitirlo para su trámite Profesional especializado grado 5 – contratación – Dirección Corporativa 90 Suscribir el convenio o alianza Funcionario Competente de acuerdo a la Resolución vigente de Delegación de Funciones Competente contractual de acuerdo al memorando de encargo de Supervisión o de 100 Suscribir el Acta de Inicio del Convenio o Alianza una vez verificados los requerimientos contractuales.

Interventoría Subgerente de Desarrollo de Negocios 110 Solicitar a las áreas y departamentos de TRANSMILENIO S.A. el personal requerido para la prestación de servicios de capacitación, en caso que participen funcionarios de la Entidad.

Profesional especializado grado 06 - negocios colaterales 120 Realizar los trámites necesarios para la consecución de recursos físicos y humanos necesarios para la capacitación, gestionando la participación de las áreas involucradas, en caso de ser necesario.

Profesional especializado grado 06 - negocios 130 Elaborar el cuadro de seguimiento de obligaciones adquiridas y compromisos de TRANSMILENIO S.A. colaterales Funcionarios requeridos para prestar el 140 Brindar el servicio de capacitación, en alianza con la institución, de acuerdo a la normatividad establecida por ésta. servicio Profesional especializado grado 06 - negocios 150 Hacer seguimiento del cumplimiento de lo establecido en el Convenio/Alianza. (Facturación y liquidación del Contrato). colaterales Profesional especializado grado 06 - negocios 160 Aplicar encuestas de satisfacción de capacitaciones a los asistentes y a la Institución de Educación Formal. colaterales Profesional especializado grado 06 - negocios 170 Coordinar con la Institución Educativa la elaboración y entrega de Certificados de Asistencia. colaterales Servidor público asignado por la Subgerencia de Desarrollo de Negocios para realizar la 180 Tabular y analizar los resultados de las encuestas de satisfacción de la(s) capacitación (es). tarea Servidor público asignado por la Subgerencia de Desarrollo de Negocios para realizar la 190 Archivar las encuestas de satisfacción. tarea Profesional especializado grado 06 - negocios 200 Coordinar con la Institución Educativa la elaboración y entrega del informe de capacitación. colaterales 210 Fin 317 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-317 • 2019 • diciembre • 30

8. TABLA DE FORMATOS

CÓDIGO NOMBRE UBICACIÓN RESPONSABLE R-SN-001 Encuesta de satisfacción capacitaciones (Español e inglés).

Subgerencia de Desarrollo de Profesional especializado grado 6 de Negocios negocios colaterales R-SN-002 Listado asistentes a visitas técnicas y capacitaciones.

ACUERDOS LOCALES DE 2019 JUNTA ADMINISTRADORA LOCAL DE SUMAPAZ a favor de las víctimas o de la comunidad en general tendiente a asegurar la memoria histórica, la no repetición y la aceptación pública de los hechos y el restablecimiento de la dignidad de las víctimas.

Acuerdo Local Número 002 (Noviembre 28 de 2019)

“Por el cual se adopta una medida de satisfacción en favor de la Población Víctima del Que el artículo 143 de la Ley 1448 de 2011 consagra que el Estado tiene el deber de propiciar las condiciones necesarias para que la sociedad pueda avanzar en la reconstrucción de la memoria, como aporte a la realización del derecho a la verdad de las víctimas y la sociedad en general.

Conflicto Armado de la Localidad de Sumapaz”

LA JUNTA ADMINISTRADORA LOCAL DE SUMAPAZ, En uso de sus atribuciones constitucionales y legales, en especial las que le confiere el artículo 322 de la Constitución Política de Colombia, los artículos 69 numeral 7 y 75 del Decreto Ley 1421 del 21 de junio de 1993 y, Que la Mesa de Participación Efectiva de las Víctimas de la Localidad de Sumapaz, constituida el 17 de agosto de 2017, conformada por 9 delegados y delegadas; presentó a la Alcaldía Local la iniciativa de la conmemoración del Día Local de la Memoria y Solidaridad con las Víctimas en Sumapaz, recogiendo el sentimiento de toda la comunidad local en su condición de víctimas de los actores armados y el estado.

Que, además, es necesario fortalecer los lazos comunitarios e identidad campesina y recuperar la confianza y credibilidad en las instituciones, en el contexto de justicia, reparación y no repetición.

CONSIDERANDO:

Que le corresponde a la Junta Administradora Local, aprobar en primer y segundo debate los proyectos de acuerdo local, dando cumplimiento a los artículos 75, 76, 77 y 78 del Decreto Ley 1421 de 1993.

Que el artículo 25 de la Ley 1448 de 2011 establece que las víctimas del conflicto armado tienen derecho a una reparación de manera adecuada, diferenciada, transformadora y efectiva, la cual comprende medidas de restitución, indemnización, rehabilitación, satisfacción y garantías de no repetición, en sus dimensiones individual, colectiva, material, moral y simbólica.

Que, la Alcaldía Local busca generar apropiación ciudadana sobre las memorias relacionadas con el conflicto armado y el reconocimiento del impacto de la guerra en Sumapaz; sumándose al esfuerzo de la Alta Consejería para los Derechos de las Víctimas, la Paz y la Reconciliación de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá con la implementación de la estrategia denominada “Laboratorios de Paz”, a partir de la cual se han venido adelantando procesos de transformación con las comunidades desde distintos componentes, orientados a fortalecer procesos de construcción de paz a nivel local, promoviendo la reconciliación y convivencia entre los distintos actores1.

Que el artículo 139 de la Ley 1448 de 2011 define las medidas de satisfacción como aquellas tendientes a restablecer la dignidad de la víctima y difundir la verdad de lo sucedido; y aquellas que proporcionan bienestar y contribuyan a mitigar el dolor. El mismo artículo enlista algunas medidas de satisfacción entre las que se resaltan la realización de actos conmemorativos, de reconocimientos y homenajes públicos, entre otros.

___________________________

1 Plan de Acción Distrital 2016 - 2020. Pág. 114 Que el artículo 141 de la Ley 1448 de 2011 contempla la reparación simbólica como toda prestación realizada REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-318 • 2019 • diciembre • 30 318 memoración del Día Local de la Memoria y Solidaridad con las Víctimas del Conflicto Armado de la Localidad de Sumapaz, a través del desarrollo de planes, programas, proyectos, actividades, tertulias, foros temáticos, conferencias, audiencias, encuentros culturales y/o demás actividades que faciliten la reparación integral y simbólica, a través de medidas de satisfacción y garantías de no repetición; de acuerdo a los artículos 25, 139 y 141 de la Ley 1448 de 2011, y demás normatividad nacional y distrital relacionada vigente.

Que el artículo 174 de la Ley 1448 de 2011 establece que las entidades territoriales deben diseñar e implementar, a través de los procedimientos correspondientes, programas de prevención, asistencia, atención, protección y reparación integral a las víctimas, en el marco de los cuales, según lo indicado en el numeral primero de la misma norma, deberán implementar las medidas de atención y reparación integral del orden nacional, y gestionar la presencia y respuesta oportuna de las autoridades nacionales con competencias en la materia.

La Alcaldía Local de Sumapaz podrá gestionar la coordinación y articulación con las entidades del Sistema Nacional de Atención y Reparación Integral a las Víctimas, y el Sistema Distrital de Atención y Reparación Integral a las Víctimas, así como con el sector privado, para la ejecución de actividades en el marco de la conmemoración.

