Resolución 135 de 2022

RESOLUCIÓN 135 DE 2022

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(Marzo 03)

[Derogada por el art. 2, Resolución 553 de 2022.](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=127917#2)

_Por la cual se modifica la Resolución No. 511 del 30 de agosto de 2018 “Por la cual se distribuyen los empleos de la planta de personal de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá_ __

LA SUBSECRETARIA CORPORATIVA DE LA SECRETARÍA GENERAL DE LA ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTÁ, D.C

En ejercicio de las facultades conferidas por el artículo 5° de la Resolución No. 028 de 2022, y

CONSIDERANDO:

## Que el numeral [8](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=12746#8.n.1)º del artículo 1° del Decreto Distrital 101 de 2004, asignó a los Secretarios de Despacho la competencia para distribuir los cargos de la Entidad.

Que en el artículo [3](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=68218#3)° de la Resolución No. 468 de 2016, le fue delegado a la Subsecretaría Corporativa la competencia para para distribuir los cargos de la Entidad.

Que mediante Resolución 511 del 30 de agosto de 2018, se distribuyeron los empleos de la planta de personal de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá.

Que mediante el Decreto Distrital [140](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=109479) del 14 de abril de 2021, se modificó la estructura organizacional de Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá D.C.

Que mediante el Decreto Distrital [141](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=109477) del 14 de abril de 2021, se modificó la planta de empleos de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá D.C., creando 80 empleos para la Oficina de Alta Consejería de Paz, Víctimas y Reconciliación Que mediante Resolución [160](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=111077) del 22 de abril de 2021, se modificó el Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para los empleos de la planta de personal de la Secretaria General – Alcaldía Mayor de Bogotá.

Que mediante Resolución [039](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=121320) del 27 de enero de 2022, se modificó parcialmente el Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para los empleos de la planta de personal de la Secretaria General – Alcaldía Mayor de Bogotá. Que, con la modificación parcial del Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá, es necesario modificar la distribución de algunos empleos de la planta de personal entre dependencias de la estructura organizacional vigente. En mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

Artículo 1. Modificar el artículo primero de la Resolución 511 del 30 de agosto de 2018, el cual quedará así: “ _Artículo 1º: Distribuir los empleos de la planta global de personal de la Secretaría General establecida mediante Decreto [426](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=67104) del 3 de octubre de 2016 y Decreto [141](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=109477) del 14 de abril de 2021, así:__ _

Artículo 2. La presente Resolución rige a partir del día siguiente de su publicación, modifica el artículo primero de la Resolución 511 del 30 de agosto de 2018 y deroga la Resolución 552 del 28 de abril de 2021. PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá, D.C., a los 3 días del mes de marzo del año 2022.

LUZ KARIME FERNÁNDEZ CASTILLO

Subsecretaria Corporativa