Circular Externa 005 de 2025

CIRCULAR EXTERNA 005 DE 2025

(Febrero 24)

PARA: SECRETARIOS/AS DE DESPACHO, DIRECTORES/AS DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO, DIRECTORES/AS UNIDADES ADMINISTRATIVAS ESPECIALES, DIRECTORES/AS ESTABLECIMIENTOS DE PÚBLICOS, GERENTES SUBREDES INTEGRADAS DE SERVICIOS DE SALUD, EMPRESAS INDUSTRIALES Y COMERCIALES DEL DISTRITO, AGENCIA DE EDUCACIÓN SUPERIOR, CIENCIA Y TECNOLOGÍA -ATENEA-, SOCIEDADES PÚBLICAS, PRESIDENTE DEL CONCEJO DE BOGOTÁ, VEEDORA DISTRITAL, PERSONERO DE BOGOTÁ, CONTRALOR DE BOGOTÁ JEFES DE TALENTO HUMANO DE LAS ENTIDADES Y ORGANISMOS DISTRITALES

DE: DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL SERVICIO CIVIL DISTRITAL

ASUNTO: Transición hacia Acuerdos de Acuerdos de Gestión. Vigencia 2025 Gestión 4.0. (concertación y formalización de Acuerdos) Reciban un cordial saludo: Teniendo en cuenta la normatividad general en torno a la Gerencia Pública y, en particular, lo relacionado con la evaluación de los gerentes públicos distritales, desde el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital, estaremos desarrollando durante la presente vigencia, la capacitación, asesoría y acompañamiento necesarios para la implementación del modelo Acuerdos de Gestión 4.0. Para ello, realizaremos una transición desde el modelo actual y hacia la nueva reglamentación y herramientas para su implementación. En ese sentido, les informamos que el módulo Acuerdos de Gestión de nuestra plataforma SIDEAP no estará disponible para esta vigencia. Por lo tanto, la concertación y formalización de los Acuerdos deberá registrarse a más tardar el 31 de marzo de 2025, utilizando para ello el formato Excel adjunto a la presente Circular. Como parte del proceso de transición, desde el Departamento estamos desarrollando un nuevo módulo de evaluación que incorpora los diferentes elementos y componentes que hacen parte del Modelo de Gerencia Pública 4.0. Este módulo optimiza la accesibilidad y las condiciones para su uso en el aplicativo. Agradecemos a las entidades y organismos distritales que estén interesados en participar en la prueba piloto de este desarrollo que informen su decisión al Subdirector Distrital de Bienestar, Desarrollo y Desempeño, Edgar Sánchez González, al correo [esanchez@serviciocivil.gov.co](mailto:esanchez@serviciocivil.gov.co). De esta manera, podremos convocarles para la socialización e inicio del proceso. Las jornadas de capacitación relacionadas con la Gerencia Pública 4.0 se convocarán a partir del mes de marzo y estarán dirigidas a las áreas de talento humano y enlaces de evaluación. Posteriormente, se harán extensivas a los superiores jerárquicos (evaluadores), gerentes públicos (evaluados) y demás intervinientes del proceso. Estas jornadas permitirán avanzar progresivamente en la adopción e implementación del modelo de gestión 4.0., en el marco de las nuevas tendencias y requerimientos del servicio público. En caso de requerir información adicional, podrán contactar a las profesionales Liliana Cárdenas al correo [Icardenas@serviciocivil.gov.co](mailto:Icardenas@serviciocivil.gov.co), tel. 6013680038 ext. 1518 y Diana Alegría al correo [dalegria@serviciocivil.gov.co](mailto:dalegria@serviciocivil.gov.co). Cordialmente, LAURA VILLA ESCOBAR

DIRECTORA Proyectado: Liliana Cárdenas Ruiz - Profesional Especializado Revisado: Alba Ligia Méndez Matamoros/ Profesional Especializado Dir Edgar Alberto Sánchez González / Subdirector Distrital De Bienestar, Desarrollo Y Desempeño Nota: Ver norma original en anexos.