La protección de las víctimas y la garantía y promoción de la efectividad de sus derechos, conforme a este desarrollo legal, es una tarea conjunta de los distintos niveles administrativos del Estado. Así, la Nación, los Departamentos y los Municipios de Colombia tienen la responsabilidad de protegerlos, implementar las medidas de atención y reparación integral, y crear condiciones aptas para el disfrute pleno de sus derechos. Se trata, en consecuencia, de una competencia concurrente, esto es, no exclusiva de la Nación.

Artículo tercero.

La Alcaldía Local desarrollara programas administrativos que faciliten el camino hacia la reparación colectiva e individual, desde el reconocimiento de los daños colectivos que han afectado a las comunidades campesinas, las organizaciones sociales, con el fin de contribuir su reparación desde el componente político y simbólico a través de medidas de satisfacción y garantías de no repetición.

Que de conformidad con los artículos 322 de la Constitución Política, 69 numeral 7 y 75 del Decreto Ley 1421 del 21 de junio de 1993 es función de la Junta Administradora Local, expedir, tramitar y aprobar los acuerdos locales.

Artículo cuarto.

La Alcaldía Local de Sumapaz acogerá las propuestas de la Junta Administradora Local y la Mesa Local de Participación efectiva de las Víctimas del Conflicto Armado de Sumapaz, para el desarrollo de las acciones de conmemoración del Día Local de la Memoria y Solidaridad con las Víctimas del Conflicto Armado.

Por lo tanto, con la expedición de este acuerdo no se hace nada distinto a dar desarrollo a los artículos 25, 139, 141 y 143 de la Ley 1448 de 2011 que establece que las víctimas del conflicto armado tienen derecho a una reparación de manera adecuada, diferenciada, transformadora y efectiva, la cual comprende medidas de restitución, indemnización, rehabilitación, satisfacción y garantías de no repetición, en sus dimensiones individual, colectiva, material, moral y simbólica.

Con fundamento en lo anteriormente expuesto, esta Junta Administradora Local, Para lo anterior, la Alcaldía Local podrá convocar un comité organizador del Día Local de la Memoria y Solidaridad con las Víctimas del Conflicto Armado en el cual se recibirán las propuestas para el diseño y la ejecución de las actividades inherentes a la conmemoración. El Comité estará integrado por:

* El Alcalde Local o su delegado

ACUERDA:

* Los delegados de la Mesa Local de Participación Efectiva de las Víctimas del Conflicto Armado. La Mesa Local podrá designar uno o dos delegados como sus representantes en el comité.

* Dos (2) representantes de la Junta Administradora Local, uno (1) cuenca.

* Los otros invitados que el Alcalde Local considere importantes para el desarrollo del evento

Artículo primero.

- Adóptese en la Localidad 20 de Sumapaz, la CONMEMORACIÓN DEL DÍA LOCAL DE LA MEMORIA Y SOLIDARIDAD CON LAS VÍC- TIMAS DEL CONFLICTO ARMADO, a realizarse el tercer (3er) domingo de octubre con rotación anual en los corregimientos, como medida de satisfacción y de reconocimiento de las víctimas del conflicto armado en la localidad, para generar acciones de memoria y aclaración respecto de los hechos violentos y garantizar su no repetición.

Artículo segundo.

- La Alcaldía Local de Sumapaz, adelantará las acciones necesarias para la con-

Parágrafo 1. El comité organizador debe ser
convocado dentro de los primeros quince (15) días de septiembre de cada año, a partir de la aprobación del presente Acuerdo Local.

319 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-319 • 2019 • diciembre • 30

CONSIDERANDO:

Parágrafo 2. La Alcaldía Local reglamentará lo
pertinente al Comité organizador y su funcionamiento.

Artículo quinto.

El presente acuerdo rige a partir de la fecha de su publicación y deroga todas las disposiciones que le sean contrarias.

Que el Alcalde Local presentó el proyecto de presupuesto a nivel de agregados para estudio y aprobación de la JAL dentro del término establecido en el artículo 15 del Decreto 372 del 30 de agosto de 2010.

COMUNÍQUESE, PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dado en Bogotá, D.C., a los veintiocho (28) días del mes de noviembre de dos mil diecinueve (2019).

MOISES DELGADO Presidente de la Junta Administradora Local Que la Secretaría Distrital de Hacienda mediante Rad Nº 2019EE191398 del 29 de octubre de 2019, comunicó la asignación de la cuota de asignación por un monto de CIENTO ONCE MIL SESENTA Y OCHO MI- LLONES SETECIENTOS NOVENTA Y UN MIL PESOS M/CTE ($111.068.791.000), para la vigencia 2020, y se destinarán así: $ 4.267.000.000, para atender los Gastos de Funcionamiento, y $ 106.801.791.000 para la Inversión Directa.

CARLA NIAMED LOZANO TAUTIVA Secretaria Junta Administradora Local El presente Acuerdo Local fue sancionado por:

FRANCY LILIANA MURCIA DÍAZ Alcaldesa Local de Sumapaz JUNTA ADMINISTRADORA LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR Que el Consejo Distrital de Política Económica y Fiscal –CONFIS- mediante circular 03 de 29 de noviembre de 2019, en sesión No. 24 del 29 de noviembre de 2019, emitió concepto favorable sobre los proyectos de Presupuesto de Ingresos y Gastos de los 20 Fondos, para lo cual aprobó para el Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar un presupuesto que asciende a la suma de doscientos CINCUENTA Y DOS MIL SETE- CIENTOS CATORCE MILLONES CIENTO CINCO MIL PESOS M/CTE($ 252.714.105.000), para la vigencia fiscal 2020.

Acuerdo Local Número 063 (Diciembre 15 de 2019)

Que es función de la Junta Administradora Local aprobar el Presupuesto Anual del respectivo del Fondo de Desarrollo Local, previo concepto favorable del CONFIS.

“POR EL CUAL SE EXPIDE EL PRESUPUESTO DE INGRESOS Y GASTOS DEL FONDO DE DESARROLLO LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR, Que, en mérito de lo anterior, la Junta Administradora Local de Ciudad Bolívar PARA LA VIGENCIA FISCAL COMPRENDIDA ENTRE EL 1° DE ENERO Y EL 31 DE DICIEMBRE

ACUERDA:

DE 2020”

LA JUNTA ADMINISTRADORA LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR En uso de sus atribuciones constitucionales y legales, en especial las que le confiere la Constitución Política de Colombia en su artículo

Artículo 1.

Expedir el Presupuesto de ingresos del Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar para la vigencia fiscal comprendida entre enero 1 y 31 de diciembre de 2020, por la suma DOSCIENTOS CUARENTA Y UN MIL OCHOCIENTOS OCHENTA Y UN MILLONES SETECIENTOS SIETE MIL PESOS M/CTE ($ 241.881.707.000), conforme al siguiente detalle:

324; numeral 4 del artículo 69 Decreto Ley 1421 de 1993, modificado por el artículo 88 de la Ley 617 de 2000 y articulo 17 del Decreto 372 del 30 de agosto de 2010, y REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-320 • 2019 • diciembre • 30 320 CODIGO NOMBRE VALOR
1. DISPONIBILIDAD INICIAL 130.812.916.000
2. INGRESOS 111.068.791.000 2.1.
INGRESOS COPRRIENTES 45.978.000 2.4 Recursos de Capital 1.199.605.000 2.5 TRANFERENCIAS ADMINISTRACION CENTRAL 109.823.208.000 241.881.707.000 TOTAL INGRESOS + DISPONIBILIDAD INICIAL DOSCIENTOS CUARENTA Y UN MIL OCHOCIEN- TOS OCHENTA Y UN MILLONES SETECIENTOS SIETE MIL PESOS M/CTE ($ 241.881.707.000), de acuerdo al siguiente detalle:

Artículo 2.

