Circular Conjunta 002 de 2025
Circular Conjunta 002 de 2025 Secretaría General Alcaldía Mayor de Bogotá, D.C.
- Tipo
- Circular Conjunta
- Número
- 002
- Año
- 2025
- Fecha
- 11 de marzo de 2025
- Entidad
- Secretaría General Alcaldía Mayor de Bogotá, D.C
- Fuente
- Ver el documento original en Régimen Legal de Bogotá D.C. (SISJUR)
Texto completo
CIRCULAR CONJUNTA 002 DE 2025
(Marzo 11) Para: SECRETARIOS/AS DE DESPACHO, DIRECTORES/AS DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO, DIRECTORES/AS UNIDADES ADMINISTRATIVAS ESPECIALES, AGENCIA DISTRITAL PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR, LA CIENCIA Y LA TECNOLOGÍA - ATENEA, PRESIDENTES (AS), GERENTES, DIRECTORES/AS DE ESTABLECIMIENTOS PÚBLICOS, EMPRESAS INDUSTRIALES Y COMERCIALES DEL DISTRITO, SOCIEDADES PÚBLICAS, EMPRESA DE ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO DE BOGOTÁ, E.S.P., PRESIDENTE DEL CONCEJO DE BOGOTÁ, VEEDOR DISTRITAL, PERSONERO DE BOGOTÁ, CONTRALOR DE BOGOTÁ, JEFES DE TALENTO HUMANO DE CADA UNA DE LAS ENTIDADES Y ORGANISMOS DEL DISTRITO O QUIENES HAGAN SUS VECES
De: SECRETARÍA GENERAL DE LA ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTÁ - DIRECTORA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL SERVICIO CIVIL DISTRITAL
Asunto: MODIFICACIÓN DEL CRONOGRAMA PARA LA CONVOCATORIA DE PRÁCTICAS 2025- "TU EXPERIENCIA EMPIEZA AQUÍ" — Circular Conjunta No.[001](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=176137)de 2025 Respetados (as), reciban un cordial saludo, En atención a las diversas solicitudes de ampliación del plazo para el reporte de plazas de prácticas dentro de la estrategia "Tu Experiencia Empieza Aquí - 2025-1", provenientes de distintas entidades y organismos distritales, y con el fin de garantizar la participación de nuestros jóvenes en proceso de formación, la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá D.C., y el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital - DASCD, proceden a modificar el literal [a](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=176137#4.l.a)) del numeral 4 de la Circular No. 001 del 17 de febrero de 2025, el cual corresponde al cronograma inicialmente establecido en el marco de la referida estrategia, el cual quedará de la siguiente manera: a. Cronograma La presente Circular rige a partir de la fecha de su publicación y modifica parcialmente el literal [a](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=176137#4.l.a)) del Numeral 4 de la Circular No. 001 del 17 de febrero de 2025. Las demás disposiciones establecidas en la Circular Conjunta No. [001](https://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=176137) de 2025 se mantienen incólumes. Agradecemos su compromiso con el cumplimiento de los nuevos plazos y la consolidación de esta estrategia en beneficio de los jóvenes talentos del Distrito. Asimismo, se recuerda que, para resolver cualquier duda o inquietud sobre el funcionamiento del Módulo de Prácticas Laborales, deben comunicarse con el equipo de soporte del DASCD a través del correo electrónico spatarroyo@servicioviocivil.gov.co o al número de teléfono 601 3680038, extensión 1512. Agradecemos su colaboración y compromiso en la implementación de esta importante estrategia, que contribuirá al desarrollo profesional de los jóvenes en el Distrito, así como al fortalecimiento de la gestión pública en cada una de sus entidades. Cordialmente, MIGUEL ANDRÉS SILVA MOYANO
Secretario General
Alcaldía Mayor de Bogotá
LAURA VICTORIA VILLA ESCOBAR
Directora
Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital - DASCD Proyectado por: Sandra Milena Patarroyo Ucros - Profesional Especializado – STDOEP Revisado por: Paola Silva Vásquez - Subdirectora - STDOEP DASCD Ana Esperanza Castro Jaimes - Asesora Dirección DASCD Mónica Liliana Herrera Medina -Jefe Oficina Jurídica Secretaría General Sergio Felipe Galeano Gómez - Director de Talento Humano Secretaría General Nota: Ver Circular original en Anexos.
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