Expedir el presupuesto de Gastos e inversiones del Presupuesto Anual del Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar, para la vigencia fiscal de enero 1 a diciembre 31 de 2020, por la suma de

CODIGO NOMBRE VALOR
3. GASTOS 241.881.707.000 3.1 FUNCIONAMIENTO 6.320.293.000 3.3 INVERSIÓN 235.561.414.000
4. DISPONIBILIDAD FINAL 0 TOTAL GASTOS + DISPONIBILIDAD FINAL 241.881.707.000 DECRETOS LOCALES DE 2019 ALCALDÍA LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR

Artículo 3.

El presente Acuerdo rige a partir de la fecha de su publicación y surte efectos fiscales a partir del 1 de enero de 2020.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Decreto Local Número 011 (Noviembre 29 de 2019)

Dado en Bogotá, D.C., a los quince (15) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

“POR MEDIO DEL CUAL SE EFECTÚA UNA MODIFICACIÓN INTERNA ENTRE GASTOS DE ÓMAR GUILLERMO MORENO TORRES Presidente de la Junta Administradora Local FUNCIONAMIENTO AL PRESUPUESTO DEL FONDO DE DESARROLLO LOCAL DE CIUDAD LAURENTINO TORRES PEDRAZA BOLÍVAR PARA LA VIGENCIA FISCAL 2019”

Secretario General EL ALCALDE LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR (E.) En ejercicio de sus atribuciones constitucionales y legales y en especial las que le confiere el El presente Acuerdo sancionado por el Alcalde Local en Bogotá, D.C., a los _ ( ) días del mes de diciembre del año dos mil diecinueve (2019).

Decreto 372 de 2010, y

CONSIDERANDO:

RAY G. VANEGAS HERRERA Alcalde Local de Ciudad de Ciudad Bolívar (E.)

Que de acuerdo con el Decreto No. 372 del 30 de agosto de 2010, “Por el cual se reglamenta el proceso presupuestal de los Fondos de Desarrollo Local- F.D.L.”, en su artículo 31, y Resolución No. SDH-000383 del 15 de septiembre de 2010, “ Por medio de la cual se adopta el Manual del proceso presupuestal de los Fondos de Desarrollo Local -FDL”, artículo tercero, numeral 4.1, los cuales consagran 321 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-321 • 2019 • diciembre • 30 favorable mediante oficio radicado No. 2019EE209553 del 28 de noviembre de 2019.

Que, en mérito de lo anteriormente expuesto,

DECRETA:

que: “los traslados presupuestales dentro del mismo agregado se harán mediante Decreto expedido por el Alcalde Local. Estos actos administrativos requerirán para su validez del concepto previo y favorable de la Secretaria Distrital de Hacienda - Dirección Distrital de Presupuesto y la Secretaria Distrital de Planeación”.

Artículo 1°.

Efectúese un contra crédito en el presupuesto de Gastos Generales del Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar, para la vigencia comprendida entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2019, por la suma de DIECISIETE MILLONES DE PESOS/CTE. ($ 17.000.000), conforme al siguiente detalle:

Que el Alcalde Local de Ciudad Bolívar(E), en cumplimiento de las metas establecidas en nuestro Plan de Desarrollo Local: “BOGOTÁ MEJOR PARA TODOS para la vigencia 2019, necesita ajustar los gastos de Funcionamiento con el fin de legalizar la afectación de la imputación presupuestal de la Localidad Que la Dirección Distrital de Presupuesto de la Secretaria Distrital de Hacienda, emitió concepto previo CONTRACREDITOS RUBRO PRESUPUESTAL CONCEPTO VALOR 3 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 17.000.000 3.1 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 17.000.000 3.1.2 Adquisición de bienes y servicios 17.000.000 3.1.2.02 Adquisiciones diferentes de activos no financieros 17.000.000 3.1.2.02.01 Materiales y suministros 6.000.000 3.1.2.02.01.02 Otros bienes transportables (excepto productos metálicos, maquinaria y equipo 6.000.000 3.1.2.02.01.02.0005 Otros productos químicos; fibras artificiales (o fibras industriales hechas por el hombre) 6.000.000 3.1.2.02.02 Adquisición de servicios 11.000.000 3.1.2.02.02.03 Servicios prestados a las empresas y servicios de producción 11.000.000 3.1.2.02.02.03.0005 Servicios de soporte 11.000.000 3.1.2.02.02.03.0005.002 Servicios de limpieza general 11.000.000 TOTAL CONTRACREDITOS 17.000.000 diciembre de 2019, por la suma de DIECISIETE MI- LLONES DE PESOS/CTE. ($ 17.000.000), conforme al siguiente detalle:

Artículo 2°.

Efectúese un crédito en el presupuesto de Gastos Generales Adquisición de servicios - del Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar, para la vigencia comprendida entre el 1 de enero y el 31 de

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-322 • 2019 • diciembre • 30 322 CRÉDITOS RUBRO PRESUPUESTAL CONCEPTO VALOR 3 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 17.000.000 3.1 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 17.000.000 3.1.2 Adquisición de bienes y servicios 17.000.000 3.1.2.02 Adquisiciones diferentes de activos no financieros 17.000.000 3.1.2.02.01 Materiales y suministros 6.000.000 3.1.2.02.01.03 Productos metálicos 6.000.000 3.1.2.02.01.03.0003 Maquinaria para uso general 6.000.000 3.1.2.02.02 Adquisición de servicios 11.000.000 3.1.2.02.02.02 Servicios financieros y servicios conexos, servicios inmobiliarios y servicios de leasing 11.000.000 3.1.2.02.02.02.0002 Servicios inmobiliarios 11.000.000 3.1.2.02.02.02.0002.002 Servicios de administración de bienes inmuebles a comisión o por contrato 11.000.000 17.000.000 TOTAL CRÉDITOS

Artículo tercero.

El presente Decreto Local rige a partir de la fecha de su publicación.

Decreto Local Número 013 (Diciembre 16 de 2019)

COMUNÍQUESE, PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

POR EL CUAL SE LIQUIDA EL PRESUPUESTO ANUAL DE RENTAS E INGRESOS Y DE GASTOS Expedido en Bogotá, D.C., a los veintinueve (29) días del mes de noviembre de dos mil diecinueve (2019).

E INVERSIÓNES DE LA ALCALDÍA LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR PARA LA VIGENCIA FISCAL COMPRENDIDA ENTRE EL 1 DE ENERO Y EL 31 DE DICIEMBRE DE 2020.

RAY G. VANEGAS HERRERA Alcalde Local de Ciudad Bolívar (E.)

EL ALCALDE LOCAL DE CIUDAD BOLÍVAR (E.)

En uso de sus atribuciones constitucionales y legales, en especial las que le confiere el artículo 19 del Decreto 372 del 30 de agosto de 2010 y Resolución Nº SHD-191 del 22 de septiembre de 2017

CONSIDERANDO:

Que la Junta Administradora Local de Ciudad Bolívar aprobó el Presupuesto Anual de Ingresos y Gastos e Inversión para la vigencia fiscal de 2020, mediante Acuerdo local No. 063 del 15 de diciembre de 2019, el cual fue debidamente sancionado por el Alcalde Local.

323 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-323 • 2019 • diciembre • 30

DECRETA:

Que en virtud de lo establecido en el artículo 19 del Decreto 372 de 2010, el Alcalde debe liquidar el presupuesto anual de Ingresos y Gastos e Inversión a nivel de programas y proyectos.

Que, en mérito de lo expuesto,

Artículo 1.

Fijar el Presupuesto Anual de Ingresos del Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar para la vigencia fiscal comprendida en entre el 1 de enero al 31 de diciembre de 2020, por la suma de DOS- CIENTOS CUARENTA Y UN MIL OCHOCIENTOS OCHENTA UN MILLONES SETECIENTOS SIETE MIL PESOS M/CTE ($ 241.881.707.000), conforme al siguiente detalle:

DISTRIBUCION DE INGRESOS CODIGO PRESUPUESTAL NOMBRE VALOR 1 DISPONIBILIDAD INICIAL 130.812.916.000 2 INGRESOS 111.068.791.000 2.1 INGRESOS CORRIENTES 45.978.000 2.1.2 NO TRIBUTARIOS 45.978.000 2.1.2.04 Multas, sanciones e intereses moratorios 8.600.000 2.1.2.04.01.03 Control Disciplinario 4.300.000 2.1.2.04.01.09 Multas no especificadas en otro numeral rentístico 4.300.000 2.1.2.05 Venta de bienes y servicios 37.378.000 2.1.2.05.01 Servicios para la comunidad, sociales y personas 37.378.000 2.1.2.05.01.01 Servicios de la administración pública y otros servicios prestados a la comunidad en general 37.378.000 2.1.2.05.01.01.0001 Servicios administrativos del Gobierno 37.378.000 2.1.2.05.01.01.0001.001 Servicios ejecutivos de la Administración Pública 37.378.000 2.4 RECURSOS DE CAPITAL 1.199.605.000 2.4.5 RENDIMIENTOS FINANCIEROS 519.252.000 2.4.5.02 Depósitos 519.252.000 2.4.5.02.03 Recursos propios con destinación específica 384.697.000 2.4.5.02.04 Recursos propios de libre destinación 134.555.000 2.4.9 REINTEGROS 680.353.000 2.5 TRANSFERENCIA ADMINISTRACION CENTRAL 109.823.208.000 2.5.1 Aporte Ordinario 109.823.208.000 2.5.1.01 Vigencia 109.823.208.000 TOTAL INGRESOS MAS DISPONIBILIDAD INICIAL 241.881.707.000

Artículo 2.

Fijar el Presupuesto Anual de los Gastos e Inversión del Fondo de Desarrollo Local de Ciudad Bolívar para la vigencia fiscal comprendida entre el 1º de enero al 31 de diciembre de 2020, por la suma de

DOSCIENTOS CUARENTA Y UN MIL OCHOCIEN- TOS OCHENTA UN MILLONES SETECIENTOS SIE- TE MIL PESOS M/CTE ($ 241.881.707.000), conforme a los siguientes detalles:

REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-324 • 2019 • diciembre • 30 324 DISTRIBUCIÓN DE GASTOS CODIGO PRESUPUESTAL NOMBRE VALOR 3 GASTOS 241.881.707.000 3.1 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO 6.320.293.000 3.1.1 Gastos de Personal 997.000.000 3.1.1.04 Otros servidores de categoría especial 997.000.000 3.1.1.04.01 Honorarios 997.000.000 3.1.1.04.01.02 Honorario Ediles 997.000.000 3.1.2 Adquisición de bienes y servicios 3.270.000.000 3.1.2.02 Adquisiciones diferentes de activos no financieros 3.270.000.000 3.1.2.02..01 Materiales y suministros 219.807.000 3.1.2.02.01.02 Otros bienes transportables (excepto productos metálicos, maquinaria y equipo 210.007.000 3.1.2.02.01.02.0001 Productos de madera, corcho, cestería y espartería 300.000 3.1.2.02.01.02.0002 Pasta o pulpa, papel y productos de papel; impresos y artículos relacionados 77.538.000 3.1.2.02.01.02.0003 Productos de hornos de coque, de refinación de petróleo y combustible 58.000.000 3.1.2.02.01.02.0004 Químicos básicos 2.000.000 3.1.2.02.01.02.0005 Otros productos químicos; fibras artificiales (o fibras industriales hechas por el hombre) 60.000.000 3.1.2.02.01.02.0006 Productos de caucho y plástico 8.169.000 3.1.2.02.01.02.0007 Vidrio y productos de vidrio y otros productos no metálicos N.C.P. 4.000.000 3.1.2.02.01.03 Productos metálicos 9.800.000 3.1.2.02.01.03.0001 Metales Básicos 3.000.000 3.1.2.02.01.03.0002 Productos metálicos elaborados(excepto maquinaria y equipo) 2.800.000 3.1.2.02.01.03.0006 Maquinaria y Aparatos eléctricos 4.000.000 3.1.2.02.02 Adquisición de servicios 3.050.193.000 15.000.000 3.1.2.02.02.01 Servicios de venta y de distribución; alojamiento; servicios de suministro de comidas y bebidas; servicios de transporte; y servicios de distribución de electricidad, gas y agua 3.1.2.02.02.01.0006 Servicios postales y mensajería 15.000.000 3.1.2.02.02.01.0006.001 Servicios de mensajería 15.000.000 3.1.2.02.02.02 Servicios financieros y servicios conexos, servicios inmobiliarios y servicios de leasing 378.500.000 3.1.2.02.02.02.0001 Servicios financieros y servicios conexos 378.500.000 3.1.2.02.02.02.0001.004 14.000.000 Servicios de seguros de vida individual de los Ediles 3.1.2.02.02.02.0001.006 Servicios de seguros de Salud ediles 126.000.000 3.1.2.02.02.02.0001.007 Servicios de seguros de vehículos automotores 87.000.000 325 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-325 • 2019 • diciembre • 30 3.1.2.02.02.02.0001.008 Servicios de seguros contra incendio, terremoto o sustracción 137.500.000 3.1.2.02.02.02.0001.010 Servicios de seguro obligatorio de accidentes de tránsito (SOAT) 14.000.000 3.1.2.02.02.03 Servicios prestados a las empresas y servicios de producción 2.539.069.000 3.1.2.02.02.03.0004 Servicios de telecomunicaciones, transmisión y suministro de información 90.455.000 3.1.2.02.02.03.0004.001 Servicios de telefonía fija 90.455.000 3.1.2.02.02.03.0005 Servicios de soporte 2.293.614.000 3.1.2.02.02.03.0005.001 Servicios de protección (guardas de seguridad) 1.563.362.000 3.1.2.02.02.03.0005.002 Servicios de limpieza general 682.052.000 3.1.2.02.02.03.0005.003 Servicios de copia y reproducción 23.000.000 3.1.2.02.02.03.0005.006 Servicios de organización y asistencia de convenciones y ferias 25.200.000 3.1.2.02.02.03.0006 Servicios de mantenimiento, reparación e instalación (excepto servicios de construcción) 155.000.000 3.1.2.02.02.03.0006.003 Servicios de mantenimiento y reparación de computadores y equipo periférico 27.000.000 3.1.2.02.02.03.0006.004 Servicios de mantenimiento y reparación de maquinaria y equipo de transporte, livianos 84.000.000 3.1.2.02.02.03.0006.012 Servicios de reparación de otros bienes 20.000.000 3.1.2.02.02.03.0006.011 Servicios de mantenimiento y reparación de ascensores y escaleras mecánicas 14.000.000 3.1.2.02.02.03.0006.013 Servicios de instalación de otros bienes n.c.p. 10.000.000 3.1.2.02.02.04 Servicios administrativos del Gobierno 117.624.000 3.1.2.02.02.04.0001 Otros servicios públicos generales del Gobierno n.c.p. 117.624.000 3.1.2.02.02.04.0001.001 Energía 95.000.000 3.1.2.02.02.04.0001.002 Acueducto y alcantarillado 17.800.000 3.1.2.02.02.04.0001.003 Aseo 4.824.000 3.1.8 OBLIGACIONES POR PAGAR 2.053.293.000 3.1.8.90 Obligaciones por Pagar Funcionamiento 2.053.293.000 3.1.8.90.01 Obligaciones por Pagar Vigencia Anterior 2.036.674.000 3.1.8.90.02 Obligaciones por Pagar Otras Vigencias 16.619.000 3.3 INVERSIÓN 235.561.414.000 3.3.1 DIRECTA 106.801.791.000 3.3.1.15 Bogotá Mejor para todos 106.801.791.000 3.3.1.15.01 Pilar Igualdad de calidad de vida 19.760.554.000 3.3.1.15.01.02 Desarrollo integral desde la gestación hasta la adolescencia 1.260.000.000 3.3.1.15.01.02.1397 Desarrollo integral desde la gestación hasta la adolescencia 1.260.000.000 3.3.1.15.01.03 Igualdad y autonomía para una Bogotá incluyente 8.600.554.000 3.3.1.15.01.03.1399 Promoción y eficacia para un desarrollo MEJOR del adulto mayor 7.700.554.000 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-326 • 2019 • diciembre • 30 326 3.3.1.15.01.03.1417 Desarrollo en salud para una SONRISA nueva mejor para todos 900.000.000 3.3.1.15.01.04 Familias protegidas y adaptadas al cambio climático 2.000.000.000 3.3.1.15.01.04.1418 Mitigar el riesgo es mejor para todos 2.000.000.000 3.3.1.15.01.07 Inclusión educativa para la equidad 200.000.000 3.3.1.15.01.07.1420 Dotación material pedagógico a IEDS de la Localidad 200.000.000 3.3.1.15.01.08 Acceso con calidad a la educación superior 4.500.000.000 3.3.1.15.01.08.1421 Por una formación en educación superior para todos 4.500.000.000 3.3.1.15.01.11 Mejores oportunidades para el desarrollo a través de la cultura, la recreación y el deporte 3.200.000.000 3.3.1.15.01.11.1422 Ciudad Bolívar en cultura, deporte y recreación mejor para todos 3.200.000.000 3.3.1.15.02 Pilar Democracia urbana 65.051.237.000 3.3.1.15.02.15 Recuperación, incorporación, vida urbana y control de la ilegalidad 1.000.000.000 3.3.1.15.02.15.1313 Derecho a la propiedad y a la legalidad de nuestros barrios 1.000.000.000 3.3.1.15.02.17 Espacio público, derecho de todos 10.700.000.000 3.3.1.15.02.17.1423 Mantenimiento y construcción de parques 10.700.000.000 3.3.1.15.02.18 Mejor movilidad para todos 53.351.237.000 3.3.1.15.02.18.1424 Espacios con movilidad para todos 53.351.237.000 3.3.1.15.03 Pilar Construcción de comunidad y cultura ciudadana 5.300.000.000 3.3.1.15.03.19 Seguridad y convivencia para todos 5.300.000.000 3.3.1.15.03.19.1425 Escuela Ciudad Bolívar segura y en paz 5.300.000.000 3.3.1.15.05 Eje transversal Desarrollo económico basado en el conocimiento 350.000.000 3.3.1.15.05.36 Bogotá, una ciudad digital 350.000.000 3.3.1.15.05.36.1448 Portales interactivos Ciudad Bolívar 350.000.000 3.3.1.15.06 Eje transversal Sostenibilidad ambiental basada en la eficiencia energética 2.240.000.000 3.3.1.15.06.38 Recuperación y manejo de la Estructura Ecológica Principal 1.440.000.000 1.440.000.000 3.3.1.15.06.38.1450 Recuperación protección y manejo ambiental de la Estructura Ecológica Principal y /o la franja de borde urbano rural de La Localidad Ciudad Bolívar 3.3.1.15.06.41 Desarrollo rural sostenible 800.000.000 3.3.1.15.06.41.1449 Desarrollo rural sostenible 800.000.000 3.3.1.15.07 Eje transversal Gobierno legítimo, fortalecimiento local y eficiencia 14.100.000.000 3.3.1.15.07.45 Gobernanza e influencia local, regional e internacional 12.750.000.000 3.3.1.15.07.45.1281 Ciudad Bolívar, una localidad con una gestión local eficiente, eficaz y transparente 12.750.000.000 3.3.1.15.07.45.1451 En Ciudad Bolívar participamos todos 1.350.000.000 3.3.6. OBLIGACIONES POR PAGAR 128.759.623.000 3.3.6.15 Bogotá Mejor para todos 86.629.608.000 327 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-327 • 2019 • diciembre • 30 3.3.6.15.01 Pilar Igualdad de calidad de vida 9.833.005.000 3.3.6.15.01.02 Desarrollo integral desde la gestación hasta la adolescencia 1.324.000.000 3.3.6.15.01.02.1397 Desarrollo integral desde la gestación hasta la adolescencia 1.324.000.000 3.3.6.15.01.03 Igualdad y autonomía para una Bogotá incluyente 2.276.852.000 3.3.6.15.01.03.1399 Promoción y eficacia para un desarrollo MEJOR del adulto mayor 1.476.852.000 3.3.6.15.01.03.1417 Desarrollo en salud para una SONRISA nueva mejor para todos 800.000.000 3.3.6.15.01.04 Familias protegidas y adaptadas al cambio climático 3.541.348.000 3.3.6.15.01.04.1418 Mitigar el riesgo es mejor para todos 3.541.348.000 3.3.6.15.01.07 Inclusión educativa para la equidad 180.000.000 3.3.6.15.01.07.1420 Dotación material pedagógico a IEDS de la Localidad 180.000.000 3.3.6.15.01.11 Mejores oportunidades para el desarrollo a través de la cultura, la recreación y el deporte 2.510.805.000 3.3.6.15.01.11.1422 Ciudad Bolívar en cultura, deporte y recreación mejor para todos 2.510.805.000 3.3.6.15.02 Pilar Democracia urbana 66.323.182.000 3.3.6.15.02.15 Recuperación, incorporación, vida urbana y control de la ilegalidad 917.674.000 3.3.6.15.02.15.1313 Derecho a la propiedad y a la legalidad de nuestros barrios 917.674.000 3.3.6.15.02.17 Espacio público, derecho de todos 10.300.000.000 3.3.6.15.02.17.1423 Mantenimiento y construcción de parques 10.300.000.000 3.3.6.15.02.18 Mejor movilidad para todos 55.105.508.000 3.3.6.15.02.18.1424 Espacios con movilidad para todos 55.105.508.000 3.3.6.15.03 Pilar Construcción de comunidad y cultura ciudadana 2.974.720.000 3.3.6.15.03.19 Seguridad y convivencia para todos 2.974.720.000 3.3.6.15.03.19.1425 Escuela Ciudad Bolívar segura y en paz 2.974.720.000 3.3.6.15.05 Eje transversal Desarrollo económico basado en el conocimiento 127.540.000 3.3.6.15.05.36 Bogotá, una ciudad digital 127.540.000 3.3.6.15.05.36.1448 Portales interactivos Ciudad Bolívar 127.540.000 3.3.6.15.06 Eje transversal Sostenibilidad ambiental basada en la eficiencia energética 2.484.984.000 3.3.6.15.06.38 Recuperación y manejo de la Estructura Ecológica Principal 1.543.000.000 1.543.000.000 3.3.6.15.06.38.1450 Recuperación protección y manejo ambiental de la Estructura Ecológica Principal y /o la franja de borde urbano rural de La Localidad Ciudad Bolívar 3.3.6.15.06.41 Desarrollo rural sostenible 941.984.000 3.3.6.15.06.41.1449 Desarrollo rural sostenible 941.984.000 3.3.6.15.07 Eje transversal Gobierno legítimo, fortalecimiento local y eficiencia 4.886.177.000 3.3.6.15.07.45 Gobernanza e influencia local, regional e internacional 4.886.177.000 3.3.6.15.07.45.1281 Ciudad Bolívar, una localidad con una gestión local eficiente, eficaz y transparente 4.040.118.000 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-328 • 2019 • diciembre • 30 328 3.3.6.15.07.45.1451 En Ciudad Bolívar participamos todos 846.059.000 3.3.6.90 OBLIGACIONES POR PAGAR VIGENCIAS ANTERIORES 42.130.015.000

4. DISPONIBILIDAD FINAL 0

TOTAL GASTOS + DISPONIBILIDAD FINAL 241.881.707.000

CONSIDERANDO:

Artículo 3.

El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación y surte efectos fiscales a partir del 1º de enero de 2020.

Dado en Bogotá, D.C., a los dieciséis (16) días del mes de diciembre del año dos mil diecinueve (2019).

Que la Junta Administradora Local aprobó el Presupuesto Anual de Ingresos y Gastos para la vigencia fiscal de 2020, mediante Acuerdo No 031 del 15 de diciembre de 2019, el cual fue debidamente sancionado por la Alcaldesa Local de Fontibón, mediante Decreto Local No.015 del 17 de diciembre de 2019.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

RAY G. VANEGAS HERRERA Alcalde Local de Ciudad Bolívar (E.)

ALCALDÍA LOCAL DE FONTIBÓN Que en virtud de lo establecido en el artículo 19 del Decreto 372 de 2010, el Alcalde Local debe liquidar el presupuesto anual de ingresos y gastos a nivel de programas y proyectos, teniendo en cuenta el Plan de Cuentas Presupuestal establecido por la Secretaría Distrital Hacienda - Dirección Distrital de Presupuesto.

Que, en mérito de lo expuesto, Decreto Local Número 016

DECRETA:

(Diciembre 19 de 2019)

“Por el cual se liquida el Presupuesto Anual de Ingresos y Gastos de la Alcaldía Local de Fontibón para la vigencia fiscal comprendida entre el 1º de enero y el 31 de diciembre de 2020”

Artículo primero.

Fijar el Presupuesto Anual de Ingresos de la Alcaldía Local de Fontibón para la Vigencia fiscal comprendida entre el 1 de enero al 31 de diciembre de 2020, por la SUMA DE SETENTA Y NUE- VE MIL QUINIENTOS TREINTA Y DOS MILLONES CIENTO SESENTA Y TRES MIL ($79.532.163.000) PESOS M/CTE., conforme al siguiente detalle:

LA ALCALDESA LOCAL DE FONTIBÓN En uso de sus facultades legales y en especial la que le confiere el artículo 19 del Decreto 372 de 2010.

CODIGO RUBRO VALOR 1 DISPONIBILIDAD INICIAL 47.188.658.000 2 INGRESOS 32.343.505.000 2 -1 INGRESOS CORRIENTES 216.200.000 2 -1- 2 NO TRIBUTARIOS 216.200.000 2 -1- 2-04 Multas, sanciones e intereses moratorios 215.000.000 2-1-2-04-01 Multas 215.000.000 2-1- 2-04-0-09 Multas no especificadas en otro numeral rentístico 215.000.000 2-1-2-05 Venta de bienes y servicios 1.200.000 2-1-2-05101 Servicios para la comunidad, sociales y personas 1.200.000 2-1-2-05-01-01 Servicios de la administración pública y otros servicios prestados a la comunidad en general 1.200.000 2-1-2-05-01-01-0001 Servicios administrativos del Gobierno 1.200.000 329 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-329 • 2019 • diciembre • 30 2-1-2-05-01-01-0001-01 Servicios ejecutivos de la Administración Pública 1.200.000 2-4 RECURSOS DE CAPITAL 5.000.000 2-4-5 RENDIMIENTOS FINANCIEROS 2.000.000 2-4-5-02 Depósitos 2.000.000 2-4-5-02-04 Recursos propios de libre destinación 2.000.000 2-4-9 REINTEGROS 3.000.000 2-5 TRANSFERENCIAS ADMINISTRACIÓN CENTRAL 32.122.305.000 2-5-1 Aporte ordinario 32.122.305.000 2-5-1-01 Vigencia 32.122.305.000 TOTAL INGRESOS+DISPONIBILIDAD INICIAL 79.532.163.000

Artículo segundo.

Fijar el Presupuesto Anual de los Gastos para la vigencia fiscal comprendida entre el 1º de enero al 31 de diciembre de 2020, por la SUMA DE SETENTA Y NUEVE MIL QUINIENTOS TREINTA Y DOS MILLONES CIENTO SESENTA Y TRES MIL ($79.532.163.000) PESOS M/CTE., conforme al siguiente detalle

CODIGO RUBRO VALOR 3 Gastos 79.532.163.000 3-1 Gastos de Funcionamiento 5.849.151.000 3-1-1 Gastos de personal 815.954.000 3-1-1-04 Otros servidores de categoría especial 815.954.000 3-1-1-04-01 Honorarios 815.954.000 3-1-1-04-01-02 Honorarios Ediles 815.954.000 3-1-2 Adquisición de bienes y servicios 2.879.546.000 3-1-2-02 Adquisiciones diferentes de activos no financieros 2.879.546.000 3-1-2-02-01 Materiales y suministros 184.273.000 3-1-2-02-01-02 Otros bienes transportables (excepto productos metálicos, maquinaria y equipo 123.735.000 3-1-2-02-01-02-0002 Pasta o pulpa, papel y productos de papel; impresos y artículos relacionados 9.492.000 3-1-2-02-01-02-0003 Productos de hornos de coque, de refinación de petróleo y combustible 34.815.000 3-1-2-02-01-02-0007 Vidrio y productos de vidrio y otros productos no metálicos n.c.p. 8.000.000 3-1-2-02-01-02-0008 Muebles; otros bienes transportables n.c.p. 71.428.000 3-1-2-02-01-03 Productos metálicos 60.538.000 3-1-2-02-01-03-0005-000 Maquinaria de oficina, contabilidad e informática 60.538.000 3-1-2-02-02 Adquisición de servicios 2.695.273.000 3-1-2-02-02-02 Servicios financieros y servicios conexos, servicios inmobiliarios y servicios de leasing 2.695.273.000 3-1-2-02-02-02-0001 Servicios financieros y servicios conexos 313.848.000 3-1-2-02-02-02-0001-005 Servicios de seguros de vida colectiva de los Ediles 20.000.000 3-1-2-02-02-02-0001-006 Servicios de seguros de Salud ediles 99.170.000 3-1-2-02-02-02-0001-008 Servicios de seguros contra incendio, terremoto o sustracción 188.000.000 3-1-2-02-02-02-0001-010 Servicios de seguro obligatorio de accidentes de tránsito (SOAT) 6.678.000 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-330 • 2019 • diciembre • 30 330 3-1-2-02-02-02-0002 Servicios inmobiliarios 125.545.000 3-1-2-02-02-02-0002-001 Servicios de alquiler o arrendamiento con o sin opción de compra relativos a bienes inmuebles no residenciales propios o arrendados 113.940.000 3-1-2-02-02-02-0002-003 Servicio de arrendamiento de bienes inmuebles a comisión o por contrata 11.605.000 3-1-2-02-02-03 Servicios prestados a las empresas y servicios de producción 2.104.405.000 3-1-2-02-02-03-0003 Otros servicios profesionales, científicos y técnicos 180.305.000 3-1-2-02-02-03-0003-008 Servicios científicos y otros servicios técnicos 180.305.000 3-1-2-02-02-03-0003-010 Servicios de publicidad y el suministro de espacio o tiempo publicitarios 0 3-1-2-02-02-03-0004 Servicios de telecomunicaciones, transmisión y suministro de información 151.023.000 3-1-2-02-02-03-0004-001 Servicios de telefonía fija 50.640.000 3-1-2-02-02-03-0004-003 Servicios de transmisión de datos 52.750.000 3-1-2-02-02-03-0004-007 Servicios de transmisión de programas de radio y televisión 47.633.000 3-1-2-02-02-03-0005 Servicios de soporte 1.468.037.000 3-1-2-02-02-03-0005-001 Servicios de protección (guardas de seguridad) 1.146.789.000 3-1-2-02-02-03-0005-002 Servicios de limpieza general 173.020.000 3-1-2-02-02-03-0005-004 Servicios de correo 16.353.000 3-1-2-02-02-03-0005-006 Servicios de organización y asistencia de convenciones y ferias 131.875.000 3-1-2-02-02-03-0006 Servicios de mantenimiento, reparación e instalación (excepto servicios de construcción) 305.040.000 3-1-2-02-02-03-0006-004 Servicios de mantenimiento y reparación de maquinaria y equipo de transporte 135.040.000 3-1-2-02-02-03-0006-008 Servicios de mantenimiento y reparación de equipos y aparatos de telecomunicaciones 159.000.000 3-1-2-02-02-03-0006-012 Servicios de reparación de otros bienes 11.000.000 3-1-2-02-02-04 Servicios administrativos del Gobierno 151.475.000 3-1-2-02-02-04-0001 Otros servicios públicos generales del Gobierno n.c.p. 151.475.000 3-1-2-02-02-04-0001-001 Energía 84.400.000 3-1-2-02-02-04-0001-002 Acueducto y alcantarillado 53.360.000 3-1-2-02-02-04-0001-003 Aseo 10.550.000 3-1-2-02-02-04-0001-004 Gas 3.165.000 3.1.3 Gastos diversos 1.500.000 3.1.3.01 Impuestos 1.500.000 3.1.3.01 Impuestos de vehículos 1.500.000 3-1-8 OBLIGACIONES POR PAGAR 2.152.151.000 3-8-90 Obligaciones por Pagar Funcionamiento 2.152.151.000 3-1-90-01 Obligaciones por Pagar Para Vigencias Anteriores 1.601.449.000 3-1-90-02 Obligaciones por Pagar Para Otras Vigencias 550.702.000 3-3 INVERSIÓN 73.683.012.000 3-3-1 DIRECTA 28.646.505.000 3-3-1-15 Bogotá Mejor para todos 28.646.505.000 3-3-1-15-01 Pilar Igualdad de calidad de vida 5.021.691.000 3-3-1-15-01-02 Desarrollo integral desde la gestación hasta la adolescencia 740.000.000 3-3-1-15-01-02-1452 Fontibón, desarrollo integral desde la gestación hasta la adolescencia 740.000.000 331 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-331 • 2019 • diciembre • 30 3-3-1-15-01-03 Igualdad y autonomía para una Bogotá incluyente 2.268.790.000 3-3-1-15-01-03-1453 Fontibón, incluyente, digno y feliz para personas mayores y en condición de discapacidad 2.268.790.000 3-3-1-15-01-07 Inclusión educativa para la equidad 412.296.000 3-3-1-15-01-07-1456 Fontibón, infraestructura y dotación al servicio de los ambientes de aprendizaje 412.296.000 3-3-1-15-01-11 Mejores oportunidades para el desarrollo a través de la cultura, la recreación y el deporte 1.600.605.000 3-3-1-15-01-11-1458 Fontibón, territorio de oportunidades artísticas, culturales, recreativas y deportivas para todos 1.600.605.000 3-3-1-15-02 Pilar Democracia urbana 17.510.035.000 3-3-1-15-02-15 Recuperación, incorporación, vida urbana y control de la ilegalidad 110.000.000 3-3-1-15-02-15-1460 Fontibón, gestión para un desarrollo moderno 110.000.000 3-3-1-15-02-17 Espacio público, derecho de todos 2.867.482.000 3-3-1-15-02-17-1462 Fontibón mejores parques para todos 2.867.482.000 3-3-1-15-02-18 Mejor movilidad para todos 14.532.553.000 3-3-1-15-02-18-1464 Fontibón, mejor movilidad para todos 14.532.553.000 3-3-1-15-03 Pilar Construcción de comunidad y cultura ciudadana 1.432.326.000 3-3-1-15-03-19 Seguridad y convivencia para todos 1.432.326.000 3-3-1-15-03-19-1467 Fontibón, territorio seguro y en convivencia para todos 1.432.326.000 3-3-1-15-06 Eje transversal Sostenibilidad ambiental basada en la eficiencia energética 222.700.000 3-3-1-15-06-38 Recuperación y manejo dela Estructura Ecológica Principal 222.700.000 3-3-1-15-06-38-1471 Fontibón territorio verde 222.700.000 3-3-1-15-07 Eje transversal Gobierno legítimo, fortalecimiento local y eficiencia 4.459.753.000 3-3-1-15-07-45 Gobernanza e influencia local, regional e internacional 4.459.753.000 3-3-1-15-07-45-1473 Fontibón, ciudadanía co-creando la localidad 559.242.000 3-3-1-15-07-45-1474 Fontibón, gestión pública eficiente y transparente 3.900.511.000 3-3-6 OBLIGACIONES POR PAGAR 45.036.507.000 3-3-6-15 Bogotá Mejor para todos 35.176.898.000 3-3-6-15-01 Pilar Igualdad de calidad de vida 3.557.273.000 3-3-6-15-01-02 Desarrollo Integral desde la gestación hasta la adolescencia 480.732.000 3-3-6-15-01-02-1452 Fontibón, desarrollo Integral desde la gestación hasta la adolescencia 480.732.000 3-3-6-15-01-03 Igualdad y autonomía para una Bogotá incluyente 923.679.000 3-3-6-15-01-03-1453 Fontibón, incluyente, digno y feliz para personas mayores y en condición de discapacidad 923.679.000 3-3-6-15-01-07 Inclusión educativa parala equidad 557.977.000 3-3-6-15-01-07-1456 Fontibón, infra estructura y dotación al servicio de los ambientes de aprendizaje 557.977.000 3-3-6-15-01-11 Mejores oportunidades para el desarrollo a través de la cultura, la recreación y el deporte 1.594.885.000 3-3-6-15-01-11-1458 Fontibón, territorio de oportunidades artísticas, culturales, recreativas y deportivas para todos 1.594.885.000 3-3-6-15-02 Pilar Democracia urbana 28.672.447.000 3-3-6-15-02-17 Espacio público, derecho de todos 2.598.287.000 3-3-6-15-02-17-1462 Fontibón mejores parques para todos 2.598.287.000 3-3-6-15-02-18 Mejor movilidad para todos 26.074.160.000 3-3-6-15-02-18-1464 Fontibón, mejor movilidad para todos 26.074.160.000 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-332 • 2019 • diciembre • 30 332 3-3-6-15-03 Pilar Construcción de comunidad y cultura ciudadana 951.992.000 3-3-6-15-03-19 Seguridad y convivencia para todos 951.992.000 3-3-6-15-03-19-1467 Fontibón, territorio seguro y en convivencia para todos 951.992.000 3-3-6-15-06 Eje transversal Sostenibilidad ambiental basada en la eficiencia energética 94.100.000 3-3-6-15-06-38 Recuperación y manejo de la Estructura Ecológica Principal 94.100.000 3-3-6-15-06-38-1471 Fontibón territorio verde 94.100.000 3-3-6-15-07 Eje transversal Gobierno legítimo, fortalecimiento local y eficiencia 1.901.086.000 3-3-6-15-07-45 Gobernanza e influencia local, regional e internacional 1.901.086.000 3-3-6-15-07-45-1473 Fontibón, ciudadanía co-creando la localidad 698.396.000 3-3-6-15-07-45-1474 Fontibón, gestión publica eficiente y transparente 1.202.690.000 3-3-6-90 OBLIGACIONES POR PAGAR OTRAS VIGENCIAS 9.859.609.000 4 DISPONIBILIDAD FINAL 0 TOTAL GASTOS + DISPONIBILIDAD FINAL 79.532.163.000 nales, reducciones y suspensión temporal de las apropiaciones, según lo siguiente:

Artículo tercero.

El presente Decreto rige a partir de la fecha de su publicación y surte efectos fiscales a partir del primero (1°) de enero de dos mil veinte (2.020).

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dado en Bogotá, D.C., a los diecinueve (19) días de mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

JOHANNA PAOLA BOCANEGRA OLAYA 1.Traslado presupuestal: Es la modificación que disminuye el monto de una apropiación para aumentar, en la misma cuantía, la de otra del mismo agregado presupuestal o entre agregados presupuestales aprobados por la JAL. La disponibilidad de las apropiaciones para efectuar los traslados presupuestales será certificada por el responsable del Presupuesto del respectivo Fondo de Desarrollo Local.

Alcaldesa Local de Fontibón Decreto Local Número17 (Diciembre 23 de 2019)

“Por el cual se efectúa un traslado entre rubros de Gastos de Inversión del Presupuesto del Fondo de Desarrollo Local de Fontibón para la vigencia fiscal de 2019”

LA ALCALDESA LOCAL DE FONTIBÓN En uso de sus facultades legales, en especial las que le confiere el Decreto 372 de 2010, y,

CONSIDERANDO:

Los traslados presupuestales dentro del mismo agregado se harán mediante Decreto expedido por el Alcalde Local. Estos actos administrativos requerirán para su validez del concepto previo favorable de la Secretaría Distrital de Hacienda – Dirección Distrital de Presupuesto. Los traslados entre agregados presupuestales se aprobarán por la Junta Administradora Local Previo concepto Favorable del CONFIS Distrital, para lo cual el Alcalde Local deberá presentar el Proyecto de Acuerdo a la JAL. Todos los traslados de gastos de inversión requerirán del concepto previo favorable de la Secretaría Distrital de Planeación”: (…).

* Que el artículo 31 del decreto 372 de agosto de 2010, estipula sobre las Modificaciones Presupuestales: “Cuando fuere necesario aumentar o disminuir la cuantía de las apropiaciones, cancelar las aprobadas o establecer otras nuevas, podrán hacerse las correspondientes modificaciones al presupuesto mediante traslados, créditos adicio- * Que de acuerdo con el memorando No. 20195920014433 de 03 de diciembre de 2019, remitido por la Alcaldesa Local de Fontibón, se solicita Certificados de Disponibilidad Presupuestal para efectuar un traslado entre rubros de inversión de la presente vigencia fiscal.

333 REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-333 • 2019 • diciembre • 30 * Que para efectuar este traslado presupuestal se expidió el Certificado de Disponibilidad número 830 de diciembre de 2019. da emitió concepto favorable sobre el traslado presupuestal al interior de la Inversión Directa del Fondo de Desarrollo Local de Fontibón.

* Que, en mérito de lo antes expuesto, la alcaldesa local de Fontibón,

DECRETA:

* Que mediante radicado 2-2019-84388 del 17 de diciembre de 2019, la Dirección de Planes de Desarrollo y Fortalecimiento Local de la Secretaría Distrital de Planeación emitió concepto favorable sobre el traslado presupuestal al interior de la Inversión Directa del Fondo de Desarrollo Local de Fontibón.

Artículo primero.

Efectúese un contra crédito por valor de CUATROCIENTOS CINCUENTA MILLONES DE PESOS ($450.000.000) MCTE. en el presupuesto de Gastos de Inversión del FDL 009 Fontibón, para la vigencia de 2019, de acuerdo con el siguiente detalle:

* Que mediante radicado 2019EE222180 del 23 de diciembre de 2019, la Directora Distrital de Presupuesto de la Secretaría Distrital de Hacien- CONTRACRÉDITOS:

CÓDIGO DENOMINACIÓN VALOR 3 GASTOS $ 450.000.000 3.3 INVERSIÓN $ 450.000.000 3.3.1 DIRECTA $ 450.000.000 3.3.1.15. Bogotá Mejor Para Todos $ 450.000.000 3.3.1.15.01. Pilar Igualdad de calidad de vida $ 450.000.000 3.3.1.15.01.07 Inclusión educativa para la equidad $ 450.000.000 3.3.1.15.01.07.1456 Fontibón infraestructura y dotación al servicio de los ambientes de aprendizaje $ 450.000.000

Artículo segundo.

Efectúese un crédito presupuestal por valor de CUATROCIENTOS CINCUENTA MI- LLONES DE PESOS ($450.000.000) MCTE., en el presupuesto de Gastos e Inversión del FDL 009 Fontibón, para la vigencia de 2019, de acuerdo con el siguiente detalle:

CRÉDITOS:

CÓDIGO DENOMINACIÓN VALOR 3 GASTOS $ 450.000.000 3.3 INVERSIÓN $ 450.000.000 3.3.1 DIRECTA $ 450.000.000 3.3.1.15 Bogotá Mejor Para Todos $ 450.000.000 3.3.1.15.01 Pilar Igualdad de calidad de vida $ 253.665.000 $ 253.665.000 3.3.1.15.01.11 Mejores oportunidades para el desarrollo a través de la cultura, la recreación y el deporte $ 253.665.000 3.3.1.15.01.11.1458 Fontibón, territorio de oportunidades artísticas, culturales, recreativas y deportivas para todos 3.3.1.15.07 Eje transversal Gobierno legítimo, fortalecimiento local y eficiencia $ 196.335.000 3.3.1.15.07.45 Gobernanza e influencia local, regional e internacional $ 196.335.000 3.3.1.15.07.45.1474 Fontibón gestión pública eficiente y transparente $ 196.335.000 TOTAL $ 450.000.000

Artículo tercero.

El presente Decreto Local rige a partir de la fecha de su expedición.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dado en Bogotá, D.C, a los veintitrés (23) días del mes de diciembre de dos mil diecinueve (2019).

JOHANNA PAOLA BOCANEGRA OLAYA Alcaldesa Local de La Fontibón REGISTRO DISTRITAL • bOGOTÁ dISTRITO CAPITAL (COLOMBIA) • AÑO 51 • Número 6705 • pP. 1-334 • 2019 • diciembre • 30 334